
财务经理
招聘岗位:财务运营主管
(汽车外贸公司&汽车出口基地)
【我们是谁?】
我们是一家扎根于江苏如皋的汽车产业公司,拥有并运营一个现代化的汽车出口基地。我们集汽车外贸与产业平台服务为一体,业务正处于快速成长期。在这里,财务不仅是后台支持,更是驱动业务、链接资源的战略环节。
【岗位核心价值】
您将是公司内外部关键资源的“连接器”与“守护者”。对内,您是全盘财务的负责人与运营统筹者;对外,您是理解并争取地方政府产业政策支持、维护良好政企关系的执行者。您的专业工作将直接转化为公司的合规保障、成本优势与真金白银的政策奖励。
【主要工作职责】
1.财务全面管理(核心)
负责公司全盘账务处理、税务申报、成本核算及资金管理。
负责汽车出口业务相关财务处理,包括退税筹划、整车库存资产核算等。
定期进行经营分析,为管理层提供决策支持。
2.政策对接与项目申报(关键职责)
主动学习、研究与汽车出口、产业发展相关的地方政府支持政策。
协助总经理,主导或协同准备材料,完成各类企业评级、项目申报、资质认定及年度奖励申领工作,确保公司最大化享受政策红利。
维护与相关政府部门的日常沟通与良好关系。
3.综合运营支持(重要组成部分)
统筹管理日常人事与行政事务,包括招聘协调、员工入离职、考勤薪酬核算、社保办理及办公后勤保障等。
在快速发展的业务中,协助搭建并维护高效、规范的内部运营流程,为团队提供坚实的后盾支持。
【我们期待这样的您】
必备经验:3年以上财务全盘账务经验,熟悉会计准则及税务法规。具有汽车、外贸或制造业行业经验者优先。
核心能力:责任心强,严谨细致,具备出色的多任务处理与沟通协调能力。我们尤为看重您学习理解政策、并推动落地执行的能力。
加分项:有对接政府部门、参与过项目申报或政策奖励申请的经验。
软性要求:具备主人翁意识与务实精神,乐于在快速成长的环境中承担多元职责,与业务共同发展。
【我们提供的回报】
全面薪酬,年底视公司整体业绩发放年度奖金。
稳定保障:双休,法定节假日,按规定缴纳五险,工作满一年后缴纳公积金。
独特价值:您将在一个实体产业平台中,获得“深度财务+政策洞察+综合运营”的宝贵复合型经验。您的工作成果将清晰可见,直接助力公司发展。
发展前景:作为公司核心成员,您的成长将与基地的壮大同步,职责与团队管理范围将随业务扩展而增加。
【加入我们】
如果您不满足于单纯的会计核算,希望在一个充满活力的平台上,将财务专长与运营、政策能力相结合,成长为一名全面的业务伙伴,欢迎您加入我们。
我们期待与您面谈,详细探讨如皋汽车产业的机遇与我们的具体规划。
工作地点:如皋市长江镇疏港路38号金驿大厦
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理会计师事务所高新技术企业会计中级职称会计高级职称财务预算
岗位内容:
1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务管理工作。
2. 科学规划资金使用,制定并执行高效的现金流管理方案。
3. 审核各类经济业务单据,确保账务记录真实、准确并符合法规要求。
4. 主动识别运营中的财务问题,提出改进措施,持续优化财务管理流程。
任职要求:
1. 财务相关专业背景,具备较强的细节把控能力,工作严谨细致。
2. 掌握会计核算原理及相关财税法规,能熟练运用常用办公软件。
3. 具备良好的学习能力与团队协作意识,能够快速融入企业环境。
4. 拥有出色的沟通表达能力,关注执行结果与工作效率,工作积极主动。
财务经理
8000-15000元/月
财务经理5-10年本科
1、熟悉出口退税业务,外汇申报核销,负责公司出口退税业务;
2、能够独立负责全盘出口账务处理,熟悉操作财务系统;
3、负责相关税务统计、所得税汇算清缴等税务处理事宜;
4、协助制定企业的整体税务计划以及税务筹划工作计划;
5、建立完善的财务制度,统筹管理团队成员;
6、完成领导交办的其他任务。
财务主管,南通
6000-8000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析中级会计师金融留学生优先团队搭建经验财务信息化经验
任职要求: 本科及以上学历,有中级会计师证,2年以上从业经验,服务过百人以上企业。 上班时间:8:45-12:00,13:30-18:00,周末双休节假日放假,缴纳五险一金
有合适请直接致电
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专
财务经理
1. 岗位职责:
1.1 检查销售政策的落实与执行效果;
1.2 结合公司资金流动状况,科学统筹资金安排,保障运营顺畅,实施成本控制与核算分析;
1.3 审核原材料、半成品、成品及辅助物资的库存合理性,监督各仓库盘点工作的执行情况;
1.4 分析公司进销存数据、成本报表、利润报表等经营管理资料,为决策提供支持;
1.5 负责财务制度的制定、优化与持续完善。
2. 任职要求:
2.1 具备五年以上财务全链条管理经验;
2.2 熟练操作Office办公软件及财务专用系统,精通会计专业知识、企业会计准则、税法规定及财政相关法规;
2.3 英语达到专业四级或大学英语六级以上水平,能阅读英文资料,具备良好听说读写能力者优先。
