
全沃智造招聘仓储主管/经理
7000-9000元/月
主管1-3年高中积木物料仓储设备管理熟练使用ERP系统物料管理工厂仓库
【主要职责】
1、全面物料仓管理:负责原材料、包材等各类生产物料的收货、检验、储存、发放及日常管理工作。
2、系统核心操作:熟练使用WMS(仓库管理系统),实现物料的精准库位分配、批次追踪与库存管控。
3、库存控制:定期组织盘点工作,确保账目与实物一致,并对差异情况进行分析与溯源处理。
4、服务与支持生产:
· 依据生产排程,高效完成各生产线的备料、发料任务,保障供应及时准确。
· 高效处理产线退料、补料需求,提升响应速度与服务质量。
5、团队与现场管理:
· 统筹仓库团队运作,合理安排工作任务,开展技能培训与绩效评估,持续提升团队执行力与责任意识。
6、安全与6S管理:严格落实仓库安全管理规范,保障消防、作业及人员安全;推进6S管理落地,维持仓储环境整洁有序。
7、跨部门协作:与销售、生产、采购、财务等部门保持良好沟通,确保物流运转与企业运营协同高效。
【福利待遇】
1、有竞争力的薪酬:基本薪资+绩效奖金。
2、完善的福利体系:全勤奖励、工龄津贴、生活补助、节日礼品、年度员工体检。
3、职业发展支持:提供清晰晋升路径及定期专业培训机会。
4、工作环境优越:配备现代化仓储设施,团队氛围积极和谐。
5、丰富员工活动:定期组织团建活动、节日庆祝等。
【任职条件】
1、大专及以上学历,物流、供应链管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上中型制造企业仓库管理岗位工作经验;
3、具备良好的组织协调能力及现场管控能力;
4、熟悉WMS(仓库管理系统)及ERP系统中仓储、生产、销售模块的操作(如金蝶),熟练使用办公软件;
5、数字敏感度高,逻辑思维清晰,具备较强的分析与问题解决能力。
主管
岗位职责:
1.负责化妆品生产车间的日常管理工作
2.协调生产流程,确保产品质量与生产效率
3.监督执行生产计划,保障生产任务按时完成
4.需要会调罐装机,烟包机等化妆品机器
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
汕头万壮食品有限公司招聘仓储主管/经理
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年学历不限库存控制流程质量管控仓储设备管理
1、[主要职责]
(1)规范成品仓库的日常运作,统筹成品出入库流程,保障账目、实物与库存数据的一致性。
(2)协同生产车间高效衔接,及时调配成品资源,确保生产及发货需求得到快速响应。
(3)组织定期成品盘点,动态监控库存状态,防范积压或短缺风险。
2、物料仓管理
(1)推进物料仓库标准化管理,负责物料的收货、存储与发放,确保账物信息精准匹配。
(2)对接采购与生产部门,保障物料供应准时准确,杜绝因缺料导致的生产中断。
(3)落实科学的库存管控措施,如分类存放、清晰标识与先进先出原则,降低损耗并提升作业效率。
3、数据管理
(1)通过系统化手段追踪库存变动,确保数据录入准确且实时更新。
(2)编制周期性库存报表,深入分析库存趋势,为管理决策提供有效数据支撑。
4、库存管理
统筹成品与物料仓库的库存管控,确保账实相符,并及时上报异常情况。
5、员工管理
组织开展成品及物料管理相关培训,对下属进行工作指导与过程监督。
6、其他事项
完成上级交办的其他工作任务
岗位待遇:无责底薪+全勤奖+房补
行业经验:有行业工作经验者优先考虑
其他福利:包吃包住、年底奖金等
厂长
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专团队管理生产成本管理生产计划与物流控制食品/饮料
岗位职责:
1、负责制定生产部门的生产计划与工作目标,并监督执行落实;
2、负责指导并协调各生产车间及相关部门的日常运作;
3、参与工厂管理制度的编制,并推动制度落地实施;
4、全面承担安全生产管理责任,为安全生产第一责任人;
5、组织各生产及相关职能部门按时保质完成公司下达的各项生产任务;
6、协调处理生产与销售之间的衔接与配合问题;
7、制定各生产岗位员工的技能培训方案并组织实施;
8、完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、需具备3年以上食品行业厂长或生产总监相关岗位工作经验。
2、年龄35-45岁,性别不限,大专及以上学历。
3、具有500人以上规模食品生产企业管理工作经历。
注塑车间主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中生产技术支持注塑机调试注塑机保养/修理
具备5年以上管理经验,熟悉机器设备维护及模具保养相关工作
版房主管/经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限内衣/泳衣/家居服内衣服装贴合熟悉面/辅料市场擅长ET擅长AutoCAD
岗位职责:
1、协同设计师与版师进行样衣审核,依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查,针对不同材质与色彩搭配进行应用风险评估与前置管控,并结合实际生产情况提出合理化建议;
2、负责样衣品质确认与工艺标准审核,编制并整理工艺制单及相关质量技术说明文件;
3、全面掌握各合作工厂的生产状况,根据品牌质量标准及版型尺寸要求,组织工厂召开产前会议,并督导其将工艺要求准确落实至大货生产;
