1,根据各类文档把数据录入到电脑,做好整理即可; 2,年龄不限,会打字即可操作; 3，每天工作时长自由安排 4，工资2张红票票一天 5.要求诚实正直，搞脑子勿扰，责任心强的优先考虑。 6.自由职业，带小孩的，读书的，上班族，都可以

注：需要能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作稳定性 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货份额，提升市场覆盖率 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门高效对接 客诉处理：妥善处理客户售后反馈，涵盖产品质量异常、物流履约问题等 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系规划等 3、晋升后职责拓展：新增新客户开拓、供应商资源整合、供应链协同管理、系统竞标等工作 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及新城市大区的统筹管理）； 2、除物流管培生需相关专业背景外，运营及营销方向不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、拥有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，充满活力，能在工作中持续保持积极热情； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定。 职位福利：包住、绩效奖金、房补、年终奖 职位亮点：内部晋升机制、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

一. 岗位职责： 1. 负责公司各类电子文档的编号、排版、打印及归档管理 2. 对各类报表进行收集、汇总与整理，确保信息有效传达与执行 3. 按要求完成部门主管交办的其他事务性工作 可就近安排门店工作 任职资格： 1. 形象端正，气质良好，****** 2. 工作细致认真，具备较强的责任意识 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 午休两小时 五险

一、培养规划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能部门轮岗锻炼，定期返总部进行总结复盘与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司阶段性销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、按计划开展客户拜访，持续维护良好的客户关系； 4、定期收集并分析一线市场动态，包括活动落地成效、竞品定价策略及营销动向，并及时向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售岗位有高度热情，【重要提示】具备长期出差意愿及全国范围工作调配的接受度； 3、具备出色的沟通表达能力、快速学习能力与抗压能力，职业发展方向清晰明确。 晋升通道：城市经理→区域经理→大区经理→总监【区域经理及以上岗位年薪：24万及以上】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、及全国各地团建活动

岗位职责: 1. 在导师带领下熟悉企业各项管理流程及业务运营模式； 2. 协助参与部门管理策略的制定与实施，优化工作效能； 3. 与团队协同推进项目，确保目标顺利达成； 4. 主动参与公司组织的培训与发展项目，持续提升专业素养； 5. 逐步接受领导力相关培养，助力自身发展并支持公司进步。 任职要求： 1. 热衷于管理方向发展，具备较强的组织与协调能力； 2. 擅于沟通交流，能与团队成员及跨部门保持高效协作； 3. 工作踏实负责，可独立承担并完成所分配的工作任务； 4. 具备良好的团队意识，能在集体中发挥正面带动作用； 5. 对职业路径有清晰设想，乐于迎接新挑战并实现成长。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

诚聘—— 市政工程公司 招前台文员1名，形象气质较好，年龄25到35岁。会简单文字处理和表格制作。主要从事办公室工作。市场营销1-2名，，形象气质较好，主要负责市场开发。招技术员2名，主要负责安装维修，抢维等。无经验者企业安排学习。以上岗位试用期按规定不超过3个月。试用期包吃住。 待遇： 2600-2800。，综合薪资待遇5千。工龄增加，工资增加。 联系电话 地址：邵阳县市政工程公司

任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善应对内外部协调事宜； 2、熟练操作各类办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的组织统筹能力及责任感，可高效推进多项工作任务； 5、具有积极的团队协作态度，能适应高强度的工作节奏。

【大河西优选寻聘】 招聘岗位1：内勤（兼职） 工作时间：16:00-20:00周六休息 职责范围： 1、负责供应链系统整体维护 2、接单，录单，进行价格审核，以及收集整理采购单证、票据和检疫检验单证 3、出具客户对账单，协助财务管理单证，整理归档票据并备查 4、处理各单位（项目）的询价、报价和比价等工作 薪资：1800/月，业绩超额完成奖 招聘岗位2：综合文员（全职） 工作时间：10:00-19:00（午休12:00-14:00），周六休息 职责范围： 1、负责供应链系统整体维护 2、接单，录单，进行价格审核，以及收集整理采购单证、票据和检疫检验单证 3、出具客户对账单，协助财务管理单证，整理归档票据并备查 4、处理各单位（项目）的询价、报价和比价等工作 5、负责日常行政事务处理、同时维护办公环境，保障日常办公顺利进行 薪资：3500/月，业绩超额完成奖 基本要求： 1、身体健康，有责任心，能够团结同事 2、吃苦耐劳，服从安排 3、提供一个月内无犯罪记录证明、有效期内健康证 招聘岗位3：晚班人员（1人） 工作时间：凌晨03:00-08:00，周六休息、月休四天 职责范围： 1、负责上秤分拣、打标和系统订单维护 2、负责装框上车 3、核对系统、打印送货单、向送货司机交付检测报告 4、负责补货产品的采购和送货 5、协助市场内拿货及完成公司安排的其他事项 薪资组成： 1、基本工资3500元/月 2、绩效奖金 基本要求： 1、身体健康，有责任心，能够团结同事 2、吃苦耐劳，服从安排 3、提供一个月内无犯罪记录证明、有效期内健康证 地址：长沙宁乡大河西农产品物流中心 联系方式：陈总周总