3. 薪资待遇:
月工资:财务经理8K/月,可面议。
4. 晋升通道
经理-部长-总监-副总经理-总经理
财务主管会计
5000-6000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责:
1. 会计相关专业本科及以上学历;
2. 5年以上财务工作经验,持有中级会计师及以上职称;
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
4. 负责日常账务处理及财务报表编制,确保数据准确完整;
5. 协助完成税务申报及财务核算工作,遵守相关法律法规;
6. 参与公司内部财务管理制度的执行与优化,提升财务管理效率。
常熟招退休会计
4000-5000元/月
会计学历不限总账成本税务线下零售电商制造业房地产/建筑生活服务代理记账公司SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
招聘全职退休会计(常熟)
地点:黄河路大润发、万达附近
人数:1名
职责:电脑做账、国税申报,熟悉整套财务流程
要求:已退休会计,有代理记账/报税经验优先,外贸/生产企业经验优先
时间:08:30—16:45,双休,法定节假日正常休息
薪资:月薪4000元,能力优秀可上调
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专
一、薪资待遇
月薪:5000~6000元,具体薪资可根据个人工作经验、能力面议
二、岗位职责
1. 负责公司日常账务处理,做好公私账规范管理,登记现金、银行存款日记账,做到账实相符
2. 对接代账公司,配合完成税务申报、发票管理、财务报表整理等财税相关工作
3. 梳理供应商台账、核对往来账目,管控采购、付款流程,做好资金流水登记
4. 负责股东日报表数据统计、上报,保障财务数据精准、及时同步
5. 整理留存各类财务凭证、票据,完善公司财务档案管理
6. 完成领导交办的其他财务相关工作
三、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计证书优先
2. 工作经验:1-3年财务相关工作经验,有小微企业财务、出纳工作经验者优先
3. 专业能力:熟悉财务基础流程、税务申报流程,熟练使用财务软件、Office办公软件(Excel表格数据处理)
4. 职业素养:做事严谨细致、责任心强,具备良好的沟通能力、保密意识,服从公司管理
5. 工作地点:常州,能稳定到岗,长期稳定工作者优先
四、其他说明
入职后快速对接公司财务工作,落地公私账规范、报表模板搭建等工作,保障公司财务合规化运行。
人力资源师
1-1.5万元/月
人事经理经验不限学历不限居家办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发劳动关系大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验
厂区劳务资源,合作共享。你有资源,我有格局
江苏南通惠生场地招机舱铆工两名工价420八小时工期两个月管住不管吃人走账清有的联系我
420元/天
铆工1-2个月1-2人完工结算
南通惠生场地招机舱铆工两名工价420八小时工期两个月管住不管吃人走账清有的联系我
南通如东县打磨工,主要打磨清渣,要熟练工,年龄在35-50以内,焊工1名,要有证,打酱油的勿扰
200-300元/天
焊工打磨1-2人
打磨工,主要打磨清渣,要熟练工,年龄在35-50以内,
焊工1名,要有证,打酱油的勿扰
江苏南通农场苏通园区某小区招白班保安一名,160一天,男女不限,包住不包吃,联系电话:
160元/天
保安包住1-2人
南通农场苏通园区某小区招白班保安一名,160一天,男女不限,包住不包吃,联系电话:
财务
6000-8000元/月
财务经理1-3年学历不限财务综合管理总账核算成本管理资金管理审计
财务主管岗位职责: 1、负责公司全盘账务和税务处理,编制及分析财务报表; 2、进行成本核算、核算员工工资; 3、制定和完善财务相关制定并监督执行; 4、解答公司客户税务、工商注册问题; 5、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、持有会计初级职称; 2、有跨境公司工作经验或是有出口退税经验者优先; 3、学习能力强,能独立完成领导交办的工作; 4、熟练运用EXcel、word及财务软件; 5、为人诚信、务实、严谨,熟悉会计税务政策; 公司朝十晚七,12点30至13:30午休,不含吃住,周末双休
电商会计主管
8000-12000元/月
会计主管5-10年大专电商或跨境电商财务经验中级会计师
我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验,目前招聘电商会计主管岗位。
岗位职责:
1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理
