1、全面负责超市采购工作，涵盖源头直采、供应商洽谈、商品品类规划及毛利率管理； 2、需具备3年以上连锁商超采购经验，熟悉本地及周边产地、批发市场渠道资源，具备较强的沟通谈判能力。

1、负责超市全盘采购，包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控； 2、要求3年以上连锁超市采购经验，有本地及周边产地/批发市场资源，谈判能力强。

岗位职责： 1.负责公司各类物资的询价、比价、议价工作，严控采购成本，保障采购性价比 2.跟进采购订单，协调调货事宜，确保物资按时、按质、按量交付，处理采购异常 3.维护供应商资源，建立供应商台账，定期筛选评估，拓展优质采购渠道 4.整理采购单据、台账及相关报表，做好采购数据统计，确保数据准确无误 5.配合各部门对接采购需求，参与商务对接，完成上级交办的其他采购相关工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，有商务采购相关工作经验者优先录用，优秀应届生可考虑 2.口齿清晰、普通话流利，具备较强的沟通协调、商务谈判及议价能力 3.勤奋踏实、细心严谨，亲和力佳，具备良好的成本控制意识和责任心 4.能熟练跟进采购全流程，处理采购异常，具备一定的抗压能力和问题解决能力 5.有信息工程、系统集成相关行业采购经验者优先，熟练使用Office办公软件者优先 福利待遇: 1.薪资：底薪3500元 + 200元全勤奖 + 业绩提成，多劳多得 2.五险一金+法定节假日+带薪年假+节日福利 3.员工体检+团建，试用期薪资不打折 4.办公环境舒适，氛围融洽，有专业指导

1、订单跟进：负责客户订单全流程的协调与跟踪对接 2、供应商对接：日常对接供应商，跟进催货进度，完成对账工作，并处理各类异常情况（如缺货、延迟、错发、破损等） 3、单据与数据：编制采购合同、送货单、入库单、对账单；维护台账信息，准确录入系统，保障数据清晰可追溯 4、入

岗位职责： 1. 全面负责门窗厂行政管理体系搭建与日常运营，对外协调工作 2. 制定并执行行政管理制度、费用预算及办公资源管理，提升运营效率与成本管控水平 3. 组织协调重要会议、接待来访客户及政府单位，维护企业形象与公共关系 4. 监督厂区环境、安全、车辆、固定资产等后勤保障工作，确保规范有序运行 5. 协助高管完成跨部门协作、文件起草、数据汇总及临时交办事项 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位经验，熟悉制造业（尤佳门窗/建材行业）行政运作特点 2. 具备优秀的组织协调能力、公文写作能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与预算编制能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 5. 有大专及以上学历或相关相关工作经验者优先

岗位职责： 1 在部门主管的指导下，依据部门采购规划，严格执行相关管理部门关于剧毒、易制毒、精神管制类及危险化学品的管理规定，完成准购、准运及备案等相关手续，并组织实施采购。 2 遵从部门对日常工作的部署及临时调整安排。 3 维护与相关主管部门的良好协作关系，确保管制类化学品的采购工作依法依规高效推进。 4 持续提升专业能力，掌握各类剧毒、易制毒、精神管制类及危险化学品的基本特性及相关法规知识。 5 在部门主管的带领下，按照公司采购计划，落实玻璃仪器、易耗品及设备等物资的采购任务。 6 跟踪易耗品及设备的市场行情与价格波动，及时向公司提供信息反馈。 7 负责进口设备的合同签署、备案登记，对接报关代理办理通关、到货提货手续，并与供应商协调设备的安装调试事宜。 8 保持与管委会、海关、商检局、商务局等政府职能部门的有效沟通，保障进口设备流程顺畅高效。 任职资格： 1. 教育背景：生物、化学化工、制剂等相关专业本科及以上学历。 2. 技能技巧： 1）具备良好的沟通表达能力 2）熟练掌握商务谈判技巧 3）具有高效的执行推进能力 4）具备多途径信息搜集与整合能力 5）具备较强的组织协调能力

岗位职责： 1、全面负责公司行政及人事管理工作，确保行政体系的高效运作； 2、制定和优化行政管理流程，提升办公效率和员工满意度； 3、管理公司后勤、安全、固定资产等，保障公司日常运营顺畅； 4、组织公司重要会议及活动，提升企业形象与内部凝聚力。 任职要求： 1、具备丰富的行政管理经验，有大型企业行政管理背景优先； 2、本科及以上学历，管理类、行政管理等相关专业； 3、优秀的组织协调能力和沟通技巧，能够处理复杂事务； 4、具有较强的责任心和领导力，能够带领团队达成目标。

岗位要求： 1、专业：财务、机械、机电等相关背景；学历：本科及以上。 2、具备1-2年机械加工或相关行业工作经验。 日常工作内容： 1. 接收采购需求，核实物料型号、参数、数量及用途，向多家供应商进行询价与比价。 2. 签订采购合同或订单，跟踪订单执行及物流动态，并及时向需求部门反馈进展。 3. 处理售后服务事宜，包括质量争议、退换货、补料及技术问题沟通。 4. 协同财务完成入库单据、发票处理、付款及对账等流程。 岗位职责： 1. 供应商管理：开发并筛选工业物料供应商，开展评估工作，定期维护关系，拓展新供方及替代资源。 2. 采购策略：组织询价、收集报价，实施比价与商务谈判，有效控制采购成本。 3. 采购执行：全程跟进生产、发货及物流环节，提前识别延迟风险，确保生产与交付需求。 4. 异常处理：协助质检或使用部门验收来货，应对到货短缺、品质异常等问题，协调退换货与索赔事项。 5. 合规与对账：严格执行公司审批流程，定期与供应商核对账目，确认结算金额，合理把控付款节奏。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，享有年假、年度体检、节日福利及生日礼品，提供餐补。 上班时间： 早9点至晚6点，中午休息1小时 休假： 双休，享受法定节假日正常休假