4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作过程,及时响应并协调处理来自工厂及质检环节的技术工艺问题;
5、参与品牌内部工艺技术研发,系统收集并归档典型工艺案例,持续推动生产工艺的优化升级。
任职资格:
1. 具备5年以上服装工艺相关工作经验,其中至少3年专注于内衣及家居服领域;
2. 精通服装制作工艺与生产全流程,熟练掌握各类贴合、车缝工艺技术,可独立完成样衣审核及工艺单编制;
3. 熟悉常用面料与辅料特性,了解印花、绣花工艺表现特点,能快速识别问题并提供有效解决方案;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,拥有较强的组织与执行能力;
5. 熟练操作办公软件,能够独立完成服装工艺单的制作与输出。
内衣版房主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技内衣贴合版房
岗位职责:
1、协助设计师与版师进行样衣审核,依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查,针对不同材质与色彩搭配开展风险预判与管控,并结合实际生产情况提出优化建议;
2、负责样衣品质确认与工艺审查,编制并整理工艺制单及质量标准说明文件;
3、掌握各合作工厂的生产能力,根据品牌品控标准及版师尺寸建议,组织召开产前会议,并推动工厂将要求准确执行至大货生产;
4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作,及时协调处理来自工厂和质检人员的工艺技术问题;
5、参与品牌内部工艺技术研发,收集并归档典型工艺案例,持续推动生产工艺的改进与标准化。
任职资格:
1. 具备5年以上服装工艺相关工作经验,其中至少3年专注于内衣或家居服领域;
2. 熟悉服装制作全流程及工艺要点,掌握各类贴合与缝制技术,可独立完成样衣审核及工艺单编制;
3. 了解常用面料与辅料特性,知晓印绣花工艺特点,能快速识别问题并提出有效解决方案;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队组织管理能力;
5. 熟练操作办公软件,能够独立完成服装工艺文档的制作。
主管
1、落实包装生产计划的执行,合理安排各组员工作任务,保障订单按时完成。
2、指导团队成员规范操作生产设备,维持生产线稳定高效运转。
3、把控包装盒质量,涵盖外观、尺寸及包装材质等方面,确保产品达标,并定期汇总检验数据进行分析与汇报。
4、组织实施成员的技能培训与绩效评估,确保掌握标准包装工艺和安全操作规程,具备熟练作业能力。
5、有相关工作经历者优先录用。
版房主管(专注内衣内裤品类)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限版房主管内衣/泳衣/家居服服装制版打样贴合主管
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师提交的版型方案,指导优化版型结构,提升产品穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(包括放码、排料、裁剪等环节),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺设计与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。
三、生产协调与效率提升
1、联动研发、采购、品控及制版车间,确保版型与物料、设备适配,降低生产异常风险。
2、优化制版流程,压缩样衣制作周期,提升版房响应时效。
3、监督制版车间各工序操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),保证工艺标准落地执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,减少资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作方法与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与版型的一致性,亲自试穿验证效果,纠正版型偏差与工艺缺陷。
2、梳理生产端反馈的版型问题,主导技术调整,提升产品合格率。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发讨论,提出版型实现建议与降本增效方案。
2、关注行业前沿技术(如3D制版、智能排版等),推动版房技术迭代升级。
任职要求
1、经验:具备5年以上服装制版经历,3年以上版房管理背景,熟悉内衣、家居服类产品结构特点。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体裁剪技术。
3、了解常用面料性能、工艺要求及生产全流程。
4、具有制版设备运维与物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通协作,适应高强度工作节奏。
6、思维条理清晰,具备较强的问题分析与决策判断能力。
五险!来三个靠谱的好兄弟干干杂活,320一天下班就拿钱,包吃包住
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!工作地址:苏州 我会给你发上班视频宿舍环境视频!
