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财务经理经验不限硕士迎接硕博毕业生财务分析CPA金融国内院校优先财务信息化经验
财务管理类 要求:硕博应届毕业生 工作地址:山东济南、上海、成都、广州、青岛等 转正后第一年18-19W(研究生半年转正),转正后2-3年 22W+,国内一线城市每年再多2-3w的工作津贴;博士一人一议 多样福利津贴、带薪休假、交通补助、工作津贴
财务bp经理
6-8千/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司上市企业成本管理会计中级职称CPA中国注册会计师会计高级职称
岗位内容: 1. 全面负责基金会的财务管理工作,实施有效的财务监督与控制。 2. 深度参与资产证券化及资金运作项目,提供全流程财务支持与保障。 3. 建立健全企业内部控制规范,推动内部审计体系的实施与优化。 4. 开展对上下游客户的信用评估工作,参与商务协商,促成优质合作,助力业务持续扩展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、经济类相关专业背景。 2. 具备六年以上跨业财务管理经历,熟悉财务决策、风险管控及融资实务。 3. 熟悉各类金融工具,市场洞察力强,具备良好的风险识别与分析能力。 4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,逻辑思维清晰,能独立承担复杂财务分析任务。
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理风险控制IPO项目上市企业
薪资待遇: 1、月薪10-15k,另享节日福利与带薪年假(具体薪酬可根据经验面议,不设上限) 2、工作时间:8:30-17:30,周末双休,全年享有8天以上休息日,法定节假日照常休假,另提供带薪年假 3、试用期为1-3个月,入职即办理五险一金 工作内容 1、统筹公司整体财务运作,涵盖账务处理、资金调度、成本核算及财务报表编制,主导资金计划、融资安排与资金使用效率提升;制定税务筹划方案,确保税务合规并优化税负水平 2、参与公司战略规划与经营目标的制定,组织编制财务战略与年度预算,并监督实施过程,适时提出调整建议 3、完善财务内部控制体系与风险预警机制,强化财务流程监管,防范各类财务风险 4、定期开展财务运营分析,输出专业分析报告,为管理层决策提供数据支持与可行性建议 5、主导集团上市过程中的财务规范工作,重点推进财务管理与核算体系的建设,涵盖预算管理、决算编制、财务分析及内部审计等核心模块 任职要求 1、全日制本科及以上学历,具有医疗器械行业、大型制造类企业或集团化财务背景者优先考虑 2、拥有5年以上财务管理工作经历,具备企业IPO实操经验,或在大型制造企业担任财务主管岗位满3年以上者优先 3、精通财务、税收相关法律法规,具备扎实的财务分析功底和敏锐的风险防控意识 4、具备出色的组织协调能力、沟通表达能力与团队领导经验,能高效推动跨部门协作
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称
岗位职责: 1. 主导企业独立核算体系的搭建与实施,推进各业务板块成本核算及经营数据分析。 2. 统筹财务报告编制、预算管控及税务申报工作,保障财务运作合规性。 3. 协同总监开展审计配合、上市相关内部财务管理规范化事务。 4. 持续优化财务作业流程,健全内部控制机制,提升团队专业水平。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备中级会计师资格,拥有5年以上制造业财务工作经验。 2. 熟悉独立核算运行模式,精通成本核算与全面预算管理。 3. 熟练操作ERP系统及各类财务软件,具有较强的内控管理意识。 4. 具备上市项目筹备经历或项目型制造企业背景者优先考虑。
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理
一、岗位职责: 1. 负责公司财务工作的统筹管理,保障财务信息的准确性与及时性。 2. 梳理并完善财务流程及内控机制,提升财务团队整体运作效率。 3. 协助开展财务数据分析和年度预算编制,为经营决策提供有力支撑。 二、任职要求: 1. 有制造业企业财务管理工作背景,掌握财务相关法律法规及行业标准。 2. 具备扎实的财务分析功底和预算编制经验。 3. 具备团队管理能力,能够指导下属并推动团队专业水平提升。 4. 年龄45岁以内,大专及以上学历; 三、薪资待遇: 1、月薪6000-7000元,另享午餐补贴及节日福利(具体薪资可依据工作经验面议); 2、工作时间:8:00-17:30,每月休息4天,法定节假日正常休假; 3、公司按规定缴纳五险,试用期1-3个月,工作日提供午餐;
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理/主管5-10年本科上市企业外企集团公司财务预算财务分析税务管理审计会计中级职称会计高级职称
