招聘职位 销售经理底薪提成:2000~5000W不封顶。因公司扩大规模，业务需要大量招聘业务员 岗位要求 1.年龄在18-50岁之间，男女不限，《宝妈也可以》 2.服从管理，责任心强，销售能力强，有良好的服务意识。性格开朗大方 3.身体健康，爱岗敬业 4.有服务行业经验或销售经验者均可报名。 5.无经验的也可以报名，我们有老师指导！ 6.我们工厂主营卫生纸从事多年。质量保证！ 联系方式 李经理:. 刘女士: 微信同步

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失 3:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

1. 市场开拓与客户开发：负责餐饮酒店宴会业务（婚宴、商务宴、生日宴、企业年会等）的市场推广与客户开发，通过线上渠道（社交媒体、行业平台）、线下拜访（企业、婚庆公司、活动策划机构等合作方）、老客户转介绍等方式，拓展客户资源，达成销售目标。 2. 客户洽谈与签约转化：接待意向客户，详细介绍酒店宴会场地、菜品、服务、配套设施及价格体系，结合客户需求提供专业咨询与方案建议；主导商务谈判，明确合作细节（费用、服务范围、违约责任等），促成合同签订，确保客户顺利转化。 3. 销售目标与数据管理：制定个人及团队阶段性宴会销售目标（营收、订单量、客户数量等），拆解目标并推进达成；建立客户信息档案，定期更新客户动态，分析销售数据（成交率、客单价、渠道效果等），优化销售策略。

1.开发乡村自建房客户，对接客户提供销售方案，跟进销售全流程维护客户关系。 2.熟悉乡村市场、沟通谈判能力强，有1年以上房产/建筑类销售经验者优先。 3.底薪4000高额提成，综合4000—10000（上不封顶）

【岗位职责】 -通过电话或面对面方式推广新能源产品 -拜访客户，完成销售任务 【职位要求】 -不限学历，不限经验 -具备沟通能力，能适应销售工作 【薪资福利】 -薪资范围：5000-8000元

岗位职责:区域销售经理，负责市场开发，客户维护，产品推广。 岗位任务:定期或不定期的回访客户，拜访客户，向客户介绍产品。 待遇:底薪加提成，节假日福利，月休四天。 工作时间:上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。随季节变化会有所调整。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用薪资：4000 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户关系，做好后续服务工作，提升客户满意度，降低客户流失率。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，时间安排灵活自主。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000+提成+各类奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用所推荐的产品，即可持续获得对应提成，形成稳定的被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1：公司主营产品线八年未变，运营稳定，值得信赖，欢迎有志之士加入共同成长发展 3.对业绩表现优异的员工，公司每年提供国内或国外旅游机会，并承担全部费用 公司新人首月平均收入约8k 入职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已连续平稳运营7年，团队稳定，平台可靠

柘城县城优先，有挣钱欲望者优先，工作自由，上不封顶

酒店家具全屋定制家具厂，招聘全职业务经理，要求在酒店家具工厂销售岗位的至少一至三年。吃苦耐劳，品行端正，认真负责。具体欢迎面聊。

我们深知，做销售不仅需要冲劲和闯劲，更关键的是所推广的产品是否真正具备市场竞争力。 商铺云提供的是一套更易被市场接纳的数字化解决方案，让销售人员的努力能高效转化为成果，而非被产品本身掣肘。我们诚挚邀请各类实战型人才加入，共同开拓新局面。 我们在寻找怎样的伙伴： 商铺云专注于实体资产运营管理及小微门店收银系统的数字化升级服务。 当前公司正处于快速发展的关键阶段，作为销售体系搭建的首位核心负责人，你的任务是：先验证模式可行性，再推动团队规模化复制。 如果你曾在大型平台积累了丰富经验，却受限于晋升瓶颈；如果你不想继续在庞大组织中扮演被动角色，而是希望主导一支地面作战队伍——这正是你施展才华的机会。 【你入职前三个月的核心职责】 打样（30%）：入职首周需与CEO一同深入一线走访市场。通过实际业绩表现，证明你具备胜任该岗位的能力。 建队（40%）：作为团队管理者，你需要负责组建初期销售力量。凭借个人资源或识人能力，在一个月内协助CEO完成首批3-5人销售小组的搭建。 立规（30%）：将过往销售管理经验系统化，输出标准化流程，包括沟通话术、晨夕会机制等，帮助新人快速融入并产出。 【岗位基本要求（硬性条件）】 带过团队：至少拥有1年以上团队管理经验（曾带领3-5人小组亦可），完整经历过“招聘、培训、出业绩”的闭环过程。 背景匹配：有美团地推团队、阿里中供系、收单支付行业、SaaS软件销售经历者优先考虑。（我们需要具备强执行力与进攻性的基因） 结果导向：需提供过往可量化的业绩数据，并阐述若下周到岗，你将如何具体开展工作的清晰思路。 强烈意愿：迫切希望从“执行者”转型为“业务操盘者”。 【你将获得的权限】 用人自主权：团队架构设计、人员招募与汰换，由你主导决策。 分配建议权：CEO充分授权，只要达成目标，团队奖金分配方案由你提出并主导实施。

招会做实木木工师傅2一3名能看懂图纸独立完成工资面议。地址河南商丘包吃住，电话号码.

