岗位职责： 1、做好客户全程服务，完成门店用户的引导与日常关怀； 2、负责客户维修需求的前期处理与接单，解答客户疑问并提供专业咨询； 3、承担报价说明、费用收取及账务登记相关工作； 4、配合开展故障判定与维修进度跟进，及时通知客户取机； 5、负责增值业务、配件商品、智能设备等相关产品的服务推广与销售。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码科技产品； 2、性格耐心细致，积极上进，具备良好的团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力和应变能力。

需具备证券从业资格证书 1.推广证券投资理念，普及专业投资知识与技巧； 2.熟悉证券类软件产品功能，掌握投资者教育工作流程； 3.深入理解客户服务本质，不断提升服务品质与客户体验； 4.承担公司客户关系维护及续费跟进相关工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，普通话标准，熟练操作常用办公软件； 2.具备证券公司或投资咨询机构客服从业经历，熟悉客户服务流程，能够解答客户关于产品使用的各类疑问； 3.具备良好的电话沟通能力，有客户投诉处理经验者优先考虑。

工作时间： 早班8:00-16:30晚班15:00-23:00单休/周根据班表安排出勤 岗位职责： 1、负责电商平台客户的售后咨询，挖掘客户真实需求，跟进订单受理及后续服务工作； 2、整理客户提出的需求、建议、表扬与投诉，做好信息登记，确保信息传递准确及时； 3、配合相关部门协作，对报告数据进行合理且客观的优化调整； 4、及时梳理业务流程场景，主动优化沟通话术，降低客户投诉率，维护品牌良好形象； 5、协助处理交付部门涉及客户服务的相关事务； 6、完成上级主管交办的其他工作事项。 任职要求： 1、中专及以上学历，具有一年以上客服工作经验；有装修行业销售经验，熟悉室内空气检测相关知识者优先考虑； 2、熟练操作OFFICE办公软件，熟练使用电脑及互联网工具； 3、具备良好的客户沟通能力、销售技巧和服务意识； 4、沟通表达顺畅，具备一定判断力，执行力强；

1.整理与归类客户相关资料； 2.处理并协调客户投诉问题； 3.接听售后咨询电话； 4.实地回访客户了解使用情况； 5.通过电话跟进物流进度及货物到达状态； 6.维护客户关系，提升服务满意度； 7.负责公司展会的筹备、现场布置、销售支持及撤展工作。 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假

【岗位职责】负责客户线上线下售后咨询、退换货及投诉处理，跟进问题闭环，确保客户满意；整理售后台账，记录问题及处理进度，定期反馈优化建议；协同仓储、运营部门对接售后事宜，协助维护老客户关系；严格遵循公司售后流程，规范处理各项单据。 【任职要求】大专及以上学历，1年及以上售后相关工作经验；熟练操作Office办公软件，打字速度达标；具备良好沟通协调能力，有耐心、服务意识强，能承受基础工作压力；责任心强，执行力佳，服从团队安排，无不良从业记录。 【薪资福利】综合薪资6.5-7.5K，底薪+绩效构成；入职即缴五险一金，保障齐全；早九晚六、做五休二，享带薪年假及法定节假日；节日福利、定期团建、带薪岗前培训，办公环境舒适，无销售性质。 工作稳定易上手，有资深员工带教，晋升通道清晰。有意者可直接沟通投递。

【岗位职责】 -提供售后客服支持，解答客户咨询 -通过电话与客户沟通，处理相关问题 -使用办公软件记录、整理客户信息 【职位要求】 -普通话标准，沟通表达清晰 -能熟练操作办公软件（如Word、Excel） -无销售性质，适合耐心细致型人员 -学历、经验不限 【工作时间】 一周工作五天，其中周一周二和周五需要现场办公，周六日居家办公 9:00–18:00 【薪资福利】 -薪资：5000-6000元/月

工作内容 1、负责店铺内退款、退货、换货及客户投诉等售后事务的处理，并完成相应记录； 2、优化退款流程，提升处理效率，降低纠纷率，改善售后服务各项指标； 3、及时统计售后数据，跟进换发货物进度，并与相关部门协作解决售后问题； 4、保持良好的企业形象与客户关系，增强客户的满意程度； 5、持续提升并维护店铺整体体验评分，防范因售后处理不当引发的店铺运营风险； 岗位要求： 1、具备京东电商平台售后客服经验者优先考虑； 2、熟练操作电脑及Office办公软件，了解网络购物流程； 3、具有服务意识，对电商行业有较高热情； 4、工作耐心细致，态度认真，富有责任心； 5、思路清楚，反应迅速，具备较强的学习能力； 6、拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神；

