
羊奶店
4-5千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店区域影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与月度经营报告
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业优先
2. 具备团队管理能力,能有效激励员工并推动业绩增长
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通协调与应变能力
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长1-2人月结
珠海家家生鲜超市诚聘蔬菜主管1名薪资7000-8000+提成奖金能力越强提成奖金越高要求:有多年主管岗位经验,(半桶水勿扰,需试工),会带团队,陈列商品,控损,服从安排,善于沟通。以上岗位:包吃住,月休2天9.5个小时工作地址:珠海家家惠生鲜连锁超市石总:
店长月结
副店長男女不限,年齡35歲以下,廣東話流利,有飲品店管理經驗,會把控出品成本,日常管理以及營運,完成營業指標,會培訓員工,處理突發事件等等,有晉升空間善於溝通,做事認真,抗壓能力強。會把控出品成本,日常管理以及營運,完成營業指標,會培訓員工,處理突發事件等等薪资福利:底薪+津貼綜合9000~10000(包含房補),具體面議(G856)某茶飲店,選表視頻面試,每天工作9個小時(包含吃飯時間),輪班製,月休4天,其他按AO勞工法工作地址:珠海拱北水湾路131号发展大厦13楼1301室/1303室/1306室/1307室
店长
招聘珠海市横琴新区火锅店,招店长1名,部长1名,工资4000-9000元/月,节假日有补,包吃包住,要求对工作有责任心.卫生意识.团队合作精神的师傅。联系人电话:徐生,欢迎[抱拳]广东珠海
店长1-2人月结
珠海家家生鲜超市诚聘蔬菜主管1名薪资7000-8000+提成奖金能力越强提成奖金越高要求:有多年主管岗位经验,(半桶水勿扰,需试工),会带团队,陈列商品,控损,服从安排,善于沟通。以上岗位:包吃住,月休2天9.5个小时工作地址:珠海家家惠生鲜连锁超市石总:
店长
宇芽鲜鲜达·社区生鲜工作内容:负责该小区生鲜柜的购买指导/沟通/送货等工作【全职-店长】多名福利待遇:3000元/月+1-5%提成,缴纳五险工作时间:7:00-11:30,16:00-19:30(月休4天)【兼职-助理店长】多名福利待遇:20元/小时工作时间:7:00-11:30工作地点(以下小区,陆续增加中):长海愉半岛、华策南湾国际、兰亭序、绿景玺悦荟、绿景玺悦湾、华发新城五期、万科城公寓、未来荟、银石雅园、中珠新村、海上五月花、海上五月花、蔚蓝堡、每一间、凤凰花园、华南名宇、华南名宇、九洲花园、华发山庄、中铁诺德、御景龙湖、城市东岸、康和花园联系人:就业驿站-张小姐
店长1-2人月结全职只要你敢挑战,舞台足够大
珠海台铃运营中心招聘信息:招聘电动车师傅:数名招聘电动车学徒:数名招聘门店店长:2名招聘门店收银:2名招聘门店导购:2名长期招聘,欢迎加入联系人:江振福联系电话:
门店负责人
1-2万/月
店长6-10人月结全职
1. 带业绩
扛门店月度业绩指标
制定打法,带团队完成目标
你自带的客户资源和行业人脉,直接变现
2. 带团队
不是等公司给你配人——你自己能找到人、带出人
管理门店5-6人团队(销售+贴膜+洗美)
招人、培训、考核,你说了算(公司面试把关)
3. 带能力
你不是只会指挥的管理者——哪个岗位缺人你能顶上
销售能谈、贴膜懂行、洗车能干,复合型实战型人才
店长1-2人月结
美捷通讯马口移动服务中心招聘店长1名年龄20‑40岁,责任心强,善于沟通,有管理、销售经验优先,有车会开车薪资:6000‑15000元咨询电话:期待各位加入
店长月结
招聘:门店店长薪资:6-7K职位详情:1.销售:拆目标、追业绩、盯数据,带团队完成月指标。2.团队:排班考勤、晨会培训、绩效考核、稳定员工。3.货品:验货上架、补货调货、盘点库存、陈列调整。4.顾客:维护VIP、处理投诉、提升复购和连带。5.日常:开店闭店、收银对账、卫生安全、成本控制。6.线上:/社群/短视频引流。月休4天+五险
店长理货员
白河新城好想来零食店招:(店长,理货员)店长:4500-5000理货员:3500-4000底薪+奖金工作时间:8:00-18:0013:00-23:00:
店长月结全职
【招聘】晋中学院东区食堂一层食堂店长助理,男女不限,应届毕业生也可,会电脑基本操作,35岁以下,吃苦耐劳有责任心,上进心,晋升空间大,提供食宿,工资3500+绩效+学历补贴
店长1-2人月结
MLB长白万象汇店铺招聘店长一名年龄:28-35岁要求:有三年以上的店长工作经历,有较强的抗压能力和执行力。综合薪资:6000-8000月休:四天满一年有带薪年假工龄奖加班费三薪实习期联系人:林先生电话:同步备注应聘店长非诚勿扰,具体面聊
导购
6-8千/月
营业员有提成免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
珠海香洲区1.负责餐厅的日常运营管理2.监督食品安全和卫生管理3.处理客诉问题和提供优秀的服务
餐饮主管
1.负责餐厅的日常运营管理
2.监督食品安全和卫生管理
3.处理客诉问题和提供优秀的服务
店长月结
酒吧店长1.形象良好2.懂分寸,擅长交流、与人相处3.多年从业经验4.好的味觉、扎实的酒知识、调酒及制作材料的技术、风味搭配能力5.团队协作精神,抗压,不怕辛苦。1.经典与创意鸡尾酒调制,独立研发酒单2.标准化建立,撰写及完善SOP3.负责任的管理:日常运营流程、物料、卫生、服务、出品,控制成本4.与客人沟通,做好服务薪资福利:1.月薪10k--12k以上(视能力而定)2.可购买社保、医保、五险一金3.多地交流学习客座,参赛机会4.长期合作升级成为合伙人酒吧类型:鸡尾酒吧酒吧简介:一家位于商圈临街的酒馆,为城市忙碌奔波者提供的休憩地。工作时间:18:00--02:00面试需准备好简历手机兼号工作地址:广东省珠海市
收银
5-6千/月
收银员3-6个月11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
门店店员
5-6千/月
理货员6-10人月结
门店火热招聘|多岗位可选择
薪资待遇
试用期4k+/月(试用期1个月)
转正5k+/月
热招岗位
理货员 5人
收银员 5人
销售导购 5人
奶茶店员 5人
福利拉满
缴纳社保
加班费+提成奖金
法定节假日三倍工资
上班时间
8+1小时(8小时工作+1小时吃饭休息)
清晰晋升通道
营业员→训练员→组长→副店→店长
努力就有上升空间,不埋没能力
工作氛围轻松,门店直招,不收任何费用!
肉类分割师有提成包吃包住1-2人月结全职
珠海市斗门区井岸镇碧水岸,辉仔生鲜超市招猪肉分割师傅一名,底薪7k,加提成8K以上,月休息2天,包吃住:电话:
储备店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求
5.责任心强,具备服务意识与结果导向思维
收银员
3-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
负责收银,上货,搞卫生,熟悉保质期,有责任心,善于表达,月休四天,节假日补休,寒暑假跟着学校放假,具体详情面试细聊
(早上6点30营业至晚上23点)工作时间8个半小时(含吃饭时间)实际上班时间,按店铺排班走
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供珠海门店店长招工找活在线招聘信息,主要招聘珠海门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。