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人事专员经验不限大专及以上混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务
招聘物业行政人事一名,品控,宣传专员一名 要求:1.五官端正,体态匀称。 2.精通“藏,汉”双语。 3.大专及本科以上文凭。 4.会熟练使用办公软件,具备一定文字功底,有良好的沟通能力、学习能力、交际能力。 5.具备一定拍摄,视频剪辑能力,会开车。 可接受应届毕业大学生,实习生。工资面谈。 有意者可直接电话联系
人事专员
7000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上绩效考核管理不接受居家办公培训实施快消/零售运输/物
岗位职责: 1、统筹人员招聘工作; 2、组织实施员工内部培训; 3、负责行政类岗位KPI跟踪及积分管理; 4、推进企业文化建设与员工关系维护。 任职要求: 1、22****,大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业; 2、性格外向,富有亲和力,具备良好的表达与沟通能力,熟练使用办公软件; 3、1年以上招聘或培训相关经验,可独立完成工作任务,掌握2-3项HR辅助工具; 4、学习意愿强,理解能力佳,工作细致,具备一定的组织与策划能力。
工厂HR私域项目
1-1.1万元/月
人事专员大专及以上混合办公
岗位要求: 目前从事工厂HR,面试超过500人以上,有足够的微信好友 好多面试过的人,可能没去你的工厂上班,这些人脉资源,还能再利用一遍
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上
1. 工作日需按时到岗,全职工作,具体作息安排根据客户要求执行。 2. 确保7×24小时通讯畅通,具备远程处理突发问题的能力;非工作时段如遇紧急情况,须在1小时内到达现场响应。 3. 驻场周期:2025年6月至10月。 4. 工作职责:解答用户在系统操作中的各类疑问;对系统异常情况进行初步排查与判断;协助完成相关文档编写;配合落实其他交办任务。 5. 提供住宿及上下班交通费用支持,餐食费用自理。 6. 任职资格:具备良好的沟通协调能力与实际问题应对能力;熟练掌握系统操作,具有基础系统维护经验;责任心强,能胜任驻场期间各项工作安排;计算机相关专业优先考虑,在校学生如可保证工作日全天出勤亦可报名。
西藏阿里普兰县有小工的联系
8000-9000元/月
小工1-2个月包住包吃1-2人
西藏阿里有小工的联系
阿里 普兰县
10月16日 11:34拨打电话
那曲色尼区招工地小工/杂工
小工
那曲色尼招工地小工/杂工
那曲 色尼区
3月4日 09:47拨打电话
文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责门店日常运营值守,接待客户咨询,配合完成商品推介与销售支持,推动成交达成。 2. 管理店铺财务流水,核对订单信息,登记收入支出明细,确保账务数据准确无误。 3. 根据客户订单安排配货流程,协调出库相关事务,保障发货时效。 任职要求: 1. 工作认真细致,具备基本的数据处理能力,能熟练使用常用办公软件(如Excel)。 2. 具有良好的语言表达能力与服务意识,能够耐心倾听并响应客户需求。 3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点: 江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇: 面议
日喀则定结县招工地小工/杂工,工地力工
力工小工
日喀则定结招工地小工/杂工,工地力工
日喀则 定结县
2月12日 09:21拨打电话
林芝巴宜区招工地小工/杂工
小工
林芝市巴宜区招工地小工/杂工
林芝 巴宜区
12月16日 09:19拨打电话
昌都丁青县招工地小工/杂工
小工
昌都市丁青县招工地小工/杂工
昌都 丁青县
1月5日 09:39拨打电话
洗碗工
拉萨市招聘服务员 主要工作:洗碗 ,收碗,擦桌子 要求:要长期的,短期不要, 待遇:包吃包住 联系号: 工资面谈
拉萨
3月5日 02:39拨打电话
烘焙师1-2人
拉萨市学校食堂招聘面包师傅一名工资9000-10000元,面包助手一名,要求人在拉萨,内地勿扰,工资5000-6000元,联系方式
拉萨
3月5日 02:36拨打电话
西藏拉萨阳吉华苑招聘一名保洁员,有意愿的请打以下电话☎联系电话:
