
生产厂长
8千-1.5万/月
厂长5-10年中专/中技有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验
玩具和电机生产厂长,要求有5年以上管理经验。薪资待遇面谈。
包装工程主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】
1. 大专以上学历,包装工程专业优先。
2. 三年以上工作经验,有潮玩类目包装工程师工作经验优先。
3. 熟悉操作PS、AI、CAD、PRO-E等平面设计软件。
4. 熟悉包装印刷、包材的制作流程工艺。
5. 熟悉产品包装的设计开发流程和测试要求,能独立对接项目。
6. 有团队管理经验优先。
【岗位职责】
1. 新品的包装材料的开发,材质尺寸的制定及生产可行性评估。
2. 编制标准包装工艺指导文件。
3. 对影响产品包装生产效率和品质的事宜,进行材料或方法改进。
4. 对于包材出现异常进行处理,参与新包材供应商的开发及审核。
5. 包装相关测试的评估及实施。
6. 包材类BOM表建立与维护。
版型贴合主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年中专/中技无缝能够独立设计内衣贴合擅长ET无痕版型
岗位职责:
技术管理与督导
1、主导内衣版型研发(以贴合型、无痕内衣为核心),融合人体工学原理进行结构优化,保障产品穿着舒适性与市场适配度;
2、审定团队纸样设计成果,监督从创意设计到批量生产的工艺落地,攻克关键技术难题(如无缝粘合、高弹性面料适配等);
3、搭建标准化版型数据库,制定技术执行标准,减少生产过程中的返工损耗。
团队管理
1、统筹团队运作,合理分配工作任务并指导成员提升专业技能,组织新工艺相关培训;
2、梳理并优化版房作业流程,联动设计、生产、品质等部门,确保开发进度匹配品牌运营节奏。
生产协同与成本控制
1、协同生产端完成样衣确认,通过版型调整实现面料利用率提升与成本节约;
2、跟踪大货生产情况,识别潜在问题并提供技术支持,保障量产稳定性。
市场与技术结合
1、收集市场动态及用户反馈,驱动版型迭代升级(聚焦运动内衣、塑身类等功能性品类);
2、推进数字化技术应用(如3D打版系统),提高团队整体工作效率。
任职要求:
1、具备8年以上内衣领域版师工作经验,其中至少3年团队管理经历,熟悉潮汕地区内衣产业配套及工艺体系;
2、精通贴合类内衣制版(涵盖无钢圈、一片式、无缝工艺等),了解莱卡、莫代尔等高弹面料的性能特点;
3、熟练操作富怡、ET、CLO 3D等打版软件,具有基础英语识图能力(用于外贸订单沟通);
品控主管
6-7千/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差PQE经验(制程)QC七大手法ISO9001经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 建立并完善软糖产品质量管控体系,制定原材料检验、过程检验、成品检验标准及流程;
2. 统筹质检团队日常管理,安排质检任务,监督检验工作执行,确保检验结果准确合规;
3. 主导质量异常分析与处理,跟踪整改措施落实,降低质量问题发生率,保障产品符合食品安全标准;
4. 负责原辅料供应商质量审核与管理,定期开展质量复盘,持续提升产品质量稳定性;
5. 配合生产、研发等部门推进质量改进工作,完成质量数据统计、报表编制及归档管理。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品科学与工程、质量管理等相关专业优先;
2. 3年以上食品行业品质管理经验,有软糖或糖果类产品质检管理经验者优先;
3. 熟悉食品安全法规及食品生产质量控制流程,具备质量管理体系(如ISO22000)实操经验;
4. 具备较强的质量问题分析、团队管理及沟通协调能力,原则性强;
5. 熟练使用办公软件,能适应生产节奏,可参与现场质量管控及应急处置。
积木玩具厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验有积木玩具管理经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验
【任职要求】
1. 40周岁以内,籍贯不限;高中/中专以上学历。
2. 5年以上大型玩具生产企业生产管理工作经验。
3. 熟悉玩具结构、工艺流程、供应链管理流程,具有先进的生产管理思路及方法,具备基本电脑办公素质。
4. 有积木生产管理经验优先。
【岗位职责】
1. 全面管理生产车间各项管理工作,完成公司下达的各项生产指标。
2. 搭建、维护日常车间相关制度体系,对生产管理过程中进行决策、协调,确保生产管理工作有序进行。