招烫衣工

商丘市永城市招电焊，带操作证

下午，信号工要替班一名，活在宁陵，有的联系我，

找上门大烫一名，直接打电话

负责客户沟通、签约成交及潜在业务机会的发掘

1、负责区域城市生命线及智慧燃气市场的开发与销售工作，落实并达成公司年度销售任务目标； 2、开展客户关系的拓展与维系，主导客户资源对接、关系搭建及资源整合推进； 3、深入分析区域政策导向、市场动态、客户需求及竞争格局，制定并实施针对性销售策略； 4、推动区域行业生态体系的构建与管理，积极策划并参与各类市场推广活动； 5、主导项目商务洽谈、合同签署、回款跟进等全流程商务工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上政府类项目销售经验，了解城市生命线工程、智慧城市、智慧燃气等相关领域中的一项或多项； 2、掌握政府项目运作机制，具有较强的项目策划与执行能力； 3、拥有本地区中高端客户资源与渠道网络，具备市场开拓能力与敏锐的市场感知力，能准确识别客户需求与核心痛点； 4、具备良好的资源整合意识，责任心强，善于团队协作，自我激励，诚信可靠，抗压性佳； 5、熟悉政府申债类项目操作流程（如国债、超长期债券、专项债），具备实际成功案例者优先。

岗位职责： 1. 负责法律咨询类产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标 2. 开发新客户并维护现有客户关系，推动长期稳定合作 3. 为客户提供专业化的法律咨询服务，精准匹配服务需求 4. 制订并落实销售策略，定期跟进项目推进情况 5. 汇总行业动态与市场数据，评估竞争格局变化 6. 协同团队成员协作，共同促进整体销售成果提升 岗位要求： 1. 具备法律咨询领域销售管理岗位相关从业经历 2. 了解法律咨询服务运作流程及产品核心优势 3. 拥有出色的沟通技巧与客户拓展能力 4. 目标导向明确，执行能力强 5. 具备积极的协作意识和团队精神 6. 拥有法律专业背景者在同等条件下优先录用

岗位职责： 1. 全域商业空间拓展：主导综合商圈等高端场景的业务布局（涵盖写字楼、酒店、餐饮、鞋服、医美康养、数码等领域），对接设计公司、装修公司核心决策层，挖掘高潜力项目机会（提供行业头部客户资源库支持）； 2. 销售全流程管理：全面负责线索跟进→商务沟通→合同签订→回款执行→项目交付各环节，享受阶梯式提成机制； 3. 客户价值深耕：依托个性化产品方案与专属服务标准，推动客户升级为长期战略合作伙伴（配备客户关系管理系统CRM）； 4. 数字化营销助力：借助公司配置的短视频/直播工具，塑造个人专业影响力，精准引流目标客户。 任职要求 1. 需具备2年以上B端销售外拓经验，拥有工装、商装设计或装饰公司资源者优先，有商业空间或建材领域地面推广成功实践者优先； 2. 特质契合 追求百万年薪目标的进取型人才（公司顶尖销售人员年收入可达80-150万）； 具备快速赢得高层信任的能力（提供大客户谈判话术资料包及陪同拜访支持）； 3. 保障支持 入职即接受系统化培训（含商业空间开发标准化流程+大客户攻坚策略）； 晋升路径清晰透明：一线业务→区域经理→事业部负责人（最快18个月实现晋升）。 亮点 ◆ 资源赋能：企业直连设计师渠道网络+供应链成本优势，整装领域领先品牌，饰面板品类全球市场第一 ◆ 收入结构：底薪+高额提成无上限，当前销售经理平均年薪区间为18-25万元 ◆ 团队氛围：90后骨干团队，定期组织销冠海外研学激励活动

任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力 2、熟练使用电脑及常用办公软件 3、工作积极主动，责任心强，稳定性好 4、能够适应长期外出差勤安排 5、具备独立开拓新客户资源的能力 6、擅长客户关系的持续维护与跟进 职位福利： 绩效奖金、交通补助、包住、加班补助、通讯补助、节日福利