5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上电商公司财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全盘账务管理:负责公司日常全盘账务处理,审核各类原始凭证、费用报销、工程款收支单据,规范账务流程,确保账务数据真实、准确、完整,按时完成月度、季度、年度结账工作。
2. 财务报表编制与分析:根据会计准则和公司内部规定,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;定期进行财务分析,为公司的经营决策提供数据支持和参考意见。
3. 税务统筹与申报:负责公司及各项目增值税、企业所得税等全税种纳税申报、税款缴纳工作;熟悉建筑行业异地涉税、简易计税、差额计税等政策,合理合法做好税务筹划,管控税务风险,整理留存税务资料。
4. 资金与报表管理:统筹公司日常资金收支、资金计划编制,监控资金周转情况;按时编制资产负债表、利润表、现金流量表及项目财务分析报表,定期向管理层汇报公司财务状况、经营成果及项目财务问题。
5. 往来账款管理:负责工程款应收、应付账款核对与跟进,梳理上下游合作单位账务往来,定期对账、清账,把控坏账风险,配合回款催收及款项结算工作。
6. 合规与档案管理:严格遵守财务会计准则、税法及建筑行业财务规章制度,完善公司财务管理制度;负责财务凭证、报表、合同、税务资料等财务档案的整理、归档与保管工作。
7. 对接外联工作:独立对接税务局、银行、工商等外部单位,配合各项税务稽查、账务核查、年审等工作;配合公司审计、招投标财务资料整理、资质年审财务数据提供等工作。
8. 内部控制与制度建设:协助建立和完善公司的财务管理制度和流程;监督下属会计的工作,确保账务处理的规范性和准确性。
9、沟通与协调:定期与各部门沟通,了解业务情况,为业务发展提供财务支持;参与公司预算编制和成本控制工作,为公司的经营发展提供财务建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具有中级会计师或以上职称;
2、必须要有五年工程行业工作经验,熟悉工程行业运作模式,三年以上财务主管经验,能及时处理财务部门事宜;
3、精通全盘账务处理、税务申报及财务报表编制;熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公软件,擅长Excel数据统计、台账制作;熟悉建筑行业财税政策、工程结算流程及劳务、材料账务处理。
4、具备极强的成本管控意识、数据敏感度,做事严谨细致、责任心强、原则性强;熟悉企业财务合规管理,能够规避财务及税务风险。
5、具备良好的沟通能力、问题解决能力,能独立处理财务全盘及突发财务问题,服从公司工作安排,能适配建筑行业阶段性工作节奏,能接受短期的项目出差。
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责:
1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标;
2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益;
3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性;
4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线;
5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作
6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障;
二、任职需求:
1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域;
2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑;
3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先;
4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益;
5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出;
6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值;
7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。
8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
财务经理/财务主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年本科财务分析IPO经验
职责要求:
1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析,根据运营情况做出账务处理。
2.配合财务经理工作,按照要求及时完成账务、税务梳理工作。
3.对金融市场了解,帮助企业决策。
