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宝鸡凤翔区26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂
80-100元/天
兼职1-2人完工结算
26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂
人力资源专员/助理1年以下大专高端岗位招聘技术岗位招聘销售岗招聘RPO项目劳务派遣项目人力资源外包项目周末双休五险一金销售经验
一、岗位职责 1. 负责公司人力资源招聘工作,梳理各部门及项目人员的招聘需求; 2. 通过主流招聘渠道发布职位信息,并完成候选人简历筛选与初步评估; 3. 协调相关部门推进招聘流程,落实候选人的邀约面试、录用沟通及入职跟进工作; 二、职位要求 1. 统招大专及以上学历,年龄在20-26岁之间; 2. 具备销售或人才寻访相关经验者优先,欢迎应届毕业生投递,公司提供系统培养; 3. 具备良好的抗压能力、沟通表达能力、学习理解能力及逻辑思维能力,工作积极主动、认真负责; 三、薪资待遇 综合薪资:6K-8K 薪资构成:底薪+绩效+提成+业绩奖金+补贴; 福利待遇:带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、带薪产假、陪产假、婚假、电话补贴、定期团建活动、生日会、年度晚会、带薪培训机会、完善的晋升机制; 四、工作时间 9:00-18:00,无需加班,享受法定节假日正常休息; 五、缴纳五险一金;
人事专员经验不限大专0基础,纯新人人力/财务/行政/法务销售人事档案管理人力资源/管理类专业
[工作时间]: 早上9:00-12:00 下午14:00-17:00。 周末双休,法定节假日正常放假,不加班!! [岗位职责]: 1、招聘公司需要的岗位人员 2、协助新人办理上岗 3、日常管理新人 [任职要求]: 1、大专及以上学历。 2、做事积极主动,工作细心认真。 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力。 [薪资待遇]: 1、合理优厚的薪金:底薪3k+绩效+补贴+奖金。 综合薪资4-7k 具体面谈! 2、优厚的福利体系:节日礼物、团建、旅游等福利。 3、公平的晋升渠道。
文员经验不限本科
岗位职责: 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化轮岗学习; 2、全程参与项目施工组织的实践管理,涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节; 3、负责内外部协作沟通,统筹整体进度安排,跟踪付款与施工进展,确保各节点有序推进; 4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的真实性和完整性,保障资料按时准确归档。 任职要求: 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力,专业背景不限; 2、有明确的职业发展方向,愿意投身管理或技术岗位,具备为目标持续奋斗的意愿; 3、积极主动,富有拼搏精神,能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战; 4、全日制本科毕业:2024届、2025届、2026届理工类专业; 5、服从工作调配,能接受出差安排,有志于在通信领域长期深耕发展;
文员1-3年大专网络客服
岗位职责: 负责解答手持设备的操作方法及维修政策相关咨询,工作内容轻松,无销售任务,工作氛围无压 任职要求: 年龄20~30岁,大专及以上学历,具备基本打字能力 岗位福利: 薪资4000~6000,缴纳六险一金 享节假日福利、带薪年假,办公室零食免费畅吃 工作时间: 实行8小时排班制,每月休息8天,采用轮休安排
人力资源
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘专员
4000-5000元/月
招聘专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公
职位名称:招聘专员 工作内容: 1.负责客户方常规及急聘岗位的招聘执行,包括简历筛选、电话邀约、面试组织、背景调查等; 2.搭建并优化招聘渠道(如招聘网站、社交平台、内部推荐等),提升招聘效率与候选人质量; 3.建立候选人信息库,做好人才储备与分类管理,定期更新维护; 4.协助完善公司招聘制度与流程,优化候选人面试体验,提升公司雇主品牌形象; 5.统计招聘数据(到岗率、招聘周期、渠道效能等),输出招聘分析报告,提出优化建议; 6.配合人力资源其他模块工作(如入职引导、员工关系等),保障团队人力支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先(优秀专科生可酌情考虑); 2.2年以上招聘相关工作经验; 3.熟悉招聘全流程,掌握简历筛选、面试评估、人才寻访等核心技能; 4.具备良好的沟通表达能力、抗压能力和执行力,责任心强,结果导向,积极主动; 5.熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT)及主流招聘平台(如 BOSS 直聘、智联招聘、猎聘等); 6.具有新媒体直播招聘或运营经验的优先; 7.具有机械加工、高端制造、军工/航天、半导体、教育、软件开发等相关行业经验的优先。
办公室接单
文员
接单,接待,线下销售
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松 免费吃住,长短期都可以,当天入职 薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千 ,午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿,吃住全包 长白班坐岗,工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州
铜川耀州区招彩钢板安装
300-400元/天
彩钢安装1-2人
铜川市耀州区招彩钢板安装
铜川 耀州区
7月20日 12:31拨打电话
铜川耀州区招抹灰师傅8人
200-300元/天
抹灰1-2人
铜川市耀州区招抹灰师傅8人
铜川 耀州区
7月20日 12:30拨打电话
抹灰师傅
200-300元/天
抹灰1-2人
铜川耀州区招8个抹灰师傅,厂房,红砖墙
铜川 耀州区
7月20日 12:29拨打电话
铜川耀州区招弱电/安防
300-390元/天
弱电工1-2人
铜川耀州招弱电/安防
铜川 耀州区
7月20日 12:23拨打电话
人事专员
4000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
人事专员 工资:综合 4500~10000(具体面议) 工作内容:为公司的各个空缺岗位补充人员,充实公司的储备力量。在此过程中 ,详细的解答求职者的疑惑,从而让他们了解公司岗位薪资待遇,跟求职者邀约面试,从而进入公司上班 工作时间上:上午11 点到下午9点,休息时间:下午1点到下午2点,下午4:30 到 5:30 点