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质交付； 3. 搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务规定完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道，掌握国内外市场动态与价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 掌握系统的财务知识，具备较强的分析与决策能力，确保采购决策科学合理； 5. 熟悉ERP系统及常用办公软件操作，具备良好的英文读写水平。

、建立供货商档案体系，并维护与供货商的关系； 2、及时搜集并掌握公司业务所需产品价格信息； 3、项目投标前产品的报备及价格体系的确认； 4、项目产品的选型、询价、比价、定价，并负责采购合同的签订与资料保管；5、商品采购出厂物流跟单，及到达供货现场的验收； 6、出入库登记及库存物品保管，固定资产盘点及数据整理上报； 7、及时整理项目施工过程中的资料信息并在项目结束后与财务对帐（施工计划表、采购合同、验收资料等）； 8、配合财务完成成本核算工作。 岗位要求： 1、熟悉并了解弱电产品（如音频类产品、视频类产品、大屏类、网络类、装修等）市场的动态及产品价格趋势； 2、大专以上学历，相关行业工作经验三年以上； 3、有较强的商务谈判能力，熟悉管家婆进销存软件；

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岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! [厂区签合同，无任何套路][厂区签合同，无任何套路][旺季开工新人奖6800!]【旺季开工新人奖6800!】[长期工:工期最少干一个月] 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住)厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 [2]带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 [3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍公寓式宿舍，设施齐全包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3.班次·长白班居多 个别人员需倒班 倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工:28/小时，，月新保底8580-9900!!!随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!!随走随结，入职7天既可预支![工作岗位] 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记[福利待遇]房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! [衣食住行] (1)衣:上班不需要穿无尘服供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

薪资：无责底薪+绩效激励，多劳多得 学历：大专及以上 经验：无经验要求，应届生/转行友好   职位亮点 - 稳定保障：中国人寿背景。 ​ - 成长路径：清晰的晋升通道，可向行政主管、人事经理、售后主管等方向发展 ​ - 轻松氛围：团队年轻化，工作节奏弹性，无强制加班，兼顾生活与工作 ​ - 培训赋能：免费提供岗前培训+在职提升课程，快速掌握行政、人事、售后核心技能   岗位职责 1. 日常行政保障：维护办公环境整洁有序，处理日常行政事务，保障团队高效运转 ​ 2. 文档与数据管理：负责文件归档、数据整理、报表制作，确保信息规范、可追溯 ​ 3. 人事协助：参与招聘流程（简历筛选、面试邀约、入职跟进），协助员工考勤、档案管理 ​ 4. 售后支持：配合团队完成客户保单服务、咨询解答、理赔协助等基础售后工作 ​ 5. 材料统筹：收集、整理、保管业务及行政材料，优化资源利用，提升办公效率   任职资格 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生/无经验者均可，有行政、人事、客服相关经验者优先 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，责任心强 ​ 3. 能快速学习新系统与新流程 ​ 4. 形象得体，性格积极乐观，具备较强的执行力与团队协作精神 ​ 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯记录 3.管理前台办公用品及基础物资，保障日常运营有序进行 4.协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5.配合完成会议安排、访客预约等支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.能适应标准工时制，服从工作安排

岗位要求 一，按要求编辑文本，确保标点符号和排版的准确性。 二、熟练小红书平台并能够处理各种文本格式。 任职要求 一，需要用到自己的红书账号进行编辑。 二，能够配合上级安排 三，具备良好的沟通能力和执行能力

1.日常行政事务 2.统筹安排 3.公文文书撰写 4.领导日程打理 5.内外沟通对接 6.数据台账整理 7.临时综合事务 福利待遇：五险+节假日正常休+内有员工食堂+提供宿舍 形象气质佳，有相关工作经验优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设工作，提升员工归属感与组织效能 4. 对接政府职能部门及外部合作单位，处理工商、资质、年检等合规事务 5. 指导行政团队开展工作，制定并落实行政制度、流程及绩效考核标准 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 3. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的公文写作与数据汇报能力 4. 熟练使用Office办公软件，掌握基础信息化系统操作 5. 具备良好的职业素养与服务意识，形象气质佳，执行力强

岗位职责： 1.采购执行精准化：专注于生物制药与化学工程方向，负责科研、IDT、EHS及工程部门所需物资和实验耗材的全流程采购，涵盖需求确认、供应商筛选、采购执行至到货验收，保障物资供应高效准确； 2. 成本控制深化：系统评估供应商报价，灵活运用比价、议价及成本分析方法，优化采购策略，推动采购成本持续下降，提升整体采购效能； 3. 合同全流程管理：主导采购合同的拟定、商务谈判、签署及后续执行跟进，确保条款明确合规，有效防范法律隐患，维护公司利益； 4. 风险识别与应对：前瞻性识别采购环节中的交付延期、质量不稳定等潜在风险，制定并实施有效的预防与应对方案，减少对业务运行的不利影响。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，生物制药、化学等相关专业优先考虑，具备良好的专业知识储备。 2. 英语水平：通过大学英语四级/六级或具备相当语言能力。 3. 综合素质：具备出色的沟通协作能力，积极主动、善于学习；抗压能力强，责任心强，能够不断总结经验，实现能力进阶。 4. 软件操作：熟练使用OFFICE等办公工具，胜任采购数据整理、报表编制等相关工作。