1. 具备五年及以上医药行业设备、电气、装修材料类采购工作经验。 2. 熟知采购作业流程与供应商开发维护，拥有优秀的谈判能力及合同执行管理经验。 3. 具备较强的数据分析能力，对市场动态有敏锐洞察力。 4. 具有良好的跨部门沟通能力与团队协作意识。 5. 持有有效驾驶证，全日制本科及以上学历。 6. 有制药企业生产设备采购背景者优先考虑。

负责公司电器、通用设备、装修材料等物资的采购工作，具备制药工厂设备采购经验者优先考虑。 1、制定并落实采购策略，优化采购流程，有效控制采购成本 2、维护供应商关系，拓展并管理优质供应商资源 3、主导采购合同的谈判、签署及后续执行工作 4、监督采购物资的质量、数量及交付进度，保障供应链稳定运行 5、及时掌握并分析市场动态，为采购决策提供数据依据 6、结合公司实际需求，组织实施采购计划并推进执行 任职要求： 1. 具备五年以上电器、通用设备、装修材料等相关领域采购经验 2. 熟悉采购作业流程与供应商管理体系，拥有良好的谈判技巧和合同管理能力 3. 具备较强的数据分析能力，对市场变化具有敏锐洞察力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有驾驶证，本科及以上统招学历 其它： 1. 优秀人才薪资可面议 2. 入职后提供食宿，面试产生的路费可报销 3. 工作期间需使用公司配备的工作手机及工作微信

应公司新厂建设需求，现设立非经营性物资采购职能负责人岗位，涵盖厂区通用设备、建筑材料、电器设备等方向，凡在某一采购领域具备专长者均可报名，本岗位招聘若干人，将根据专业特长划分具体职责，欢迎咨询 岗位职责： 1. 负责非生产类物资的采购执行，保障物资品质并实现成本优化 2. 维护与开发供应商资源，持续改进采购流程及策略方案 3. 跟进采购项目全过程，确保各项操作符合规范要求 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括但不限于供应链管理、物流管理、工商管理、工程类等相关方向 2. 具备优秀的沟通与组织协调能力，能高效推进采购任务落地 3. 具有良好的协作意识，能够与团队协同完成项目目标 4. 具备较强的责任感与职业操守，保障采购过程公开、公平、合规

岗位职责： 1、制定并落实阀门成品及配套部件的采购方案，保障供应链平稳运行，兼顾成本控制与效率提升； 2、拓展并维护供应商网络，构建长期稳定的合作关系，持续推动供应商服务质量优化； 3、跟踪市场变化趋势，改进采购作业流程，减少潜在风险，提升整体采购运作效能； 4、协同相关部门开展采购工作，确保采购策略与企业运营方向一致，助力业务持续推进； 5、跟踪库存状态，对接生产计划，确保物料供给准时准确，满足生产实际需求。 任职要求： 1、高中及以上学历 2、具备3年以上采购管理工作经历，有阀门或机械制造领域经验者优先考虑； 3、掌握扎实的谈判技能和供应商管理经验，能有效实施成本管控； 4、具备良好的团队管理能力，善于引导团队高效完成既定目标； 5、熟练运用数据分析方法，能够依据数据支持采购判断与决策； 6、具备较强的沟通协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题。

1、负责采购环节中的技术、质量及进度管控，参与供应商的选择与评审工作。 2、负责（协调）原材料、铸件、配件、五金件及辅助材料的采购执行。 3、负责采购合同的签订及交货周期等全过程管理。 4、负责采购部门的日常运营与组织协调。 5、负责每月收料单据的汇总与整理工作。 6、负责本部门纠正与预防措施的制定与落实；持续优化工作流程，推动高效作业方法的标准化。 7、熟悉各类认证体系要求，能独立完成本部门相关认证资料的归集与准备。 8、掌握各类阀门产品的基本结构与性能特点。

负责公司电器、通用设备、装修材料等物资的采购工作，具备制药工厂设备采购经验者优先考虑。 1、制定并落实采购策略，优化采购流程，有效控制采购成本 2、建立并维护供应商管理体系，拓展优质供应渠道 3、主导采购合同的谈判、签署及后续执行工作 4、把控采购物资的质量、数量及交付周期，保障供应链稳定运行 5、持续跟踪市场动态，进行数据分析，为采购决策提供依据 6、结合公司实际需求，组织实施采购计划并推动执行 任职要求： 1. 具备五年以上电器、通用设备、装修材料等相关领域采购工作经验 2. 熟悉采购作业流程与供应商管理机制，拥有较强的谈判能力及合同管控能力 3. 具备数据分析能力，对市场变化具有敏锐洞察力 4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有驾驶证，本科及以上统招学历