岗位职责： 1、协助后端支持负责人开展加盟商日常运营维护，跟进权益落实情况，分析其实际需求并及时向部门主管反馈； 2、推动加盟商客户获取，助力高端产品推广，提升活跃水平，配合完成老客户的续约工作； 3、独立执行督导任务，包括电话回访、问题收集与反馈，协助经理处理加盟商咨询事项，优化服务体验，每月至少完成一轮与加盟商的有效沟通； 4、负责整理加盟商基础信息及后续变更资料的归档更新； 5、具备扎实的数据分析能力，持续监控培训进展与活动成效，通过数据识别潜在问题，快速协同经理制定应对方案； 6、敏锐捕捉加盟商业务痛点，及时上报主管，并引导其利用相关工具提出疑问； 7、参与加盟商相关活动及培训工作的组织与执行； 8、负责社群运营管理，协同运营团队维护加盟商群组，协助发布活动与培训通知，提升成员参与度； 9、重视加盟商使用感受，主动推进各项既定计划的迭代优化； 10、完成部门交办的其他日常事务。 任职要求： 1、具备良好沟通技巧，能与客户进行高效互动； 2、有存量客户拓展经验者优先考虑； 3、有财务相关工作背景者优先考虑； 4、富有团队协作意识，适应变化能力强，工作认真负责。

负责公司旗下seedball，兆邦等各大电商平台售后工作以及订货erp对账等日常工作。如果想转运营也可以给你两个店去测试培养。需要干活仔细，能吃苦耐劳，毕竟不吃苦不努力永远当客服也不是长久事儿。 *erp系统是管家婆，需要会用。 *excel表格和打字熟练，能用一些复杂公式去导表里的数据。 *做过售后客服并且想通过干中学自我成长的。 *工资税前5000元含北京的五险一金，如果能带店做运营了会有2%提成。 满足上述要求可以约个面试。

有想法，有执行力的来 只要长期

管住宿汽车工厂日结260操作工10名（长期稳定）年后要返岗 要求：18-45周岁，需要驾驶证 工作内容：汽车配件的分拣、整理等杂活，工作较为轻松 工作时间：两班倒，以车间安排为准 薪资待遇:综合薪资6500-8500 工资发放:，每个月15号补发上个月剩余工资 工作地点：北京顺义赵全营

北京市顺义区招市政测量员，具体工作地点覆盖全北京市，到岗时间2026年3月到4月，也就是过完春节后入职，可以提前沟通，有过沥青摊铺经验的优先，摊铺的活比较多，本公司活也不多在工地闲暇时间可以搭把手平时没事儿在家里干点零活，能独立完成小项目。具体详谈

北京市顺义招工地小工/杂工

北京市朝阳区三博脑科医院物业招水电巡检电工，月休五天，三班倒一天八小时轮岗制。月薪4000-5000，工资月结，工作轻松夜班可以休息不影响白天做其他事情，可以做长期。电话

北京市朝阳区三博脑科医院新院区物业招兼职水电工、给排水工、暖通工人。物业巡检岗位，每天八小时三班倒，时薪15-20元，电工要求有低压电工证，身体健康，年龄60周岁以内，可全职可兼职，电话

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性，周双休(适合宝妈）。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与分析，为销售策略制定提供数据支持 2.协调销售团队与其他部门的工作对接，优化业务流程提升运营效率 3.跟踪销售目标达成情况，定期输出运营报告并提出改进建议 4.参与销售政策、激励机制的设计与落地执行，推动业绩增长 5.管理销售工具和系统数据，确保信息准确性和流程标准化 任职要求： 1.学历不限，具备基本的数据处理和办公软件操作能力 2.有销售、运营或数据分析相关经验者优先，经验不限 3.具备良好的沟通协调能力和逻辑思维，工作细致负责 4.能适应快节奏的工作环境，具备较强的执行力和团队合作意识

招募医保宣传网格员 现面向社会公开招聘医保宣传网格员15名 要求：年龄25—50岁，大专及以上学历，有金融、教育、财务、销售等相关工作经验者优先考虑 福利待遇：综合月薪3000—6000元，享受法定节假日，配备团体保险，提供不定期团建旅游机会，转正后薪资待遇进一步提升 工作时间：上午8:20—11:30，下午14:00—16:30 联系电话***********

工作内容： 维护单位现有客户关系，为公司会员提供业务咨询、投诉处理、福利发放、保单归档、理赔协助及信息更新等服务。 职位要求： 1、具备责任心与客户服务意识 2、拥有良好的沟通与协调能力 3、学习能力突出，认同团队协作理念 工作时间： 上午8：30-11：30，下午2：00-5：00，每日工作六小时，周末双休，法定节假日照常休息 福利： 免费参与公司组织的不定期海外旅游活动 享有单位提供的全面保险保障