岗位内容: 1. 负责基金会的财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用,制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济事项,保障账务记录的真实性、准确性与合规性。 4. 主动识别运营中的财务问题,并提出改进措施,持续优化财务管理流程。 任职要求: 1. 具备财务类相关专业基础,重视细节管理,工作严谨踏实。 2. 掌握会计核算原理及相关财经法规,能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识,能够快速融入组织环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力,关注工作成果与执行效率,富有职业热情。 5. 有社会组织从业经历或为党员者优先考虑。
财务经理/主管5-10年本科资金管理财务规划税务筹划风险管理风险控制税务管理集团公司外企高新技术企业投融资项目新三板项目VIE项目CPA中国注册会计师会计高级职称CTA注册税务师
我们正在招聘一位资深财务总监,全面负责公司财务战略的制定与执行,以及整体财务运作的管理。 工作内容: 涵盖财务规划、预算编制、资金统筹、财务报表、税务规划、风险控制及团队管理等方面。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,会计、金融等相关专业; 2. 具备5年以上财务管理工作经历,有上市公司或大型企业背景者优先考虑; 3. 熟悉国家财务、税务相关法律法规及政策; 4. 具备优秀的决策力、财务分析及问题解决能力; 5. 具有较强的组织协调与领导才能,能够有效带领团队高效运转; 6. 数字敏感度高,工作细致严谨,责任心强; 7. 熟练掌握出口退税操作流程。
山东济南明早需要一名垒大块老师。
砌砖1-4天1-2人
明早需要一名垒大块老师。
济南
10月15日 20:03拨打电话
开荒
领秀商务中心招聘开荒保洁人员,工作面积80多平方米,薪资为300元,提供午餐,下午一点半到岗。有意者可报名。
济南
10月15日 20:03拨打电话
济南历城区招工地小工/杂工明天找个小工给瓦工拌灰,
小工
济南市历城区招工地小工/杂工明天找个小工给瓦工拌灰,
济南 历城区
10月15日 20:02拨打电话
山东济南招聘挂网刮砂浆人员。
拉毛挂网
招聘挂网刮砂浆人员。
济南
10月15日 20:02拨打电话
山东济南招聘喷真石漆的师傅。
外墙漆/真石漆
招聘喷真石漆的师傅。
济南
10月15日 20:02拨打电话
财务经理
4-6千/月
财务经理
.负责部门人员管理,工作安排,检查,监督,税务对接。 .负责业务性工作对接,跟进,汇报,参加管理层会议。 .负责财务全盘账务处理,申报,成本核算等。
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责 (一)团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。 (二)账务与报表 统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 (三)税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。 (四)跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。 (五)风控与合规 建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。 (六)成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。 (七)经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 (一)基础条件 35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。 (二)行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。 (三)专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析 (四)跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。 (五)管理能力 具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。 (六)综合素质 严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理1-3年本科
财务管理岗 岗位职责: 1.负责账务处理、报表编制、税务申报工作; 2.负责公司年度预决算工作; 3.负责财务分析工作。 专业要求: 1.本科专业:会计学、财务管理、审计学; 2.研究生学术学位:工商管理一级学科(审计学、会计学、财务管理、财务管理学)、理论经济学一级学科(财务审计与风险管理)、法学一级学科(财务审计与风险管理)、公共管理一级学科(财务审计与风险管理); 3.研究生专业学位:会计专业学位、审计专业学位。 备注:专业按最高学历判定;研究方向以学位论文、毕业材料佐证
