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厂长/主管1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 根据生产计划,组织和安排生产任务,确保按时保质保量完成生产目标。 2. 监督和管理生产现场,确保生产安全、高效、有序进行。 3. 负责生产设备的维护和保养,确保设备正常运行。 4. 负责生产人员的培训、考核和激励,提高团队工作效率。 5. 协调与其他部门的关系,解决生产过程中出现的问题。 6. 收集和分析生产数据,制定改进措施,提高生产效率和质量。 7. 管理生产团队,包括人员招聘、培训。 8. 协调本部门与其他部门之间的沟通与合作,保障跨部门工作流程的顺畅。 9. 监控生产成本,实施有效的成本控制措施,通过精益生产等方法提高经济效益。 10. 对生产安全、质量控制有深刻理解,能够制定并执行相关制度。 11. 具备数据分析能力,能够通过生产数据指导决策,持续改进生产过程。 【岗位要求】 1. 硬性条件:大专及以上学历;8年以上生产制造行业工作经验,5年以上生产管理经验。 2. 技能:熟悉生产管理流程,具备生产计划制定、生产现场管理、设备管理、人员管理等方面的知识和技能;熟悉办公软件。 3. 熟悉压力容器的焊接工艺。 4. 能力优秀者薪资可谈。
食品厂厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责食品厂的日常运营管理,包括生产流程、品质控制及设备运行; 2. 制定并执行生产计划,确保按时完成生产任务并满足交付要求; 3. 监督产品质量,推动质量管理体系的实施,提升产品合格率。 【岗位要求】 1. 具备食品行业生产管理经验,熟悉食品加工流程及安全标准; 2. 具备良好的组织协调能力,能够有效管理团队并推动各项工作的落实; 3. 责任心强,具备较强的抗压能力和问题处理能力; 4. 具备食品生产相关资质或管理类证书者优先。
技术主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、组织与流程管理:依据公司发展需求,规划部门组织架构及职能划分;建立健全技术领域相关制度与工作流程,并持续优化完善; 2、技术统筹管理:制定并推行技术标准与规范,监督实施情况;主导或参与关键技术评审;负责技术文档、图纸、BOM等资料的规范化管理;统筹知识产权管理工作,包括专利申报与维护; 3、研发与项目执行:牵头新产品开发及新工艺设计工作;组织新产品试制、测试验证及量产导入;全面负责研发项目的全生命周期管理,把控项目进度、成本与风险; 4、技术支持与工艺提升:为生产、质量及销售环节提供技术支撑,协助解决各类技术难题;持续推进生产工艺优化,提升产品品质与生产效率,降低制造成本;推动生产自动化与信息化建设; 5、团队建设与能力培养:负责技术团队的人才引进、培训发展与绩效评估;参与搭建并维护企业技术平台与研发管理体系;提升团队整体技术水平与专业能力; 6、跨部门协作与外部对接:与生产、质量、采购、销售等部门紧密配合,保障技术方案的可实施性;与客户或供应商开展技术交流与方案确认工作。
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 全面负责流水线生产组织、人员安排、现场管理,确保按计划完成产量、质量、效率目标。 2. 合理安排班组排班、工序分配、人员定岗,提升线体平衡率,减少停线、待料、返工。 3. 严格执行生产工艺、作业标准,监督员工规范操作,控制不良率、报废率。 4. 负责生产现场管理,保持通道畅通、物料定置、环境整洁。 5. 跟进物料领用、上线、消耗、退库,防止物料丢失、错用、浪费,做好数据记录。 6. 及时处理流水线异常问题(设备故障、品质异常、人员问题、物料异常),快速恢复生产。 7. 负责班组安全管理,落实安全操作规程,排查安全隐患,杜绝工伤事故。 8. 对员工进行岗前培训、技能培训、纪律培训,提升团队稳定性与作业效率。 9. 如实填写生产报表:产量、工时、合格率、异常记录、人员考勤等,按时上报。 10. 配合质检、设备、计划、仓库等部门完成跨部门协同,持续改善生产效率。 【岗位要求】 1. 有流水线生产管理、车间组长、线长或主管经验,熟悉制造、食品、电子、包装等车间者优先。 2. 懂现场管理、人员管理、品质管控、效率提升,能抗压、能带班。 3. 沟通执行力强,责任心强,能吃苦耐劳,适应车间环境。 4. 能看懂简单工艺文件、报表,会基础电脑记录者优先。
主管3-5年高中
对接公司安排给工厂订单,协助经理排生产计划,与工厂外协联系落实进度。 能够清楚的进行有效沟通,在经理的大力支持下,做好生产衔接呈报生产进度。 不是服装行业出身的可以考虑。只要是做过生产计划,沟通表达能力强。我们可以培训。
山东聊城招聘电工老师两名,负责安装筒灯和开关插座。
灯具插座电工1-2人
招聘电工老师两名,负责安装筒灯和开关插座。
聊城
