
房建项目经理
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上工业建筑经验国内派遣施工单位一级注册建造师房屋建筑经验
岗位职责:
1、全面负责房建项目的生产管理,统筹进度安排、资源调配及质量把控工作;
2、编制并组织实施生产计划与施工工艺流程,保障工程按时优质交付;
3、对接各施工班组及相关职能单位,及时处理现场问题,提升施工协同效率;
4、监督施工现场安全管理,严格执行安全规范,杜绝安全隐患;
5、汇总分析项目生产数据,输出优化建议,推动管理水平持续改进。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,年龄32-45岁,持有一级建造师证书;
2、具备5年以上生产经理工作经验,精通房建项目施工流程与技术标准,有小班组管理模式实操经历,完整主导过至少两个同类项目;
3、性格开朗,具备出色的沟通协调能力,能高效联动多方开展工作;
4、具有较强的风险预判与应急处置能力,可妥善应对各类现场突发状况;
5、公司于浙闽、华东、广东区域设有多个在建项目,可接受跨区域调动者优先
门板生产主管
1.1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责:
1.负责汽车注塑门板生产工艺流程的优化与日常管理
2.对门板生产过程中的质量进行监督,保障产品达标
3.组织并协调团队成员,提升整体生产运作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2.具有团队协作意识,能与组员协同完成工作目标
3.具备持续优化作业流程的能力,致力于生产效能提升
喷涂线主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年学历不限建材经验有生产管理经验
岗位职责:
1.接收并分解生产计划,统筹安排人员、设备与物料,保障生产任务准时保质交付。
2.监控漆膜外观、膜厚及附着力等关键参数,预防并处理流挂、橘皮等缺陷,确保产品满足户外耐候性要求。
3.分配操作工具体作业任务,指导操作技能,负责班组绩效与考勤管理。
4.监督喷枪、烘道等设备的日常点检与维护保养,发现异常及时上报处理。
5.控制油漆及其他辅料的领用与消耗,优化喷涂工艺参数以降低材料浪费。
6.落实防火、防爆、防中毒安全措施,检查劳保用品佩戴情况,保证通风、除尘及危废处置符合规范。
7.如实记录并提交生产、质量及设备点检等相关报表,定期汇报工作进展。
8.与前处理、组装以及计划、质量等部门协同配合,确保生产流程顺畅衔接。
9.快速应对工艺、设备或质量问题,保障产线稳定连续运行。
任职要求:
1.具备2-3年金属制品(如钢结构、建材类)液体喷涂产线管理经验,有建筑模板或脚手架喷涂背景者优先考虑。
2.熟悉环氧漆、聚氨酯类涂料的配比调配及施工要求;
3.精通喷枪参数调节(气压、出漆量、雾化效果)及日常维护;
4.了解前处理工序(除油、除锈)和烘烤固化对涂层质量的影响;
5.能准确识别并解决流挂、橘皮等常见涂装缺陷。
6.掌握喷涂线设备维护要点,熟练操作干膜测厚仪等检测工具。
7.具备班组管理经历,能够协调团队作业,具备现场问题处理能力及抗压性。
8.认识喷涂作业中易燃易爆风险,严格遵守各项安全操作规程。
9.能适应车间环境(噪音、气味),可长期站立作业。
其他:
1.具备良好沟通能力与责任心,能准确执行工艺文件要求;
2.熟悉粉末喷涂工艺或有制造业班组长工作经验者优先;
薪资面议,符合行业标准。
食品工厂负责人+五险(待遇15K-20K)
1.5-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限厂长经理食品工厂厂长有生产管理经验工厂管理制药/医疗经验保健品膳食补充剂食品/饮料/烟酒经验
我们专注于健康行业前沿新技术的研发与应用,主营软糖、酊剂、片剂、胶囊等产品的一站式服务。
一、岗位职责
1.制定并落实生产计划,确保生产任务按时按量完成。
2.优化产线布局与人员安排,保障生产流程高效运转。
3.确保产品满足食品安全法规及公司质量要求。
4.监控生产全过程,开展质量检测,推动持续改进。
5.控制生产支出,提升作业效率,降低单件成本。
6.保障设备稳定运行,维护安全健康的作业环境。
7.执行严格的食品卫生管理规范,维持生产区域整洁。
8.组织车间员工培训与绩效考核,打造高绩效团队。
9.协同相关部门沟通协作,确保信息传递及时准确。
10.确保所有生产行为符合国家法律法规及行业标准。
二、任职要求:
1.具备5年以上食品工厂管理经验,有医药片剂、胶囊、液体类产品生产背景者优先。
