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综合人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限招聘员工关系组织发展
职位描述: 1、主要承担人才引进与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、具有同类岗位的工作经历
人事运营
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专/中技
人事运营负责招聘与面试,经验不限! 工作环境舒适融洽,欢迎零基础加入,提供免费岗前培训。 底薪2500—3000元,另加绩效提成!!! 工作时间:上午10:00—12:00,下午13:30—18:00,月休四天
招聘专员经验不限学历不限混合办公培训实施招聘与配置互联网从业经验
新品上市,重要招聘!!! 1·通过电脑进行数据录入/订单处理 简单易学好上手 2·有无经验均可,免费专业培训上岗,简单易学,三天左右均可上手; 3·年龄20— 50岁,男女不限,懂基本电脑操作即可。 $薪资:固定4k底薪+绩效奖金(多劳多得) 另外:公司有合伙人激励模式!!! 职位要求 1·头脑思维清晰,服从公司安排; 2·有责任心,吃苦耐劳,执行力强; 3·有兴趣想了解可以直接联系! 工作时间: 09:30 - 15:30 周末双休,法定节假日全休 联系方式:/
人力专员/助理
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科
岗位职责: 1. 协助优化招聘体系,保障人才引进与企业用人需求精准对接; 2. 承担招聘全流程执行工作,涵盖简历甄选、面试安排及候选人评估; 3. 统筹员工关系管理,落实入职、培训、考核与离职等环节操作; 4. 参与构建绩效考核机制,推动评估流程的公平性与科学性; 5. 策划并实施企业文化活动,增强团队凝聚力与员工参与感。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能妥善处理各类员工事务; 2. 熟悉人力资源各模块运作流程,并能结合实际灵活应用; 3. 拥有较强的统筹规划能力与协作意识,可独立推进项目落地; 4. 具备良好的逻辑分析与应对复杂问题的能力,适应多任务环境; 5. 工作态度积极,责任心强,恪守职业操守,严谨务实。
人事运营专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘
负责主播的招募与日常维护。 薪资待遇:无责任底薪4500元+双重提成。 工作时间:上午九点半至下午六点,中午休息两小时,无需加班,每月四天休息,支持调休。 岗位要求:工作认真负责,熟练运用抖音平台。 工作地点:南岸、柏溪、老城区,可就近安排。
行政人事助理
5000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科人力/财务/行政/法务
岗位信息: 1、月薪范围:5K-9K 2、五险一金缴纳地:宜宾 3、工作时间:工作日8:30-11:30,13:00-18:00,双休 4、工作地点:宜宾市叙州区天枢路22号1701单元 岗位描述: (1)开展招聘、培训、员工福利、劳动关系、企业文化建设及考勤管理等人力资源相关事务; (2)承担来访接待、会议安排、内部事务协调与后勤保障等行政支持工作; (3)管理办公设备、日常耗材、办公用品及员工福利物资的采购、发放与登记; (4)协助推进企业党建活动及工会日常事务的组织与落实; (5)完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: (1)本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑; (2)具有一年以上企业人事行政岗位工作经验,熟悉人事行政全流程操作; (3)具备良好的企业归属感、责任心与职业操守,拥有较强的组织协调、沟通交流及执行推动能力; (4)形象良好,举止得体,具备符合职场要求的职业气质。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系薪酬福利沟通协调能力团队合作精神
我们正在招聘一名专业的人力资源专员/助理,协助开展公司各项人力资源相关工作。 工作内容: 涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助与支持事务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先考虑; 2. 具备1-2年人力资源领域工作经验,表现优异的应届毕业生亦可接受; 3. 熟练使用各类办公软件,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 热爱人力资源工作,工作细致、踏实,具有责任心和敬业精神。
人事行政专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 负责公司各岗位空缺的招聘工作,包含发布招聘信息等内容。 工作内容简单轻松,上班时间早十晚六,每月休息4天。 底薪3000元,节假日按规定正常休假。
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
找稳定长期工作的看过来!劳务公司文员热招中 不想做死工资工作?想有长期收益?看这里! 我们是专业工厂劳务派遣公司,现急聘文员数名,全程带薪带教,新手也能快速上手 薪资模式超良心: 前期底薪4000元十个人的任务,多招1人多赚400,努力干月薪轻松过万 包住不包吃(宿舍6人间)朝九晚五、上六休一 后期业务熟练后(1-3个月)直接升级公司利润百分比分红,长期合作、长期分利,一份工作赚长久收益 工作内容: 主要负责工厂工人招聘、信息登记、简历筛选、日常文职事务,工作轻松不压身,办公环境简单,同事氛围好 任职要求: 年龄18-35岁,会基础电脑操作,踏实肯干,有责任心,有无经验均可,专人一对一教学 不用背井离乡,不用熬夜加班,一份有成长、有高收益的稳定工作,机会有限,先到先得,有意者直接私信详谈!