一，S类客户经理3名 基本要求： 1、年龄原则上要求****内，具备丰富管理经验的可适当放宽 2、学历需全日制大专及以上 3、从业经历方面要求具备银行正式编制工作1年及以上，或正规、有一定规模的非银金融机构（证券、保险、基金、信托、消费金融）工作2年及以上。具备一定的金融业务知识，从事过银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售工作的人员优先考虑 4、具有较强的沟通能力、人际交往能力、抗压能力和强烈的责任感，具有良好的个人品质，优秀的思想品德，征信无问题，无不良记录。 岗位职责： 1、负责贷款产品的营销推广，受理客户的业务咨询及协助客户办理各项贷款业务；2、负责完成客户贷前调查，为信贷决策提供必要的依据； 3、负责贷后管理及客户关系维护。 薪酬待遇：综合年薪10万到20万，五险一金，带薪休假，双休，法定节假日，餐补，提供高于行业平均的薪酬，具体面议。 二，J类客户经理3名 基本要求： 1、年龄原则上要求32周岁内，具备丰富营销经验的可适当放宽 2、学历需大专及以上 3、3年以上本行业或者其他行业销售经验 4、具有较强的沟通能力、人际交往能力、抗压能力和强烈的责任感，具有良好的个人品质，优秀的思想品德，征信无问题，无不良记录。 岗位职责： 1、负责贷款产品的营销推广，受理客户的业务咨询及协助客户办理各项贷款业务； 2、负责完成客户贷前调查，为信贷决策提供必要的依据； 3、负责贷后管理及客户关系维护。 薪酬待遇：综合年薪10万到15万，五险一金，带薪休假，双休，法定节假日，餐补，提供高于行业平均的薪酬，具体面议。 三、优才客户经理2名 基本要求： 2,研究生和一本不限专业；公办二本:要求金融、经济、市场营销相关专业。 岗位职责 1、负责贷款产品的营销推广，受理客户的业务咨询及协助客户办理各项贷款业务； 2、负责完成客户贷前调查，为信贷决策提供必要的依据； 3、负责贷后管理及客户关系维护。 薪酬待遇： 1，研究生：第一年无责薪水每月8500元 2，本科生：第一年无责薪水每月7500元

我司专注于车用润滑油领域，深耕汽车后市场行业14年，始终坚持代理优质品牌、打造专业品牌团队的发展理念。因品牌运营业务扩展需要，现诚邀有能力的优秀人才加入。 主营产品：壳牌润滑油、标榜润滑油、统一润滑油 工作职责： 负责区域内客户的拜访与关系维护，开拓新客户资源； 落实公司各项销售政策； 任职要求： 持有C1及以上驾驶证，具备驾驶能力； 有其他行业销售经验者优先考虑。 工作时间：每周单休 薪酬结构：基本工资+餐补+回款提成+产品提成

岗位职责: 1. 负责开封地区高价值客户的拓展及关系维护 2. 推进区域业务发展，达成公司既定业绩目标 3. 提供专业化的金融产品咨询与配套服务 任职要求： 需适应出差，工作区域为开封 1. 具备优秀的客户服务意识与实战能力 2. 能够独立推进工作任务，拥有较强的市场开拓实力 3. 具备良好的协作精神，可与团队成员高效沟通配合

1，具备创业经历或强烈的创业意愿 2，拥有万元以上创业资金预算 3，认可公司核心优势 岗位职责 1，负责所在区域内新鸟快递小程序的推广与运营工作 2，认同公司商业模式及发展路径 公司优势：相比其他平台寄快递8-10元的价格，使用我们新鸟快递小程序寄件仅需5-6元。通过短视频平台、社区群聊、线下小广告等渠道，在本地发展合伙人共同推广小程序。客户经由合伙人推荐注册并下单寄件，合伙人可获得约0.2元/单提成，推广者本人获得1元/单收益。若所在区域连续三个月月订单量超500单，总部将协同当地快递企业谈判，实现每单成本压降至2元左右，对外仍收5-6元，每单毛利可达4元。日均500单情况下，日毛利约2000元。只要遵循公司既定方法执行，前期在突破500单前可实现月收入过万，后期稳定运营后有望年入百万。 我们的模式类似于快递驿站，不同的是他们服务于中通、圆通、韵达、申通、极兔等主流快递公司的末端配送，而我们聚焦前端揽件业务，为上述快递公司承接散客发件需求。新鸟快递小程序已接入中通、圆通、申通、韵达、极兔等多个快递品牌，用户自由选择快递服务商，对应公司即上门取件。 商业模式本质是集散零售转批发，将个体寄件用户集中整合后批量对接快递公司，从中获取差价收益。快递行业作为电商生态的基础设施，无论是传统电商平台如天猫京东，还是当下抖音快手的内容电商，都离不开高效物流支撑，行业发展持久稳定。 任职要求 1，具备独立运营区域分部的能力，有创业背景者优先考虑 2，认同公司发展方向，愿意长期深耕快递领域，熟悉快递运作模式 岗位职责 1，负责辖区内通过社区群、短视频新媒体、宣传物料等方式招募合伙人，搭建并管理本地推广团队，共同推进新鸟快递小程序落地应用 任职要求 1，可灵活安排工作时间，具备独立推动项目的经验或能力，有销售、市场拓展、营业等相关从业经历者优先

