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财务主管
5000-7000元/月
财务经理3-5年大专中级会计师房地产/建筑线下零售
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3.协同完成税务申报、纳税筹划及内外部审计配合工作 4. 维护会计科目体系,优化总账流程,提升财务数据准确性与可追溯性 5.参与财务分析,提供经营决策支持数据及改进建议 任职要求: 1. 工程财会类相关专业背景,学历要求不限,具备扎实的会计理论基础 2.熟悉企业会计准则及财税法规,有总账会计实操经验者优先 3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 4.工作细致严谨,具备较强的数据敏感性与责任心 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
进出口财务主管
8000-13000元/月
财务经理3-5年本科有相关经验优先
熟悉外贸进出口外汇关税等
会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备扎实的会计基础知识 2.能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 4.具备初级会计职称者优先,有相关行业经验者优先 5. 学习能力强,责任心强,具备基本沟通协调能力
代账会计(西安)
4000-6000元/月
会计1-3年大专
【企业简介】 致诚财税集团深耕财税行业十余年,拥有5家全资子公司,业务辐射山西、陕西、深圳及全国各省市核心区域。主营代理记账、财务外包、财务咨询、审计评估、工商代办等一站式企业服务,合规经营、实力雄厚、口碑稳健,规模持续壮大。 【员工专属保障与成长福利】 专属导师全程带教;清晰透明晋升渠道,团队氛围融洽年轻化;入职快速适配岗位、长期稳定职业发展平台。致诚财务专注助力每一位员工深耕财税赛道,稳步实现薪资与职位双向提升! 【岗位定位】 专职负责中小微企业客户全盘代账、报税、开票及基础财税服务工作,精准落实各项财税政策,做好客户账务处理与税务申报全流程落地,对接客户解答基础财税疑问,稳步成长为专业财税顾问,为客户提供基础财税合规建议。 【岗位职责】 1)负责合作企业账务处理、税务申报、发票开具等相关工作; 2)负责办理办理工商注册变更、税务登记备案、银行账户对接等基础工商财税业务; 3)负责整理客户财务票据、账务凭证、财税档案,按公司标准化规范分类归档妥善保管,确保财务资料完整可查; 4)完成上级领导交办的其他工作事项。 【晋升路线】 财税顾问-财务经理-财务总监-分公司负责人,专业岗稳步晋升,技能薪资同步提升,发展路径清晰无天花板。 【任职要求】 1)熟悉国家税收政策法规,熟悉企业税种、税率、税收减免等政策和规定; 2)财会相关专业大专及以上学历,1-3年工作经验; 3)代理记账1年以上及取得财税初级职称者优先录用; 4)愿意长期深耕财税行业,积极主动、乐于学习,态度端正,拒绝短期过渡。
会计
5000-8000元/月
会计5-10年大专会计初级职称成本税务税务会计核算会计成本会计风控餐饮洗浴会计中级职称
职位名称:资深会计 一、岗位职责 1. 负责酒店日常财务工作,涵盖收入核验、成本计算、费用报销、往来款项对账等全流程账务管理。 2. 独立完成增值税、附加税、企业所得税及个人所得税等各项税费申报,保障申报数据准确、提交及时。 3. 根据酒店、餐饮、洗浴等业务特性,实施税务优化方案,在合法合规前提下有效控制税负,防范涉税风险。 4. 编制各类财务报表与经营分析报表,为门店运营决策提供可靠的数据支撑。 5. 协调银行、税务、工商等外部机构,保持良好协作关系。 6. 执行上级交办的其他财务相关任务。 二、任职要求 1. 财会类专业背景,具备会计中级或以上职称,累计5年以上会计岗位工作经验。 2. 有酒店、餐饮、洗浴、足浴等服务行业财务实操经验者优先考虑。 3. 熟练操作财务系统及常用办公软件,掌握小规模纳税人和一般纳税人账务处理及税务流程。 4. 熟知国家财税法规,具备较强的税务筹划思维与实际操作能力。 5. 工作态度认真细致,责任感强,具备良好保密意识和沟通协调能力。 三、福利待遇 - 薪资:面议(能力突出者可协商) - 包吃包住/提供工作餐、社保、节日福利、工龄奖、完善晋升机制。单休(介意者慎投)
人力资源经理
4000-5000元/月
人事经理1-3年本科招聘与配置大中型企业从业3年以上管理经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、搭建完善公司现有的人力资源体系,从招人 培养人 留人三大维度。要简单实用,容易落地。 2、优化组织架构与岗位体系,推动核心人才梯队建设与关键岗位继任计划 任职要求: 1、28—40岁,本科及以上学历; 2、具备1年以上人事主管全盘工作经验; 3、有工程类 生产实体类企业工作经验优先
会计
3000-5000元/月
会计3-5年学历不限应收应付资金管理财务分析税务收入账代理记账公司不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如金财、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
安康白河县会计,包吃住月休四天,
4000-5000元/月
会计中专/中技
会计,包吃住月休四天,
底薪4K,周末双休
4000-7000元/月
会计1-3年学历不限