3. 关注车间周边安全、消防、环保、卫生等工作环境,确保工作顺利开展。
4. 负责对生产设备的管理和维护。
5. 负责对生产车间员工工作技能和安全操作规范的培训。
6. 负责督促员工做好品质质检工作。
7. 具备良好的组织、领导力,能够承受高强度的工作压力。
地址:潮州市饶平县(靠近澄海盐鸿)
微电机生产厂长
8千-1.3万/月
厂长主管3-5年中专/中技有生产管理经验工装设备经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实安全生产制度,确保符合国家及行业安全规范
3. 管理生产团队,协调各部门协作,提升整体运营效率与交付能力
4.推动工艺优化与设备管理,持续改进生产流程与良品率
5. 定期分析经营数据,向高层汇报运营状况并提出改进建议
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验
4.良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
5. 逻辑清晰、责任心强,具备问题解决与持续改善意识
汕头潮南区招抹灰、砌砖/石320-350工地在两英只有几天,现金
300-400元/天
砌砖抹灰
汕头市潮南区招抹灰、砌砖/石320-350
工地在两英只有几天,现金
厂长/主管
5-6千/月
主管厂长3-5年高中有生产管理经验
从原木加工生产木板木方,在进行烘干,防霉处理,加工订制木托盘,怎个加工厂生产运营,全面协调计划
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】
1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题;
2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态;
3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。
4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费;
5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力;
6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题;
7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作;
8、执行上级领导安排的其他工作。
【录用要求】
1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽;
2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺;
3、具有基本办公软件操作能力;
4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。
【福利待遇】
五险、餐补、员工宿舍;
法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责生产部各类文件的起草、整理及归档管理工作;
2.配合推进生产计划实施,跟进生产进度并做好相关记录;
3.统计与管理生产环节的数据信息,保证数据真实准确;
4.协助完成生产部门日常事务处理及内外部沟通协调。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,具备较强的文书处理能力;
2.具备良好的组织协调性与沟通表达能力;
3.适应高效工作节奏,工作细致认真;
4.具备同行业相关工作经验者优先录用。
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职库存/仓储管理生产计划与物流控制包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3.组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量要点
4.巡检设备运行与现场5S状况,及时发现并协调解决异常问题
5.配合品质、工程等部门开展工艺改善、不良分析及持续优化工作
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2.有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励一线员工
3. 责任心强,具备基本的质量意识、安全意识和成本意识
4.能适应倒班安排,执行力强,抗压能力好
5.有班组长或拉长实操经验者优先,学历不限
主管
