
公司内勤:单据,采购
3000-6000元/月
采购专员经验不限学历不限
任职要求:汽车服务行业,
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
3有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
综合专员(J10187)
6000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责:
1、向综合管理部部长汇报工作,配合综合部长拟定区域公司办公室日常管理制度,并推动落实执行。
2、负责区域公司物料的采购、收发及库存盘点等管理工作,收集市场货源、价格与服务信息,优化采购渠道,控制采购成本。做好NC系统的日常维护,持续提升物资管理效率。
3、协助综合部长完成年度各类会议组织及业务部门客户接待活动的统筹安排。
4、协同信息部开展区域公司基础性软硬件维护及相关信息化支持工作。
5、负责区域各公司印章管理、证照办理、行政事项申报,规范印章使用登记,做好行政文件档案的归集与存档,建立完整台账,确保使用记录清晰可查。
6、负责区域公司各项目宿舍的申请审核、资料整理归档及系统信息维护更新。
7、负责区域公司微信群运营、信函资料传递、办公室6S管理及日常行政事务对接等工作。
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄25-35岁,人力资源、行政管理或相关专业优先;
2、三年以上人事行政领域工作经验,具备中级职称或持有相关人力资源资格证书者优先考虑;
3、熟悉国家相关法律法规,掌握区域公司所在地公积金操作流程;
4、具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧;
5、具备较强的判断力,对数据敏感,学习适应能力强;
6、精通PPT、EXCEL、Word等常用办公软件操作。
采购助理
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责
1. 负责生产所需原材料及配件的采购下单与交期跟踪,保障生产物料供应不断档;
2. 开发并维护供应商资源,进行比价、议价,有效控制采购成本;
3. 核对采购订单、入库单及发票信息,完成台账登记与对账工作;
4. 协助处理来料质量问题及交付异常等突发情况。
任职要求
1. 有2年以上制造业采购相关工作经验者优先考虑;
2. 工作细致认真,具备良好的沟通协调与谈判能力,能积极配合上级工作安排;
3. 熟练使用ERP系统及各类办公软件,抗压能力强。
采购专员
8000-12000元/月
采购专员/助理1-3年大专招商采购招标采购商务采购英语
前端FCST采购:
工作内容:
1、负责设备与治具的采购执行,协调厂内需求部门及CapEx单位,明确需求内容,跟进交付周期,识别潜在风险,及时响应并处理各需求方提出的需求,确保不发生延误
2、进行数据分析,整理并汇总需求BOM清单,对现有信息进行系统化、数据化分析处理
3、开展设备及治具的成本评估,跟踪国际汇率变动与设备原材料市场价格趋势,从专业采购视角判断报价的合理性
4、协助主管完成临时交办的各项事务
岗位要求:
1、具备2年以上采购相关工作经验,熟悉采购作业流程
2、具有扎实的采购专业知识与谈判技巧
3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件,具备良好的电脑操作能力
户外家具采购
10-15万元/月
采购经理5-10年大专户外家具、成品采购成品/样品自带供应商资源
岗位职责:
1、依据公司的采购计划,确保产品顺利落单并如期出货;
2、月度、年度目标与计划总结;
3、掌握竞争对手的行情动态,分析竞争态势,提出采购策略调整建议;
4、供应商维护和供应商开发管理;
5、样品管理;
6、出货督办;
7、异常处理;
8、数据维护;
9、合同管理;
10、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、5年及以上采购和管理工作经验,家具成品或户外家具行业相关工作经验;
3、对数据、价格敏感,有较强的数据分析能力;
4、良好的从业品德和敬业拼搏精神,诚实可靠,勤勉负责,善于人际沟通、具备良好的谈判能力、抗压能力,原则性强,较好的团队合作精神;
5、能适应出差。
行政部主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年高中国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设
负责公司行政、后勤事宜,年龄在18-45岁之间
高级采购负责人
5000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