岗位职责： 1.负责处理客户售后咨询，及时响应并解决客户问题，提升客户满意度 2.准确记录客户反馈的故障或使用问题，协调相关部门进行跟进处理 3.主动跟踪售后服务进度，确保问题在规定时间内闭环解决 4.收集客户建议与需求，定期整理反馈至产品或运营团队以优化服务体验 5.对重点客户进行回访 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听客户需求 2.工作认真负责，有较强的问题分析与解决能力，注重细节 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel等，具备基本电脑操作能力 4.有客服相关经验者优先，经验不限，学习能力强可快速上手 5.具备团队协作精神，能适应快节奏的服务工作环境

工作周期：长期兼职 工作时间：工作日 结算方式：周结 要求：1.工作时间每天5小时（14点-19点），周六周日休息 2.普通话标准，善于交流，不怕吃苦 3.可以短期做也可以长期做 4.我们是外呼通知电话，不是电销 5.在校大学生或工作时间宽裕的家人欢迎加入 6.工资20元/小时7.当天需要工作对接，所以需要坐班，(没有在家办公) 8.工资周结，微信/支付宝/银行卡转账 9.您所了解的信息招聘信息上都有，请您认真读阅，招聘信息上有的询问不予解答，谢谢

客服助理+双休+接受新手 办公室氛围轻松活跃，团队以90后、00后为主，期待有趣的你加入，一起快乐工作！ 岗位职责： 1、定期跟进公司现有客户并进行回访维护 2、协助客户领取公司福利礼品及参与相关活动 3、工作无销售任务，无需外出 任职要求： 1、年龄24~49岁 2、高中及以上学历 3、欢迎无经验者，公司提供带教培训 工作时间： 1、9:00～18:00 2、周末双休，法定节假日正常休息 岗位福利： 1、承诺不强制加班 2、定期安排下午茶 3、不定期组织团建与集体旅游 薪资结构： 底薪+绩效+奖金 新人综合月收入8k～12k

1、利用公司资源运营、把做好视频进行发布 2、回复抖音消息，不需要打电话 3、有培训不需要担心自己不会 薪资待遇: 日收入100-200(多劳多得) 本岗位不向求职者，全程免费

含有销售的客服工作 售前客服 不接受居家办公 办公室坐班 正常工作制 无经验要求接受小白!! 底薪5000+高提成+奖金~综合月薪30000+ 节假日正常带薪休息，过年带薪休15天-20天， 面试通过直接上岗 岗位职责(不用管职责，全程有人带)3天带薪培训，一对一老员工带新员工，不边缘化，没有KPI，业绩考核等下午茶必备! 公司没有那么多事，做好自己的本职工作期待你的加入~~

外呼兼职 1. 工作内容：负责日常外呼相关工作 2. 工作时间：13:00-19:00， 3. 薪资待遇：日结120元，薪资及时，不压款。 4. 工作地点：位于西站附近，交通便利，通勤便捷。 5. 任职要求：普通话标准，沟通表达清晰，做过教培外呼邀约优先

管家运营负责人 **岗位职责：** **会员服务策略制定** -负责医疗健康类服务产品的会员运营工作（涵盖微信、企微、社群等渠道），制定标准化运营流程，向管家客服团队输出执行策略，协同客服中心推进落地，不直接管理客服人员。 -设计融合“保险+医疗服务”的私域运营模式，例如保险客户专属健康权益设计、管家节点式触达与二次转化方案，推动客服团队高效执行。 -策划线上线下结合的健康主题活动（如健康筛查联合中医调理项目），增强用户活跃度与服务转化效果。 -建立统一的服务SOP体系，规范健康建议及保险相关内容的话术标准，保障服务专业性与合规要求。 -运用技术手段与AI工具优化服务动线，提升整体运营效能。 **数据驱动与用户分层运营** -结合用户健康信息（如体检数据、就诊记录）开展精细化分层，实施个性化运营触达。 -深入分析私域用户行为数据（如健康服务使用频率），持续调优运营策略，提高用户留存与复购表现。 ####**任职要求：** 1.**经验与技能** -具备5年以上客户服务管理及运营相关经验，有医疗健康、保险（健康险/医疗险）领域从业经历者优先考虑。 -熟悉主流健康保险产品（如百万医疗险、护理险）以及健康管理服务内容（如医学检测、慢病干预）。 -精通企业微信、SCRM系统、智能客服工具的应用，能够整合AI能力（如保险推荐模型、健康数据分析）实现运营提效。

