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财务主管
5000-7000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑
1.会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历 2.十年以上企业财务管理经验,中级及以上职称。 3.熟悉财务、会计、金融知识;熟悉财税相关法律法规、税收政策及财务内控制度工作流程;熟悉财务软件的使用;有较强的成本管理风险控制和财务分析能力。 4.成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强、忠于职业操守 5.具有良好的沟通表达能力,团队合作精神。 6.有建筑企业工作经验者优先。 7.年龄50周岁以下,能力强条件可放宽,工资面议。 待遇:五险双休法休年底福利
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析财务信息化经验高级会计师餐饮/酒店财务综合管理风险控制医药
岗位职责: 1.负责公司日常财务事务管理,保障财务流程的规范性与运行效率; 2.参与企业财务战略制定及预算执行监控,科学配置公司资源; 3.指导并监督财务团队日常工作,提升团队整体作业效能与专业水平; 4.组织编制财务报表及办理税务事项,确保财务信息真实准确; 5.协调公司内外部相关单位,妥善处理各类财务对接事务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能顺畅推进内外部工作交流; 2.具备较强的统筹规划能力,可有效组织与优化资源配置; 3.拥有良好的数据分析与判断能力,能精准理解并运用财务数据; 4.具备扎实的问题应对能力,可在财务突发情况下提出有效对策; 5.熟练操作财务系统及常用办公工具,保障财务工作高效开展。
财务经理/主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称集团公司投融资项目医药销售CPA中国注册会计师会计高级职称
工作职责 一、规章制度管理 1.牵头拟定公司财务管理、会计核算、内部控制等方面的制度体系 2.监督各项制度的落地执行,持续优化和更新相关管理制度 二、协助总经理参与经营决策与运营管理 1.配合总经理制定公司发展战略,并依据中长期发展规划组织编制年度财务计划与预算方案 2.主导营销战略规划的制定与实施,动态跟踪执行进展,提出调整优化建议 3.参与公司年度经营计划及预算编制,定期评估年度计划完成情况以及季度、月度财务收支与利润目标的执行进度 4.定期开展年度、季度、月度财务预算执行分析,出具财务分析报告,为管理层投资与经营决策提供数据支撑 三、成本控制管理 1.统筹开展成本预测、管控与分析工作,减少浪费,提升成本使用效率 2.监督并指导公司在运营过程中的各项成本支出统计与控制工作 四、资金管理 1.参与公司投资项目可行性论证,向管理层提供资金投入与回收的相关信息支持 2.强化营运资金运作管理,优化存货、应收账款及应付账款管理,提升资金周转效率 五、参与构建公司财务管理体系,通过财务监督实现运营成本管控 1.在总经理指导下落实国家会计准则,确保公司遵守国家及上级主管部门发布的财经法规、政策及内部财务管理制度 2.贯彻公司质量方针与目标,平衡财务运作与经营效益的关系,分管财务部日常运营管理工作,保障公司经营活动有序开展 3.结合经营进展,持续完善现有财务管理制度与流程 4.协助总经理推进各部门财务工作的规范运行,深入一线掌握实情,指导、督促、检查工作落实情况,并及时向总经理汇报 5.主导公司财务管理体系的搭建与完善 六、日常财务管理 1.监督公司资金流动与财务运作全过程,实施有效的风险防范措施 2.统筹公司税务筹划与合规管理,按时完成纳税申报及年度审计任务 七、部门管理 1.科学安排并督导财务团队日常工作任务 2.负责本部门人员的招聘选拔、业务培训与绩效考核等工作 应聘要求: 一、学 历:本科及以上学历 二、专 业:财务、金融及相关专业 三、工作经验:5年以上医药销售领域从业经历,有连锁药店行业背景者优先;具备中级及以上职称,注册会计师资格者优先 四、能力素质:具备较强的财务组织、协调与管理能力;工作认真负责;具有高度的保密意识 五、业务了解范围:熟悉国家财税法律法规;掌握医药销售企业财务运作流程及相关管理制度
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析财务信息化经验高级会计师餐饮/酒店财务综合管理风险控制医药
岗位职责: 1. 负责公司日常财务事务管理,保障财务流程的规范性与运行效率; 2. 参与企业财务计划制定及预算执行监控,优化资源配置; 3. 指导并监督财务团队日常工作,提升团队整体工作效率与专业水平; 4. 组织编制财务报表及处理税务事项,确保财务信息真实准确; 5. 与内外部相关部门协作沟通,协调解决各类财务相关事宜。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能妥善处理内外部工作对接事务; 2. 具备较强的统筹规划能力,可科学安排和调度企业资源; 3. 拥有良好的数据分析与判断能力,能正确解读并运用财务数据; 4. 具备扎实的问题应对能力,可在财务工作中及时提出有效解决方案; 5. 熟悉常用财务系统及办公软件操作,能够高效完成各项财务任务。
财务主管
4000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专制造业总账核算成本管理财务综合管理
