岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.定期提交销售数据报告及市场分析，为管理层决策提供有效支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或B端客户经验者优先 5. 工作地点、薪资范围及所属行业需用户补充后可进一步精准优化

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

【岗位职责】 - 负责商超的渠道开发与维护 - 超市货物配送及陈列，需送货，请注意 - 管理销售终端数据，完成日常拜访与订单跟进 【职位要求】 - 有商超/销售经验者优先 - 1-3年工作经验 - 08:00-17:30工作时间，不出差 - 会熟练驾驶面包货车，熟悉衡阳道路 【工作时间】 08:00-17:30，每月休息2天 【薪资福利】 - 底薪3500元+饭补+养老保险+提成+年终奖，月薪5000-8000，优秀者更高

2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解机制 2. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户决策链把控能力 3. 逻辑清晰，结果导向，能承受压力并高效推进多线程任务 4. 具备良好的跨部门协作意识与沟通表达能力 5. 行业背景匹配者优先，有成功从0到1组建销售团队经验者加分

1、公司氛围好，团队年轻，环境舒适； 2、行业新、晋升快、收入高、业务上手快； 要求： 1、年龄18-45岁 2、口齿清晰，普通话流利，语音丰富感染力； 3、对销售服务工作有较高热情，有团队精神，勇于挑战自我. 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪3500元，按照模式来，月薪基本都有5500-1万元（做的好月入10万＋） 2、法定节假日，周末休一天半，各种福利待遇（旅游、团建等） 3、培训：新人入职-专业技能培训-成长技术培训 最最主要是，上班时间非常自由，每天五个小时！

1. 团队管理与搭建 制定团队人员发展规划，优化团队架构，打造高执行力、高业绩的电销销售队伍；定期开展团队业务培训、技能提升培训，涵盖销售技巧、产品知识、沟通话术、客户心理等内容，提升团队整体专业能力。 2. 业绩目标制定与达成 根据公司整体销售战略，制定电销团队月度销售目标、业绩指标及工作计划，将目标分解至每位电销人员，实时跟进目标完成进度，针对业绩缺口制定针对性的提升方案，确保团队业绩达标并超额完成；主导电销业务的业绩复盘，分析业绩数据、客户转化数据，总结问题并优化销售策略。 3. 销售流程与话术优化 梳理并完善电销全流程工作规范，包括客户线索筛选、外呼沟通、需求挖掘、异议处理、逼单成交、客户跟进及售后衔接等环节，制定标准化作业流程；结合市场需求、客户反馈及产品迭代，持续优化电销沟通话术、销售脚本，提升客户接通率、沟通效率及成交转化率。 4. 客户资源管理 统筹管理公司分配及团队自主开发的客户线索资源，合理分配客户资源，监督电销人员的客户跟进记录，确保客户信息完整、跟进及时：维护重点客户关系，协助团队处理高价值客户、疑难客户的沟通及成交问题 5. 数据统计与分析汇报 每日、每周、每月统计团队及个人的销售数据，包括外呼量、接通率、有效沟通时长、意向客户数、成交率、客单价、业绩总额等核心数据，形成数据报表；定期向上级领导汇报团队业绩情况、工作进展、存在问题及后续工作计划，为公司销售决策提供数据支撑 有房产经验，懂电销机器人的优先