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。
目前只开早班
本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。
我帮我亲戚工厂招的。
底薪8000+长夜班生产主管/生产组长/长夜班买社保
7000-10000元/月
组长主管5-10年学历不限有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
上班时间:19:00-4:00,长夜班。事情干完可以提前下班
车间是做生肉分割,分拣,打包,配送的,需能接受这个环境!!!
纯管理
岗位职责:
1.统筹管理生产部门,确保生产流程的高效运行。
2.制定和执行生产计划,监控生产目标的达成。
3.对生产过程中的问题进行及时诊断和处理,保证生产顺畅。
4.推动生产效率的提升和产品质量的改进。
5.维护生产现场的安全和清洁标准。
任职要求:
1.具备强烈的责任心和领导力,能够有效管理团队。
2.优秀的组织和协调能力,能够处理生产中的各种挑战。
3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够激励团队达成生产目标。
4.对食品安全和质量标准有深入理解,能够严格执行相关规定。
5.具备创新思维,能够提出和实施生产流程的改进措施。
生产主管
9000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验印刷/包装/造纸经验精益改善经验
有精品礼盒厂 100 人及以上生产团队全盘管理经验,精通礼盒后道全流程工艺,懂生产排期、人力统筹、成本损耗管控,保障订单保质、保量、按期交付,搭建车间管理制度,管控车间安全、品质、人员。
qc主管
9000-12000元/月
主管
岗位职责:
1. 统筹IQC来料、IPQC制程、FQC成品、OQC出货全流程检验管理,管理检验班组;
2. 制定产品检验标准,管控碳纤制品分层、气泡、变形等不良,降低报废率;
3. 处理品质异常、客户客诉,出具8D改善报告,推动生产、供应商整改;
4. 对接海外客户、第三方验货,准备验厂资料,保障顺利出货;
5. 管理检测仪器、产品留样,完善品质台账,培训检验员。
任职要求:
1. 3年以上复合材料/制造业大厂QC主管经验,有外销客户对接经验优先;
2. 熟悉碳纤维产品各类外观、尺寸不良判定,懂ISO9001体系;
3. 能独立编写检验规范、统计品质数据,会做改善报告;
4. 做事严谨有原则,沟通能力好,能配合出货节点加班。
薪资待遇
面议,税前(9K~12K)其他同公司福利
生产主管13000-17000(社保,包吃住)
1.3-1.7万元/月
组长主管5-10年大专
工作内容:
1. 统筹全厂生产计划、人员调度、订单交付,处理各类生产异常,保障外销订单准时出货;
2. 管控碳纤维铺层、模压、固化等全工序工艺与品质,持续提升良率,降低物料报废损耗;
3. 管理全厂生产班组,搭建班组长梯队,负责培训、考核、人员稳定管理;
4. 搭建车间生产制度、6S现场管理、设备保养、安全生产管控;
5. 统计生产数据,联动品质、采购、业务、财务协同,持续降本增效。
任职要求:
1. 大专以上,5年以上大厂碳纤维/复合材料车间管理经验,独立管理100人以上产线;
2. 精通复合材料全套生产工艺,有外销工厂管理经验优先;
3. 能从零搭建生产管理体系,统筹全厂团队运营,会做生产报表与数据分析;
4. 懂安全、品质、成本管控,执行力强,能适应订单赶货加班。
薪资待遇
面谈,13~17K
版房主管/经理
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技能够独立设计内衣/泳衣/家居服点胶服装贴合擅长ET擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场无痕贴合工艺制版打版
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师提交的版型方案,指导优化版型结构,提升穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(如放码、排料、裁剪等),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺设计与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队在ET制版、CDR绘图、立体剪裁及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效达成研发与生产目标。
三、生产协调与效率提升
1、协同研发、采购、品控及制版车间,确保版型与材料、设备适配,降低生产异常风险。
2、优化制版流程,压缩样衣制作周期,提升版房响应能力。
3、监督制版车间各环节操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),落实工艺标准执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,减少资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与版型一致性,自主试穿评估效果,及时修正版型偏差与工艺问题。
2、针对生产中反馈的版型缺陷进行分析,主导技术调整,减少不良品产生。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发会议,提出版型实现建议与成本节约方案。
2、关注行业前沿技术(如3D打版、智能排料等),推动版房技术革新与应用。
任职要求
1、经验:5年以上服装制版工作经验,3年以上版房管理经历,熟悉内衣、家居服类产品结构。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体剪裁技术。
3、了解面料性能、工艺要求及成衣生产全流程。
4、具备设备运维及物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通,适应高强度工作节奏。
6、思维严谨,具有较强的问题分析与决策能力。
内衣版型主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专点胶刷胶内衣/泳衣/家居服贴合内衣主管服装技术主管内衣版型师技术经理