岗位职责： 1. 定期对现有供应商在价格、产能、品质、交期等方面进行综合评估，据此推进供应商体系的开发与优化工作； 2. 主导供应商的筛选与评审，签订采购合同及品质协议，建立并完善供应商档案，保持稳定的供应合作关系； 3. 协同研发团队开展新产品及新物料的采购开发任务，提供及时准确的报价支持； 4. 跟踪原材料市场动态，制定并实施有效的成本控制策略，确保达成降本指标； 5. 分析采购相关数据，科学制定采购计划，并负责采购订单的执行与交付跟进； 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备3-5年采购相关工作经验，其中至少2年采购管理经历，有生鲜食材、冻品等行业背景者优先，具备成本核算意识； 2. 熟悉供应商开发流程，参与过供应商实地考察、评估及后续回访等工作，能够有效维护供应资源关系； 3. 具备较强的逻辑分析能力，善于沟通协调，拥有良好的谈判技巧。

负责公司电器、通用设备、装修材料等物资的采购工作，具备制药工厂设备采购经验者优先考虑。 1、制定并落实采购策略，优化采购流程，有效控制采购成本 2、维护供应商合作关系，拓展并管理优质供应商资源 3、主导采购合同的谈判、签署及后续执行工作 4、监督采购物资的质量、数量及交付进度，保障供应链稳定运行 5、实时跟踪市场动态，进行数据分析，为采购决策提供依据 6、结合公司实际需求，组织实施采购计划并推进执行 任职要求： 1. 具备五年以上电器、通用设备、装修材料等相关领域采购经验 2. 熟悉采购作业流程与供应商管理体系，拥有良好的谈判及合同管理能力 3. 具备较强的数据分析能力，对市场变化具有敏锐洞察力 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 5. 持有驾驶证，本科及以上统招学历 其它： 1. 优秀人才薪资可面议 2. 入职即提供食宿，面试产生的路费可报销 3. 工作期间需使用指定的工作手机及工作微信

1.统筹管理眼镜全品类包装采购工作，包含眼镜盒、皮质礼盒、EVA 盒、镜布、镜袋、吊牌、内衬、外箱、印刷制品等，制定年度采购计划与品类采购策略。 2.负责供应商全生命周期管理，开发、评估、评级、优化温州、义乌、东莞等产业带源头工厂，搭建稳定优质的供应链体系，规避断供、涨价风险。 3.主导定制包材全流程管控，跟进打样、制版、开模、工艺确认及大货生产，解决色差、烫金脱落、开胶、材质以次充好等常见品质问题，降低不良率与报废损耗。 4.落实年度降本目标，结合皮革、纸板、油墨等原材料价格波动，通过议价、渠道整合、工艺优化等方式控制综合采购成本；谈判优化账期、起订量、模具 / 制版费等合作条款，缓解现金流压力。 5.根据新品上市、节日促销、开学季、外贸订单等节点，提前锁定工厂产能与价格，保障淡旺季订单准时交付。 6.统筹库存管理，区分定制款、通用款包材备货逻辑，清理呆滞库存，减少包材积压、报废损失。 7.把控外贸包装合规要求，熟悉 ROHS、环保检测、色牢度等标准，审核资质与检测报告，满足出口订单要求。 8.搭建采购作业 SOP，指导下属采购、跟单人员开展工作，提升团队整体工作效率与专业能力。

岗位内容： 负责编制企业采购规划与相关管理制度，提升采购运作效率并降低采购支出； 对供应链系统实施管控与持续优化，保障供应商按时交付符合标准的产品或服务； 构建并健全采购作业流程，健全采购规范及文档管理体系； 审核采购订单与对应发票，依据公司财务制度完成报销与结算工作。 任职要求： 本科及以上学历，具备5年以上采购管理经历，同时拥有5年以上团队领导经验； 掌握广泛的行业资源与供应渠道，了解国内外市场动态与价格趋势； 具有出色的团队组织能力与商务谈判水平，能有效把控采购支出； 具备良好的财务基础与数据分析能力，可支撑科学采购决策； 熟练操作ERP系统及各类常用办公软件。

因公司业务发展需要，现急需诚招多名c照驾驶员。符合条件可直接上岗，无需任何费用！！！ 岗位职责： 1、负责公司的客户人员接送； 2、负责车辆的日常维护和安全。 3、公司提供车辆，提供客源，您只需负责开车，根据导航接送乘客，时间自由安排。 4、工作范围：整个温州市，可就近安排面试办理入理手续！ 任职资格： 1、年满21周岁-60周岁.身体健康状况良好。 2、持有C1C2驾照，驾龄1年以上，无重大不良驾驶记录，具有较强的安全意识，无酒驾毒驾记录，无案底。 3、底薪6500+奖励+提成，综合薪资8000-15000左右，多劳多得，上不封顶。 都看到这里了，欢迎加微信详细了解哦！

叉车工，叉车工，23-24一小时。工时多。丰田高叉。帮我在你新一下

温州市瑞安市招吊车司机

真实招聘，优选职位，全程真实招聘、不搞虚假、放心咨询！！！ 优点：不穿无尘服、全坐班 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：24-26/小时，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪7000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 小时工：24/小时，，月薪7000-8000！！！入职7天既可预支! 小时工：24/小时，，月薪7000-8000！！！入职7天既可预支! 小时工：24/小时，，月薪7000-8000！！！入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 （4）工作地址：杭州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订，优化采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率，协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设，定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法，具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验（如带团队需注明） 4. 逻辑清晰、责任心强，能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统，有制造业/工程类行业经验者优先