岗位职责： 1、负责应聘者简历筛选、面试邀约及人员调配安排； 2、撰写并发布招聘信息，维护和更新招聘渠道； 3、统计招聘相关数据，完成数据报表的整理与上报； 4、建立并维护应聘人员简历档案库； 5、处理办公室日常行政事务，协助销售部门完成报表类支持工作。 岗位要求： 1、年龄18-25岁，性格积极乐观，工作踏实认真 2、形象良好，具备相关专业背景者优先考虑 3、具备良好的团队协作精神，集体荣誉感强 4、工作细致负责，能适应一定工作压力 5、有招聘工作经验者优先录用 上班时间：上午8:30—12:00，下午2:00—6:00，每周日固定休息 薪资待遇：3000底薪+绩效提成+公平晋升（内部晋升机制透明） PS：请仔细阅读岗位说明，避免重复提问！ 有意向者可直接投递简历！ 年龄要求：18-25岁

一天360-520 ，管吃住长期活，有应急厅焊工证，18-49岁，活好干不累 工作地点在长沙

18-49岁，有应急厅焊工证 管吃住活好干 工作地点在长沙

长沙市望城区招工地小工/杂工

有调校红外线的吗。

工作时间较长，包住不包吃。 隔壁是员工食堂12元一餐。 工作时间早上八点半到晚上11点，只有中午和晚上吃饭的时候比较忙，其他时间都很闲。 工作整体很轻松。 任职要求： 1.性别不限，年龄25-45岁，形象端正，亲和力强 2. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 3.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础学习能力

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1.负责办公室日常行政事务管理，包括文件整理、资料归档及办公环境维护 2.独立完成出单、送货单、生产单等单据的制作、核对与流转跟踪 3.协助财务部门进行基础数据录入、台账登记及简单记账工作 4.接收并处理内外部沟通事项，做好信息传达与协调支持 5.完成领导交办的其他行政及文职类辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与执行能力 3.有文员、助理或财务相关实习/工作经验者优先 4. 具备基础财务知识或接受过相关培训者更佳 5.服从安排，适应快节奏工作环境，具备团队合作意识

要求做事认真，心细，有责任心，坐得住办公室，会骑车会开车年龄25岁至45岁。 工资 固定底薪3000，社保加提成，加每月奖励500元，工龄工资每年涨1200元，节日补贴双倍工资，包午饭每月600元，工作时间早9晚6，事做完可提前下班，基本每3至4点工作就能完成下班。 工作无技术含量会点点简单电脑就行 想长期稳定工作的来，长期稳定待遇才会更高 每月可以选择休息3天，休息没全勤工资，能接受的联系。

工作内容： 使用手机拍摄机械设备（如手推车、铲车、搬运车等），通过剪映进行视频剪辑处理，并发布视频 岗位要求： 1. 不限学历，需熟练操作手机； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的使用； 4. 工作细致、耐心，富有责任心，具备团队合作意识； 5. 有相关工作经历者优先考虑

大专及以上学历，不限性别，具备良好的文书撰写能力，有行政人事相关经验者优先。 协助上级完成日常事务性工作，承担行政事务与文秘职责，统筹会议及活动的组织安排。 负责文件起草、收发及档案整理归档工作，落实办公物资的采购与日常管理。

另：招聘多名文员，具体待遇面谈。

我们是一家文旅行业公司。经营：旅游服务、展会执行两项业务。 办公室助理工作：协助办公室处理一些诸如：接待来人来访、参加或召开各种相关业务会议、参与业务洽谈与签约，有时候参加对景区景点及酒店、旅行团用餐地方等接待条件的考察，参与业务踩线，参与新工培训，协助参与”新媒体、直播间“的宣传工作等。 工作时间：按事情和项目为准，较灵活、机动、自由，有事时就忙一点，没事时就空闲一点，可休息、学习或协助做些准备工作。大体上参照一周五天（双休）一天8小时（8-12，14-18点） 工作要求：阳光开朗，大大方方。除日常办公室工作基本技能外，如另在：新媒体、网络技术、直播间相关工种方面有一项或几项技能为更好，如：航拍、VR、AI、360全景，3DMAX、PS，CDR等。 福利：包吃住（套房中的单间）、社保，随旅行团出游机会较多。

