
招聘培训专员
4000-6000元/月
培训师1-3年本科招聘人事培训
工作职责
1. 统筹招聘全流程运作:从岗位需求对接、招聘渠道开发、简历甄选至面试协调,确保业务团队人力配置及时到位。
2. 推动培训体系构建:结合员工成长路径与业务实际需要,策划并实施新员工融入培训、岗位能力进阶等专项培养计划。
3. 管理人才储备与培训资料:持续完善候选人资源库,维护培训课程内容及讲师团队等关键学习资产。
4. 协同业务团队协作:深入洞察部门人才结构与发展瓶颈,输出匹配的招聘策略与培训支持方案。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学或金融类专业优先考虑。
2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验,有互联网金融领域人才市场了解者更佳。
3. 拥有良好的沟通推动力,能够高效搭建跨职能协作关系。
4. 熟悉招聘渠道运作方式(如直聘等),可独立开展中高端职位的人才搜寻与引进。
5. 精通PPT、Excel等办公工具,具备一定的培训材料制作能力。
培训项目专员
3000-4000元/月
培训师1-3年大专新员工培训
岗位内容:
1. 协助拟定并落实公司培训方案,配合推进各类培训工作的开展;
2. 根据培训实际需求与安排,编制和归集培训材料,确保培训质量;
3. 组织并协调员工参与培训活动,落实培训后的评估及成效跟进;
4. 完成其他部门交办的相关工作事项。
任职要求:
1. 对培训事务具备一定认知,有意愿长期从事培训类相关工作;
2. 具备较强的协作意识与执行能力,能快速适应动态工作节奏;
3. 为人正直,工作踏实,责任心强,具有良好的团队配合精神;
4. 具备良好的书面与口头表达能力,熟悉基础办公软件操作。
小号指导教师
4000-6000元/月
教师3-5年本科
1、负责小号学科的教学与教研工作
2、具备扎实的管乐教学背景,熟练掌握小号、长号、圆号等乐器教学
3、拥有丰富的考级辅导经验,能够有效指导学生通过各级考试
4、富有童心与责任心,善于与家长沟通,形成良好的家校互动
5、积极参与教学改革研究及试点实践,为教学创新提供可行性建议
6、完成教学部门主管交办的其他相关工作
任职资格:
1、本科及以上学历,专业音乐院校毕业者优先
2、具备多年教学实践经历,有一定教学研究基础
3、具有三年以上实际授课经验
4、掌握教育心理学相关知识,具备较强的课堂组织与讲授能力
5、普通话标准,语言表达清晰流畅
6、热爱教育行业,工作态度积极,具备高度的责任感和主动性
乘务专业授课教师
4000-6000元/月
教师经验不限学历不限五险一金航空安全员航空乘务员
岗位职责:
1、承担专业课程的授课任务,参与课程体系的规划与建设;
2、参与专业教材及教学资料的编写与审定,开展教学方法的探索与改进;
3、完成与专业教学相关的日常事务性工作;
4、执行工作处主任交办的其他临时工作安排。
任职要求:
1、具备1-5年空中乘务相关从业经验;
2、有高等院校或民航系统教学、培训经历者优先考虑;
3、本科及以上学历。
职位福利:周未双休、五险一金、餐补、出国游学、带薪寒暑假、带薪培训
教育工作者
急招一名新能源老师,要求至少干一周 风力电力 光伏老师
【岗位职责】
- 为学生上新能源风电光伏课程教学与课堂管理
- 负责学员课后辅导及学习进度跟进
【职位要求】
- 大专及以上学历,不限工作年限
- 有风力/电力/光伏教学经验、带课经验或助教经验者优先
- 能胜任周末双休工作安排
- 至少能干一周
【工作时间】
早9-晚17:30,午休1.5h,免费午餐,周末双休
空乘讲师(双休)
4000-5000元/月
教师1-3年大专双休法休五险
岗位职责
1. 负责开展空乘专业相关知识及礼仪规范的培训工作;
2. 培训内容以增强学员实际应用能力为核心目标;
3. 根据学员实际情况,独立完成课程设计并按时授课;
4. 持续关注并掌握行业最新发展动态
岗位要求:
1. 性别不限;
2. 大专及以上学历,具备礼仪或艺术表演类专业背景者优先;
3. 有飞行从业经历者优先录用;
4. 具备较强的授课能力、表达感染力与亲和力,拥有良好的口头与文字表达水平
工作时间
周一至周五:9:00---17:30,法定节假日正常休息,双休,五险,节日福利,定期组织团队建设活动
阜新细河区招聘小食品临时工早上9点到11点—下午1点30分到4点半每小时10元主要是打包和上货️
10-20元/时
临时工1-2人兼职