保洁1-2人
阳吉华苑招聘一名保洁员,有意愿的请打以下电话☎ 联系电话:
拉萨
3月5日 02:35拨打电话
西藏拉萨招聘一个厨师只要做藏餐一个星期休半天纳金路万达赶紧打电话工资面谈联系方式
厨师1-2人月结
招聘一个厨师 只要做藏餐 一个星期休半天 拉萨纳金路 万达 赶紧打电话 工资面谈 联系方式
拉萨
3月5日 02:11拨打电话
西藏拉萨招聘厨师2名。一个炒菜盖饭之类。一个做藏面小吃,甜茶,工资面谈。地址。在联系电话。
厨师烧菜1-2人月结
招聘厨师2名。一个炒菜盖饭之类。一个做藏面小吃,甜茶,工资面谈。地址。在拉萨联系电话。
拉萨
3月5日 01:53拨打电话
包吃包住高提成
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据,定期输出人力相关报表与基础分析 任职要求: 1. 人力资源、管理类等相关专业优先,学历不限(如未注明,默认为“不限”) 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳 4.无经验要求(如未注明,默认为“不限”),欢迎应届
会计普工人事专员
行政文员、人事、财务、普工、销售、仓管等 2026年3月14日(正月二十六)上午9:00 - 12:00举办新春大型招聘会,求职者可免费入场与企业面对面交流;服务对象为应届高校毕业生及离校未就业毕业生、城镇失业人员、就业困难人员、脱贫劳动力、农牧民工、退役军人等重点群体及其他有求职需求的各类人员;求职者扫码进招聘会,每天定时更新大量岗位 工作地址:青州益家园一楼
潍坊 青州市
3月5日 00:52拨打电话
文员,公寓式住宿
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:负责在手快‬抖音发布聘招‬信息 给求职者做单简‬介绍 把员约工‬到公司 公司有人专‬负责安置接待,以及续后‬跟进 办公内室‬办公 不要需‬外出 玩玩手机就能赚钱
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据,定期输出人力相关报表与基础分析 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可补充为“大专及以上”) 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者优先 4. 普通话标准,具备基本的文字表达与文档撰写能力 5.接受应届毕业生或1-3年相关工作经验者,学习意愿强、稳定性好
客服专员
6000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上性格外向,有销售经验优先弹性工作制不接受居家办公销售招聘与配置五险一金及其他福利管理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
急聘前台招聘专员(单休/交五险/晋升快) 【薪资待遇】底薪 4000/月 + 绩效奖金 + 提成+年终奖,多劳多得! 岗位职责: 1. 负责公司前台接待、访客登记及日常行政事务; 2. 积极主动为求职者推荐合适的岗位、及面试|.接待; 3. 维护办公环境整洁 任职要求: 2. 中专及以上学历,有人力资源招聘经验、对苏州各大工厂熟悉优先; 3. 会使用办公软件,具备良好的沟通协调能力; 4. 工作细致负责,有服务意识,能承受一定工作压力。
工地学徒工安装电梯
诚招:电梯安装工,学徒,中工,大工,有一定电梯安装经验优先,要求:能吃苦耐劳,有责任心,服从安排。工资待遇:240-450一天,上保险,包吃包住,工作地点西藏拉萨。需要长期稳定的,临时工勿扰,联系电话,
拉萨 堆龙德庆区
10月24日 14:37拨打电话
人事主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上人力资源成本管控制度制定及落地优化培训与开发招聘与配置