1,我们属于全国超市、餐饮店、工厂食堂、学校食堂、小卖部、烟酒店、百货店、母婴店、药店、化妆品等等大健康行业！我们企业就是给全国线下的这些单体门店，家盟门店和连锁门店供货的批发大平台！批发全品类的产品！产品数量突破十万，百万单品！我们全国有庞大的销售团队，跑这些门店！同时做大数据赋能！我们非常懂市场聚焦和细分化市场!国家和资本都支持的平台，我们经营全国市场!这样的企业有潜力!有价值!稳定。公司计划3年至5年成为上巿企业！ 2,销售经理合伙人工作就是带团队和开发全国源头工厂、工厂的源头产品！在网络上线上开发也可以谈合作等等！全国超市里面销的产品、餐饮店、工厂食堂、便利店、母婴店、药店里面销的产品、化妆品、食品、生活用品、进口产品等等等！都可以去谈合作，上我们全国批发系统，把工厂的产品和品牌销售到全国的各各市场！全国市场好大的。销售经理合伙人收入越来越多，时间越长收入越高，平稳之后每月3万元至5万元是可以的。带团队一个区县就一个销售合伙人。 3,现在招募销售经理合伙人，时间自由，收入高！收入非常稳定，收入越来越高！可以做10年、20年、30年长久赚钱，轻松赚钱。公司有专人培训我们怎样带团队做管理和源头工厂的开发！招募想改变自已收入的人，想赚钱，通过自已的努力增加收入！ 4，我们做了15年企业，现在有８个公司，深圳市很低批网络科技有限公司，深圳市叁捌医药有限公司，深圳市很低批医药供应链有限公司，深圳市很低批软件技术有限公司等等！我们有丰富的行业资源！有丰富的行业经验！欢迎加入很低批发大平台，我们一起奋斗赚钱！

电话销售

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2.执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4.配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，确保系统安全稳定运行 5.编制运维报告、台账及应急预案，落实安全生产与合规管理要求 任职要求： 1.熟悉光伏发电原理、系统构成及行业技术标准（如GB/T 19964、NB/T 32027） 2.具备电气类或新能源相关专业背景，学历不限，持低压电工证、登高证者优先 3.有光伏电站现场运维经验者优先，接受应届毕业生实习转正 4.具备基础电气识图能力及常用仪器仪表操作技能 5.责任心强，适应户外作业与阶段性驻场，具备良好沟通与应急处置能力

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.记录、汇总常见问题，协助完善知识库与产品优化建议 4.配合销售及产品团队，提供技术支持文档与基础培训支持 5.定期回访重点客户，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 具备售后技术支持相关工作经验，熟悉客户服务流程 2.熟悉主流办公软件及基础网络、硬件知识，能快速理解产品功能 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强的服务意识与抗压能力 4.学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 5.具备计算机、电子、通信等相关专业背景者优先

牵引车工作地址:赛力斯超级工厂里面20元/小时有相关经验优先录取18-45岁，有C1驾照

家长都在关心的暑假工开始报名啦！可以直接私聊咨询我，也可以扫码报名1.要满18周岁2.衡阳县本地户口推荐人填：刘辉员工推荐，优先录取！联系电话：

电工工作地址:衡阳市石鼓区松木经开区化工路1号月收入：6000-8000元（视能力定薪）有同行同岗经验三年以上，看懂电路图，会画图，会一般简单计算（如电流、电阻）45岁以内，持有电工证