人力资源专员/助理经验不限学历不限劳动关系办理人事档案管理制度制定及落地优化教育培训招聘与配置
招聘人事专员 负责人员招募 1. 工作内容清晰,快速掌握流程 2. 每日工作时间9:00至18:00 3. 每月休息4天 4. 无责任底薪4600元,另享招聘及留存奖金 5. 薪资发放日为每月15号
宜宾屏山县工地饭,一荤一素一汤,做中午晚上,4000元一个月,15人的饭,月结
3000-4000元/月
工地厨师1-2人月结
工地饭,一荤一素一汤,做中午晚上,4000元一个月,15人的饭,月结
宜宾 屏山县
5月10日 19:01拨打电话
四川宜宾马上去大地坡,10组空调清洗,到手460,有加班费。
清洗空调
马上去大地坡,10组空调清洗,到手460,有加班费。
宜宾
5月10日 19:00拨打电话
四川宜宾卢总,需要保温包棉做像素10个人。
管道保温6-10人
卢总,四川宜宾需要保温包棉做像素10个人。
宜宾
5月10日 19:00拨打电话
宜宾屏山县招工地钳工(钳工)
1-1.1万元/月
钳工1-2人
宜宾市屏山县招工地钳工(钳工)
宜宾南溪区招管道安装/维修,专门做户内,小团队,兄弟班最好,串串勿扰,长期活路
400-500元/天
管道安装长期1-2人月结包工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
宜宾市南溪区招管道安装/维修,专门做户内,小团队,兄弟班最好,串串勿扰,长期活路
宜宾 南溪区
5月10日 18:45拨打电话
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限销售人事档案管理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
客房服务员人事专员
米古里招聘(米东区) 岗位名称: 1.前台收银3人 1.早餐大师傅1人 2.客房服务员2人 3.服装导购3人 4.办公室人事1人 5.房产销售3人 薪资待遇:底薪+提成+奖金+节日福利+工龄+节假日休 联系方式: ()耿女士
苏州
5月10日 18:29拨打电话
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
人事 营销 服务员
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
无经验也可
人事专员经验不限中专/中技混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网运营市场/传媒/公关销售培训实施招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
招聘业务员 (不用出去风吹日晒) 无经验也不要怕,有专业人员一对一辅导,月入过万不是梦 【员工要求】20-35岁,不腼腆,识字,会电脑,有责任心。善于表达,对高薪有期待! 【上班时间】早上8.30~下午5.00(中午休息一个小时) 【薪资待遇】无责底薪2500+提成(综合薪资5000~10000上不封顶 【工作内容】主要负责给员工介绍工作就可以了,简单易学!
