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餐饮采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责: 统筹食材与物资的采购管理工作,搭建稳定、高效且符合规范的供应链体系,确保运营所需物资供应及时、成本合理;主导食材创新及零食小吃类新品的供应链支持工作,拓展新兴品类的供应资源,同步落实供应商财务协作(对账/付款)与供应链风险防控机制,保障创新原料供应稳定、成本受控、风险可管。 任职要求: 1. 具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年聚焦于餐饮行业采购管理; 2. 熟知餐饮食材属性、供应链路径及相关法律法规,如《食品安全法》; 3. 拥有供应商开发、商务谈判及成本控制能力,适应高强度工作节奏; 4. 了解财务付款流程与税务规定(如进项税抵扣),具备资金使用规划与统筹能力; 5. 能熟练运用AI工具提升办公效率: ·使用AI合同模板工具快速生成采购协议; ·通过AI表格应用自动汇总供应商履约表现(如到货率、合格率); ·借助AI文档助手撰写采购复盘报告初稿; ·利用AI翻译功能处理进口食材供应商相关文件。
餐饮采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: 协助采购经理完成采购工作,专注于食材/物资的采购实施、供应商日常沟通及库存协调,确保餐饮所需物资按时、保质供应,合理控制采购支出,维系稳定的供应链合作,配合推进食材创新与零食小吃新品的采购执行,负责样品采购、供应商衔接及试销阶段的供货跟进。 任职要求: 1. 具备3年以上采购相关经验,其中至少1年从事餐饮行业采购; 2. 了解《食品安全法》及相关采购法律法规; 3. 执行力强,沟通顺畅,能有效处理采购过程中的突发情况; 4. 掌握基本谈判技巧,具有成本管控意识; 5. 具备初步财务对账能力,知晓采购票据合规标准,可核验订单、入库数据与发票信息的一致性; 6. 能熟练应用AI工具(使用时须做好信息脱敏): ① 使用AI生成工具高效制作采购订单; ② 借助AI提醒功能监控到货节点; ③ 运用AI对话记录工具(如讯飞听见)自动归集与供应商的沟通内容(含价格、交付承诺等关键要素); ④ 通过AI图像识别技术比对食材规格与样品匹配度。
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】: 1、根据公司要求,达成所负责品牌(苹果、华为、荣耀等手机及融合产品)在指定大区(一省或多个省份)的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与日常管理,涵盖品牌厂商、国代分支机构、省级代理商、分销商、批发商以及品牌体验店、专卖店、零售商等,推动双方深化合作,实现资源共享与互利共赢。 3、熟悉各品牌销售政策及合作伙伴的进销存数据,高效整合产品资源,保障所辖品牌大区内ToC零售订单的履约率,涵盖一件及集采入仓模式。 4、开展客户调研,跟踪产品市场动态、价格趋势,并进行多维度数据分析,为公司业务决策输出可行性建议与优化方案。 5、完成公司及上级交办的其他临时性或指令性工作任务。 【岗位要求】: 1、大专及以上学历; 2、具备安卓手机采购经验或渠道销售管理工作背景,熟悉行业运作模式; 3、有以下相关工作经验者优先:1)天音、爱施德、普天太力等全国性代理商;2)主流手机品牌厂商;3)全国或区域线下手机连锁渠道的采销岗位;4)电商平台的产品、商家运营或采购岗位。 【薪资福利】 薪资:底薪10-14K/月+提成,综合收入15-30K/月。 福利:工作地缴纳五险一金、配备全程导师带教、晋升机制完善、享生日福利、节日礼品、年度体检、定期团队聚餐,团队氛围活跃,员工以90后为主。
采购经理
3000-5000元/月
采购经理1-3年本科
40岁以内,本科学历,有驾照会驾驶,能长期出差,懂新媒体,有工厂采购经验优先,头脑灵活,会讲普通话善于沟通,诚实本分。有一条不合适的勿扰
采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限渠道采购餐饮/酒店/旅游