招聘小食品临时工早上9点到11点—下午1点30分到4点半每小时10元主要是打包和上货️
金融讲师
6000-12000元/月
培训师1-3年大专职业与技能培训外训培训机构进行内部培训的企业
岗位职责:
1. 负责金融类课程的设计、开发与讲授,涵盖银行、保险、证券、理财等实务内容
2. 针对不同学员群体(如新员工、骨干员工、管理层)定制培训方案并实施教学
3. 结合行业动态与监管政策,持续更新课件与案例,确保内容专业性与时效性
4. 组织培训效果评估,通过测试、反馈、跟踪等方式优化教学质量和学习成果
5. 协同业务部门开展内训支持,参与人才培养体系搭建与讲师梯队建设
任职要求:
1. 熟悉金融行业基础知识及主流业务流程,具备扎实的理论功底与实操经验
2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力,授课风格生动有感染力
3. 有企业内训、金融类公开课或资格认证培训经验者优先
4. 学历不限,金融、经济、管理等相关专业背景更佳
5. 责任心强,具备较强的学习能力与团队协作意识
带薪培训200一天
230-300元/天
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料
2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导,确保培训效果落地
3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析,持续改进培训方案与交付质量
4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研,制定年度培训计划并推动实施
5. 参与公司内部的安全知识培训,周末都可以,带薪两天,简单考核
任职要求:
1. 无需经验,有人教,懂这些基本安全常识即可
2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力
3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具
4.具备课程开发与项目管理经验者优先
5. 45以内,学历不限,热爱教育事业,责任心强,富有亲和力
培训老师,双休
5000-6000元/月
培训师1-3年大专培训
一、岗位内容
1. 分析部门内部的培训需求,与质量保证人员密切合作,开发、安排培训课程,提高员工能力;
2. 与项目经理及项目组长配合,在工作中创造学习的氛围;
3. 维护并更新新员工培训记录,保障培训设备状态优良;
4. 搜集员工关于培训工作的建议,整合培训资源,完善培训体系;
5. 完成新员工岗前业务、技能培训,在职老员工的技能提升培训;
6. 针对计划内的培训工作,提前做好各项准备工作,新员工提交工号申请,并持续跟进新员工入组状态20工作日,完成新人入组交接工作。
二、岗位要求
1.大专及以上学历(含)
2.具备良好的沟通技巧,普通话流利,较强的抗压能力
三、上班时间
8:50‑18:00,双休、法定节假日休息
四、薪资待遇
5000-6000,根据面试情况定职级定薪酬
质培主管(互联网审核项目)
9000-13000元/月
培训师1-3年大专质检、培训主管主管
一、岗位内容
"1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标
2、对审核业务质量指标负责,通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略
3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责
4、预判业务风险,前置储备风险管理"
二、岗位要求
"1、学历:专科及以上学历
2、岗位经验:有2年以上同岗位相关团队管理经验
3、团队管理经验丰富,具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班;
4、熟悉操作系统及Office办公软件
5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力,熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等;
6、根据培训体系,制定更新培训物料,确保培训课程的准确度及专业性;