【主营业务】: 1、服务企业财务咨询、公司注册,变更,注销,各类资质许可证办理以及处理异常等; 2、记账、纳税申报、验资报告、审计、税收筹划等等。 3、财税合规板块知识产权板块 【工作内容】: 1.为公司的客户提供专业的财务相关服务(如:工伤代办、注册公司、变更公司等企业服务)及每个月客户的报税及开票: 2.及时回复客户群内消息,与客户沟通,为客户解答相关财税及业务的问题,与客户建立良好的合作关系; 3.发展及维护客户渠道,进行二次开发和转介绍业务; 4.完成上级领导交付的其他工作, 【薪资及休假福利待遇】 1.初级/中级/高级+绩效+提成+奖金,综合月薪4000-6000以上。 2.带薪假期:婚假、丧假、产假、陪产假、超长年假、带薪法定假、节假日礼品(过节福利生日福利)、团队旅游 【公司晋升】 初级/中级/高级→会计主管→裂变管理层→合伙人
人力资源经理
7000-8000元/月
人事经理10年以上本科混合办公管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化培训与开发薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系大中型企业从业5年以上人力经验人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
岗位名称:行政部经理 - 所属部门:行政部 - 直接上级:工厂总经理/分管副总 - 直接下属:行政文员、保安、保洁、司机、食堂/宿舍管理员等 - 工作地点:宝鸡扶风降帐科技工业园斯诺特工厂 二、岗位核心定位 全面负责工厂行政、后勤、安全、接待、资产、外联、制度流程等综合管理工作,为生产经营提供稳定、高效、安全、低成本的行政保障,维护厂区正常运营秩序与公司对外形象。 三、主要工作职责 1. 制度与流程管理 1. 建立、完善并监督执行工厂行政管理制度:考勤、值班、门禁、安保、消防、卫生、食堂、宿舍、车辆、采购、资产、劳保用品、印鉴、档案等。 2. 优化行政工作流程,提升效率,降低内耗。 3. 负责公文、通知、制度文件的起草、审核、下发与归档。 2. 厂区安全与环境管理 1. 统筹厂区消防、安保、监控、门禁管理,组织安全检查、隐患整改、应急演练。 2. 负责外来人员、车辆、访客登记与管控,保障生产区安全。 3. 负责办公区、生产区、厂区公共区域环境卫生、绿化、水电、设施设备日常维护。 4. 配合安监、消防、环保等部门检查,确保合规。 3. 后勤保障管理 1. 负责员工食堂管理:食品安全、菜品质量、成本控制、卫生检查。 2. 负责员工宿舍管理:入住、调配、卫生、安全、维修。 3. 负责公务车辆调度、保养、保险、油耗、违章及司机管理。 4. 负责劳保用品、办公用品、物资采购、领用、库存管理。 4. 资产与成本管控 1. 建立工厂固定资产台账,组织盘点、领用、调拨、报废管理。 2. 编制行政预算,控制行政费用、后勤成本、能耗成本。 3. 负责供应商管理、比价、合同跟进与验收结算。 5. 会务、接待与外联 1. 组织工厂各类会议:会前准备、会场布置、会议服务、纪要跟进、决议督办。 2. 负责政府检查、客户参观、领导视察等接待工作。 3. 对接市场监管、环保、消防、安监、园区、物业等外部单位,维护良好关系。 6. 团队管理与企业文化 1. 负责行政后勤团队招聘、培训、排班、考核、激励与日常管理。 2. 组织员工活动、节日福利、团建,提升员工归属感与凝聚力。 3. 处理员工后勤类投诉、建议及突发事件。 7. 其他工作 1. 证照年检、资质资料整理、印章使用管理、档案管理。 2. 完成上级交办的其他临时性、专项性工作。 四、任职要求 1. 学历:大专及以上,行政管理、企业管理等相关专业优先。 2. 经验:3年以上工厂/生产型企业行政经理/办公室主任经验,熟悉厂区管理模式。 3. 能力: - 极强统筹、协调、沟通、执行力与抗压能力 - 熟悉安全、消防、食堂、宿舍、车辆、资产等管理 - 熟练使用办公软件,能独立撰写公文、制度、汇报材料 4. 素质:责任心强、细致严谨、原则性强、处事公正、服务意识好。 五、关键KPI(考核要点) 1. 厂区安全零重大事故、消防合规 2. 后勤保障及时率、员工满意度 3. 行政费用预算控制达标 4. 资产账实相符、管理规范 5. 接待与政府检查零失误 6. 制度流程落地执行到位 7. 行政团队稳定、高效
陕西安康招聘服务员,薪资面议。
服务员月结
招聘服务员,薪资面议。
安康
8月4日 12:08拨打电话
陕西安康诚聘凉菜师傅,薪资面议。
凉菜月结
诚聘凉菜师傅,薪资面议。
安康
8月4日 12:02拨打电话
安康汉滨区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
砼工小工打灰浇筑
安康市汉滨区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工200/天(月结)管吃住,3-5人,联系
安康 汉滨区
8月4日 12:01拨打电话
陕西安康招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工1-2个月1-2人月结专业师傅
安康市招氩弧焊
安康
8月4日 11:55拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上日结
【新厂招聘,不收取任何费用】 【320/天!可日结!下班就发工资!】 [临时工,长期工、寒暑假工、小时工] 急需大量员工,普工、搬运工、叉车工、装配工,300-320/天,月薪保底9000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 [一]薪资待遇: 小时工:30元/小时-300/天(不收取任何费用无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路) 1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时,自愿选择 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 [二]工作时间: 1、每天上10个小时,每周休息1天,每月休息4天 2上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 [三]入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 [四]包吃包住 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 X 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 微信分享 保存图片 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 [六]待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障一、[薪资构架】1.