2.工作责任心强,执行力出色,具备良好的组织、策划与协调能力。
3.熟悉食品品质管控流程,持有食品品控相关证书或ISO体系认证者优先考虑。
三、福利待遇:
1.月薪15K-20K,购买保险,月休4天,享受法定节假日及生日福利等。
2.提供冰箱、微波炉、茶水间等便利设施。
3.工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00(每周日休息)
注:本岗位工作地点位于佛山里水,不接受该地点者请勿投递。
车间生产管理负责人
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验半导体经验质量管理经验机加工工艺经验
1、执行并落实各项生产任务,科学编制生产计划,合理调配生产资源,保障生产任务准时交付
2、负责车间现场管控,推行5S管理标准,维持车间环境整洁、秩序井然,确保物料定置规范、摆放有序
3、监督员工严格执行作业规程,按标准化流程操作,指导员工规范作业行为
4、持续优化生产工艺,管控制造成本,系统分析生产环节,高效利用设备待机与换型时段,提升设备运行效率,减少资源浪费
5、承担产品质量管控职责,实施全过程质量监控,确保产品满足品质要求,及时处置制程中的异常问题,并制定有效的改进方案
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,具备8年以上车间管理相关工作经验
2、具有生产计划统筹能力及团队组织协调能力,能有效进行人员配置与生产调度
3、熟悉半导体制造行业及相关工艺流程
数控车床主管
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
具备52车铣复合及4+4车铣复合操作经验,熟练掌握数控车床加工流程,能独立识读CAD三维图纸,熟悉各类材料的加工工艺;
拥有自动化设备零部件及军品零件加工背景,具备良好的质量意识,可独立完成工序任务;
工作作风果断高效,执行力强,能胜任高强度作业要求。
注塑生产主管
1.3-1.4万元/月
车间主任月结10年以上中专及以上有生产管理经验生产成本管理
1、具备10年以上IMD工艺注塑车间管理经历,
2、负责方针目标、年度规划及费用预算的实施与管控;
3、主导经营管理,落实成本与费用控制措施;
4、制定各项作业标准,监督生产计划执行与进度管理;
5、推进生产技术、产品品质及生产效率的执行、优化与管理;
6、实施日常运营监控与异常问题处理,开展人才培育与培训工作
注塑主管
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验注塑机械加工制造经验注塑经
岗位职责:
日常管理和生产控制
1.负责注塑生产流程的管控,确保产品质量稳定,保障生产安全有序进行;
2.统筹协调生产部门人员配置及各项生产相关活动,实现高效运作;
3.开展生产线产能评估,保障生产计划制定的科学性与可行性;
4.组织落实生产作业排程,并对进度实施有效监控;
5.跟进生产动态、产品需求、工艺流程及产值指标,确保按时达成生产任务;
6.针对生产异常情况迅速响应,及时追踪问题并提出改进措施;
7.推动注塑设备优化项目,提升设备运行效率;落实“5S”管理制度,维护注塑区域现场整洁、规范、有序;
8.做好试模及生产过程中工艺参数的记录与分析,持续优化生产工艺;
9.组织相关人员完成注塑部文件资料及生产报表的分类、标识、归档与管理工作。
安全培训和技能培训
1.开展员工安全生产教育,组织处理生产过程中的安全事故与隐患排查;
2.组织实施车间员工技能提升培训,完善操作能力;
3.对技术员进行安全操作指导与技术培训,提升其问题分析与解决能力,监督执行安全制度并定期总结;
4.落实本部门人员考勤管理与绩效考核,助力员工工作评定并激发工作积极性。
团队领导和管理
1.负责部门日常运营及团队建设工作;
2.完成上级交办的其他工作任务。
生产管理
1.2-1.5万元/月
主管5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验电子电器经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
1.全面负责公司生产运作的管理,协调处理生产部门与公司各部门之间的关系。
2.根据市场订单需求布局生产部各项资源,满足出货需求计划。
3.合理组织、协调各生产车间,按照生产计划的要求进行生产,保质、保量、准时地完成生产任务。
4.不断提高车间基层管理人员水平,满足公司日益发展的需要。
5.负责对生产部所有员工的考核、奖惩及职位升降,报公司批准后实施。
6.协助车间进行生产现场管理、安全管理、生产管理,成本管理、确保生产环境的安全与整洁。