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先
人事专员, 形象好,气质佳。16一25岁,主要负责公司人员招聘,面试,会玩抖音,快手直播。短视频,小红书直播优先,月休4天,节假日放假,早九晚六,中午休息2小时,(公司有三四个办公室,可就近安排。提供食宿,有网线,有空调,有淋雨,工资3000十500..综合工资4一6千,上不封顶,招的越多,挣的越多,无责保底2000.以解生活之忧 兼职人事,挣提成,招一人老汉1一150,年轻的2一300 上够三天一结,挣些零花钱
人才官(人事)
5000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘招聘与配置
岗位职责: 1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 协助制定与优化人事制度、流程及基础HR数据分析报表 3. 支持薪酬核算、考勤统计及社保公积金等基础事务性工作 任职要求: 1. 学历不限,人力资源、管理类相关专业优先 2. 经验不限,应届毕业生或有1年以内HR实习经验者均可 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通表达与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
人事专员1-3年高中不接受居家办公招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
工作内容: 1、负责人员招聘及员工入离调转各项工作; 2、负责考勤管理,考勤月报表的制作,每周考勤异常发出; 3、负责宿舍安排,水电表制作; 4、负责核算员工工资及异常处理; 5、办公用品及劳保用品的申购与发放; 6、人事行政其它日常事务性工作。
招聘专员人事专员经验不限高中弹性工作制
岗位:招聘人事专员 工作地点:办公室空调间坐班 工作内容 1、负责线上岗位发布、筛选简历、沟通求职者; 2、日常人员对接、答疑、预约面试、跟进入职; 3 工作时间 9:00~18:00,中午休息一个小时 4、维护招聘渠道,简单整理招聘数据台账; 5、团队协作完成日常招聘任务,工作简单易懂。 不用外出跑市场、不用销售推销、纯办公室招人! 任职要求 1、年龄18–35岁,会基本手机、电脑操作; 2、沟通流利,性格开朗,做事积极踏实; 3、有无经验均可!新人一对一全程带教; 4、长期优先;
后勤工地管理
4000-5000元/月
后勤1-3年初中及以下
主要负责工队人员及材料协调,要求C1驾照,工作认真,能吃苦的,诚实守信,热爱学习。
线上hr
5000-6000元/月
HRBP经验不限高中人才发展招聘
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
前台
3000-12000元/月
前台经验不限大专混合办公19-22点下班接受无服务业经验接受无行政前台经验
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4. 学历不限,有前台或行政类工作经验者优先 5. 具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
前台
3000-12000元/月
前台经验不限大专老板好说话 好说好商量混合办公19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃有空调年终奖月休四天大专及以上学历普通话流利
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公高效运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4. 具备亲和力与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
陕西铜川招聘暑假工。应聘者年满16岁,另有一名17岁的同伴,均有工作经验。有意者请联系。
临时工
招聘暑假工。应聘者年满16岁,另有一名17岁的同伴,均有工作经验。有意者请联系。
铜川
7月16日 18:24拨打电话
抖音漫剧
50-110元/天
兼职1-2人日结
招聘线下到公司办公兼职,工作内容抖音号能正常看漫剧短剧就行。 上班时间自由好安排,不用熬夜,工作环境安静舒适、干净整洁。 要求做事细心认真、性格温和有耐心,态度端正、配合度高。 新手零基础也可以做,当天即可上手,薪资结算爽快,长期短期都可以。 工资:日结,一天50-150 时间:有意向直接私信联系,沟通详谈具体工作内容。
前台经验不限中专/中技19点前下班4S店/汽车服务店包吃住
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
临时工1-2人
招聘163【收货员】1名工作地点:麦谷鲜生红旗街店任职要求:踏实肯干()----◆----◆----◆----【收拾行李,寻找最新的自己】
铜川
7月13日 10:18拨打电话
工地协调
4000-5000元/月
后勤1-3年初中及以下
主要负责工地协调,C1驾照,工作负责,能吃苦,热爱学习。
陕西铜川招聘钟点工1名
临时工1-2人
招聘钟点工1名
铜川
7月11日 09:48拨打电话
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
不用销售!!!不用销售!!!不用销售!!! 岗位情况和简介一致! [工作时间]: 早上9:00-12:00 下午14:00-17:00。 周末双休,法定节假日正常放假,不加班!! [岗位职责]: 1、招聘公司需要的岗位人员 2、协助新人办理上岗 3、日常管理新人 [任职要求]: 1、大专及以上学历。 2、做事积极主动,工作细心认真。 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力。 [薪资待遇]: 1、合理优厚的薪金:底薪4k+绩效+补贴+奖金。 综合薪资4-7k 具体面谈! 2、优厚的福利体系:节日礼物、团建、旅游等福利。 3、公平的晋升渠道。
(双休)人事助理
3000-6000元/月
人事专员经验不限中专/中技
[工作时间]: 早上8:30-12:00 下午14:00-17:00。 周末双休,法定节假日正常放假,不加班!! [岗位职责]: 1、招聘公司需要的岗位人员 2、协助新人办理上岗 3、日常管理新人 [任职要求]: 1、大专及以上学历。 2、做事积极主动,工作细心认真。 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力。 [薪资待遇]: 1、合理优厚的薪金:底薪4k+绩效+补贴+奖金。 综合薪资4-7k 具体面谈! 2、优厚的福利体系:节日礼物、团建、旅游等福利。 3、公平的晋升渠道。
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