服务管家岗位职责： 1.客户接待服务：以热情、专业的态度迎接到访客户，提供基础咨询解答，引导客户至对应区域或负责人，确保客户体验从初次接触即保持优质。 2.售后服务跟进：主动回访已服务客户，调研服务满意度，收集意见建议，及时响应或转办售后事项，推动问题闭环处理。 3.预约管理协调：精准高效地为客户统筹安排各类预约事项（如咨询、服务、拜访、会议等），协调内部资源，保障各项预约有序落实。 4.客户关系维护与管理： -建立并持续更新客户档案，完整记录客户信息、沟通记录、偏好及需求变动。 -定期开展客户关怀行动（如节日问候、生日祝福、重要通知推送），增强客户黏性与忠诚度。 -识别高价值客户或重点客户，制定并实施个性化服务策略。 5.线下活动执行支持： -参与会议及展会的全流程工作，包括场地预订、物料准备、设备调试、人员对接、现场协助、餐饮安排等。 -负责参会人员的邀约、接待、动线引导及现场服务保障。 -应对活动现场突发情况，确保活动按计划顺利开展。 6.销售辅助与进度跟进： -为销售团队提供行政支持与资源协调（如资料整理、合同流程跟进）。 -协助追踪销售线索进展，同步更新销售系统数据。 -整合内外部资源，助力销售流程高效推进。 7.数据汇总与报告输出： -准确记录、归集客户服务数据、反馈内容及活动执行情况。 -定期编制客户服务报告、活动复盘报告、销售支持报告等，为管理决策提供依据。 8.内部协同沟通： -担任客户与公司各部门（销售、技术、市场、运营等）之间的信息纽带，确保沟通顺畅、信息无误。 -组织协调跨部门资源，推动解决客户提出的综合性问题。 9.客户需求洞察与传递： -主动挖掘客户潜在需求与服务痛点，进行初步分析。 -将客户需求及市场变化及时反馈至产品、市场等相关职能部门，助力服务与产品迭代优化。 10.服务流程改进建议：结合实际服务过程与客户反馈，提出切实可行的服务流程优化建议，提升服务效率与客户体验。 11.投诉接待与初步处置：规范受理客户投诉，耐心倾听、初步安抚并核实问题，依流程上报或协调处理，全程跟进直至客户满意。 12.文件资料归档管理：负责客户服务相关文件、合同（如涉及）、活动材料等的整理、存档与保管，确保资料完整、可查、可追溯。

公司不收取任何费用，简历可来公司填写 【日常工作】：负责客户信息的后台管理，审核账单并跟进客户动态，具备基础电脑操作能力即可！工作全程线上完成，无需外出，无销售任务 【岗位要求】： 1、年龄20岁****之间，学历不限，性别不限； 2、具备良好的沟通能力，有团队协作意识； 3、无犯罪记录且个人征信良好 【上班时间】：9:00-12:00；13:30-19:00，月休5-6天，节假日正常休息 【薪资制度】：在职员工月均收入7000-8000元，公司前30%人员月薪达1.5万 【补贴制度】：全勤奖励、工龄补贴、工龄假、五险一金 【办公环境】：视野开阔，甲级写字楼办公条件，配备冰箱、微波炉、就餐吧台及休闲区，设有图书角；团队以95后为主，常组织狼人杀、剧本杀、王者荣耀、刺激战场等娱乐活动，业余时间可参与户外团建、密室逃脱等 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：六险一金 奖金补贴：餐补、房补、年终奖、全勤奖、绩效奖金

硬性要求：25-45周岁，大专及以上学历学信网可查 工作内容：客户售后服务，派发礼品

纯回访非销售 公司提供客户资源，仅需电话沟通，无需推销！无需面见客户！ 理想作息：早9点上班，晚7点下班，午休2小时，周末固定双休，绝不加班！绝不加班！绝不加班！（重要事项重复三遍！） 零基础可投：欢迎新人！欢迎新人！专业带教培训，快速掌握工作内容！ 团队氛围佳：成员年轻有活力，工作环境轻松，远离高压模式！ 我们希望你1.普通话流利，表达清楚，能妥善回应客户疑问；2.具备倾听意识，理解客户想法，细致处理各类疑虑；3.心理素质好，情绪稳定（实际工作压力极小~）。 工作职责：1.通过电话完成客户回访任务；2.回复常见咨询问题，传达企业服务优势；3.整理反馈数据，配合完善服务流程。 无业绩考核！无加班要求！适合寻求稳定发展、重视生活与工作平衡的你！