7.负责生产部门的品质工作,参与品质改善,严格执行品质考核项目,提升产品品质。
任职要求:
1、大专以及以上学历。
2、具有5年以上生产管理相关工作经验,3年以上生产部经理职位以上工作经验。
3、熟悉生产运营管理,能够主持生产运作。
广东汕头招聘:厨房帮工(需做夜宵兼保洁)(1人)薪资:3-5K元/月①身体健康,能吃苦耐劳
3000-5000元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘:厨房帮工(需做夜宵兼保洁)(1人)
薪资:3-5K元/月
①身体健康,能吃苦耐劳,能够住厂的优先考虑(公司提供有空调的宿舍);
②协助厨师做好厨房午餐、晚餐的辅助工作;
③能够独立负责员工夜宵烹饪工作(夜宵人数大概10人内);
④负责宿舍区公共区域及办公区的卫生清洗保洁工作;
⑤,入职购买团意险。
如有意者,可致电预约到厂里详谈!
广东汕头招聘:营业员/店员(2人)薪资:3-4K元/月1、吃苦耐劳,工作认真;2、能熟练使
3000-4000元/月
店员营业员1-2人月结
招聘:营业员/店员(2人)
薪资:3-4K元/月
1、吃苦耐劳,工作认真;
2、能熟练使用办公软件及相关收银设备;
3、具有良好的服务意识,礼貌待客;
4、具有一定的团结合作意识和沟通能力;
5、具有较高的工作效率,手脚灵活;
6、熟悉各种商品的性能和价格,掌握相关销售技巧:
7、有相关工作经验优先考虑。
路桥隧生产经理
8000-12000元/月
生产经理5-10年大专及以上工作态度积极向上、服从管理
在项目经理的领导下,全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人,确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行,对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。
生产副经理
1.2-1.4万元/月
生产经理5-10年大专及以上
我们正在寻找一位经验丰富、充满激情的生产副经理,加入我们的团队。您将成为项目现场的核心指挥官,负责将蓝图转化为高质量的实体建筑,确保项目在安全、质量、进度和成本目标下圆满完成。
主要职责:
·施工生产管理:根据项目总计划,制定并执行详细的月、周、日施工计划,确保工程进度。
·现场协调与调度:合理调配现场劳动力、机械设备、材料等资源,协调各施工班组和分包单位的工作。
·安全生产第一:全面负责现场安全生产,落实安全措施,进行日常安全巡查与教育,杜绝安全事故。
·质量控制:监督施工工艺与流程,确保符合设计图纸与规范要求,组织质量检查与整改。
·技术执行:参与图纸会审,负责对施工团队进行技术交底,确保现场严格按图施工。
·成本与资料意识:控制现场物料消耗,办理现场工程签证,配合完成相关施工记录与资料。
任职要求:
·学历:大专及以上学历,土木工程、工民建、建筑工程管理等相关专业。
·经验:5年及以上建筑施工现场管理经验,至少独立负责过1个以上中型项目(或相当规模)的生产管理工作。
·资质:持有二级及以上建造师证书(房建/市政专业优先)、安全员C证等。
·能力:
·精通建筑工程施工流程、规范和质量标准。
·具备出色的现场组织、协调和决策能力,能有效解决施工中的突发问题。
·强烈的责任心和团队领导力,能承受较大的工作压力。
·良好的沟通表达能力,善于与甲方、监理、分包等各方沟通。
·其他:能适应项目工地的工作环境,接受驻场。
经编工艺主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上纺织厂经编车间
一、任职要求
1.具备精益生产的实际操作经验。
2.熟悉人机料法环各环节,具备现场管理实践及成效。
3.精通经编车间设备的技术维护与运行管理。
4.具备良好的沟通协调能力及突发情况应对能力。
二、工作职责
1.所有维修或保养作业前,须先关闭经编机电源;拆卸配件时确认使用正确的辅助工具;设备出现异响需立即排查原因并确认状态;
2.拆卸或移动重型部件时,必须由专人统一指挥,团队协作,相互呼应,确保部件平稳起落,防止意外发生;
3.拆卸机件过程中,应遵循规范流程,使用合适工具,严禁暴力拆解,保障设备完好并延长使用寿命;
4.主要设备检修必须严格执行检修规程,确保作业安全与质量;检查经编机扫描是否能准确识别异常;
5.检修完成后须详细记录检修信息,包括日期、内容、发现的问题及处理方案,便于后续追溯与管理;
6.维修人员需定期开展设备维护工作,如日常点检、清洁及必要润滑,确保设备稳定运行;
7.作业结束后及时清理现场,保持工作区域整洁,消除潜在安全隐患;
8.按照工艺标准执行花盘更换、机台调试、花盘保护及数据录入等工作;