财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师国际类会计资格电商物流医药海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责 (一)团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。 (二)账务与报表 统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 (三)税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。 (四)跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。 (五)风控与合规 建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。 (六)成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。 (七)经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 (一)基础条件 35-45周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。 (二)行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。 (三)专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析 (四)跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。 (五)管理能力 具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。 (六)综合素质 严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
人事主管
3-8千/月
人力资源经理/主管3-5年学历不限劳动关系绩效管理企业文化建设5年以上人力经验招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
1.管理公司员工考勤系统,汇总每月出勤情况,确保薪资核算数据准确; 2.办理员工入职、转正、调动、离职等相关流程手续; 3.统筹员工合同、公章、档案及公司重要文件的管理工作,定期完成资料的分类、整理与归档; 4.处理劳动合同的签署、续签、解除、终止及系统信息备案等事务; 5.监督并执行员工奖惩制度的实施过程,确保流程规范; 6.统计绩效考核相关数据,准备考核所需的材料与支持文件; 7.维护员工名册信息,及时更新人员变动数据; 8.更新各类人事报表,建立并完善人事档案体系; 9.配合上级完成人力资源部门各项辅助性工作。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
公司直招-人事专员/招聘专员 工作地点: 济南 天桥区 上班时间: 9:00-18:30 岗位职责: 1. 负责人员招聘、面试安排及入离职手续办理等全流程事务。 2. 协助开展运营类培训及相关活动支持工作。 3. 维护主播关系,及时回应并解决主播提出的问题。 4. 配合完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的沟通与组织协调能力。 2. 工作认真细致,有责任感,善于团队协作。 3. 性格积极乐观,待人热情大方 薪资福利: 1. 底薪+提成+全勤奖,综合收入4000-8000元 2. 公司配备茶水间,定期补充饮料、饼干、零食,需求可随时向行政反馈采购 3. 公司提供员工餐厅和住宿,免费吃住 4. 设有休闲娱乐区,含台球、麻将等设施,休息时间可自由使用 5. 节假日福利不定期发放,办公氛围轻松舒适,期待你的加入~
人事专员1-3年本科
岗位职责: 1、负责顺丰供应链业务部各岗位(行业客户经理、行业解决方案岗位、项目PM等岗位)的招聘全流程,包括需求分析、人才寻访、面试评估及入职跟进 2、深入理解供应链业务,精准把握岗位核心能力要求,建立供应链人才画像 3、拓展行业人才渠道,建立供应链核心岗位人才库,保障关键岗位及时到岗 4、优化招聘流程与标准,提升招聘质量和候选人体验 5、跟踪分析招聘数据,输出招聘复盘报告,持续优化招聘策略 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、物流管理或供应链管理相关专业优先 3-5年招聘经验,有供应链类岗位招聘经验者优先 2、了解供应链业务逻辑,熟悉仓储、运输、配送等环节的基本知识 