月收入:9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时川纯工价28一小时!纯工价28—小时!!2、工作时间:早8晚8实际工作地址在芜湖
财务主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算预算管理资金管理税务管理中级会计师电商
【岗位职责】 1、负责财务部的日常管理工作,统筹安排部门内各岗位的工作分工; 2、负责多家主体全盘账务的统筹管理,带领团队完成各账套的账务处理; 3、负责多平台(天猫、淘宝、拼多多、京东、抖音、快手等)电商业务的收入核算、费用核对及账务处理; 4、负责各主体税务账的账务处理、纳税申报及发票合规性管理; 5、负责公账资金进出监控及银行流水的核查; 6、负责月度、年度财务报表的出具及财务分析,为管理层提供数据支持; 7、负责各部门费用的分摊入账及成本费用的审核把控; 8、负责各主体预算编制及执行情况的跟踪管理; 9、负责与运营、采购、仓储等部门的财务事项沟通与协调; 10、负责对接股东分红分配、税负核算及收益分配等专项财务事项。 【任职要求】 1、学历专业:大专及以上学历,财务、会计、金融、税务等相关专业优先; 2、工作经验:5年以上财务工作经验,3年以上财务主管/总账会计管理经验;有电商行业财务管理经验者优先; 3、熟悉多主体/多账套全盘账务处理; 4、熟悉主流电商平台财务核算逻辑; 5、精通国家财税法律法规,具备较强的财务分析能力; 6、熟练使用财务软件(好会计)及ERP系统(聚水潭/旺店通)、WPS/office办公软件; 7、管理能力:具备团队管理经验,能合理分配工作、指导培养团队成员; 8、综合素质:工作严谨细致、责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力; 9、证书要求:持有中级会计师职称。
财务会计等
3000-6000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师电商餐饮/酒店物流生活服务互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
职位描述: 招聘兼职会计/财务经理/财务总监,全国一、二、三线城市。 经验丰富,能独立处理公司全盘账务;有兼职提高收入想法,有较强的沟通业务能力;35-55岁之间。 1、有会计初级以上职称,财税公司工作经验优先; 2、能独立解决客户财税疑问,有一定的市场资源; 3、全国就近折优接单、时间不限、地址不限,多劳多得; 4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能,提供记账报税软件,拓客裂变软件,客户管理软件;提供原始客户,会计没有任何费用。
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责 1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。 2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。 3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报 4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。 5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。 6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。 二、任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。 2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。 3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。 4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。 5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。 6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢! 三、加分项 1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款 2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式 3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师餐饮/酒店
招聘单位:叁医柒护(上饶)康养产业发展集团有限公司 上班地点:上饶市信州区茅家岭街道医疗先行区银发产业大厦5楼 上班时间:8:30-11:30,13:30-17:30,单休招聘岗位:财务经理 薪资待遇:8-10k 岗位要求:大专以上学历,财务/会计专业,持有会计相关证书,有3-5年财务经理工作经验,酒店行业,医疗机构行业优先