【工作内容】
- 参与公司采购战略的制定与落地实施,全面负责供应商资源库的搭建与拓展,保障供应链稳定高效运行;
- 主导核心原材料,特别是日化包材类物资的战略性采购,开展商务谈判并签署合同,在确保品质与交付的前提下实现成本优化;
- 牵头建立跨部门协同机制(如生产、研发、财务、品控等),统筹解决采购过程中涉及的技术、质量及交期问题;
- 跟踪行业发展趋势,定期开展采购数据分析,输出改进方案,持续提升采购运作效率;
- 熟练操作数字化采购系统(现使用金蝶ERP全模块),推动采购流程透明化管理,压缩订单处理周期;
- 定期开展供应商绩效评估,组织年度审核工作,完善供应商淘汰机制,构建可持续发展的供应体系。
【任职要求】
- 大专及以上学历,物流管理、供应链或相关专业背景优先考虑;
- 了解ISO9001等相关管理体系标准,具备SAP等采购系统操作经验者优先;
- 具备较强的成本管控思维和谈判技巧,能独立主导大型采购项目的全流程管理;
- 有制造业或快消品行业采购工作经验者优先;
- 具备良好的数据分析能力,精通Excel函数用于采购数据整理与报告编制;
- 优秀的沟通协调能力,能在高强度工作环境下推进多方协作,接受出差安排。
采购专员
5000-6000元/月
采购专员经验不限大专化工供应商管理
【岗位职责】
1.采购执行:
负责生产性物料(化工原料、催化剂、辅料)、非生产性物料(备品备件、五金、劳保用品)及生产设备的采购工作。
根据请购需求,执行询价、比价、议价流程,确保采购成本具有竞争力且符合预算。
2.供应商管理:
开发并评估新供应商,特别是针对化工行业原辅材料、特种设备的寻源。
定期组织对现有供应商在质量、交付、价格、服务方面的绩效考评,建立并维护合格供应商名录。
3.合同与交付管理:
负责采购合同的拟定、评审及签订,跟踪合同执行进度,处理异常交付(如延期、质量问题)。
配合仓储部门协调到货、验收及入库流程,确保生产运营不受影响。
4.成本控制与数据分析:
关注化工原材料市场行情(如甲醇、烧碱等价格波动),进行价格趋势分析,提出战略性备货建议。
定期汇总采购数据,提交采购报表,持续推动降本增效。
合规与协同:
【任职要求】
1.学历背景:全日制本科学历,化学工程、过程装备与控制、物流管理、供应链管理等相关专业优先。
2.工作经验:2年以上采购工作经验,有化工、环保、能源行业经验者优先;优秀应届生可考虑从采购助理做起。
3.专业技能:熟悉采购流程,具备较强的谈判能力和成本意识,能看懂简单的机械图纸或工艺流程图(针对设备备件采购)者优先,熟练使用Office办公软件及ERP系统(如SAP、金蝶、用友)。
4.综合素质:
具有良好的职业道德和职业操守,抗压能力强。
具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。
有C1驾照并能熟练驾驶者优先。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位内容:
1、供应商开发与评估:积极寻找并拓展适用于公司非标定制需求的供应商资源(如钣金、换热器、两器、风机、压缩机、控制系统等),开展准入评估与综合考核;
2、供应体系搭建:建立健全供应商准入、评级、考核及淘汰机制,组织对重点供应商实施技术与质量审核,保障供应能力符合标准;
3、关系维护:与核心供应商保持长期稳定的合作关系,推动资源优先配置与战略合作支持;
4、需求分析:与技术、销售、生产等部门紧密协作,深入掌握非标项目的技术协议、BOM清单及特殊要求,精准转化采购需求;
5、计划制定:依据项目进度和生产安排,编制详细的采购计划、预算及资金使用方案,确保物料供应与项目节点高效匹配;
6、采购执行:统筹团队完成采购全流程工作,包括询价、比价、议价、谈判、合同签署、订单下达及跟催,确保订单准确及时;
7、价格管控:主导重大项目的采购议价,运用招标、成本分析、价值工程等方式,持续优化采购成本;
8、成本分析:定期开展市场调研,跟踪关键原材料价格走势,为成本控制和报价策略提供数据支撑;
9、合同管理:负责采购合同的拟定、评审与签订,确保条款完整合规(涵盖技术要求、交货周期、质量责任、付款条件、违约处理等),防范法律与经营风险;
10、风险防控:识别供应链中可能存在的断供、涨价、品质异常等风险,制定应对措施(如备选供应商开发、战略库存储备等);
11、进度跟进:建立物料追踪机制,动态监控采购执行进度,尤其关注长周期、定制类关键物料,保障准时交付;
12、异常处理:牵头协调解决采购过程中的各类突发问题,如交期延误、来料不良、设计变更等,联动生产、品质、技术部门快速响应,降低对项目的影响;
13、团队管理:负责采购团队的日常运作、任务分配、绩效考核及人员能力培养;
14、流程优化:持续梳理和完善采购制度、流程与标准,推进采购信息化、数字化建设,提升整体运作效率;