我们需要你做的: 1. 人力资源团队建设 主导公司人力资源团队的搭建与日常管理,拟定团队发展路径及人员配置策略; 开展人力资源专业人才的选拔与培养,持续提升团队的专业素养与综合能力; 2. 人力资源战略制定 结合公司业务发展方向,制定并落地人力资源战略,确保人力供给与业务需求紧密衔接; 定期复盘人力资源运作成效,提出改进方案,推动管理体系不断优化升级; 3. 招聘与人员配置 编制招聘实施方案,统筹招聘执行,保障各职能部门用人需求按时达成; 拓展多元化招聘渠道并持续优化,提高招聘效能与质量,塑造优质雇主品牌; 4. 培训与人才发展 构建员工培训与发展机制,依据个人成长需要和组织目标制定培训方案; 策划并开展内外部培训项目,强化员工专业能力和综合素质,支持职业成长路径; 5. 绩效体系管理 搭建并完善绩效管理制度,设定合理、可量化的考核指标与评估标准; 组织实施绩效考评流程,确保评价过程透明、公正,为晋升、调薪等提供决策支撑; 6. 薪酬福利体系运营 设计并持续优化薪酬福利结构,保持外部竞争力,激发员工工作积极性; 执行薪酬计算与发放,统筹福利项目的落地与日常管理,保障准确性与时效性; 7. 员工关系维护 构建和谐劳动关系,妥善处理员工反馈与劳资争议,依法保护双方权益; 策划员工关怀活动,提升团队凝聚力与归属感,营造积极健康的企业氛围; 8. 人力资源数字化推进 推动人力资源信息化进程,引入高效的人力资源管理系统,提升管理效能; 负责人力资源相关数据的采集、归集与分析,为经营决策提供有力数据支持; 任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2. 年龄及工作经验 28-40岁,具备5年以上人力资源管理工作经历,其中至少3年团队管理经验; 有连锁企业或服务行业从业背景者优先考虑; 3. 专业知识与技能 精通人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力规划); 熟悉国家劳动法律法规,能独立应对和处理劳动争议问题; 熟练操作办公软件及人力资源信息系统; 4. 个人素质 可接受工作地点变动及高频次出差安排; 具备优秀的沟通表达、组织协调与跨部门协作能力; 责任意识强,抗压能力佳,适应高强度、快节奏的工作环境; 具备良好的职业操守与敬业态度,严格保守企业机密信息。
文员1-3年本科及以上
律所招聘行政(仙足岛附近) 工作内容: 1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护; 2、支持财务部门工作,参与会计凭证的制作和审核; 3、协助处理与银行和税务相关的事务。 4、社保+双休+节日福利 岗位要求: 1、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立完成任务,对细节有高度关注; 3、适应快节奏工作环境。 4、学历本科及以上,,有行政工作经验
拉萨堆龙德庆区招氩弧焊学徒
6000-8000元/月
焊不锈钢氩弧焊学徒长期1-2人月结
拉萨市堆龙德庆区招不锈钢水箱氩弧焊学徒,必须有C1驾照。想学焊接不锈钢的联系。
拉萨 堆龙德庆区
3月4日 16:00拨打电话
西藏拉萨切门洞师傅来一个,工价电议,电话联系我
打孔1-2人
西藏拉萨切门洞师傅来一个,工价电议,电话联系我
拉萨
3月4日 16:03拨打电话
拉萨城关区招家具修复,可学徒,一对一带,工作地点
5000-10000元/月
工地学徒工家具修复长期1-2人月结
拉萨市城关区招家具修复,可学徒,一对一带 ,工作地点拉萨
拉萨 城关区
12月13日 14:00拨打电话
拉萨堆龙德庆区招工地小工/杂工
260-270元/趟
小工3-5人
拉萨市堆龙德庆区招工地小工/杂工
拉萨 堆龙德庆区
10月7日 09:33拨打电话
砌砖泥瓦工瓷砖贴砖小工抹灰
1.负责工地现场的杂务工作,包括材料搬运、场地清理及辅助施工等基础作业2.独立完成墙面、地面等部位的抹灰施工,确保平整度、垂直度符合建筑质量标准3.熟练进行砖体砌筑、瓷砖铺贴及混凝土浇筑作业,严格按施工图纸和规范操作4.具备5年以上泥瓦工或相关岗位实操经验,能独立承担班组协作与技术指导任务5.身体健康、吃苦耐劳,,持有效身份证件上岗6.服从项目管理安排,遵守安全操作规程,具备基本的安全防护意识和应急处理能力7.有砼工班长经验者优先,具备带班管理能力及良好沟通协调能力
拉萨 堆龙德庆区
3月4日 21:55拨打电话
拉萨城关区找工作
运渣拆除
拉萨拉萨城关招拆除/运渣
拉萨 城关区
2月24日 12:09拨打电话
拉萨城关区招拆除/运渣
拆除运渣
拉萨拉萨城关招拆除/运渣
拉萨 城关区
2月11日 20:55拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供拉萨人事专员招工找活在线招聘信息,主要招聘拉萨人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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