1、落实包装生产计划的执行,合理安排各组员工作任务,保障订单按时完成。
2、指导团队成员规范操作生产设备,维持生产线稳定高效运转。
3、把控包装盒质量,涵盖外观、尺寸及包装材质等方面,确保产品达标,并定期汇总检验数据进行分析与汇报。
4、组织实施成员的技能培训与绩效评估,确保掌握标准包装工艺和安全操作规程,具备熟练作业能力。
5、有相关工作经历者优先录用。
工程经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责产品研发、模具开发、样品制作、工艺改良全流程管理;
2. 统筹结构设计、模具设计、试模、改模,确保产品顺利量产;
3. 解决生产过程中的工程技术问题,提升良率与效率;
4. 制定工程部门管理制度,管控项目进度与成本;
5. 对接设计、生产、品质,协同推进新品落地。
【岗位要求】
1. 5年以上玩具行业工程管理经验;
2. 熟悉PVC盲盒、毛绒、积木等相关产品优先,熟悉模具结构、注塑工艺、产品结构设计、样品开发流程;
3. 熟悉ProMAX/3DMAX/ProE/freeform/ZBrush中一个或者多个软件使用者优先;
4. 能独立处理量产异常、模具改良、工艺优化;
5. 有团队管理及项目统筹能力。
工作地点可以选择澄海市区、广州
生产跟单
5-6千/月
生产跟单/文员月结3-5年中专/中技外贸跟单
任职要求:
1、性格开朗,具备耐心与责任感,拥有良好的独立作业能力和协调沟通技巧。
2、工作踏实认真,富有敬业精神,逻辑思维清楚,具备较强的表达与交流能力。
3、熟练操作各类办公软件,尤其精通EXCEL的应用。
4、年龄在25至40周岁之间,学历要求为中专或以上。
岗位职责:
1.负责生产订单的排程调整,依据生产计划实时跟踪工厂进度,保障交货时间和数量达标。
2.监督仓库面辅料的入库验收、出库记录及物料到厂的具体时间,确保生产安排和交付周期不受影响。
3.根据工厂实际产能情况,汇总并提交排单建议给主管,协助完成订单分配,匹配生产节拍。
4.对工厂外发加工合同及报价进行初步审查,整理后提交总经理审批签署。
5.承担与工厂之间的账目核对、货款结算等相关财务对接工作。
6.完成领导安排的其他工作任务。
内衣版房主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年中专/中技内衣贴合版房
岗位职责:
1、协助设计师与版师进行样衣审核,依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查,针对不同材质与色彩搭配开展风险预判与管控,并结合实际生产情况提出优化建议;
2、负责样衣品质确认与工艺审查,编制并整理工艺制单及质量标准说明文件;
3、掌握各合作工厂的生产能力,根据品牌品控标准及版师尺寸建议,组织召开产前会议,并推动工厂将要求准确执行至大货生产;
4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作,及时协调处理来自工厂和质检人员的工艺技术问题;
5、参与品牌内部工艺技术研发,收集并归档典型工艺案例,持续推动生产工艺的改进与标准化。
任职资格:
1. 具备5年以上服装工艺相关工作经验,其中至少3年专注于内衣或家居服领域;
2. 熟悉服装制作全流程及工艺要点,掌握各类贴合与缝制技术,可独立完成样衣审核及工艺单编制;
3. 了解常用面料与辅料特性,知晓印绣花工艺特点,能快速识别问题并提出有效解决方案;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队组织管理能力;
5. 熟练操作办公软件,能够独立完成服装工艺文档的制作。
DQE工程师(五险一金)
1-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科精益生产生产质量管理CCC/3C认证DQE/DQA
1、标准体系搭建:参与产品设计过程,结合产品需求及行业规范,建立产品质量设计标准与技术规范,确保产品在设计初期即具备高品质基础。
2、方案审核把关:对产品设计图纸、技术方案及工艺路线开展系统性评审,发现潜在质量隐患,提出优化建议,防止设计问题流入制造阶段。
3、可靠性工程实施:主导产品可靠性设计工作,应用DOE(试验设计)、FMEA(失效模式分析)等可靠性方法,开展产品寿命与稳定性评估,提升产品长期使用性能。
4、质量工具应用:熟练运用QFD(质量功能展开)等工具,将客户实际需求有效转化为设计参数,保障产品设计精准匹配用户期望。
5、协同联动推进:与研发、工程、制造等部门紧密配合,推动解决设计阶段的质量难题,确保设计方案具备良好的可生产性与可检测性。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,理工科背景(电子、机械工程等相关专业)优先,具备外资企业或台资企业5年以上DQE工程师岗位实践经验;
