
采购专员
3000-5000元/月
采购专员/助理1年以下本科及以上医药采购
岗位职责:
1、负责公司商品的价格及品类管理;
2、统筹新品与常规商品的订货工作;
3、执行首营商品的相关流程管理;
4、开展供应商的日常管理,包括发票对接与付款安排;
5、配合营运部门完成促销活动的前期准备工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,药学、采购类相关专业,具备药品采购经验者优先;
2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件;
3、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧,具备成本控制意识,能敏锐把握市场动态;
4、品行端正,遵守职业操守;
5、工作踏实肯干,具备较强的团队协作精神。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购建筑材料原材料
岗位职责:
1、负责供应商资源的开拓及信息整理;
2、开展供应商之间的比价、议价及相关沟通,保障采购制度与流程的有效执行;
3、评估供应商在价格、生产能力、质量水平及交付周期等方面的表现,确保供货稳定可靠;
4、持续跟踪市场行情与价格动态,积极控制并降低采购成本;
5、完成上级交办的任务以及协同其他部门相关协作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,采购、物流类相关专业优先考虑;
2、了解采购作业流程,具备一定的市场分析与调研能力;
3、熟悉合同相关条款内容,能独立编制商务招标文件及合同文本;
4、具备成本控制意识,善于探索节约采购成本的途径与方法;
5、工作严谨,富有责任感。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理
【岗位职责】
1.制度文件管理:主导公司管理制度与业务流程的制定及优化,推进管理体系标准化建设;
2.会议与接待管理:统筹安排公司各类会议事务及外部来访接待工作;
3.资产管理:负责非经营性固定资产与办公物资的日常管理工作;
4.后勤管理:全面管理公司车辆调度、员工餐厅、宿舍安排以及环境保洁和安保工作;
5.企业文化建设:组织开展品牌宣传、企业文化推广及员工关怀机制建设;
6.信息化管理:负责公司IT设备、网络系统、数据服务器等软硬件的采购、运维与技术支持;
7.完成上级交办的其他临时性任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,具备五年以上相关岗位工作经验;
2、有大型企业行政管理经验,精通制度体系建设、企业文化推进及后勤保障(含车辆、食宿、安保保洁)管理,具有电力设备制造或工程施工行业背景者优先考虑;
3、具备良好的组织协调能力和多任务处理能力,工作认真负责,执行力强。
【职位福利】
入职即缴纳五险一金及商业保险、公司免费提供食宿、工龄奖、节日福利、全勤奖、绩效奖金等
备注:目前实行单休制,工作时间8:00-17:00(冬令时)/17:30(夏令时),预计公司将于10月份搬迁至城阳高新区管委办公,无法接受者请勿投递!
办公室主任
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上情商极高行政管理行政经理
办公室主任岗位职责:
1、统筹工厂日常行政事务,组织制定并监督执行各项管理制度,落实厂区环境与卫生管理工作
2、组织实施工厂人员招聘工作,协调与总部之间的相关事务对接
3、负责对外联络事宜,承担来访接待及工厂参观的引导与介绍工作
4、开展团队建设与管理,协调各部门之间的工作衔接与运行保障
任职要求:
1. 具备专科或以上学历
2. 工作态度严谨认真,具备良好的责任心与进取意识,学习能力强;拥有较强的沟通协调能力,注重团队协作,具备一定的组织管理能力
3. 熟练操作常用办公软件,具备良好文字表达能力,可独立完成公文撰写工作
老年公寓护理主管
5000-8000元/月
行政经理/主管10年以上大专及以上流程制度制定/优化5年以上相关经验
负责老年公寓日常运营及护理团队工作质量监管,
关注服务细节,具备团队引领能力,重视沟通协调与情感管理。
生鲜采购负责人
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购大中型企业采购经验包装生鲜果蔬原材料
岗位职责:
1、制定并落实生鲜品类商品的采购方案,保障产品质量及供货连续性;
2、与供应商保持紧密沟通,开展高效谈判,持续降低采购成本;
3、跟踪市场变化趋势,结合销售数据分析,动态优化采购策略;
4、统筹生鲜仓储管理与配送流程,确保商品新鲜度与库存周转效率;
5、指导并培养采购团队成员,提升整体作业效能与专业水平。
任职要求:
1、具有扎实的生鲜类商品采购背景,掌握供应链运作流程;
2、具备良好的议价能力与成本管控意识,能稳定维护供应合作关系;
3、擅长市场行情研判,可依据销售表现制定科学采购计划;
4、拥有较强的团队协作与组织带领能力,推动目标顺利达成;
5、工作积极主动,责任心强,适应高强度工作节奏。
采购经理机会~助力资源转化·工业耗材
1-1.5万元/月
采购经理/主管经验不限学历不限国内采购机械制造品化工能源环保用品零配件建筑材料成品/样品
工作内容
1. 负责拓展阀门产品的市场渠道,开发潜在客户资源(涵盖化工、能源、水利、石油、煤化工、医疗、央、工程公司、建材贸易商及终端使用企业等领域)。
2. 维持良好的客户关系,跟进订单执行进度,保障交易流程顺利推进。
任职要求
1. 了解阀门行业市场或具备相关领域客户资源者优先考虑。
2. 具备较强的沟通能力与商务谈判技巧,能够独立完成业务对接工作。
3. 有销售工作经验,对阀门类产品有一定认知者更优。
薪资待遇
1. 高额提成机制:按实际成交金额计算佣金,单笔结清,无上限限制,收入与业绩直接挂钩。
2. 资源配套支持:公司提供完整的产品资料、技术参数及报价协助,帮助解答客户技术问题。
3. 合作方式灵活:无需固定坐班,时间自主安排,不影响现有工作节奏。
联系方式
有意向者可直接发送消息联系,我们将及时与您对接。
诚邀拥有资源、渴望突破高收入的您加入我们,共同开拓阀门产品市场新机遇!