3、熟悉主流招聘渠道及人才寻访工具,具备较强的简历甄别和面试评估能力 4、具备较强的学习能力和1、策略制定及落地执行:负责围绕集团"乡镇市场"战略,结合国家政策导向、市场/竞对动态分析,输出业务机会点,完成乡镇市场网络发展策略制定及落地执行工作 2、网络建设及能力提升:负责统筹乡镇网络底盘能力建设工作,融通集团内协同组织,落地乡镇网络覆盖、县镇集散模式创新、触点拓展、时效精进、大件能力提升等重点工作,提升乡镇网络服务能力; 3、渠道管理及拓展:负责乡镇市场渠道管理,包含乡镇代理、农村共配店等渠道拓展、增收运营、网络模式变革等管理工作; 4、工具迭代及服务优化:负责对接乡镇市场产品迭代、网络优化、服务体验提升、系统工具优化等需求工作推进,对乡镇市场收入达成负责; 任职要求: 本科学历,40岁以内,有乡村或者乡镇物流业务开发经验,有经验者学历放宽至大专
员工关系
1.办理外包员工社保+公积金基数调整和增减员处理。 2.跟进社保公积金实缴情况,及时复核和处理跟进。
会计3-5年大专
日常账务梳理 仓储管理 商务对接等岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.参与仓储管理,协同盘点库存、审核出入库单据,确保账实相符 3. 对接商务部门,协助合同审核、开票结算及应收账款跟踪管理 4. 编制基础财务报表,提供数据支持与经营分析建议 5. 配合完成税务申报、工商年检等合规性事务 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先 2.具备会计基础知识,有实际账务操作经验者优先 3.熟悉Excel等办公软件,能熟练使用用友、金蝶等财务系统者更佳 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 年龄35岁以上 认真负责有一定的承压能力
财务主管
8千-1.3万/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化制造业总账核算会计中级职称成本管理
岗位职责: 1. 制定契合汽车零部件产业特点的财务战略(如应对主机厂年度降价压力、新能源相关补贴政策等) 2. 主导年度、月度预算编制,跟踪OEM项目全生命周期成本执行情况 3. 推进成本控制与优化工作,实现成本核算的精细化管理 4. 提升现金流运作效率,协调主机厂回款周期与供应商付款周期间的资金匹配 5. 落实IATF 16949质量管理体系中财务环节的相关要求(如成本可追溯性规定) 6. 负责日常费用审核、账务处理及财务报表编制 任职资格: 1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业 2. 具备中级会计职称,持有CPA或CMA证书者优先 3. 5年以上制造业成本核算工作经验,具备实际团队管理经历 4. 主导过ERP系统上线项目,熟练掌握主流ERP财务模块操作 5. 持有有效驾驶证且驾龄满3年,能适应短期出差安排
财务主管
6千-1.2万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理
岗位职责: 1. 负责公司财务战略的制定与落地执行,全面统筹财务管理工作; 2. 主导投融资项目的方案策划与推进实施,持续优化资金配置结构; 3. 建立健全财务管理制度与业务流程,提升财务管理运行效率; 4. 组织开展成本核算与费用管控,推动企业降本增效目标达成; 5. 全面负责税务申报及合规运营,保障财务信息真实准确、符合规范。 任职要求: 1. 具备系统的财务专业背景和多年财务管理实战经验; 2. 熟悉各类融资路径及政策性补贴申报流程,拥有较强的资源整合能力; 3. 思维缜密,具备出色的财务分析与决策支持能力; 4. 沟通表达能力强,善于协调多方资源并推动跨部门高效协作; 5. 工作责任心强,作风严谨细致,能适应高强度工作节奏; 6. 持有中级及以上会计职称或相关资格证书; 7. 需长期驻扎河北衡水生产基地。 发展历程: 2001年由李国印创办,始于北京街头烧饼摊,2008年迁址济南发展,现已成长为集团化运营企业,下设4家子公司、布局4大生产园区(分布于河北、山东等地),业务涵盖调味品、预制菜、速冻饼类产品的研发与制造。 经营模式: 加盟体系:全国签约门店超2.3万家,单店投资区间为5万至50万元,提供涵盖选址评估、运营培训、供应链配套的一体化加盟支持; 供应链服务:为旗下加盟商及海底捞等知名餐饮品牌供应香油、芝麻酱、预制菜品等核心食材,河北阜城产业园区已实现“种植—加工—销售”全产业链闭环运作。
人力资源专员/HRBP
4-7千/月
人力资源专员/助理3-5年大专销售团队HRBP
深入业务链条,承担业务前端的内容工作
人事专员经验不限学历不限
1.工作内容负责招聘邀约面试 2.早十晚七月休四天任意调休可双休 3.无责底薪4000加绩效加提成 4.每月15号准时发薪
