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采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购包装
1、掌握化妆品的生产工艺流程; 2、熟知化妆品常用包装材料; 3、具备化妆品原料的基础认知; 4、具有本岗位三年以上相关工作经验。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管经验不限大专国内采购零配件大中型企业采购经验
岗位职责: 1. 单据审核与入库管理:负责核对送货及退货单据,确保物资入库信息准确无误。 2. 样品安排与询价支持:根据销售需求组织样品寄送并开展询价工作,保障响应时效。 3. 采购合同编制:起草采购合同并提交审批流程,确保条款符合规范要求。 4. 色母原料采购:依据生产需要向色母厂商下达采购订单,保障原材料及时供应。 5. 采购数据统计:通过ERP系统提取采购相关数据,输出对比分析报告供决策参考。 6. 供应商对接:与供应商保持沟通协调,确保货物按期交付,配合生产进度安排。 7. 打板任务执行:组织产品打板作业,满足销售端样品需求,把控样品品质标准。 8. 异常情况处置:处理委外加工及外购环节中的突发问题,保障供应链平稳运行。 9. 周度汇报制作:每周汇总工作进展,编制PPT形式的周报材料进行状态反馈。 10. 月度对账完成:每月10日前完成与供应商的对账工作,确保财务结算数据准确。 11. 来料检验协调:物料入库后开具送检单移交品质部门,针对异常来料及时与供应商沟通处理方案,确保顺利入库。 12. 新供方开发:主导新供应商的寻源与评估工作,拓展并优化供应链资源结构。 13. 行业价格调研:定期搜集行业价格动态,开展数据分析,为采购策略提供支持。 14. 新品类筛选建议:跟踪市场流行趋势,甄选符合公司业务方向的新款品类并提出引进建议。 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,供应链、物流、商务或相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备1年以上采购或相关领域工作经验,有制造行业背景者优先。 3. 技能能力: o 熟练掌握办公软件应用,尤其擅长Excel和PowerPoint操作。 o 熟悉ERP系统使用,具备高效的数据处理和报表制作能力。 4. 沟通协作:具备较强的沟通协调能力,能与内外部团队及供应商顺畅交流。 5. 数据分析:具备基础数据分析能力,能够理解并处理多维度业务数据。 6. 问题应对:具备独立解决问题的能力,面对突发状况能快速响应并有效处置。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、保障物资供应及时,有效控制采购支出; 2、持续优化采购流程,维护并发展供应商合作关系; 3、编制采购计划与预算,实施供应商管理,制定采购策略,把控产品质量,识别并应对采购风险; 4、负责团队建设及供应链体系的整体运作。 岗位要求: 1、具备本科或以上学历; 2、精通采购各环节工作,擅长供应商开发、品质管控及商务议价能力。
采购主管/经理
1.2-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责采购团队的日常运营与管理,保障采购流程高效有序运行。 2. 主导供应商的开发、资质审核及商务谈判,实现成本优化与品质保障。 3. 持续优化采购方案,提升采购效能及团队整体执行能力。 任职要求: 1. 具备良好的沟通与协调能力,能与供应商维持长期稳定的合作关系。 2. 具备较强的团队领导力,能够组织并推动团队达成采购任务目标。 3. 密切关注行业发展趋势,具备敏锐的市场洞察力,及时调整采购策略应对变化。 4. 本科及以上学历,5年以上采购相关工作经验,有3年以上同级别岗位经验者优先。
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年中专/中技商务采购通信/电子
岗位职责: 负责价格谈判与确认; 下达采购订单及外发采购,跟进物料到货进度,协调处理来料质量问题; 执行货款支付流程并审核相关单据; 组织采购样品及推动样品验证工作; 参与合格供应商的绩效评估; 处理不合格品及维修品事宜,维护供应商信息,保持良好沟通,及时了解市场动态; 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 中专及以上学历,专业不限; 具有良好的语言表达与沟通协调能力; 性格积极乐观,具备较强的情绪管理能力; 具备一定的文字撰写能力; 熟练使用Office办公软件。 职位福利: 五险一金、年底双薪、全勤奖、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、定期体检
资深采购专员
1.5-3万元/月
采购专员/助理3-5年本科
工作职责: 1. 根据公司业务需要开发新供应商,组织相关部门开展评估工作,编制评估报告并完成供应商准入流程; 2. 负责成本分析与核算,主导价格谈判与定价过程,保障采购成本具备市场竞争力; 3. 协同研发团队引入新工艺与新材料,推动综合成本优化; 4. 实施采购计划,按时下达采购订单,跟踪交货进度,协调处理交付及来料质量问题,确保物料供应满足研发与生产节奏; 5. 定期对所辖供应商在交付、质量、价格及服务等方面进行绩效考评,并督促未达标供应商实施改进措施。 任职要求: 1. 机械自动化类相关专业,本科及以上学历; 2. 具备3至5年非标自动化或医疗设备行业工作经验,熟悉小批量、多批次、多品类的采购管理模式; 3. 有采购前端供应商开发及价格管控实际经验,具备成功降本案例者优先考虑; 4. 持有有效驾照并能熟练驾驶,自有车辆者优先。