4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。
职位要求:
1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。
2.有良好的沟通能力。
3.乐意学习,能服从工作安排,能吃苦耐劳,熟练使用财务软件。
4.最少两年财务岗位实际工作经验,有大公司财务管理经验优先。
5.接受出差者优先。
人事
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
我们正在寻找一位积极主动的招聘HR,全面负责公司人才引进相关工作。您将主导从岗位发布、简历筛选、面试协调、录用沟通到入职支持的全流程招聘事务,助力公司高效引进优质人才。
一、招聘与人员配置
1. 结合各部门实际用人需求,协助拟定招聘方案,明确招聘岗位、人数及任职资格等关键信息。
2. 通过多元化渠道如线上招聘平台、社交媒介、校园合作等方式发布职位信息,完成简历甄别、初试组织等工作,保障招聘进程有序开展。
3. 落实新员工入职流程,包括劳动合同签署、办公物资准备、公司制度讲解及文化引导,助力新人顺利适应工作环境。
二、培训支持与成长推动
1. 协助规划员工培训安排,调研培训需求,统筹实施各类培训项目,如新员工引导培训、专业技能提升课程等。
2. 监测培训成效,汇总参训反馈,对课程内容与授课形式进行优化调整,持续提升培训实效性。
[任职要求]
1. 年龄20至28岁,大专及以上学历。欢迎学习能力强、综合素养高的应届生或实习生加入。
2. 具备良好的审美感知、亲和力与表达能力。抗压性强,兼具独立解决问题的能力和团队协作精神。
3. 对泛娱乐行业有敏锐洞察力。了解主流直播及短视频平台运营机制,拥有主播资源或具备资源拓展经验者优先考虑。
4. 热衷并长期关注新媒体内容平台(如抖音、微博、快手、YY、小红书)等
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科绩效管理薪酬福利人事制度建设成本控制报表审核
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程;
2、配合开展公司年度人力预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息真实准确,并按期报送至上级部门或相关职能单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,归档建立绩效管理台账;
5、负责员工各项福利待遇的核查与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位工作经验者优先考虑;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
人事专员|轻松氛围,虚位以待
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘
负责招聘流程跟进、面试协调、新员工入职及离职手续办理,工作内容清晰易操作,收入无上限!
薪资结构
- 日均有效到面4人,底薪4500元
- 日均有效到面8人,底薪5000元
- 有效到面激励:10元/人
- 人员留存激励:7天50元,15天额外奖励100元
- 业绩导向,多劳多得,收入随表现提升
工作时间
9:00-18:00,每月享受6天休息
福利政策
入职即办五险,办公场所环境宜人,节日发放慰问礼品,团队氛围融洽轻松
岗位要求
具备良好沟通能力,态度端正,责任心强,执行力佳,有稳定就业意愿或长期发展规划者均可申请
有意者可直接联系,职位热度高,招满为止!
总账会计
4000-7000元/月
总账会计5-10年大专初级会计师中级会计师高级会计师四大代理记账公司集团公司制造业留学生优先国内院校优先金蝶EAS用友U8OracleSAP会计体系搭建经验
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制
2. 统筹月度、季度、年度结账工作,确保账务准确及时,符合会计准则与税法要求
3.编制合并报表及管理报表,为经营决策提供数据支持与财务分析
4. 配合内外部审计,提供所需资料并落实整改建议
5.优化总账核算流程,完善会计政策与内控机制
任职要求:
1.财会类相关专业,大专及以上学历
2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务政策
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数与数据透视功能
4.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
5.持有初级会计职称,注册会计师或中级会计职称者优先
会计1-3年高中
南通长万鸿家纺有限公司在南通市通州区川姜镇石江公路2288号中通运转中心内,诚聘具有聚水潭操作经验的仓管人员,工资待遇面谈!诚聘淘宝快递打包员10名,薪资计件,约9000元!诚聘淘宝配货员5名,17到20一小时!诚聘做内账财务会计一名,月薪5000-6000元。诚聘抖音商品卡运营数名,年薪15万元到50万元!