工作内容: 1、全面负责企业财务管理事务,涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作; 2、带领财务团队,保障各类财务报表的精准与按时输出; 3、持续完善财务流程与内控机制,提升部门整体运作效率。 岗位要求: 1、掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力; 2、拥有优秀的团队管理经验及跨部门协作沟通技巧; 3、能独立应对并解决各类财务工作中出现的问题。
有责任心,吃苦耐劳,一年以上会计工作经验
3000-4000元/月
会计经验不限学历不限税务不可兼职
有责任心,吃苦耐劳,一年会计以上工作经验,一周休息一天,法定日正常休息,工资面议
人力资源部部长
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专培训与开发招聘与配置绩效管理劳动关系人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理相关专业,持二级及以上人力资源管理师证书优先; 2.5年以上HR全模块工作经验,2年及以上人力资源管理岗位经历;                          3.熟悉招聘渠道拓展、绩效薪酬体系搭建及劳动法规实务操作,具备办公及自媒体宣传软件应用能力; 4.矿业行业经验者优先,能适应矿区驻场工作,沟通协调能力突出。
人事管理主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科招聘综合人力部门
负责招聘及行政事务管理工作 工作地点:哈尔滨市 岗位职责: 1、定时更新招聘平台信息,甄选优质候选人,与上级确认面试安排并发出邀约 2、负责办公设备维护、物资采购及档案资料管理 3、组织员工内部培训,核算营销中心人员薪资 4、监督营销中心办公区域环境卫生 5、承担日常来访客户接待工作 岗位要求: 1、工作态度严谨,细致周全,具备良好条理与责任意识,品行良好 2、执行力突出,具备2年以上行政人事相关工作经验 3、富有责任心与进取精神,具备较强的沟通协调能力与应变能力,持有驾照并能熟练驾驶 薪酬待遇:底薪5000元+五险
内账会计
3000-4000元/月
会计学历不限
会操作电脑,软件入库出库,协助销售员
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务综合管理
岗位职责: 1、主导北安市骏迪汽车销售公司财务战略的制定与财务政策的设计实施。 2、统筹管理公司日常财务工作,涵盖账务核算、报表编制、成本管控及预算执行监督等环节。 3、带领财务团队持续优化业务流程,提升运营效率与团队整体绩效水平。 4、协同各职能部门,深度参与企业重大经营决策,提供专业的财务分析与解决方案。 5、对接外部金融机构及监管单位,保持良好合作关系,妥善处理各类对外财务事宜。 任职要求: 1、拥有扎实的财务管理实践经验,了解汽车销售行业财务运行特点。 2、熟练掌握国家财经、税务、审计等相关法规政策,具备出色的财务分析与判断能力。 3、具备优秀的组织管理能力,能够有效领导团队并推动目标落地达成。 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力,助力企业业务高效推进。 5、品行端正,责任心强,能够在高强度环境下稳定发挥并解决复杂问题。
餐饮店长
连锁餐饮品牌 新店开业在即,招聘店长 要求:有三年以上餐饮店长管理经验,责任心强,具备良好的沟通协调与门店运营能力 工作地点:大庆市新村星耀天地 联系人:张先生 联系电话:
大庆
4月7日 03:31拨打电话
黑龙江大庆杜尔伯特,招做饭一人,10人左右,给工人做饭,饭菜简单,工资3000,供吃住,.
厨师
杜尔伯特,招做饭一人,10人左右,给工人做饭,饭菜简单,工资3000,供吃住,.非诚勿扰
大庆
4月7日 03:23拨打电话
黑龙江大庆4-招聘,土建技术员,
技术员
4-招聘,土建技术员,
大庆
4月7日 03:17拨打电话
烧菜厨师
让区烧烤店招聘后厨兼职人员,干过烧烤店都知道,没有炒菜就是小拌菜,男女都可以,想干兼职厨师也可以,下午4点到10点工资电话联系
大庆
4月7日 03:12拨打电话
黑龙江大庆找一个副司钻,一个井架工,两个钻工,两个坐岗工,油田,四川区块,,年龄45岁以下
司钻井架工
找一个副司钻,一个井架工,两个钻工,两个坐岗工,大庆油田,四川区块,,年龄45岁以下,打电话或
大庆
4月7日 03:09拨打电话
财务部总负责
8000-9000元/月
财务经理5-10年本科中级会计师房地产/建筑国内院校优先
懂点审计
见习财务主管
5000-8000元/月
财务经理经验不限本科
1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。 2、跟进各项目财务相关工作,对接项目成本核算、费用统计、数据核对,配合完成项目财务报表编制,确保项目财务数据清晰可追溯; 3、统筹雇主责任险相关事宜,包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交,跟进保险相关账务处理,保障雇主险业务财务闭环。 4、负责公司税务相关工作,跟进税务政策变动,规避税务风险; 5、完成领导交代的其他工作。 待遇:8:00-17:30 ;薪资:5000-8000;六险二金 要求:35周岁以下,财务、会计、经济类相关专业,一本学历及以上
财务主管/全盘会计
1.2-1.8万元/月
财务经理1-3年中专/中技