采购寻源经理
8000-13000元/月
采购经理/主管1-3年本科及以上宠物用品国内采购成品/样品
岗位职责:
1. 负责宠物用品的资源开发、产品选型及议价工作,挖掘品质优良、价格合理且具差异化的宠物商品;
2. 跟踪热销宠物产品的市场动态,高效完成新品 sourcing 与上新流程,提升公司在市场中的竞争力;
3. 通过系统化与精准化的供应商拓展,持续优化现有原材料采购路径,降低采购支出;
4. 建立并维护供应商档案,包括资质文件、证照资料等,实施规范化供应商管理。
任职要求:
1、具备1年以上采购团队管理背景,拥有良好的组织协调能力,有宠物行业从业经历者优先考虑;
2、熟悉宠物用品市场行情,具备出色的谈判技巧与现场沟通能力;
3、具备跨领域思考能力,善于整合不同行业的经验与方法;
4、擅长任务拆解与过程管控,时间管理能力强;
5、具有较强的质量与成本控制意识,了解ISO质量体系(可制定质检标准);
6、沟通协作与执行能力突出,掌握基础财务知识及库存、物流相关知识
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上采购
1. 大专及以上学历;
2. 熟悉市场动态、供应商资源、产品品质及价格体系,掌握采购谈判、合同执行与物流调度等相关专业能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能有效对接公司内部部门、供应商及客户,确保信息顺畅传递;
4. 坚持诚信从业,恪守职业规范,严格遵守法律法规及公司各项制度,杜绝徇私舞弊,保守企业机密;
5. 拥有较强的议价与谈判技巧,能在供应商磋商中为公司争取更优条件与利益;
6. 与各部门紧密协作,协同推进采购目标达成,具备良好的团队合作意识;
7. 持续学习并提升专业素养,积极适应市场变化与企业发展需要。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
生鲜采购经理/主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
外包整机采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责
1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理,构建并维护合格供应商名单。
2. 制定采购计划及管理制度,保障合同产品按时交付,支撑研发、生产或项目部门的物料需求。
3. 执行采购全流程工作,涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。
4. 跟踪市场行情变化,持续优化供应商资源结构,确保采购在质量与成本方面的竞争力。
5. 处理采购过程中出现的异常情况(如交期延误、品质问题),协调退换货及索赔事项。
6. 管理采购数据系统,保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。
7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验;
3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系;
热熟食采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
一、任职资格
1. 核心资历:全日制大专及以上学历,食品科学、供应链管理等相关专业优先;具备3年以上便利店或商超热熟食类(如便当、饭团、卤味、面点等)采购实操经验,熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作,拥有连锁便利店行业资源者优先。
2. 核心能力:具备较强的市场敏感度,能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会;擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作,高效推进新品上市与供应链效率提升;谈判能力强,可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。
3. 专业素养:熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规,掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作;具备数据分析能力,能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策;可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。
4. 软性素质:责任心强,抗压能力佳,适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性;注重细节,对食材新鲜度与口味匹配有较高要求;为人诚信,具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。
二、岗位职责
1. 品类规划与采购执行:结合门店定位与顾客需求,制定年度热熟食采购计划与预算,明确销售、毛利、损耗等核心目标;主导新品开发与引入工作(如季节限定款、热门熟食),开展市场竞品调研与价格对比,保持品类市场竞争力。
2. 供应商全生命周期管理:拓展并筛选优质热熟食供应商(包括生产工厂、本地特色商户),审核其资质文件与合同条款,搭建价格体系及分级考核制度;定期组织供应商现场检查,监督生产过程与品质稳定性,及时淘汰不达标合作方。