人力资源总监
3-5.5万元/月
人事总监10年以上本科制度制定及落地优化战略管理组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控企业文化建设绩效管理薪酬福利劳动关系人力资源规划培训与开发上市公司从业集团化企业从业5年以上人力经验5年以上管理经验互联网从业经验
岗位职责:
1.全面统筹公司人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标深度协同
2. 主导搭建并优化招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等核心模块体系
3. 指导HR团队高效执行日常运营工作,提升人力资源服务专业度与响应力
4.开展人才盘点与梯队建设,关键岗位继任计划制定与落地跟进
5.推动企业文化建设与雇主品牌塑造,提升员工敬业度与组织凝聚力
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 8年以上人力资源工作经验,其中至少5年团队管理及大型企业HRD实战经验
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规风控意识与实操能力
4.具备优秀的战略思维、跨部门协作能力及高层沟通影响力
5.持有高级人力资源管理师、CHO相关认证者优先
招聘专员+月薪8000
7000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:主要负责线上招聘一线工人,跟进员工入职
岗位要求:能长期工作,会打字,会聊天,性格开朗
岗位福利:底薪4000 综合收入8000元左右
工作地址:浙江湖州
出纳3-5年学历不限混合办公
招聘启事
本公司为专业工程运输企业,因业务发展需要,现面向社会诚聘出纳、会计各1名,要求工作经验丰富,熟悉基础财务工作,能独立完成外勤资料办理,欢迎符合条件的求职者应聘。
一、出纳岗位
岗位职责
1. 负责公司日常现金、银行存款的收支管理与核对,登记现金日记账、银行日记账,做到账实相符;
2. 办理银行结算业务,包括转账、对账、回单打印、银行账户维护等相关工作;
3. 配合会计完成费用报销审核、工资发放等基础财务工作;
4. 负责公司各类财务资料、证照的整理、归档,独立完成税务、银行、交通等相关部门的资料报送、外勤办理工作;
5. 完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1.财务、会计等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称优先;
2. 3年及以上出纳工作经验,有工程运输、建筑行业从业经验者优先;
3. 熟练掌握基础财务知识,能熟练使用财务软件(如金蝶、用友)及办公软件;
4. 具备良好的沟通能力,能独立跑外勤办理各类资料、证照相关业务;
5. 工作认真细致、责任心强,恪守财务职业道德,无不良从业记录。
二、会计岗位
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、审核、记账,出具财务报表;
2. 负责税务申报、发票管理、税务筹划等税务相关工作;
3. 核对往来账款,管理应收应付款项,定期进行账龄分析;
4. 配合完成公司审计、年检等工作,独立办理税务、工商、银行等部门的外勤资料业务;
5. 整理归档财务凭证、报表等资料,为公司经营决策提供财务数据支持;
6. 完成领导交办的其他财务工作。
任职要求
1. 财务、会计等相关专业,持有初级及以上会计职称;
2. 3年及以上会计工作经验,熟悉工程运输行业财务核算流程者优先;
3. 精通基础财务知识,熟练操作财务软件及办公软件,熟悉国家财税政策;
4. 具备独立外勤能力,能高效办理各类财务、税务、工商资料报送及业务办理;
5. 工作严谨负责,具备良好的数据分析能力和沟通协调能力,严守公司财务机密。
三、薪资福利
1. 薪资:面议,根据工作经验及能力定薪,行业内有竞争力;
2. 工作时间:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息。
四、联系方式
联系人:崔先生
联系电话:
公司地址:如皋市长江镇
我们期待经验丰富、踏实肯干的你加入,与公司共同发展!
人事助理实习生
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下本科人事培训企业文化
主要职责:
1、策划并执行企业文化的宣传工作及特色文化活动,助力部门提升员工的敬业精神与团队凝聚力。
2、结合公司能力发展需求,拟定年度、季度及月度培训方案,整合内外部培训资源,并跟进培训实施过程;
3、协助开展资质审查相关事务;
4、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,具备人力资源相关工作经验者优先考虑;
2、综合素质:具备良好的执行力、责任感与进取意识;拥有较强的规划、协调及沟通能力;熟练使用Office办公软件及视频剪辑工具。
人力资源合伙人和助理
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作模式,工作轻松自由弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
早九晚五,双休,时间自由
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通财务经理招工信息在线招聘信息,主要招聘南通财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。