11月4日 07:51拨打电话
养殖员
聊城养殖场招聘养鸡员一明身体健康,无不良嗜好,年龄在60岁以下,大牡人全自动设备不烧锅炉,连续电话宋总
聊城
11月4日 07:50拨打电话
聊城冠县招水电带班
240-320元/天
水电工
聊城市冠县招水电带班
聊城 冠县
11月4日 07:48拨打电话
聊城莘县有个展厅翻新。有电动玻璃门。及吊顶。及铝塑板维修,找个小包工头。想一个活挣大钱的勿扰
1-1.1万/月
玻璃门
莘县有个展厅翻新。有电动玻璃门。及吊顶。及铝塑板维修,找个小包工头。 想一个活挣大钱的勿扰
聊城 莘县
11月4日 07:44拨打电话
聊城临清市招保温人员
250-310元/天
通风安装1-2人
聊城临清招通风安装/维修
聊城 临清市
11月4日 07:44拨打电话
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求 1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。 3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。 4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍:22.50元/小时; 周末加班2倍:30.00元/小时; 法定节假日3倍:45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。 3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴:120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
车间计数,打印单据,要求20-45岁
3-4千/月
生产跟单免费培训1-2人日结经验不限中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
工作轻松,统计简单
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产工作的统筹安排与监督管理; 2. 组织实施车间人员的招聘、培训及团队建设; 3. 推动生产现场管理优化,确保生产流程高效规范。 【岗位要求】 1. 熟悉食品行业相关质量管理体系及生产标准; 2. 具备较强的责任心与管理能力,能有效协调团队资源; 3. 有良好的问题处理能力,能推动生产目标的顺利达成。
其他生产营运人员月结3-5年大专仪器仪表工程师电机工程师电控工程师示波器万用表
【岗位职责】 1. 熟悉EI型、CD型、环形变压器的设计、制图、工艺流程。 2. 熟练操作产品工艺文件、产品规格书、BOM制作、工时核算。 3. 对生产线上的技术工艺培训、指导、制作检验标准、出具检验流程报告。 4. 能设计制作样品,对三相变压器、逆变变压器、BK变压器兼容者优先录取。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 3-5年以上同行业、同岗位工作经验。 3. 年龄35-60岁以下,如有生产管理经验者,待遇从优。
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验家居家具经验
岗位职责: 1.负责定制化工厂车间的日常运营,保障生产环节高效有序运行 2.监控车间生产质量,推动工艺优化以提高产品品质 3.组织开展车间人员培训,提升团队协作水平与专业技能 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能有效整合协调各类资源 2.能够准时完成上级安排的工作任务,具备较强的责任意识 3.拥有积极的团队合作态度,适应能力强,可快速融入新团队
工厂搬运工
【招聘】食品厂招聘❶长白班女工4名,月薪4000左右❷长夜班女工2名,月薪4500元❸中班女工4名,月薪1200元,18:00-21:30(3.5小时)❹和面女工1名,月薪5500左右❺上料男工1名,月薪5500元联系电话
聊城
10月26日 08:29拨打电话
新能源汽配厂普工
5-6千/月
汽配厂普工20人以上
岗位职责: 按照生产计划完成新能源汽车配件的组装、检测及包装作业
操作工免费培训有提成交通补助6-10人月结
1.负责氩弧焊接工作,确保焊接质量和效率 2.操作激光割设备,进行金属材料的切割和雕刻 3.操作冲床,进行金属部件的冲压和成型
车间主任
9千-1.4万/月
车间主任经验不限高中