经理负责招商及客户管理，客户汇款等。

岗位：工装销售业务员（写字楼/酒店专项） 我们专注写字楼、酒店、商业空间、办公厂房整体装修设计与工程落地，主打工装整装、局部改造、公装翻新、软装配套全业务。现因公司工装项目增量扩张，急需一批懂市场、敢冲刺的销售人才，无需跑零散家装散户，专注大宗工装项目，单值量大、利润稳定、回款可控，长期发展空间充足！ 一、岗位职责 1. 客户开发与渠道拓展：负责本地及周边写字楼、精品酒店、商务公寓、商业综合体、企业办公场地的装修业务开发，主动对接物业、企业负责人、酒店投资方、装修中介等渠道，挖掘新装、翻新、改造、升级等工装需求。 2. 需求对接与方案跟进：精准沟通客户装修需求、场地尺寸、预算标准、装修风格及工期要求，配合设计师实地量房、出平面方案、预算报价、效果图，全程一对一跟进客户洽谈。 3. 项目全周期跟进：负责商务谈判、合同对接、报价议价、签单落地，跟进项目施工进度，及时对接客户诉求，协调设计部、工程部、材料部解决施工问题，保障项目顺利完工交付。 4. 客户维护与资源沉淀：维护新老客户及合作渠道关系，定期回访深耕，挖掘老客户复购、翻新、扩装需求，拓展转介绍资源，建立长期稳定的合作体系。 5. 市场调研与目标落地：收集本地工装装修市场行情、竞品政策、行业动态，参与公司营销活动、渠道推广、项目竞标工作，按时完成个人及团队销售业绩目标。 6. 资料整理与复盘：做好客户档案、跟进记录、项目台账管理，定期复盘跟进问题，同步工作进度，配合团队完成销售指标。 二、任职要求 1. 年龄学历：18-45岁，中专及以上学历，专业不限，市场营销、建筑装饰、工程类相关专业优先。 2. 经验要求：有无工装经验均可！有写字楼、酒店、商业工装、工程建材、房产物业销售经验者优先；优秀应届生、转行想稳定高薪、吃苦耐劳的求职者均可应聘，公司提供全套岗前培训。 3. 能力要求：具备基础的沟通表达、商务洽谈能力，逻辑清晰、情商在线，能精准捕捉客户需求；有较强的抗压能力、目标感和执行力，敢于挑战高薪。 4. 素质要求：诚信正直、责任心强，有良好的服务意识和团队协作精神，严守公司客户资源及商业机密，无不良从业记录。 5. 其他：能接受短期外勤出差、实地看场，熟练使用基础办公软件即可。 三、薪资福利（真实透明、不画饼） 1. 薪资结构：保底底薪（3000-5000元，按经验定级）+ 工装高额提成1%-3% + 开单奖、月度销冠奖、季度分红、年终绩效奖，提成上不封顶。 2. 收入范围：新手入职月入6000-12000元，熟手稳定15000-30000元，资深销售年薪8-25万，工装大单收入远超普通家装销售。 3. 基础福利：入职缴纳五险、带薪岗前培训、带薪年假、法定节假日休息、节日福利、通讯补贴、外勤交通补贴。 4. 额外福利：团队月度团建、定期专业技能提升培训、公平透明的晋升机制（销售业务员→销售主管→区域经理→项目总监），内部晋升不空降。 5. 资源保障：公司提供精准工装客户线索、成熟渠道资源、全套案例素材，不用盲目陌拜，降低获客难度。 四、岗位优势 1. 赛道优质：专注公装工装赛道，写字楼、酒店装修刚需稳定，单值金额大、复购转介绍多，区别于零散家装，业绩更稳定。 2. 门槛友好：零基础可带教，全程老带新，手把手教工装报价、洽谈、渠道开发技巧，快速上手出单。 3. 回款靠谱：公司深耕工装装修多年，资质齐全、口碑稳定，项目正规、回款体系完善，提成不拖欠。 4. 发展长远：工装行业越做越吃香，积累的渠道和客户资源终身可用，适合长期稳定发展、深耕创业。 五、工作时间与地点 1. 工作时间：朝九晚六，月休可调，合理排班，不强制熬夜加班。 2. 工作地点：本地办公，主要负责周边工装项目对接，外勤自由灵活。 六、应聘方式 欢迎想稳定、想高薪、想长期发展的销售人才投递！ 只要你踏实肯干、有赚钱欲望，零基础也能培养，期待与你携手共赢！

本公司主营建筑塔钟、校园钟表、景观钟、花坛钟、区域时钟等墙体大钟，为扩展业务，现招聘兼职业务经理，有想做业务的能人志士可以联系我们。

岗位职责： 1.负责建筑塔钟、景观钟、室外大钟等定制化产品的市场推广与客户开发 2.深入了解客户需求，提供专业的产品方案与免费设计支持，推动定制订单落地 3.维护现有客户关系，跟进项目进度，协调生产、交付及售后环节，保障交期与服务质量 4. 分析行业与竞品动态，反馈市场信息，协助优化产品定位与营销策略 5.完成个人销售目标及团队协作任务，定期提交销售报表与客户分析报告 任职要求： 1. 具备销售经验，有工业品、建材、智能硬件或定制化设备销售背景者优先 2.沟通表达能力强，具备独立谈判、方案呈现与客户管理能力 3.学习能力强，能快速掌握钟表产品技术特点（如智能遥控、内照明、节能环保等） 4.责任心强，适应阶段性出差，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 学历不限，有相关行业资源或成功案例者可适当放宽经验要求

