招人，招人 名额有限，优先录取 保费部招收费员，理赔员，信息整理员 要求：征信良好，认真负责，无不良嗜好 时间：上午8：20到10：30 试用期期间有学习津贴补助，用心做月均收入8000以上，公司提供及各项待遇，年龄25-50岁，银行，会计，个体户等人群年龄可以放宽到55周岁，有意者联系电话

岗位职责： 1、多直播间运营监控与问题解决：实时跟踪品类下各直播间关键指标（如流量、转化、互动等）及运营执行情况（包括话术、货品结构、流程规范等），及时识别异常并准确反馈；针对发现的运营短板制定切实可行的改进方案，推动主播及运营团队实施落地，并持续追踪效果、优化策略，保障直播间的运营效率与业绩增长。 2、经验总结与标准化流程建设：归纳优质直播间的成功做法、典型问题应对策略及高效运营模式，构建并持续完善涵盖运营流程、问题响应、直播玩法、转化提升等方面的标准化操作手册（SOP）；结合数据表现、业务发展和一线实操反馈，动态更新SOP内容，推进全员掌握与执行，实现经验的可复制与规模化应用。 3、流量匹配与协同策略共创：根据直播间流量变化规律，联动店铺运营与主播团队共同设计适配的直播互动形式、福利发放机制、转化链路优化方案，以及合理的人员分工与排班安排，提升流量利用效率与整体产出。 4、新人培养与快速胜任支持：主导新进人员（含主播、直播运营等岗位）的系统性带教工作，内容覆盖SOP执行、核心直播技能、应急处理能力等方面，建立培训考核机制，确保其在既定周期内完成能力达标并独立上岗。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备2年以上直播领域相关工作经验（如主播、直播运营、直播督导等），熟悉直播全环节运作（从开播准备到现场执行再到复盘优化），拥有较强的问题分析、解决方案落地及团队指导能力； 3、具有良好的培训或带教实践经历（传统行业优秀带教经验亦可接受），表达清晰，逻辑性强，能够高效传递知识与技巧； 4、对数据敏感，能通过数据分析快速锁定直播间核心瓶颈，具备跨部门（店铺、运营、主播）协作与资源协调能力； 5、责任心强，抗压能力强，适应直播行业的快节奏工作环境，具备持续迭代优化的复盘意识与行动力。

一、工作内容 1、负责向患者普及中医基础知识及健康养生相关内容； 2、协助院长完成各类培训活动及相关知识讲授工作； 二、任职要求： 1、具备3-5年培训师或讲师相关工作经验，拥有中医理论基础者优先，优秀者条件可适当放宽； 2、具备独立授课能力，可面向患者或内部员工开展培训； 3、语言表达清晰，具备良好的沟通交流能力； 三、上班时间： 1、8:00-17:00 2、入职后提供系统化专业培训 3、薪资结构为5000元底薪+课时费+提成，综合月收入8000-12000元 4、缴纳五险一金

教授并参与主流国际学科考试及竞赛课程的教研工作， 涵盖但不限于：IG/A-Level、AP、IBDP课程及各类学科竞赛课程。 授课科目包括：物理／化学／生物／心理学／微积分／统计学／计算机／学科竞赛等。 任职要求： 1. 具备扎实的学科专业基础与教学能力，拥有丰富授课经验，可胜任多门双语课程教学者优先考虑。 2. 普通话与英语发音规范，具备出色的课堂表达与管理能力，能进行全英文授课者优先。 3. 国内双一流高校或海外知名院校本科及以上学历（具留学背景者优先；高中阶段修读过IGCSE/A-Level/AP/IBDP课程者优先；所学专业与授课科目匹配者优先）。 4. 持有有效期内的雅思或托福成绩者优先，托福成绩≥90分（接受拼分），雅思成绩≥6.5分（不接受拼分）。 你将享有： 入职即缴纳五险一金，享受国家规定的各项法定节假日； 1. 工作时间：每周双休； 2. 带薪年假：在法定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天； 3. 报名优惠：员工本人及子女可免费报名课程，亲友享受8折优惠； 4. 生日福利、节日关怀，端午、中秋、教师节、春节等节日发放专属礼盒及礼金（300-1000元不等）； 5. 年度体检、年度旅游、企业文化活动（含企业年会及各类部门团建）； 6. 系统完善的岗前培训支持。 职业发展路径： 提供多元化成长通道 横向支持全国城市间岗位调动 纵向涵盖教学教研、师资培养、学科运营三大发展方向 工作地点：市南/黄岛（根据住址就近安排）