9.挂布作业时需仔细核查:盘头内外径数据输入无误、校准导纱针与织针间距、挂布过程中反复确认针距,防止撞针,直至顺利开机;同时检查空调、机器、冷却塔、电机、风扇是否正常运转,塔内水温是否维持正常范围;
10.完成经编技术主管交办的其他相关工作事项。
生产主管
5000-7000元/月
车间主任5-10年大专及以上聚水潭
岗位职责:
1、保障仓储手工包装环节的安全运行,高效完成各项生产任务;
2、依据公司发货安排制定作业进度方案、设备优化计划及人员配置规划;
3、指导并监督生产流程,按客户标准执行操作,持续优化作业方式,有效控制生产支出;
4、处理异常产品问题,及时协调调整,确保发货准确性,负责员工日常培训与绩效评估;
5、建立手工计件薪酬机制,提升岗位工作效率。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上生产制造领域相关工作经验,执行力强且富有决策力;
2、掌握仓储管理专业知识及生产运营基础知识;
3、熟练操作电商聚水潭系统,具有一定的数据处理与分析能力;
4、工作细致严谨,原则性和责任感强,能熟练使用办公软件及相关设备。
工作时间:
早班9:00-18:00中间休息一个小时
工厂文员免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职
手袋厂招工
【招聘岗位】文员
【岗位要求】会拍照修图片,细节面谈
【上班地址】新溪下九合
【联系方式】
汕头龙湖区【招聘单位】手袋厂招聘【招聘岗位】文员,会p图,细节面谈【上班地址】新溪下九合【
2000-4000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年高中及以上全职
【招聘单位】手袋厂招聘
【招聘岗位】文员,会p图,细节面谈
【上班地址】新溪下九合
订单跟踪专员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限生产跟进外单跟进订单跟进
岗位职责:
1.向生产部门下达采购订单后,每日定时追踪生产进展,确保产品按时交付
2.核实生产具体细节及包装标准,严格按照客户要求进行包装与出货
3.出货前进行货物检查,确认是否符合订单的生产要求
必备技能与素质:
1.作风踏实,能承受工作压力,具备吃苦精神
2.有耐心,注重细节
3.具备良好的学习能力与积极进取的工作态度
4.具有较强的团队协作意识
5.具备基础的英文识读能力
薪资待遇:
1.底薪+绩效+年终奖
工作时间:
1.早上9点至晚上7点
公司福利:
1.每周单休
2.提供工作餐,可安排住宿;如无需住宿则发放住房补贴
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专及以上不需要出差包吃跟单经验单休电商经验文员经验做过主播优出
岗位职责:
1.负责生产部各类文件的起草、整理及归档管理工作;
2.配合生产计划的实施,跟进生产进度并做好相关记录;
3.负责生产数据的统计与管理,确保信息真实准确;
4.协助完成生产部门日常事务处理及相关沟通协调工作。
任职要求:
1.熟悉办公软件操作,具备较强的文档编辑能力;
2.具备良好的组织协调性与沟通表达能力;
3.适应高效工作节奏,工作细致认真;
4.具备同行业相关工作经验者优先录用。
版房主管/经理
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上能够独立设计内衣/泳衣/家居服点胶服装贴合擅长ET擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场无痕贴合工艺制版打版
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师提交的版型方案,指导优化版型结构,提升穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(如放码、排料、裁剪等),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺设计与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队在ET制版、CDR绘图、立体剪裁及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效达成研发与生产目标。
三、生产协调与效率提升
1、协同研发、采购、品控及制版车间,确保版型与材料、设备适配,降低生产异常风险。
2、优化制版流程,压缩样衣制作周期,提升版房响应能力。