[红包][红包]网络物流部长白班为主。包吃包住！提供住，单价：。没到工期18..上班时间：8:00--20:00/22:00，[烟花][烟花]:男女不限，18-40岁主要工作:货架上货，给快递称重量，码板，打包等岗位。！入厂须知：不得穿短裤短裙拖鞋无袖，携带身份证。明天7点东区集合或者7.40自到。

会开车，能出差，时间自由。 能处理电脑客户文档，细心，耐心， 日常早起上午8点接送老板或其他客户，下午陪同走访客户， 按照规定完成所需日常工作内容。

目前公司接受无经验者加入，全程安排专人培训指导 （本公司声明：入职无需缴纳任何费用） 工作内容： 1、主要负责线上审核客户资料，熟悉基本电脑操作，通过在线方式与客户交流 2、工作认真细致，具备责任心和耐心 岗位要求： 1、普通话流利 2、具备良好的沟通表达能力 3、年龄18-30岁，性格亲和，易于相处 薪资待遇： 无责任底薪4000元+提成，新手综合收入6000元以上 工作时间： 朝九晚六，法定节假日正常休假 员工福利： 年终奖金+每年4次晋升机会+定期组织团建+生日礼品+节日福利+免费下午茶 有意者可直接投递简历，公司直招，非中介~~~

直招包住有餐补夜班 招聘电叉车司机（白班、中班、晚班均招）（提成制，班次会根据业务情况调整） 岗位职责：负责使用电叉车进行货物分拣扫描，将货物分到制定区域。 任职资格： 1、男女不限 2、有电叉车操作经验优先考虑，没有经验可以培训（无需叉车证）； 3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，能接受夜班； 4、薪酬福利：基本工资+货量提成+晚班补贴+特色福利+全勤奖，月工资5000元至8000元以上，上不封顶，计件工资； 以上职位均可享受： 1、免费提供宿舍（4-5人间，有空调、热水器），有食堂（包吃） 2、提供法定节假日、年假、婚假等； 3、工作满1个月，表现优秀可参加晋升选拔为叉车组长

需要一名老板助理，能接受全国出差，

【岗位核心】​ 负责货物运输全程的监督、交接与保障，是物流链条中不可或缺的关键岗位。 【职位亮点】 薪资丰厚：实习期即可达7000元，转正后综合月薪 1万 - 2万元。 路径自选：提供短途、长途、西部专线三种模式，可根据个人情况自由选择。 福利完善：正式入职即缴纳五险一金，公司包吃包住，免除后顾之忧。 作息明确：长途及专线岗位出差后享有连贯假期，月休可达10天左右，劳逸结合。 保障齐全：带薪年假15天，每月10号准时发薪。 【您的主要职责】 负责运输货物的装车前检查、在途监督及装卸车指挥。 负责运输单据的准确签收、交接与每日运输数据统计。 对运输途中出现的货物异常情况，进行第一时间反馈与协同处理。 【我们期待您】 年龄18-48周岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳。 能适应长途或短途出差，服从公司统一管理和调度。 （如有驾驶证及相关经验，请在沟通中说明，更具优势） 【薪资与成长路径详情】 实习期（第1个月） 固定薪资：7，000元/月 转正后（三条路径，任您选择） 短途运输岗 薪资：底薪6500元 + 出车补贴100元/天。 模式：主要服务于周边城市，通常可当天往返。 综合收入：约10,000 - 12,000元/月 长途运输岗 薪资：保底8500元 + 出差补贴200元/天。 模式：单次出差约4-5个工作日，差后连休2-3天。 综合收入：约12,000 - 15,000元/月 西部专线运输岗（高挑战高回报） 薪资：保底9500元 + 出差补贴300元/天 + 全勤奖1000元。 模式：单次出差约7-8个工作日，差后连休约4天。 综合收入：约15,000 - 20,000元/月 【加入我们，您还将获得】 稳定的保障：规范的劳动合同，法定的五险一金。 透明的薪酬：清晰的薪资构成，每月10号准时发薪。 贴心的福利：免费食宿，带薪年假，让您安心打拼。 期待实干、靠谱的您加入我们的团队！

本长期生产运动登山鞋，现招聘干部2名，有多年的管理经验。能独立完成鞋面生产流程