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1. 依据公司年度战略发展布局，拟定并执行年度采购工作计划； 2. 负责供应商的日常开发、新产品引入、管理与维护，持续完善和优化供应链体系； 3. 管控采购流程各关键环节，有效控制采购成本，提升整体运营效益； 4. 组织采购交期管理，监督采购进度，实施催单措施，保障采购按时完成； 5. 落实产品质量管控，做好风险预防，及时跟进处理存在质量问题的产品； 6. 负责采购合同的归档与执行，跟进付款流程； 7. 严格执行各项采购流程与制度，推动团队工作效率提升； 8. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备统招专科或以上学历； 2. 拥有3年以上体育行业或大型工程项目采购工作经验，熟悉供应链管理流程者优先； 3. 熟悉体育器材、运动装备、赛事所需物资及相关原材料市场，具备优质供应商资源； 4. 具备出色的谈判技巧、成本管控能力及合同管理经验。 备注： 1、工作时间：每周一晨会需于8:00到岗，其余工作日8:30上班，上午8:30-12:00，下午2:00-6:00； 2、休息休假：单休制，支持调休，享受法定节假日； 3、社保福利：入职即办理社会保险，享有中秋节福利、春节福利。

台球厅前台招聘 招聘岗位：台球厅前台1名 工作内容：负责前台收银、接待顾客、台位登记、简单卫生整理，工作轻松简单易上手 福利待遇：包吃包住，薪资面议，工作环境舒适，氛围轻松 任职要求：待人热情、做事细心负责，有服务意识即可，有无经验均可 联系电话： 有意者欢迎直接致电咨询～

熟练掌握各类办公软件，能接受加班安排

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

负责任养老院接待工作及内勤事务。

岗位名称：台球厅前台接待（全职 / 可轮班） 岗位职责： 1. 负责前台接待工作，包括顾客到店接待、开台、结账、收银及相关系统操作； 2. 负责台球桌使用管理，合理安排台位，保障营业秩序； 3. 负责摆球、协助顾客基本需求处理，保持服务流程顺畅； 4. 负责前台区域卫生及形象维护，保持环境整洁； 5. 负责会员登记、充值、活动介绍等基础运营工作； 6. 协助处理顾客咨询、投诉及突发情况，及时反馈并跟进； 7. 配合店内其他岗位完成日常运营工作。 任职要求： 1. 年龄18—30周岁，形象端正，沟通能力正常，不社恐； 2. 有服务意识，态度踏实，不摆烂、不玻璃心； 3. 会基本电脑或收银系统操作（不会可教，但得学得快）； 4. 能接受轮班制，包含夜班； 5. 有台球厅、网吧、酒吧、棋牌室等相关工作经验者优先； 6. 手脚麻利，眼里有活，别站前台当吉祥物。 工作时间： 轮班制（具体班次面议，夜班需能接受） 薪资待遇： 1. 底薪 + 提成 + 奖励（具体面议，不画饼）； 2. 包培训，上手快； 3. 工作氛围相对轻松，但忙的时候别掉链子。 工作地点： 台球厅门店前台

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

平时在营业厅前台办理套餐，手机号码，宽带和缴费业务，偶尔也需要走访客户

协助经理完成日常的管理工作

岗位职责： 1、对内办公室内务行政管理，比如日常的文件搜索，文件整理等，协助写方案或者资料时候； 2、协助领导整理文档对接各部门的联络，协调，上传下达； 3、项目进度，对公司项目重要的时间节点进度的掌握，组织会议，记录会议纪要； 4、客户对接，公司业务企业和政府，日常订餐，商务应酬事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类，经济类相关专业优先； 2、熟练掌握办公软件，具备商务应酬能力及会开车； 3、优秀的沟通表达能力，良好的服务意识，性格外向开朗，有较好的应急反应能力及商务社交技巧，能从容应对各类商务场合，较强组织协调能力与执行力，善于合理安排时间与任务； 4、市场工作经验者优先考虑。 岗位福利： 1、薪酬福利无责底薪5-7k+全勤奖+活动多++带薪年假+员工旅游+节日福利晋升空间大； 2、工作时间8:30-17:30，午休两个小时，双休，法定节日同步国家放假； 3、提供工作午餐。

岗位职责： 实习期间一对一辅导，实习过后可晋升到初级管理； 第一阶段：市场方向，对基础业务信息充分熟悉掌握及运用 第二阶段：运营方向，活动方案的撰写、策划、落地执行 第三阶段：内勤方向，人事、行政、财务、仓储的系统化学习 实习期全程有老人一对一带，系统化培训，为未来片区负责人做人才储备 福利待遇： 实习期：综合薪资5000-8000元/月 转正后：综合薪资8000-12000元/月 岗位要求： 1、有团队管理经验可优先考虑（应届生有学生管理经验均可）； 2、有良好团队合作精神，有责任感； 3、积极进取、乐观开朗； 4、大专及以上学历，退伍军人优先。 晋升空间： 基层—主管—高管—副经理—经理