人力资源专员/助理1-3年中专/中技人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验制度制定及落地优化企业文化建设快消/零售销售精通人力相关法规政策招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:具备一定岗位理解与认知 任职要求:年龄25-37岁之间 行业经验:具有一年以上相关领域工作经验 工作内容: 1、开展员工关系维护,保障员工满意度及团队氛围和谐; 2、参与人力资源整体规划,配合推进招聘、培训及绩效考核工作; 3、办理员工福利相关事务,确保人事档案及数据库信息准确完整。 岗位要求: 1、拥有良好的沟通技巧和协作意识; 2、能独立应对并解决人力资源日常问题; 3、熟悉人力资源管理基本流程与操作规范。
财务分析/财务BP1-3年本科数据洞察财务分析成本效益测算经营分析
岗位职责: 1.深入理解业务运作流程,全面负责财务相关事务; 2.统筹业务预测工作,定期输出经营分析报告,推动经营问题闭环管理,跟踪业务目标完成进度; 3.负责项目全周期概预核决算、项目执行跟进,实施成本与风险管控,为项目立项及管理决策提供财务支撑; 4.编制并控制预算,执行预算分析及汇报工作; 5.确保经营合规性,推动业务与管理流程优化,提升整体运营效率; 6.关注行业趋势、竞争格局及产业政策变化,形成专业分析报告。 1、业务协同与决策支持 深入参与业务前端工作,协助业务部门开展战略规划、预算制定与目标分解,提供财务管理建议。 结合实际业务场景构建财务模型(如投资回报分析、成本收益测算),评估新业务或新项目的可行性与潜在风险。 通过经营数据分析识别业务瓶颈,推动产品组合、渠道布局及资源分配优化,增强盈利水平。 3、数据洞察与经营复盘 关键指标追踪:监控各业务单元的财务与运营指标,定期输出多维度经营分析成果。 异常归因分析:针对业绩波动,运用数据拆解方法定位核心原因,提出可执行的改善措施。 决策赋能:搭建业务BI可视化报表,助力团队实时掌握经营状况,实现数据化高效决策。 4、业财协同与流程提效 发挥财务与业务间的纽带作用,推进业财流程标准化建设,在保障合规基础上提升运作效率。 根据业务需求开发定制化报表工具,简化运营操作流程,降低管理复杂度。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,经济、管理、财务、会计等相关专业; 2.1-3年财务BP岗位工作经验; 3.具备项目财务管理实践经验,熟悉项目运作流程,能建立项目财务分析与控制体系; 4.逻辑思维清晰,数据敏感度高,具备优秀的团队协作、沟通协调、组织能力、抗压能力、分析判断及数据处理能力; 5.熟练使用SAP系统及Office办公软件各类函数功能; 6.执行力突出,责任心强,学习能力佳,工作细致严谨。
财务经理/主管5-10年大专成本管理税务管理资金管理会计初级职称会计中级职称会计高级职称济南本地 熟练驾驶
【岗位职责】 1. 项目成本核算:按项目独立归集人工、材料、机械、分包等费用,确保数据准确性和时效性。 2. 成本分析报告:每月10日前完成各项目《成本分析报告》(实际与预算对比、偏差分析、材料损耗率、人工成本占比等),并提供可行性优化建议。 3. 税务合规管理:负责跨区域工程项目的增值税预缴(一般计税/简易计税)、分包款差额计税操作、农民工工资专户对接;按时完成月度及季度纳税申报工作。 4. 发票与合同审核:审核工程类付款单据、材料发票及分包合同,控制税务风险,确保发票合规合法。 5. 结账时效管控:主导财务月度结账流程,确保每月5日前完成成本归集,8日前完成全部账务处理。 6. 流程优化支持:协助完善或改进成本管理流程(如材料领用核对、分包结算复核、预算执行监控)。 【任职要求】 硬性条件 统招大专及以上学历,本科优先,财务、会计相关专业。 5年以上会计工作经验,其中至少2年在建筑工程行业从事全盘账务工作(必备条件)。 完整参与过不少于2个工程项目(自开工至竣工结算)的成本核算与税务实务。 具备初级会计职称(持有中级职称者优先)。 专业技能 熟练操作用友/金蝶财务系统,精通Excel(数据透视表、VLOOKUP、IF函数等常用功能)。 掌握建筑行业税务重点:异地项目预缴、分包差额征税、发票缺失应对等处理方式。 可独立完成一般纳税人企业全流程账务处理及纳税申报。 软性素质 目标导向:严格遵守时间节点,确保任务按时交付。 积极沟通:能深入项目现场,与项目经理、采购人员及施工班组进行对账协作。 细致认真:具备较强的数据敏感度,能识别异常情况并及时反馈上报。 【加分项(非必须)】 持有CPA或税务师资格证书。 具备高新技术企业或软件类企业财务工作经验。 会使用Power BI或具备基础数据分析能力。 【福利待遇】 交通补助、餐费补助、六险保障、过节福利、免费体检、办公环境好、 年终奖、优秀员工奖、公司项目多、公司氛围团结务实、非开挖工程前景广阔!
招聘专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年本科技术岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
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