岗位职责: 协助采购经理完成采购任务,专注于食材及物资的采购执行、供应商日常沟通与库存协调,确保餐饮物资供应及时、品质可靠,有效控制采购成本,维系稳定的供应链合作关系。配合推进食材创新及零食小吃类新品的采购实施,负责样品采购、供应商对接以及试销阶段的供货跟进工作。 任职要求: 1. 具备3年以上采购相关工作经验,其中至少1年从事餐饮行业采购; 2. 熟悉《食品安全法》及相关采购法律法规; 3. 执行力强,沟通顺畅,能够妥善处理采购过程中的突发情况; 4. 掌握基本谈判技巧,具备成本控制意识; 5. 具备初步财务对账能力,了解采购发票合规要求,可核验订单、入库单与发票信息的一致性; 6. 能熟练运用AI工具(使用时需确保信息脱敏): ① 使用AI生成工具高效创建采购订单; ② 借助AI提醒功能监控到货时间节点; ③ 通过AI对话记录工具(如讯飞听见)自动归整与供应商的沟通内容(包含价格、交付承诺等关键要素); ④ 运用AI图像识别技术比对食材规格与样品匹配度。
供应链采购主管
3000-4000元/月
采购经理/主管经验不限大专生鲜果蔬原材料
岗位职责: 1. 负责采购订单的全流程管理,保障供应链稳定高效运行; 2. 开展市场调研与分析,挖掘降本空间,并主导价格谈判工作; 3. 协同公司内部各职能部门,优化采购流程及供应链运作机制; 4. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具有较强的责任意识和出色的组织协调能力; 2. 熟悉采购作业流程及供应商管理体系,能够高效推进采购任务; 3. 拥备良好的谈判技巧与沟通能力,可有效开展供应商议价; 4. 具备团队协作精神,能跨部门协同推进采购项目落地; 5. 掌握基础数据分析技能,可根据市场动态灵活调整采购方案。
行政前台
4000-6000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限积极乐观
1. 负责公司行政前台接待任务,仪容得体,工作期间需着正装并化淡妆; 2. 承担电话接听与转接、客户回访、文件复印等日常事务; 3. 管理办公考勤记录,统筹办公用品的采购、登记及发放; 4. 完成上级交办的其他相关行政工作
行政经理/主管3-5年大专管理10人以上团队装修/搬迁经验资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理行政费用预算/控制
工作职责: 1、团队建设管理 统筹行政团队组织架构优化,完善绩效考核机制与人才梯队建设,推动跨部门协同流程升级,提升行政服务效率 结合团队现状制定年度培训方案,持续强化团队专业素养与综合能力 2、采购资产管理 全面负责集团各下属单位固定资产的全周期管控(含采购、调配、报废处置) 健全供应商评估与优选机制,有效降低采购支出 督导各地资产清查及台账信息化管理工作 3、空间运营管理 主导办公场所布局规划、装修改造及租赁事务管理 提升空间使用效能,制定并实施节能减耗措施 监督物业、保洁等第三方服务单位的服务质量与履约情况 4、集团信息化运维管理 配合IT职能部门推进信息化系统建设,持续优化现有平台功能 确保行政相关软硬件设备安全稳定运行 5、品牌与活动策划管理 牵头组织集团大型会议及庆典活动(具备千人以上规模项目经验) 统筹推进企业文化传播与品牌形象落地执行(具备良好品牌意识) 6、媒体事务处置 负责媒体关系维护与舆情应对,妥善处理公共关系突发事件 审核对外发布内容,规范集团对外信息出口合规性 7、政府事务处置 保持与各主管政府部门的常态化沟通,建立良好协作关系 牵头办理资质认证、政策申报等相关政务事项 8、党建事务处置 落实上级党组织部署的各项专项任务 组织开展党内活动及政治理论学习教育 任职资格: 硬性条件 1.学历:本科及以上,行政管理、企业管理等相关专业优先 2.年龄:27-36岁,特别优秀者可适当放宽 3.经验:8年以上行政管理工作经历(优秀者可放宽至5年),具备3年以上集团层面行政团队管理经验 熟悉企业管理体系搭建及行政标准化建设流程 4.技能: 具备预算编制与成本管控能力 熟练操作ERP、OA等办公管理系统 核心能力 1.战略思维:能将行政职能与集团发展战略深度融合 2.资源整合:拥有政府、媒体、供应商等多方资源网络,善于整合内外部资源 3.危机处理:具备突发事件快速响应与应急决策能力 三、综合素质 1.政治素养:中共党员优先,具有政务服务对接经验者优先 2.证书:持有行政管理师等相关资质证书者优先
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专