薪资:12000-20000元/月(具体面议,能力强者薪资可谈) 要求:必须持会计证,5年以上全盘账经验 福利:月休4天+法定假+年终奖+社保 工作内容: 负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制,确保账目清晰准确。 进行成本核算与分析,协助制定公司预算,控制各项费用支出。 管理发票、往来款项,定期进行资产盘点与账实核对。 对接银行、税务等外部机构,配合完成各项检查与审计工作。 优化财务工作流程,完善内部管理规范。 任职要求: 硬性要求:财会相关专业,必须持有初级会计职称以上证书,熟练使用财务软件。 经验要求:5年以上企业全盘账务处理经验,熟悉一般纳税人操作及最新法规。 能力要求:工作细心、责任心强、沟通良好,能承受一定工作压力。 优先考虑:有制造、贸易或服务行业经验,或具备团队管理经验者。 我们提供: 收入稳:月薪1万2起,每年根据表现调薪,年底有奖金。 福利全:购买社保,带薪年假,节日福利,定期团建。 工作顺:团队氛围简单高效,老板通情达理。 有发展:岗位属于公司核心部门,发展空间大。
财务经理学历不限
1. 核心事务:负责公司年度审计工作的统筹,作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通,确保审计报告按时出具。 2. 内控优化:利用CPA的专业视角,梳理公司财务流程和内部控制体系,识别潜在风险并提出改进方案。 【任职要求】 1. 证书硬性:必须持有CPA全科合格证,且无不良执业记录。 2. 经验背景: · 3-5年以上财务/审计工作经验,有会计师事务所从业经历者优先。 · 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。 薪资面谈
财务主管
3000-4000元/月
财务经理
招财务主管负责球房财务
工业会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专成本结算
1.负责成本核算及部门年度预算编制; 2.根据公司实际运营情况建立并完善财务管理制度; 3.监督材料采购流程,管理原材料出入库,执行生产库房的材料审核与月度盘点,组织成品库房的月度盘点工作,同时参与客户管理相关事务; 4.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职条件: 1.年龄30-50岁,持有会计从业资格证书,具备扎实的实操经验,有3-5年生产制造类企业或快消行业财务工作经验; 2.具备良好的职业操守,工作态度积极严谨,富有责任心; 3.精通会计核算流程,熟悉国家税收政策及相关法律法规,了解银行资金运作的各项业务环节; 4.思维敏捷,学习能力强,性格乐观,具备良好的沟通能力和团队协作意识。 工作时间:周一至周六8:00-11:30,13:30-17:00 薪资待遇面议
成本会计1-3年高中成本
1、熟练使用电脑基础表格及相关操作。 2、具备餐饮行业工作经验者优先考虑。 3、积极进取,具备吃苦耐劳的精神。
财务会计
5000-8000元/月
会计3-5年学历不限
商混站坐班会计,从事会计工作5年以上的,早八晚五,有通勤车,上保险,待遇5到8千,周末单休。有经验优先
人事招聘专员/主管
4000-9000元/月
招聘经验不限学历不限公司人力资源部门猎头经验
岗位职责: 根据公司需求招聘符合要求的工作人员 接待面试人员
出纳
3000-4000元/月
出纳3-5年学历不限出纳经验
有建筑行业工作经验者优先,每周单休
劳资专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资
工作内容:施工现场工人登记,保险,合同,考勤等。
出纳会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专包吃包住会计中级职称环境氛围好
工作职责: 1、负责收付款凭证的审核,按规范执行资金收付操作 2、定期开展现金盘点及银行对账单核对工作 3、完善出纳各类账务体系,及时逐笔登记现金与银行存款日记账,确保日清月结 4、办理支票相关手续及员工工资发放事务 5、处理日常支付、银行结算及账务记录工作 6、负责发票、收据等票据的申领与管理 应聘要求: 1、学 历:大专及以上学历,具备中级或以上专业技术资格; 2、专 业:财务、金融或相关专业; 3、工作经验:具有3年以上医药销售行业出纳岗位工作经验; 4、能力素质:具备较强的战略思维、成本控制意识、效率意识及整体协同观念;拥有出色的逻辑分析能力; 5、业务了解范围:熟悉国家财税法规政策;掌握企业财务运作流程及相关管理制度
人事专员
4000-9000元/月
人力资源专员/助理3-5年学历不限招聘与配置
主营:抖音/快手平台弹幕游戏直播赛道 游戏主播 运营 职位描述: 通过线上及线下等多种方式开展人员招募工作,助力公司团队建设 在职期间所引进的主播产生的月度绩效毛利,该岗位可享受相应提成 薪资待遇面议,月休4天,另有现金激励政策 (需具备3-5年相关经验) 我们提供: 具有市场竞争力的薪酬体系与绩效奖励机制 充足的职业晋升空间与个人能力提升机会 灵活的工作安排,重视员工的工作与生活协调 定期组织团队活动,配备完善的员工福利方案 开放包容的办公氛围,倡导创新意识与观点共享 同步招聘:直播讲师、直播运营/经纪人、游戏解说员!!!!!
招募专员
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
餐饮成本核算岗位
4000-5000元/月
成本会计1年以下学历不限成本
基础的办公软件操作,吃苦耐劳
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