岗位职责 负责商丘区域内中原银行收单联盟零手续费收银设备的推广工作 1、收款码支持云闪付、微信、信用卡、支付宝、花呗、抖音、美团，享受银行补贴免手续费收款 2、为商户提供完整的收银系统配套解决方案 3、持续维护新老商户关系，构建稳定良性的商户生态 任职要求 1、热爱支付行业，具备较强的进取心与职业担当 2、具有支付、地面推广、陌生拜访、面对面销售等相关经验者优先 3、有POS机、收银机、收款码推广或运营经验者优先考虑 福利待遇 1、底薪5000起，收入上不封顶，当前部门销售冠军月均收入超1.8W 2、提供入职培训+外部专业培训+定期经验分享与学习机会 3、享有管道收益，团队氛围融洽，晋升通道广阔，法定节假日正常休息，周末双休，节日福利齐全，绩效奖金激励，常态化团建活动

招聘职位 销售经理底薪提成:2000~5000W不封顶。因公司扩大规模，业务需要大量招聘业务员 岗位要求 1.年龄在18-50岁之间，男女不限，《宝妈也可以》 2.服从管理，责任心强，销售能力强，有良好的服务意识。性格开朗大方 3.身体健康，爱岗敬业 4.有服务行业经验或销售经验者均可报名。 5.无经验的也可以报名，我们有老师指导！ 6.我们工厂主营卫生纸从事多年。质量保证！ 联系方式 李经理: 微信同步

我们正在支付赛道狂奔，现诚邀6位敢拼敢闯的伙伴加入!如果你渴望收入没有天花板，这份事业等你来拿结果。 我们需要这样的你: ·带过团队的老大优先! 一一我们给你舞台，让你继续发挥领导才能。 ·有销售经验的干将优先!一一你的沟通能力就是我们的宝藏。 ·应届毕业生优先!一一只要你够拼，我们不怕你是张白纸! 【重点拒绝】“三分钟热度”哒咩~我们需要能并肩作战的长期合伙人。 我们的回报模式，才是硬道理! 这不止是一份工作，更是一次打造被动收入的绝佳机会。 你的收入由三部分构成，越干越轻松: 1.日结高佣提成:当天成交，当天提现，快速激励! 2.月结底薪:提供稳定保障，让你安心开拓市场。 3.长期商家流水分润(核心亮点!) 这才是真正的“睡后收入”! 举个例子:你谈下一家台球厅，它一个月有6万元流水，你每个月就能稳稳拿到66-70元的分润。 ·关键在哪?只要商家一直在用，这个钱你就月月都能拿!哪怕你将来离职了，这份收入依然准时到账! ·积累的威力:每开发一家商户，就相当于你每月了一份“零花钱”。 积累10家，每月额外收入近千元;积累100家呢?自己算算看! 看懂了吗? 这不是简单的销售，而是在为自己搭建一个源源不断的收入管道!前期努力3个月，后期可能受益3年、5年甚至更久! 【可兼职】时间灵活，欢迎实力派来挑战!

一、工作内容 专注全国支付宝NFC设备的落地安装，收款免手续费，支持免费安装或按流量费模式装机，所产生的流量费用全额返还至业务员个人账户，手机端填写资料即可完成入网操作。 二、任职门槛 不限学历、不限年龄，无需具备NFC行业背景，零经验者、应届毕业生、寻求转行人员均可加入。 只要踏实肯干、愿意学习，具备基本沟通能力即可胜任。 三、薪资与保障 享受法定节假日休假，周末双休，工作时间灵活，收入上不封顶，综合待遇包含5000元底薪＋流量收益＋铺设奖励＋长期分润，即使离职仍可享有分润权益。 入职即配备资深导师全程带教，手把手指导，从入门操作到实战技巧全面培训，确保新人无压力上手，快速独立开展工作。 四、任职要求 1、热爱支付领域工作，具备较强的事业心与责任感 2、有支付行业、地面推广、陌生拜访、面对面销售等相关经验者优先考虑 3、熟悉POS机、收银系统、收款码等产品者优先录用

专业经理，有经验者优先。

1.具备销售相关工作经验； 2.可独立完成客户面谈与沟通； 3.年龄要求在25至40周岁之间； 4.持有有效驾驶证且自有车辆； 5.工作时间：上午8:40-12:00，下午14:00-18:20； 6.月度安排为第一周双休，其余每周日单休，行政班制，法定节假日遵循国家规定执行； 7.联系电话：***********