招聘经理/主管
1.2-2万元/月
招聘5-10年本科汽车制造业公司人力资源部门HRBP人力外包公司
岗位职责: 1. 制定并持续优化招聘流程与策略,确保招聘工作与公司发展目标及企业文化相匹配; 2. 组织并实施招聘活动,包含招聘渠道的分析、选择与有效管理; 3. 承担简历筛选、面试安排及候选人综合评估,保障人选能力与岗位需求高度契合; 4. 负责招聘预算的规划与执行,合理控制招聘相关支出; 5. 搭建并维护人才储备库,关注行业人才趋势,为组织发展提供持续人力支持。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,具备5年以上招聘及招聘运营相关工作经验,有汽车行业背景者优先; 2. 熟悉招聘全流程,可独立完成招聘策略的设计与落地执行; 3. 具备良好的责任心与执行能力,适应快节奏与多任务工作环境; 4. 熟练操作各类招聘测评工具及相关系统。
宜宾翠屏区拆脚手架最,好熟练的,200一天有想做的联系我
200元/天
小工
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宜宾 翠屏区
2月9日 16:06拨打电话
宜宾翠屏区定制家具安装学徒,想学技术,上进心强,服从安排,能吃苦耐劳,具体面议。
10-20元/时
家具安装工地学徒工1-2人
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宜宾 翠屏区
5月10日 09:30拨打电话
四川宜宾打磨工有没有,这里招两个。
打磨1-2人
打磨工有没有,这里招两个。
宜宾
5月10日 14:15拨打电话
文职人员月薪4K
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险
纯文职不销售 【工作内容】: 负责公司平台后台的信息回复与处理,属于纯文职类岗位,无销售性质, 不设业绩考核指标,入职后提供带薪培训,简单易上手,适合寻求长期稳定发展的求职者。 【薪资待遇】: 无责任底薪+绩效奖金+各类补贴+额外奖励,综合收入4000-7000元,收入稳定有保障, 【上班时间】: 每日8小时工作制,无需加班,工作节奏规律, 【福利待遇】: 入职即缴纳社会保险,享受带薪岗前培训
HRBP10年以上本科企业文化管理变革员工培养组织绩效薪酬体系制造企业
工作职责: 1. 作为业务单元的战略支持者,从管理优化与目标实现的视角提出专业建议,协助搭建并完善所属业务条线的人力资源管理体系与战略规划。 2. 识别业务部门在管理中的关键问题,推动管理升级与变革实践,持续提升组织人力资源运作效能。 3. 推动公司人力资源制度与政策在业务端的落地执行,并跟踪评估实施成效。 4. 面向业务团队提供专业化的人力资源解决方案,协同优化人力资源日常管理工作。 5. 参与所辖业务领域人才发展路径的设计,组织实施员工培养计划,并监督执行进展。 6. 负责业务团队员工关系维护、企业文化传播及团队氛围营造的具体落地。 7. 围绕组织绩效目标,主导所在业务单元的组织与个人绩效体系构建与实施,细化对应薪酬管理制度。 8. 发挥连接枢纽作用,高效协同人力资源各职能模块与业务部门之间的沟通协作,推动人力资源服务质量持续提升。 9. 为人力资源专业模块提供必要的支持与外部协作资源。 任职资格: 1. 学历:全日制本科及以上;专业:人力资源管理、行政管理、企业管理、经济学等相关方向。 2. 工作经验:具备8年及以上大中型制造企业同岗位工作经验,有汽车主机厂背景者优先,且具有5年以上团队管理经历。 4. 掌握人力资源管理理论及相关管理学、心理学、社会学基础知识。 5. 熟悉国家及地方关于人力资源管理相关的法律法规、政策规定与理论框架。 6. 了解行业前沿人力资源理念,能结合业务实际进行分析与应用。 7. 具备系统的现代人力资源管理思维、扎实的理论功底及丰富的实操经验。
文员经验不限大专五险一金
岗位职责:负责后台工单的处理与跟进 工作时间:9:00-18:00,月休4天 综合薪资:3500-4000元,缴纳五险一金;试用期享受全额绩效及奖金 福利待遇: 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖励、年终奖金、节日福利、生日会、下午茶等关怀项目 3、电商大促期间发放神秘礼品
行政专员/助理经验不限学历不限年终奖不加班带薪年假
处理公司客户问题,纯文职不销售 到手薪资4-7k 工作时间正常制不加班 招聘8人,有意向可以跟我详细了解一下
办公室行政助理
3000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
宽敞且设备齐全的活动室 高端整洁的办公环境 工作内容: 负责解答官方用户的基础性问题(如挂失、余额查询等)或进行电话转接,无任务时可自由休息 薪资: 综合平均收入:3500-6000+ 底薪+绩效+奖金+补贴+超额绩效激励 时间:每日工作时长不超过8小时,标准工作时段 不强制加班,倡导高效工作,拒绝内卷。提供五险、带薪培训、定期团队建设等活动
宜宾翠屏区招工地小工/杂工
3000-7000元/月
小工长期3-5人月结班组自备工具
宜宾市翠屏区招工地小工/杂工
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鱼泡直聘为工人提供宜宾人事专员招工信息在线招聘信息,主要招聘宜宾人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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