15、跨部门协作:作为供应链关键接口,与技术、品质、生产、财务、销售等部门保持高效协同与信息互通。
任职要求:
1、机械、制冷、暖通、供应链管理、工商管理、财务管理等相关专业优先考虑
2、具备5年以上采购部门经理工作经验
3、有从0到1搭建采购体系的实际经历
4、具有压缩机、冷凝器、钣金件等制冷零部件采购背景,并掌握相关技术原理与参数(硬性条件)
5、熟悉五金类物料,了解合同法,精通采购与供应链管理专业知识
6、责任心强,具备良好的职业操守和抗压能力;拥有出色的沟通协调、谈判技巧、问题解决及团队领导能力;思维严谨,计划性强,注重细节管理
上班时间:
8:30-17:30,周日休息
薪资:
10k-15k,面试定薪,入职缴纳五险,有餐补,下午茶
保洁1-4天
项目:2小时深度保洁不含擦玻璃时间:地址:舟山市定海区绿城杨柳郡咏柳园-1幢1幢203电话:收入:75备注:(订单编号:J4235)
氩电联焊6-10人
舟山金塘岛急需氩电焊工10名(只焊接大口径碳钢管),要求能拍片劳动态度好!总包(宁波工程)代付工资!提供食宿被褥有意者联系江总
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估
寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。
二、供应链优化
建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。
三、质量与技术把控
1、标准制定:
根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。
2、验货与测试:
安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。
3、问题处理:
针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。
四、跨部门协同
1、与设计部门:
参与设计二次工艺开发
2、与生产计划部门:
根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。
3、与仓库部门:
处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。
五、库存与采购准确率管理
1、采购准确率:
对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。
2、库存管理:
监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。
六、团队
1、团队管理:
领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。
2、时效与质量:
加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
半导体设备采购
1.5-3万元/月
采购工程师大专
【岗位职责】:
1 负责合格供应商的评估,选择;
2 负责设备性能评估;
3 负责设备性价比的评估;
4 负责初步比价,谈价工作;
5 负责发起采购系统,并完成全过程,形成闭环,包括后期跟踪设备验收,款项支付,协助设备服务支持等
6 协助工厂设备技术更新,设备改造等项目管理
【能力要求】:
1 大专及以上学历,5年半导体设备采购经验
2 工作能力强,能独立处理工作的全部内容
3 有专业的设备评估能力,价格谈判能力
4 有团队协作精神,工作服从安排,能打硬仗
行政专员
3000-6000元/月
行政专员1-3年学历不限混合办公
工作内容:做结算单,将员工工作记录录入电脑软件
整理归纳车辆资料,和客户交接设备资料
需要及时电话跟进客户付款!需要和客户沟通交流
要求:word和excel电脑办公软件使用,
需要使用Excel做结算单
能准确完成下达的任务,有耐心
需要有C1
实习期2500元
上班时间八个小时,8-12,14-18,可以进行微调,单休
可干室外工作可提高工资
休息时间弹性
前台4500~7000
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住五险一金月休四天
接受夜班,工资好商量,月休4天,可以自己选择交五险一金,
舟山普陀区东港莲洋广场3号楼招聘前台一位。上一休一。或者晚班都可以,工资面谈。有需要的联系。
3000-5000元/月
前台
东港莲洋广场3号楼招聘前台一位。上一休一。或者晚班都可以,工资面谈。有需要的联系。
乘务员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