工作职责 1、采购计划:根据生产需求等情况,制定科学的采购方案与采购策略; 2、供应商管理:负责采购合同的起草、实施及跟进,把控采购物资的交付周期及进度; 3、采购降本:落实货比三家机制,有效控制采购成本,严格执行公司采购规范,推进并优化降本增效措施; 4、供应商开发:拓展符合要求的优质供应商资源,完成准入前的信息核查等相关工作,持续将合格供应商纳入资源库; 5、市场行情:实时了解产品市场价格走势,开展供应商间的比价、议价与沟通,保障采购价格最优; 6、供应商管理:维护良好的供应商合作关系,协调处理合作中涉及的质量、商务等问题; 7、完成上级交办的其他工作任务; 任职资格 1、大专及以上学历,具备相关经验者优先考虑; 2、掌握采购作业流程,具备良好沟通技巧、谈判能力及成本管控意识; 3、无采购背景但学习积极、适应能力强者亦可接受; 4、熟练操作Office、ERP等常用办公系统; 5、工作严谨务实,具备优良的职业操守和敬业态度,责任心强,思维灵活,执行高效,能承受一定工作压力,富有团队协作精神;
采购主管
1.5-2万元/月
采购经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、统筹采购团队达成品类经营目标,涵盖采购策略与计划拟定、品类采购方案设计、商品引入及供应商全周期管理等工作; 2、负责门店营销方案策划、陈列规范制定、新店选品规划、开业大促执行、陈列动线设计及新店物料内容审核等; 3、开展商品品类运营管理,依据月度市场调研数据进行分析,明确新品引进方向并制定滞销商品优化处理机制; 4、推动日配类产品的研发落地,主导设备端新项目开发及在售产品线的技术迭代与升级; 5、实施团队日常管理,持续梳理并优化部门作业标准与流程体系; 6、推进人才梯队建设,完善部门内部人才培养与发展机制。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具备3年以上零售行业产品团队管理背景,有便利店领域经验者优先,年龄不超过35岁; 2、拥有扎实的产品运营实操经验,熟悉零售市场动态,能精准捕捉消费者与门店运营需求,并转化为可执行的产品策略; 3、可独立主导产品全周期规划工作,具备优秀的跨部门协作能力与数据驱动决策能力; 4、以目标达成为导向,承压能力强,热爱零售消费行业,富有创新思维; 5、具备团队管理经验,能够系统化梳理并持续更新部门工作标准; 6、重视人才发展,能构建有效的团队培养体系。
河南南阳南石医院气切快封了,一天280元要男护工电话
护工
南石医院气切快封了,一天280元要男护工电话
南阳
4月18日 05:06拨打电话
店员月结
海花肉食万邦店招聘招工数名工作时间:凌晨4:00-11:00,下午休息要求:男55岁以下/女50岁以下,身体健康能吃苦薪资:2500元左右,工资不拖欠地址:万邦农贸市场电话:非诚勿扰
南阳
4月18日 04:56拨打电话
店员1-2人
鲜果火热招聘招聘店员2名要求:性格开朗,品行端正初中及以上学历有售卖经验、长期稳定者优先年龄:18-35岁上班时间:8:30–12:3015:30–20:30月休四天待遇面谈,有意者速联电话/:
南阳
4月18日 04:56拨打电话
河南南阳明山路要夜市4点半到2点,菜不多,要一个炒菜6千块
6000元/月
烧菜1-2人月结
明山路要夜市4点半到2点,菜不多,要一个炒菜6千块
南阳
4月18日 04:40拨打电话
头部理疗师3-5人月结
人民北路与两相路交叉口 岗位: 【美容师/头疗师】(3名) 年龄:20-40岁 不内耗、无PUA 底薪3000加提成,手工,全勤等。 要求: 1.有美容师经验,会基础面部护理和身体手法可以直接培训上岗。为人真诚,工作认真负责,具备服务意识和团队精神。 2、预约制护理,顾客提前预约,到店享受服务。没有强行销售任务!!! 三、工作时间:8.30:00-18:00(早班)20:00(晚班),月休4天 联系电话:
南阳
4月18日 04:32拨打电话
13000-16000采购主管
1.3-1.6万元/月
采购经理3-5年学历不限建筑材料国内采购成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地 任职要求: 1.具备采购相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件,具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