3. 供应链与库存优化:联合物流团队制定冷链运输规范,保障热熟食的新鲜度与配送时效;根据门店实际销售动态调整订货量,提升库存周转效率,降低临期品比例与损耗率;协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。
4. 品控与标准化落地:制定热熟食采购标准操作流程及验收规范,配合品控部门实施到货抽检,追溯质量问题责任归属;协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准,确保顾客体验统一稳定。
5. 数据驱动与跨部门协同:定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据,输出采购策略优化建议;联动营销团队策划促销活动,提高产品动销水平;收集门店及消费者反馈意见,推动产品在口味、包装等方面的持续改进;完成上级安排的其他采购相关任务。
采购主管
5000-6000元/月
采购总监1-3年高中及以上国内采购机械制造品环保用品大中型企业采购经验建筑材料供应链/贸易专业成品/样品原材料
职位要求
1.具备采购相关工作经验
2.有钢材类产品的采购实操经历
3.熟悉钢材类产品的市场行情,掌握基本的行业知识
工作时间:早8点30至下午5点
薪资
无责任底薪5000元
外贸采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购建筑材料原材料
职位要求
1.具备采购相关工作经验
2.拥有钢材类产品的采购实操经历
3.熟悉钢材类产品的市场行情,掌握相关专业知识
工作时间:早8:30-12:001:30-6:00周末双休
档案数字化项目执行人员
3000-4000元/月
档案管理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 需长期驻场客户现场,工作地点根据项目安排变动,负责客户档案的数字化处理任务。
2. 使用扫描设备对纸质档案进行扫描,转化为电子版文档。
3. 对扫描生成的图像进行质量检查,并进行必要的修正与优化。
4. 按要求完成主管交办的其他相关工作。
人员要求:
1. 大专及以上学历,具有2年以上档案数字化领域相关工作经验;
2. 熟知档案数字化作业流程,能独立完成档案著录、整理、扫描及图像高清化等操作;
3. 能熟练操作档案数字化专用软件系统;
4. 具备较强的责任意识,工作细致严谨,拥有良好的沟通协作能力;
5. 入职时须签订保密协议。
经理助理
6000-8000元/月
经理助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 协助主管处理日常事务,保障工作流程顺畅高效
2. 积极参与团队协作,推动项目有序开展
3. 主动学习并运用新技能,持续改进工作方法
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能妥善协调各项任务
2. 适应能力强,可快速融入动态变化的团队环境
3. 热爱本职工作,具备在实际工作中成长进步的意愿
岗位福利:五险、带薪旅游、年终奖励
无责底薪4000诚聘前台
4000-5000元/月
前台经验不限高中及以上服务业前台19点前下班加班费其他有服务业经验销售/导购经验月休四天五险
薪资待遇:
试用期三个月,月薪4000元,每月享有四天带薪休假,入职即缴纳五险。
岗位要求:
年龄28至40岁,具备高中或以上学历;
身高需达到160cm以上;
性格开朗、自信大方、形象端正,普通话流利;
熟练操作常用办公软件,具备较强的执行能力,主要负责内勤事务及客户接待等服务性工作。表现优异者后期有机会转岗至销售方向发展。
吸烟者请勿报名。
上班时间:
8:10-18:30。
行政人事主管,人事助理
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业企业文化建设
负责公司招聘管理、企业文化建设、薪酬体系维护及协助总经理日常事务。
薪资面议,享受五险一金及绩效奖金。
文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上文字功底扎实保密管理
整理企业生产相关资料
优化产线作业流程所需文件
联系人林总:***********
车间更衣室管理员
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限打扫卫生间车间
30-50岁单休,可缴纳保险
岗位职责:
1.负责更衣室的日常运营管理工作,包含环境卫生清洁(含卫生间清扫)及设施设备的维护,确保整体环境干净有序。
2.监督员工与访客规范使用更衣区域,维持现场秩序,保障个人物品存放安全。
3.负责更衣室钥匙及储物柜的分配、登记与管理,妥善处理储物柜异常开启、遗留物品等突发情况。
4.定期排查更衣室各类安全隐患,发现异常及时上报,并配合相关部门落实整改措施。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效推进;
2. 建立并优化企业行政管理体系,涵盖人力资源相关制度的制定与完善;
3. 主导招聘工作的全流程执行,包括人才引进、筛选评估及入职培训安排;
4. 维护员工劳动关系,妥善处理人员调配、离职等相关手续;
5. 统筹管理员工劳动合同事宜,涵盖签订、续签及终止等环节。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力,能高效应对多类行政管理工作;
2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够顺畅对接团队内部协作;
3. 熟悉行政管理运作流程,熟练运用各类管理工具与方法提升工作效率;
4. 工作责任心强,执行力高,可独立承担并完成既定工作任务;
5. 具备较强的应变与问题处理能力,能快速响应并解决突发情况。
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