采购专员1-3年大专
岗位职责: 1、向前跟进产品设计师销售下单进度、确保订单下单的及时性 2、跟进厂家接单与付款情况,确保产品订单正常交付 3、与项目经理沟通协调,跟进订单按时交付 4、负责供应商的订单对账工作,确保订单真实有效 5、承接交付过程中订单问题,及时跟进供应商处理,确保交付 岗位要求: 1、大专以上学历,2年以上家装采购经验,具备供应商评估、采购议价、供应商管控、交付管理相关经验及知识 2、有家装建材行业大型公司的产品选型、订单跟进、采购议价、供应商评估经验及知识优先 3、主动性高,责任心强,执行力强,项目信息化管理能力比较强 4、朝九晚六、单休、入职购买五险一金,统一签订劳动合同; 5、享受法定假期及其它有薪假: 公休假日(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节) 法定假期:带薪年假、婚假、产检假、产假、陪产假、哺乳假 公司福利假期:六一亲子假、家长会假 6、员工关怀:下午茶福利、六一亲子节、家长会日、员工生日会、部门、公司等不定期的聚餐和旅游。
电子厂生产主管
6000-8000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验塑料经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标,确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准,推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队,开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门,保障产供销协同顺畅 任职要求: 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强,具备团队领导力与跨部门沟通协作经验
采购专员/助理经验不限大专国内采购一对一带教近地铁服饰鞋包接受新人
一、岗位职责: 1. 根据产品销售数据,开展服饰、家居用品、美妆、3C电子等类目产品的采购执行工作; 2. 结合市场行情,实施采购成本控制(包括询价、比价、议价流程); 3. 跟踪物流进度,保障商品按时准确入库,并协调处理异常订单问题; 4. 持续维护现有供应商关系,同时拓展优质新供应资源。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,对采购工作具备浓厚兴趣; 2、具备良好的语言表达能力、沟通技巧、谈判水平及成本管控意识; 3、熟练操作常用办公软件,踏实肯干,沟通顺畅,责任心强。 宝视佳科技是世界级跨境电商龙头企业之一,拥有数千名全球员工;商品多达数十万种,日订单处理能力达数十万件;拥有自主研发ERP系统及智能化仓储物流,官方资质认证:国家高新技术企业。 三、福利待遇: 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供: 1、薪酬:底薪+提成+绩效组合,具备行业竞争力的薪资体系与激励方案; 2、社会保险:入职即办理五险一金; 3、其他福利:员工在职满一年可享受年假及年度体检权益; 4、节日慰问:端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重要节日发放节日礼品; 5、员工活动:每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物,每年组织一次大型年会及一次带薪集体旅游,并设立羽毛球、篮球、绘画等兴趣俱乐部,定期开展文娱活动,丰富员工业余生活; 6、培训晋升:分阶段安排系统化培训,实行一对一专人带教机制,提供公开透明的内部双向晋升通道(管理岗与专业岗双通道发展); 7、假期规定:享有带薪休假,享受国家法定节假日(含婚假、产假等);女性员工每月可享半天带薪特殊假。
饮料厂厂长
2.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科厂长饮料生产管理
【岗位职责】 1. 编制并落实生产计划,全程监控计划执行情况,保障生产任务按时保质完成。 2. 负责生产流程与品质管控,监督各环节运行状态,确保设备稳定、原料达标、工艺规范有效执行; 3. 推行成本管控策略,优化资源配置,降低制造成本,提升生产运营效率; 4. 开展人员管理与团队培育,营造积极协作的团队环境,调动员工主动性与创新力;联动相关部门,保障生产运作高效衔接。 5. 严格落实安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,防范安全事故发生; 【任职要求】 1. 掌握食品、蛋白饮料等相关专业知识,了解蛋白饮料无菌冷灌装技术及PET、利乐生产线设备; 2. 具备出色的计划推动能力,能有效保障生产进度按期达成; 3. 工作主动性强,富有责任感与进取精神;能适应较高强度工作节奏,具备应对和解决复杂问题的综合能力。 4. 全日制本科及以上学历,十年以上蛋白饮料行业从业经历(有基层成长经历者优先),五年以上同级别管理岗位工作经验。
除草绿化1-2人月结