3.工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备一定应变能力
5. 有行政相关实习或工作经验者优先
后勤3-5年中专/中技
招聘打印员一名,,会基本设计,会cdr,ps,pdf拼版的插件~联拼折手出血等等,会各种办公软件,工资8k,需要熟手。招聘后勤一名,装订裁切,各种后勤工作,勤劳肯干,听从安排,服从管理,吃苦耐劳,工资6k。工作地点,浙江,宁波这边
行政助理(乘务员)
8000-9000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政助理(乘务员)
8000-9000元/月
行政专员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5.完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
文员
3000-6000元/月
文员1-3年学历不限资料管理绩效奖金
工作内容:
制作结算单,将员工的工作记录录入指定软件
整理并归档车辆相关信息,与客户交接设备资料
及时通过电话跟进客户付款进度
需与客户保持良好沟通,不涉及任何销售类工作
要求:
熟练使用Word、Excel等办公软件
能够运用Excel完成结算单的编制
执行力强,能准确完成安排的任务,具备耐心
持有C1驾驶证
实习期薪资2500元
工作时间8小时,上午8-12点,下午14-18点,时间可微调
每周单休,休息时间具有一定弹性
根据个人能力表现,有机会参与室外工作并获得薪资提升
公司信息可通过抖音搜索“舟山仁鼎仁租赁”了解
校招储备干部(内勤,非销售岗)
9000-10000元/月
文员经验不限本科市场营销方向运营方向行政管理方向
【工作内容】
- 参与公司核心业务流程的学习与实际操作,系统掌握企业运营机制。
- 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。
- 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及现有业务模式,强化专业能力积累。
【任职要求】
- 面向国内外2026届高校应届毕业生,需取得本科或以上学位(国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月,海外高校毕业时间为2025年1月至2026年12月)。
- 不限专业背景,保险、金融、经济、财会、法律、管理类专业可优先考虑。
- 中共党员或有学生干部经历者优先录用。
- 认可保险行业发展前景,具备较强的学习领悟力、沟通协作能力,责任心强,积极进取。
【其他】
- 配套专项培养机制(含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等),助力快速成长为核心营销力量与未来关键人才。
战略采购专员
8000-13000元/月
采购专员/助理3-5年本科外贸采购电商采购
岗位职责:
支持并主导商品战略采购规划,制定及落地执行采购方案。负责物料质量、供应商绩效管理及科学补货策略的实施。统筹管理存在风险的供应商,确保物料在PDP转量产阶段完成供应商验证工作。
1. 识别存在短缺风险的关键物料,协同物料计划人员保障供应及时性,满足生产节奏需求。主导供应商交付表现的监控与优化,确保PDP至量产过渡期间物料供应稳定。
2. 确保设计变更实施前物料持续供应,联合SQE及研发团队处理重大品质异常,预防产线中断。
3. 负责提升AE类及AB类供应商的整体交付水平,按月开展SBM评估,结合质量相关计划推动改进措施落地。
4. 主导DOH管理,合理设定MOQ、MPQ与安全库存参数,优化交付频次以提升库存周转效率。依据供应商能力与物料特性制定差异化策略;当市场需求下滑时,协同planner与供应商协商Schedule out方案。
5. 推动降价目标达成及持续改善(CI)项目执行,协调多部门资源落实降本举措。参与每周跨职能会议,推进库存管控与项目实施进度。出席ECM会议,基于库存现状及新物料LT设定ECM参数。
6. 主持品类采购会议,密切跟踪降价进展、设计变更执行情况,并同步跟进重大质量问题处理进度。
7. 负责索赔款项的跟进工作,联合SQE与供应商共同评审索赔事项,建立清晰的赔付机制。对双方确认的责任范围,落实后续索赔追踪。
任职要求:
1)机械类相关专业背景,具备3年以上采购领域工作经验,熟悉产品零部件工艺流程(有农机行业经验者优先);
2)具备出色的沟通与谈判技巧,能与供应商建立高效协作关系;
3)具有良好的团队协作意识,可与研发、生产等职能部门顺畅配合;
4)能接受出差安排,抗压能力强。
栏目概述
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