3、监督制版车间各环节操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),落实工艺标准执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,减少资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与版型一致性,自主试穿评估效果,及时修正版型偏差与工艺问题。
2、针对生产中反馈的版型缺陷进行分析,主导技术调整,减少不良品产生。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发会议,提出版型实现建议与成本节约方案。
2、关注行业前沿技术(如3D打版、智能排料等),推动版房技术革新与应用。
任职要求
1、经验:5年以上服装制版工作经验,3年以上版房管理经历,熟悉内衣、家居服类产品结构。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体剪裁技术。
3、了解面料性能、工艺要求及成衣生产全流程。
4、具备设备运维及物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通,适应高强度工作节奏。
6、思维严谨,具有较强的问题分析与决策能力。
仓库文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上仓管物流经验不需要出差包吃跟单经验单休电商经验E
岗位职责
1、负责公司货品到货检验,确保产品质量及标识信息准确无误。
2、把控出库货品质量,按周期进行抽样检查。
3、对退回商品经整饰后的质量状况进行复检。
4、承担仓库内部与外部相关沟通协调工作。
5、处理仓库日常文书类事务。
任职要求
1、具备一年及以上服装质检相关工作经验。
2、能熟练操作电脑,掌握常用办公软件使用。
3、熟悉聚水潭系统的操作流程。
4、工作细致认真,责任心强;思维灵活,具备良好沟通能力。
版房主管(专注内衣内裤品类)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限版房主管内衣/泳衣/家居服服装制版打样贴合主管
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师提交的版型方案,指导优化版型结构,提升产品穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(包括放码、排料、裁剪等环节),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺设计与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。
三、生产协调与效率提升
1、联动研发、采购、品控及制版车间,确保版型与物料、设备适配,降低生产异常风险。
2、优化制版流程,压缩样衣制作周期,提升版房响应时效。
3、监督制版车间各工序操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),保证工艺标准落地执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,减少资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作方法与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与版型的一致性,亲自试穿验证效果,纠正版型偏差与工艺缺陷。
2、梳理生产端反馈的版型问题,主导技术调整,提升产品合格率。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发讨论,提出版型实现建议与降本增效方案。
2、关注行业前沿技术(如3D制版、智能排版等),推动版房技术迭代升级。
任职要求
1、经验:具备5年以上服装制版经历,3年以上版房管理背景,熟悉内衣、家居服类产品结构特点。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体裁剪技术。
3、了解常用面料性能、工艺要求及生产全流程。
4、具有制版设备运维与物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通协作,适应高强度工作节奏。
6、思维条理清晰,具备较强的问题分析与决策判断能力。
栏目概述
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