7、善于通过日常培训工作中发现问题,总结问题,助力产品、策略、机制、规则等迭代更新;定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授;
8、根据培训计划设定合理培训流程,推动培训进展,并根据进程做好跟踪与改善动作,设计达到既定目标的培训方案。"
三、工作时间
"1、工作时间:周一至周五 09:00-18:00(运营需求时会涉及到周末排班)
2、月休4-7天,月休少于7天正常支付加班费。"
四、薪资待遇
"1、薪资结构:基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利(月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖)
2、综合薪酬 9K--13K,根据面试情况定职级定薪酬
3、每半年进行一次职级评定提薪"
秦皇岛海港区【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经
2000-22000元/月
培训师3-5年大专有家国情怀,创新思维,懂数字经济职业与技能培训内训进行内部培训的企业电子商务产品/运营普通话发音标准企业培训经验有销售经验退伍军人线下教育
【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经验优先月休4天,有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生
临时工3-5人月结
招聘员工4名,,年龄30-55岁,要求有爱心、有耐心、热情周到。工作时间7:40-17:00,周日休息。薪资福利:底薪2000元加绩效和工龄,综合薪资约5000元,提供午餐。工作地址:锦州火车站西二百米(青橙社区东南门)。
临时工11-20人
(不)手工盘扣工20名无需经验,上手快长期招工,活多稳定供午饭,环境好,工资准时。地点:太和夜市华盛嘉园80号楼电话:
临时工
太和区桥西附辽宁锦州的零工工人,年龄在45岁以下,享受计件工资和五险一金待遇,工作时间为早八至晚五,可在家工作。
辽宁锦州招聘1名工人,负责打包韭菜。薪资为20每小时。要求干活麻利。全天有活,有意者请电话
20元/时
临时工1-2人
招聘1名工人,负责打包韭菜。薪资为20每小时。要求干活麻利。全天有活,有意者请电话联系。非诚勿扰。
锦州凌海市招聘临时工人1名,要求,,内住,身体健康,待遇面谈!年龄30岁—55岁,电话非诚
临时工1-2人
招聘→临时工人1名,要求,,凌海市内住,身体健康,待遇面谈!年龄30岁—55岁,电话非诚勿扰!
临时工包吃
【•26】创意菜品网红小店钟点小时工负责零活工作,,经验不限,年龄30岁以上~60岁上午10:00-下午14:00(4小时)13/小时包吃工作地址①太和科技路附近融合联系电话:
辽宁锦州招聘收费员,男女不限,年龄25至50岁。工作时间上午8:20至11:30。双休日,
收费员
招聘收费员,男女不限,年龄25至50岁。工作时间上午8:20至11:30。双休日,待遇优厚。
临时工6-10人日结
海后-悦享商场招小时工10人15元1小时,4点到21点工作简单,年龄18到50岁,工资日结,,最后一天结清李,
辽宁锦州招聘资料整理员10名。年龄要求25至55周岁,无经验要求,学历不限。薪资福利:月工
3000-8000元/月
整理员6-10人月结
招聘资料整理员10名。年龄要求25至55周岁,无经验要求,学历不限。薪资福利:月工资3000至5000元,大专以上学历者月工资5000至8000元,。工作时间:每天上午8:30至11:00上班,周六周日休息。
讲师
1-1.2万元/月
培训师1-3年大专产品讲师健康保健品化妆品
岗位职责:
1. 主讲(1-500人)会议,涵盖企业介绍、企业文化、价值愿景、健康产品、销售技巧、事业激励等课程中的两项及以上内容;
2. 承担全国市场经销商培训、新员工入职培训、企业内部员工培训等授课任务;
3. 参与课程的二次优化与开发,负责企业介绍、健康科普讲座、事业培训等相关课程及课件的设计与制作;
4. 为地区分公司及经销商提供课程示范,精准传递课程核心要点,确保其充分理解并有效复制落地。
任职要求:
1. 热爱讲台工作,有意愿在培训方向长期发展;
2. 具备良好的语言表达与公众演讲能力;
3. 能够适应频繁出差安排;
4. 熟悉线上会议各类APP后台的基本操作;
5. 了解直销或会议营销模式。
栏目概述
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