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师的版型设计,指导优化版型结构,提升产品穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(如放码、排料、裁剪等),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺流程与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,提升团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。
三、生产协调与效率提升
1、协同研发、采购、品控及制版车间,确保版型与物料、设备匹配,预防生产异常。
2、优化制版作业流程,压缩样衣制作周期,增强版房响应能力。
3、监督制版车间各环节操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),落实工艺标准执行到位。
四、物料与设备管理
1、管控版房内面料、辅料及耗材的使用与库存,杜绝资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作方法与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与纸样的匹配度,自主试穿验证样衣效果,纠正版型误差与工艺问题。
2、针对生产端反馈的版型缺陷,进行归因分析并主导技术整改,减少不良品产生。
六、跨部门协作与创新
1、参与新品种类开发会议,提出版型实现建议及降本增效方案。
2、关注行业前沿技术(如3D制版、智能排版等),促进版房技术水平迭代升级。
任职要求
1、经验:具备5年以上服装制版工作经验,其中至少3年版房管理经历,熟悉内衣、家居服类产品版型特点。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体裁剪技术。
3、了解常用面料性能、生产工艺标准及成衣制作流程。
4、具备良好的设备运维与物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通协作,适应高强度工作节奏。
6、思维条理清晰,具备较强的故障分析与决策判断能力。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结高中全职月休四天跟单经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、信息可追溯
2. 整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档,保证资料完整、归档规范
3. 对接客户与内部部门,及时反馈订单异常,协助处理客诉及退换货事宜
4. 录入和更新ERP系统数据,定期汇总生产进度、库存及交付达成率报表
5. 协助安排样品寄送、包装确认及发货准备,保障出货流程顺畅高效
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件(Excel函数、Word、PPT),有ERP系统操作经验者优先
3. 具备基础生产管理或跟单相关工作经验,熟悉制造业业务流程者更佳
4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,接受应届毕业生实习转正
5. 工作地点稳定,能适应阶段性加班,具备团队协作意识
食品厂储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍恒温车间缴纳社保体检免费
岗位职责:
1、负责跟踪生产进度及产品质量;
2、负责生产现场协助管理工作,根据生产任务,合理分配人员;
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、企业管理类专业优先;
2、1年以上生产管理工作经验;
3、具备较好的沟通及团队协作能力。
跟单文员
3000-8000元/月
跟单文员免费培训有提成20人以上月结经验不限中专/中技全职不需要出差双休
岗位职责:
1.负责客户订单的跟踪与处理;
2.协助完成业务流程中的客户资料整理与归档;
3.协助客户处理产品问题
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力;
2.熟练使用办公软件,如Excel,Word等;
3.工作认真细致,责任心强,能适应一定工作强度
跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
工作内容
1.负责订单跟进,包含订单执行、物流进度追踪等相关事宜;
2.配合文职事务,如资料归档、信息录入等基础性工作;
3.对生产环节中出现的异常情况及时汇报与沟通。
任职要求
1.身体状况良好,能胜任久坐办公的工作模式;
2.态度认真,具备较强的责任心及抗压能力;
3.拥有良好的交流协作能力,能与团队高效配合。
跟单员
3000-4000元/月
跟单文员月结经验不限大专厨具玻璃盖跟单文员
工作内容
1.跟进订单的生产执行情况,确保各环节按计划推进并按时交付;
2.统筹协调内外部资源,保障生产作业有序开展;
3.监控产品品质状况,及时识别并处理生产过程中出现的异常问题。
任职要求
1.具备较强的沟通与组织协调能力,能妥善应对生产现场各类突发状况;
2.工作严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力和工作态度;
3.熟悉基础文职操作,可完成相关文件资料的整理、记录及归档任务。
生产跟单
6000-7000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责服装/纺织/皮革类产品从接单到出货的全流程跟单,确保交期、品质与数量准确无误
2. 对接客户、工厂及内部部门,及时沟通订单进度、工艺要求及异常问题
3. 审核生产资料(如BOM、样衣、产前样、大货样),监督产前确认与中期验货执行
4.跟踪大货生产进度,协调解决面料、辅料、产能等环节突发问题
5. 整理并归档订单相关文件,确保单据完整、可追溯
任职要求:
1.熟悉服装/纺织/皮革行业生产工艺、面辅料特性及质量标准
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或工厂驻点
3.熟练使用办公软件,具备基本英语读写能力者优先
4. 有跟单经验者优先,无经验但学习能力强、踏实肯干亦可培养
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
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