供应部经理
1.2-1.6万元/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】: 1、监督采购员订单下达情况,确保来料满足公司生产及资金管理要求。 2、统筹各类项目物料供应,保障生产流程顺利进行。 3、重点跟进关键项目及进口物料的采购进度,确保及时交付。 4、深入学习供应商管理与材料采购相关知识,严格执行公司规章制度。 5、强化服务生产意识,精准执行采购计划,满足生产实际需求。 6、坚持质量优先、价格合理,多方比选,确保采购物资质优量足。 7、在保证品质基础上,日常采购中落实“三比一算”(比质量、比价格、比距离、算成本),科学评估并优选供应商。 8、掌握合同订立的基本原则、主要内容及相关签约流程,了解违约责任及处理方式。 9、积极组织物资供应,优化库存结构,降低消耗,监督材料合理使用,防止浪费与遗失。 10、完成上级交办的其他工作任务。 11、依据销售订单计划,制定日常任务安排,合理分配工作负荷。 12、确保仓库物资安全存储,并跟踪产成品是否完好送达客户指定地点。 13、巡查仓储现场,对接物流运输单位,识别问题并提出改进方案,提升协作效率。 14、及时响应客户及内部部门反馈信息,推动问题快速解决。 15、面对工作障碍,主动加强内外部沟通协调,保障任务顺利推进。 【任职要求】: 1、大专及以上学历,具备三年以上相关管理经验 2、有汽车线束行业采购工作经验者优先 3、具备良好的计划组织、问题解决、业务创新及沟通协调能力 4、熟练操作常用办公软件 5、具有团队合作精神、敬业态度,学习能力强,恪守职业道德
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科汽车零部件采购供应商管理成本控制
工作职责 1. 根据公司年度经营目标及汽车零部件生产节奏,制定并实施采购战略,科学规划采购方案,保障物料供应准时高效,兼顾成本控制。 2. 全面负责供应商管理全流程,涵盖资源开发、资质审核、商务谈判及长期合作机制建设,打造高质量、可持续的供应体系。 3. 聚焦采购成本优化,运用数据建模与议价策略,持续压降原材料和零部件采购支出,确保完成既定降本指标。 4. 识别并预警供应链潜在风险,建立快速响应机制,妥善处理来料质量问题、交期延误等突发情况,维护生产连续性。 5. 持续完善采购管理制度与作业流程,推进信息化工具落地应用,提升采购执行效率与过程可视化水平。 任职要求 1. 本科及以上学历,供应链、物流或机械类相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上汽车行业或零部件领域采购管理工作经历,熟悉金属件、塑料件等核心材料采购特点。 3. 熟悉供应商筛选标准与成本构成分析,具备扎实的谈判技巧及合同管控能力。 4. 熟练操作ERP系统(如SAP、用友),能够基于数据分析支持采购决策。 5. 具备优秀的沟通协调能力,能高效联动生产、品质等多部门协同推进工作。
内勤
后勤
出单,算单,以及领导下达的其他任务
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班公司/写字楼加班费节假日福利有行政前台经验其他行政前台月休四天
工作内容 负责接待来访人员。前台区域清洁维护。休息区桌椅的规范摆放。绿植日常养护。快递及外卖的有序存放管理。饮用水桶的使用监督与及时采购。 工作时间 上午9点至下午6点,中午休息1小时,每周享有4天灵活调休。 薪资待遇 试用期月薪3500元,转正后月薪4000元。
物业内勤3000-4000
3000-4000元/月
物业内勤经验不限学历不限宝妈可做双休弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 23-55周岁,双休,中午两小时休息,9点到5点。 具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
前台经验不限学历不限五险一金19点前下班公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天