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工作地在济宁！！！ 一、岗位职责： 1、负责拟定并落地执行公司年度培训规划，搭建涵盖通用能力、专业技能、管理能力的培训体系； 2、深入业务部门识别能力差距与培训需求，结合实际需要组织实施专项培训项目，强化与业务团队的协同联动； 3、主导内部讲师及导师队伍的选拔与培养，提升师资队伍的专业水平与授课质量； 4、针对重点人群（如管理者、工程师、应届毕业生、班组长）设计定制化培养路径，助力核心人才快速成长； 5、构建培训效果评估机制，借助数据工具分析培训成效，动态调整优化培训策略与方案 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，211/985院校背景优先考虑； 2. 理工类相关专业或人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业； 3. 具备较强的英语听说读写能力者优先； 4. 拥有良好的沟通协调能力、问题解决能力及数据分析能力，有学生干部经历或相关实习经验者优先； 5. 热衷于人力资源工作，有意愿在HR领域长期深耕发展； 6. 具备较强抗压能力，可适应弹性工作安排

岗位职责 1、结合公司业务发展需求，制定培训战略规划，搭建并完善培训管理体系，助力业务目标达成； 2、组织实施内部团队产品与服务类培训，编制培训计划并落实执行，撰写培训效果分析报告，维护培训档案及系统数据； 3、对接总公司与分支机构的培训工作，依据实际业务需求持续优化培训流程与内容； 4、统筹管理内外部培训及会议运营相关事务，确保各类培训和会议活动高效有序开展； 任职要求: 1. 文化程度：本科及以上学历，具备同行业工作经验者优先； 2. 专业知识：保险、金融、经济、市场营销、教育等相关专业背景优先； 3. 工作经验：本科毕业，具有培训相关工作经验者优先； 福利待遇: 1、薪酬面议，享受节日过节费及其他相关福利； 2、缴纳五险一金，享有国家法定节假日，提供年度体检，配备健全的内部员工商业保障体系； 3、提供完善的内部职业发展培训支持； 职位福利: 绩效奖金、五险一金、交通补助、采暖补贴、节日福利、高温补贴、定期体检

岗位职责: 1. 策划并执行培训方案，提升团队专业能力与商业理解； 2. 编制培训材料，保障培训内容符合企业及投资方期望； 3. 协同团队成员推进培训工作，确保实施效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能清晰传递知识与信息； 2. 可独立推进培训项目，保障培训目标落地达成； 3. 拥有良好合作意识，能与多元背景人员协同成长。

负责拼音、生字及数学课程教学 需具备相关教学经验及教师资格证

充电站巡检兼职，薪资日结； 工作区域： 平原县、庆云县； 工作内容：主要负责充电站巡检贴码工作，工作简单，时间自由（下班也可以做），主要开车路上耗费时间，最好有车（新能源电车优先）； 薪资待遇：基本薪资+车辆里程补贴，日均薪资300～400；

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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岗位职责： 1. 协助讲师完成对新手主播岗前学习带教、话术打磨、直播模拟演练等工作。 2. 负责学习资料整理、课程课件排版、脚本优化、案例素材收集。 3. 协助开展直播实操训练，指导新人镜头表现、节奏把控与互动技巧。 4. 跟进主播学习情况，记录学习反馈，协助优化岗前学习流程。 5. 配合完成岗前培训相关出镜示范及直播复盘工作。 6. 做好培训物料准备、场地布置及日常行政支持工作。