总账主管
8000-12000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师物流
岗位职责 统筹公司全盘账务处理,审核凭证、费用报销、应收应付核算,按时完成月度 / 季度 / 年度结账工作; 编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,出具经营分析基础数据,对接管理需求; 负责固定资产、存货盘点核对、往来账清理、费用归集分摊,管控账务数据真实准确; 对接税务申报、发票管理,配合税务稽查、年度审计,把控账务合规性; 统筹物流板块成本归集核算(仓储、干线、国际海运、派送、服务商结算),梳理对账流程; 完善财务核算制度、账务流程,管理出纳、核算组员日常工作,完成上级安排的各类财务专项工作。 任职要求 大专及以上财务、会计相关专业,持有初级会计证书,中级会计优先; 3 年以上全盘总账工作经验,有物流、供应链、货代行业总账经验优先; 熟练使用财务软件(用友 / 金蝶)、Excel 函数,熟悉全盘做账、报税、审计全流程; 了解物流成本核算、承运商结算、跨境费用账务处理者优先; 细心严谨、原则性强,具备账务问题排查、团队基础管理能力,抗压性强。
财务记账
3000-4000元/月
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付结算总账制造业
沙厂记账管理
会计中专/中技应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务收入账房地产/建筑金蝶EAS不可兼职
白河青缘石材公司招聘 岗位一:会计 1 名,要求持会计资格证,有一般纳税人工作经验。 岗位二:销售一名,有销售工作经验,沟通能力强。 薪资面议 地址:构扒镇孔雀山庄 电话:
主管助理
3000-4000元/月
人事专员大专
主管助理(1名) • 岗位要求: • 性别:男女不限 • 年龄:25——45岁 • 学历:大专及以上 • 技能要求: • 普通话标准; • 熟练掌握基本电子化操作; • 工作细心、有耐心。 • 工作内容: • 负责招聘工作; • 整理档案; • 数据统计。 • 工作时间:早8:00-12:00,下午2:00-6:00,正常节假日。 • 薪资待遇:面议 • 联系方式: 有意者请拨打电话 欢迎朋友推荐。
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1.负责公司前台接待工作,包括访客登记与引导 2. 处理日常电话转接及邮件收发等行政事务 3. 协助维护办公环境整洁与基础物资管理 4. 配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 工作认真细致,具备基本的服务意识
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责管理本地客户账套,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务会计
4000-7000元/月
会计1-3年高中应收应付结算总账成本财务分析房地产/建筑上市公司金蝶EAS
岗位职责 负责公司全盘账务,审核费用单据,做账、出具财务报表;月度税务申报,发票管理;往来对账,凭证装订归档。 任职要求 有独立做账报税经验,持有会计证,熟练财务软件与Excel;做事认真细心,有家装行业经验优先,严守财务隐私。
会计师
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限混合办公应收应付结算总账收入账房地产/建筑可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务人员
3000-4000元/月
会计经验不限高中结算总账成本收入账生活服务
试用期薪资3500元,试用期2个月
人事助理
3000-5000元/月
人事专员1-3年高中
1、储备主管 工作内容:新筹建职场,负责售后区域专员的招募、培训、管理工作,独立部门授权,总经理室直管,提供商业医疗养老保障。要求:大专以上学历,年龄25-45周岁之间,有良好的沟通表达能力,较强的执行力,有一定的学习能力,有管理经验者优先。 2、保单服务专员 工作内容:负责催收、续收,复效,资料变更,协助理赔员整理理赔资料办理理赔等相关工作。学历高中以上,年龄22-45周。为人踏实,诚实守信,有一定的学习能力。 3、主管助理 工作内容: 发布和管理招聘信息 进行简历甄别 参加招聘活动 办理员工人事手续,更新员工档案。 职位要求:学历高中以上,年龄22-45周。为人踏实,诚实守信,有一定的学习能力。 4、要求:积极乐观,抗压力强,志存高远,追求卓越;有强大的自驱力和自律性;全市范围内广纳良才! 积极乐观,抗压力强,志存高远,追求卓越;有强大的自驱力和自律性;全市范围内广纳良才! 周末双休 上班时间:上午8:20-11:30 下午2:00-4:00
人事专员
2000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专/中技金融互联网产品培训实施招聘与配置制度制定及落地优化
职位描述: 1. 负责招聘全流程:职位发布、简历筛选、面试安排 2. 维护招聘渠道,评估渠道效果,优化招聘策略 3. 建立并维护人才储备库 4. 协助制定员工培训计划并跟进实施 5. 处理员工入离职、合同管理等事务 6. 协助完善人事制度及流程 任职要求: 1. 中专及以上学历,18-45岁 2. 有无经验均可,公司提供专业培训 3. 人力资源管理、行政管理等相关专业优先 4. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 5. 熟练使用office办公软件
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