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间整体运营管理,统筹车间生产、人员、质量、安全、车间现场环境卫生、物品摆放、工位标准化管理等各项工作,保障车间生产有序高效运转; 2. 根据公司销售订单及生产计划,合理拆解每日、每周生产任务,统筹调配各工序人员、设备、物料,合理安排各岗位生产工作,确保生产按期交付; 3. 全程把控产品生产质量,规范各工序作业标准,巡检生产过程,及时发现并整改质量问题,把控产品合格率,降低生产次品率; 4. 负责车间团队管理,统筹员工排班、日常考勤、工作考核、技能督导,做好员工思想沟通,提升团队执行力和生产效率; 5. 管控车间生产成本,合理管控物料领用、耗材损耗、设备能耗,督促设备日常保养维护,减少生产浪费,控制生产成本; 6. 全面负责车间安全生产管理,定期排查安全隐患,落实安全操作规程,组织员工安全培训,杜绝安全事故发生; 7. 做好生产数据统计、台账整理、进度汇总,及时对接公司管理层,汇报生产情况,配合落实公司各项生产管理制度及整改要求。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,有钣金、门窗、机械制造行业车间主任、生产主管相关管理经验者优先; 2. 熟悉车间全流程生产工艺,了解车间各工序作业流程,具备丰富的现场生产统筹经验; 3. 具备较强的现场管理、人员调度、问题协调能力,可快速处理生产现场突发质量、人员、进度问题; 4. 执行力强,责任心强,抗压能力强,有良好的团队管理、沟通协调能力,管理思路清晰; 5. 熟悉工厂安全生产、车间现场标准化管理,严格遵守公司规章制度,具备良好的职业素养。 【福利待遇】 1. 薪资优厚,绩效奖金丰厚,工资按月准时发放; 2. 提供节日福利、年终福利,订单稳定,岗位长期稳定,发展空间大。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理设备管理
工作职责 1、全面负责生产全流程运作,组织制定并落实年度生产计划,确保订单准时、保质、保量完成交付。 2、推进生产现场精益化改进,优化生产工艺与资源调配,持续提高生产效能,控制制造成本。 3、搭建并健全生产质量管理体系,主导处理生产环节中的各类质量问题,确保产品合格率稳定达标。 4、开展生产团队日常管理与技能培养,建设高效执行的一线作业队伍,严格执行安全生产制度。 5、联动供应链、技术、品质等相关部门,促进生产流程协同改善,突破产能制约瓶颈。 任职要求 1、学历不限。 2、具备5年以上汽车零部件领域生产管理经历,其中至少3年担任生产管理岗位。 3、熟练掌握精益生产、6S管理等工具方法,有成功主导产线优化或降本增效项目经验者优先。 4、了解生产排程、设备运维及质量管理流程,能独立应对和解决现场突发状况。 5、具备出色的团队管理能力与跨部门协作沟通能力,适应高强度工作压力。
生产主管,车间主任
6-8千/月
主任主管3-5年中专/中技有生产管理经验日化品经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验服装/纺织经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
大学专科以上学历,人品好,正能量,有事业心,有三年以上工作经验者优先
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
招聘生产部长一名熟悉汽车配件生产加工及全流程管理 待遇从优
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责金属制品工厂的日常运营管理 2. 监督生产流程,确保产品质量和生产效率 3. 组织实施工厂的战略规划和目标达成 【岗位要求】 1. 具备优秀的领导能力和团队管理经验 2. 能够有效地解决生产过程中的问题 3. 对金属制品行业有深入理解,能够适应市场变化
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位要求】 1. 生产制造企业管理经验5年及以上; 2. 认真负责,有责任心; 3. 具有良好的组织协调管理能力; 4. 从事交通标杆、标牌、护栏、划线、智能亮化行业管理相关工作经验的优先录用。 【岗位职责】 1. 负责聊城冠县标杆标牌车间管理及计划安排。 【福利待遇】 1. 入职五险、工龄工资、交通补贴等岗位福利。
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹食品生产车间的日常运营管理,牵头制定并落地生产作业计划,统筹人员排班、设备调度与物料协调,保障订单按时、按质、按量交付。 2. 严格落实食品安全管理体系要求,牵头搭建车间全流程质量管控节点,定期开展生产环境、操作规范、物料存储的合规巡检,从源头防范食品安全风险,确保生产全流程符合国家食品生产相关法规及企业内控标准。 3. 主导车间生产效率提升与成本管控,梳理现有生产流程堵点,通过...
聊城茌平区缝纫机工20名以上皮包管理1名付工1名
2-8千/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
缝纫机工20名以上 皮包管理1名 付工1名
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