月休四天可灵活安排,无需经验也可报名,先上岗再规划职业发展 欢迎应届生及小白加入 岗位福利:行政班制 不定期组织团建与外出旅游 公司配备台球区、K歌房、水吧休闲区 接受零基础入职,纯无责任底薪 [岗位职责] 负责面试人员接待、入离职手续办理,偶尔处理简单文档表格工作,无销售任务,不涉及电话外呼,属于文职类岗位 [任职要求] 做事细致耐心,具备良好沟通能力,每日需化淡妆上班(淡妆即可) 每月休息四天,调休自由,法定节假日正常休假
前台经验不限学历不限有空调全勤奖服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验餐补其他月休四天
岗位职责: 1.负责公司前台形象维护及清洁工作,保持环境干净整洁。 2.接待来访客户及面试人员,提供专业周到的接待服务。 3.承担公司绿植日常养护任务,保障植物良好生长状态。 4.管理外卖与快递收发,确保物品准确及时送达。 任职要求: 1.性格活泼外向,具备亲和力。 2.工作细致认真,具有较强的责任心。 3.具备良好的沟通技巧和服务意识。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专物品采购/领用熟练驾驶车辆活动/会议组织
1、退伍军人优先考虑。 2、负责仓库管理工作:包括物资入库手续办理、物品领用登记及出库流程管理。 3、会议支持:会前调试中大型会议室设备,布置桌椅,准备会议签到表,会后及时关闭相关设备与门窗。 4、餐厅管理:监督餐厅卫生情况,检查接待前各项准备工作落实情况。 5、保洁监管:每周随机抽查园区整体卫生状况,确保环境整洁。 6、车辆运维:定期跟进车辆保养(每1万公里一次)及保险续费事宜。 7、基建维护:负责公司大楼及山庄区域的照明系统、电子设施的日常维护与故障维修。 投递简历后请添加微信联系,备注姓名及应聘岗位
月薪6000招聘文员
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专
工作内容: 行政类岗位,纯文职性质不涉及销售,日常负责协助部门制作短视频内容,工作内容简单轻松 要求: 熟练使用电脑版剪映等基础剪辑工具,思维敏捷,电脑操作熟练,认真踏实且稳定性强的优先考虑 工作时间: 上午9:00至晚上7:00,中午休息1.5小时 每周六天工作制,周日固定休息 薪资待遇: 1、综合薪资3200元(无责底薪2800+餐补200+岗位津贴200)+绩效奖金 公司设有健全的晋升机制 2、享有节日福利、现金红包、团队建设及聚餐活动 3、团队年轻化,办公环境舒适,氛围融洽 入职满三个月即可参与晋升考核
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限月休四天
前台:工作内容: 负责来访接待,前台卫生整理,休息区桌椅摆放,绿植浇水,快递外卖存放的合理安排,饮用桶装水的监管和订购 工作时间: 早9:00晚6:00,月休四天自由调休 薪资待遇:固定薪资3000
助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
工作时间16:00-24:00,20:30之后需在家沟通,支持远程办公! 要求:不限学历(会熟练操作电脑的中专生也可考虑) 年龄:18岁以上 薪资:面议! 满足以上条件者可直接前来面试。 地址:王府花园2号楼三楼。上午10:00-11:30,下午14:30-17:30,接受现场面试。 暑假兼职、临时工、居家办公类人员请勿打扰!!!
行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1.协助开展日常行政事务的执行与跟进; 2.参与会议安排及前期筹备工作; 3.配合团队完成项目协调及相关任务落实; 4.负责办公区域的日常管理,保持环境整洁有序; 5.协助办理人事基础性事务工作。 任职要求: 1.具备良好的组织与协调能力,能高效处理多项工作任务; 2.具备跨团队及部门间的沟通协作能力; 3.工作态度端正,责任心强,具备独立应对和解决问题的能力; 4.学习能力强,适应变化快,能快速吸收新知识并应用; 5.能妥善处理员工关系维护,具备优秀的团队协作意识; 6.熟练操作办公事务,有1-3年相关工作经验者优先。
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成高社发[2019]12号
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