岗位职责： 1. 根据企业需求设计、开发并实施各类培训课程，涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力及企业文化等方向 2. 运用多样化教学方法（如案例分析、情景模拟、互动研讨）提升培训效果与学员参与度 3. 开展培训需求调研与效果评估，持续优化课程内容与授课方式 4. 协助搭建内部讲师体系，培养业务骨干成为兼职讲师 5. 管理培训档案、数据统计及结案报告，支持人才发展决策 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备优秀的课堂呈现力与感染力 2. 熟悉成人学习特点，掌握基本培训设计与引导技术 3. 具备良好的逻辑思维、沟通协调及跨部门协作能力 4. 有培训相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用Office及基础教学工具

岗位职责： 1、联同公司商务一起促成外部达人合作，并给达人介绍产品成分、功效、适用人群等知识，提炼产品核心卖点，规避夸大宣传，确保产品讲解合规且专业； 2、产品内训：协助培训电商客服、直播主播的基础营养知识，规范营养相关咨询话术；包括新品培训，营养学知识培训等； 3、跟达人一起出镜，协助达人完成直播；（有提成） 任职要求： 1、本科及以上学历，营养学、食品科学、医学、护理学等相关专业优先，具备扎实的营养学理论基础； 2、有达人助播，有培训经验，形象气质佳； 3、能接受全国范围内出差，一周1-2次； 4、有营养师证优先（加分项）

岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

岗位职责： 1. 负责消防基础知识、消控设备操作、应急处置流程等课程的设计与讲授 2. 面向企事业单位开展消防安全培训及消控证考前辅导，提升学员实操与应试能力 3. 编写、更新培训课件、题库及教学资料，确保内容符合最新法规与行业标准 4. 组织模拟演练、案例分析与考核评估，跟踪培训效果并持续优化教学方案 5. 协助完成培训档案管理、学员服务及主管部门要求的备案材料整理 任职要求： 1. 消防工程、安全工程、应急管理等相关专业优先，接受优秀应届毕业生 2. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及亲和力，有授课经验者更佳 3. 熟悉《消防法》《建筑消防设施操作员职业技能标准》等政策法规 4. 持有消防设施操作员（中级及以上）证书或注册消防工程师证书者优先 5. 责任心强，具备学习意识与团队协作精神 本岗位有无经验均可，需要有耐心，好学，善于沟通！如果有相关的培训工作经历更好，无经验可岗前培训至上岗。

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工作地点:市中区青檀路附近 有干临时工的么？装袋子120一天，男女不限，干活麻利，早八晚六联系电话:

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[玫瑰]招聘：上半天班工作时间自由。[玫瑰]年龄要求：25—51岁每周一至周五上午8:00—10：30上班，每天两小时大专及大专以上学历优先

明天要两名，年龄35至50.管饭，有意者致电

岗位职责： 1、根据学生需求，提供线上一对一辅导课程。 2、制定个性化教学计划，帮助学生提升学科成绩。 3、定期反馈学生学习进度，调整教学方法以适应学生需求。 4、利用多媒体工具和资源，丰富教学内容，提升学习兴群。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的沟通能力和亲和力。 2、熟悉相关学科的知识体系，有教学经验优先。 3、能够熟练使用在线教学平台及常用办公软件。 4、有责任心，能够自我激励，保证教学质量。 5、须具有教师资格证。 薪资待遇： 按时结算，100元-500元/时

招聘武大郎家的美食，正宗非遗传承正式入住滕州，现招聘20-45周岁员工若干名，（男女不限）工资面议山东枣庄

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岗位职责： 1、承担初中物理班级课程的教学任务，开展学科及教学相关的研究工作； 2、针对学生知识薄弱环节进行辅导，助力学生快速提升学业成绩； 3、按时参加学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课安排； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录，并能与家长保持有效沟通。 【任职资格】 1、本科及以上学历，毕业于211院校，理工科专业背景，持有教师资格证者优先； 2、具备物理专业基础或相关实习经验者优先，对教育行业有热情； 3、语言表达流畅，沟通能力强，能够持续帮助学生实现成绩进步； 4、有参与物理竞赛经历者优先考虑。