2、掌握APQP先期质量策划流程,熟练运用DOE/FMEA/QC七大工具/QFD/QCP/SPC等质量工具进行品质分析,主导过新产品开发中的质量改进项目并有实际成功案例;
3、熟悉电子、电器或照明类产品的开发流程及关键质量控制节点,精通光源、电源、电子元器件(电容、IC等)、塑胶件、五金件、表面处理、PCBA等相关制程技术;
4、思路清晰、逻辑严谨,具备良好团队合作意识及跨部门沟通协调能力。
生产跟单/文员
5-8千/月
工厂文员生产跟单免费培训3-5人经验不限学历不限全职五险不需要出差单休
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、质检、仓储等环节,确保交期准确
2.整理并维护生产计划表、出货单、入库单等基础单据,保证数据及时性与准确性
3.对接客户与内部部门,及时反馈生产进度及异常情况,协助解决交付问题
4. 归档管理合同、图纸、工艺文件等资料,建立清晰可追溯的文档体系
5. 协助完成日常行政事务,如会议记录、报表汇总、办公用品申领等
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel、Word等办公软件
2. 有生产跟单或文员相关经验者优先,无经验者可带教培养
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
4. 能适应快节奏工作环境,具备基础的数据统计与逻辑分析能力
5.具备团队协作意识,服从安排,稳定性好
自动化装配主管
7千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限团队管理经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责自动化装配线的日常运行与维护,确保生产效率和产品质量。
2. 组织并指导团队完成装配任务,优化装配工艺流程。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
积木厂厂长
1.1-1.6万/月
厂长/主管3-5年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责积木厂整体运营管理,确保生产任务高效完成;
2. 组织制定生产计划并监督执行,保障交付进度与质量;
3. 统筹模房、注塑车间、装配车间、包装车间、物料仓、成品仓及周边部门工作,优化资源配置与流程衔接;
4. 建立健全生产管理制度,提升工厂运作标准化水平;
5. 推动安全生产落实,定期组织安全检查与整改。
【岗位要求】
从事过积木生产管理,有积木厂管理经验;
1. 具备较强的组织管理能力和团队领导经验;
2. 熟悉生产制造类企业的运营模式和管理流程;
3. 具有良好的沟通协调能力与问题解决能力;
4. 能够承受工作压力,责任心强,注重结果导向;
5. 有制造业管理工作经验者优先考虑。
积木工程主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
【岗位职责】
1. 产品设计开发:负责拼接积木产品、积木模块的结构设计与优化,完成模具设计图纸输出。在保障拼搭体验的前提下简化积木造型、优化颗粒数量,降低开模与生产成本。
2. 精度对标优化:对标行业头部品牌,检视现有积木颗粒的尺寸精度、拼接咬合度差距,针对性调整尺寸参数,保障积木拼接松紧度适配,降低产品缺件、卡件问题率。
3. 项目跟进验证:跟进积木新品打样、试模、结构测试全流程,完成产品试拼验证,及时发现设计问题并调整优化,直至验证合格后移交量产;跟进客版定制产品全流程开发,保障按时交付。
4. 工程文档输出:制作新品相关工程资料、生产检测标准,完成工艺变更、物料替换的信息同步,跟进产品改良后的异常问题处理,及时同步给生产、品控等相关部门。
5. 配合跨部门协作:对接市场销售端明确产品定位与需求,配合生产端解决量产阶段的工艺、结构问题,配合品控端完成产品合规检测,保障产品符合国内外玩具安全规范。
【岗位要求】
1. 熟练使用Pro/E(Creo)、AutoCAD等工程设计软件,掌握OFFICE等日常办公工具,能独立完成建模、出图工作。
2. 熟悉玩具行业生产工艺流程,精通积木产品结构、模具开模逻辑,掌握新品打样全流程要点,了解注塑工艺基本规则。
3. 了解国内外玩具安全规范与相关检测标准,清楚拼接积木产品的质量要求。
4. 具备良好的项目管理能力与时间观念,能同时推进多个开发项目,保障交付节点。
5. 沟通协调能力良好,能顺畅对接跨部门工作,精准传递技术需求。
栏目概述
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