岗位职责： 负责物流大客户项目引入 任职要求： 1. 具备物流、供应链、相关职业背景，学历大专及以上。 2.5年以上物流工作经验。 3.熟悉国内干线运输、大票零担拼车、城配市场。 4.具备较强的电销，面销能力。 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

肯德基长期兼职工招募[勾引][庆祝][庆祝] 岗位要求: 1.年龄满足18-45岁;男女不限; 2.做事认真负责，有责任心，有较强的服务意识和学习能力; 3.工作时间:早班6:30-16:00、晚班16:00-24:30接受早晚班工作时间，晚班优先。 4.薪资福利：小时薪资，综合薪资在2500-3000元左右. 5.能够至少兼职6个月以上

职位详情[项目简介] 我们正在推广一款经过实测的智能节电设备，主要面向餐饮，酒店，网吧等高用电量商家。以月电费1万元的商家为例，使用设备后可实现8%-20%的节电率，每月节省800-2000元电费，一年节省近万元。我们采用"首月免费试用，满意后购买"的模式，商家零成本体验，成交简单快速。 [市场前景] 产品符合国家节能减排政策，目前市场处于蓝海期，竞争小，需求大，是切入节能领域的绝佳机会。 [岗位职责] 。负责区域内高用电量商家的开发与维护，推广节电设备：。协助商家进行免费试用安装，讲解产品价值，促成合作；收集市场反馈，建立长期客户关系。 [任职要求] 热爱销售，有本地商家资源(餐饮，酒店，网吧等)优先；自驱力强，愿意挑战高薪 。无需电力专业背，公司提供一对一实战培训，直到能独立成交。 [薪资待遇] 无责薪资+高额提成(每单提成500元起)，综合月收入5000-10000元，多劳多得；晋升机制完善，团建旅游，年终奖等福利； 完善的晋升通道：业绩优秀者可晋升为团队负责人，享受更高管理提成。 [培训支持] 公司配备专属指导，从产品知识到销售技巧全程陪跑，每周多次答疑培训，助你快速成长。 欢迎想抓住节能风口，实现高收入的伙伴加入，一起开拓蓝海市场! 工作地址 衡阳雁峰区海通金融中心9楼

1.工作内容：负责及管理好区域卫生摆球服务 2.工作氛围：轻松愉快有较大晋升空间 3.薪资待遇：3300底薪+300全勤+加班费/15元小时+提成+晚班补助 一天9个小时，还有优秀员工奖有较大晋升空间 4.时间:早班10–19点 中班15—24：00 晚班17-02点 大夜有专人 5.福利:生日福利、团建福利、工龄奖 其他岗位补贴 6.不包吃住 7.招聘助教服务员前台

招聘楼面经理。年龄要求为25至40岁。需具备5年以上大型餐饮管理经验，并能接受公司企业文化。薪资福利包含底薪、早补、全勤、提成及其他福利。工作地点为耒阳，具体薪资面议。一经录用，公司提供食宿和系统培训。每月休息三天。公司提供良好的发展晋升空间，并可购买社保。工作地址为耒阳市白云路285号。

工作内容 1、开展公司海外钢铁冶金领域的市场拓展与客户维护，规划并落实销售方案； 2、与国外客户保持紧密联系，增强企业产品在国际市场的影响力与市场份额； 3、调研并整理行业动态，按时提交销售进展报告及市场策略建议； 4、整合内部协作资源，保障销售任务高效推进与完成。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，具备国际贸易背景或相关实践经验者优先； 2、英语表达能力良好，可独立完成商务沟通及书面文件处理； 3、热衷于开拓国际市场，具有积极进取的心态和较强的适应能力； 4、具备良好的团队协作精神，能接受出差及弹性工作安排。

KTV服务员，包吃住（酒店标间），10K+，有吃住，两人一间，生活用品都有，上班时间六七个小时，月休四天，自己想那天休就自己安排!

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

衡阳菜功底扎实，有标准化的工作理念，能制作sop，抗压能力强

招洗碗工，服务员

招聘小时工，烧烤店，晚上六到7点上班，10块1个小时，西渡附近的。