绿化工能适应户外工作,双休,长白班8小时,有绿化相关工作经验者优先。负责厂区花草树木浇水、施肥、修剪、除草、病虫害防治薪资福利:综合薪资2500-3000元/月;购买社保、每月发放生活用品、6-10月享有高温补贴、发放降暑糖水;法定节假日按国家标准休假、节日礼品;包吃住、享有年假、婚假、产假招工人数:1名/工作地址:汤塘镇
清远
4月27日 08:43拨打电话
工厂焊工工龄奖年终奖餐补五险一金月结焊工证
焊工长白班,要求有焊工证,有1年以上的焊工相关工作经验。薪资福利:综合工资:6000-8000元/月;入职购买五险一金,享受交通补贴、餐费补助;节日发放应节礼品、、享受带薪年假等;每年发放年终奖、效益奖、工龄奖;定期发放生日礼品;中高层管理岗位实行竞聘上岗,为员工提供广阔的晋升平台。招工人数:多名工作地址:广东省清远市佛冈县汤塘镇花山聚宝工业园5号
清远 佛冈县
4月27日 08:42拨打电话
装配工五险一金工龄奖餐补1-2人月结
装配工(1)能看懂图纸、有空调钣金/设备钣金/电柜钣金组装经验的优先;(2)服从多岗位灵活安排,能接受正常加班安排。薪资福利:综合工资:6000元/月;入职购买五险一金,享受交通补贴、餐费补助;节日发放应节礼品、、享受带薪年假等;每年发放年终奖、效益奖、工龄奖;定期发放生日礼品;中高层管理岗位实行竞聘上岗,为员工提供广阔的晋升平台。招工人数:2名工作地址:广东省清远市佛冈县汤塘镇花山聚宝工业园5号
清远 佛冈县
4月27日 08:42拨打电话
冲压工工龄奖餐补五险一金3-5人月结
冲压工能接受倒班,有1年以上的相关工作经验,服从工作安排。薪资福利:综合工资:4000-7000元/月;入职购买五险一金,享受交通补贴、餐费补助;节日发放应节礼品、、享受带薪年假等;每年发放年终奖、效益奖、工龄奖;定期发放生日礼品;中高层管理岗位实行竞聘上岗,为员工提供广阔的晋升平台。招工人数:4名工作地址:广东省清远市佛冈县汤塘镇花山聚宝工业园5号
清远 佛冈县
4月27日 08:42拨打电话
安全员月结
安全员熟练使用电脑。薪资福利:综合薪资4500-6000元/月;公司提供免费中餐、晚餐及宵夜;为员工购买社保,设有带薪年假,组织员工生日会、旅游等;住宿环境良好,并配有空调、免费wifi。招工人数:1名/工作地址:龙山镇
清远
4月27日 08:42拨打电话
采购经理
7000-12000元/月
采购经理经验不限学历不限有电子产品采购资源优先礼品/玩具国内采购零配件供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购
1.5-2万元/月
采购经理1-3年大专食品饮品国内采购原材料自带供应商资源
岗位职责 1. 制定采购战略与年度计划,统筹成本控制、交期保障、质量合规 2. 供应商开发、评估、分级管理与谈判,搭建稳定供应链体系 3. 主导招标、议价、合同签订与履约管控,防范采购风险 4. 协同生产、研发、财务、品质,保障物料稳定供应 5. 优化采购流程,推进降本增效与数字化管理 6. 团队建设与绩效管控,提升部门整体效能 任职要求 • 本科及以上,供应链/管理/工科相关优先 • 5年以上采购管理经验,3年以上团队管理经验 • 精通成本分析、商务谈判、供应商管理与合规流程 • 熟悉行业市场行情,具备大宗/核心物料采购经验优先 • 数据敏感,沟通协调强,廉洁自律,抗压能力突出
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
13000-16000采购主管
1.3-1.6万元/月
采购经理3-5年学历不限建筑材料国内采购成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地 任职要求: 1.具备采购相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件,具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验精益改善经验
工作职责: 1、统筹、调配并推进车间生产任务的实施与达成; 2、负责生产设备运行、生产环境维护、安全规范执行、突发事件应对及人员调度等管理工作; 3、处理车间日常运营相关事务。 任职资格: 1.大专及以上学历,了解半导体零部件表面处理工艺,包括研磨、抛光、喷砂、阳极氧化等流程; 2.具备设备管理相关经验者优先考虑; 3.掌握管理学基本理论和一定财务常识; 4.熟知车间各环节作业流程,具备生产管理相关的知识与实操能力; 5.能熟练操作常用办公软件。
车间管理
8000-12000元/月
主管5-10年大专有生产管理经验钣金工艺经验AutoCAD
钢制门生产,等钣金结构,激光绘图,整个生产流程
化学物料采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购化工能源大中型企业采购经验原材料
【工作职责】 1. 承担公司日常化学类物资的采购任务,保障物资按时到位,满足生产与运营需要。 2. 结合公司实际需求编制采购方案,开展市场考察,甄选优质供应商。 3. 与供应商建立并维持良好协作关系,确保采购过程高效顺畅,价格具备竞争力。 4. 定期对在合作供应商进行绩效评估,更新维护供应商信息库,持续降低采购成本。 5. 严格执行公司采购规范及相关流程,确保各项采购行为符合法律法规要求。 6. 配合完成到货验收、入库登记及退换货处理,确保化学品质量达标。 7. 准确登记采购台账,编制相关统计报表,为管理决策提供数据支撑。 【任职要求】 1. 掌握化学品基础知识,了解采购作业流程。 2. 具备优秀的谈判能力及供应商协作经验,能有效管控采购支出。 3. 熟悉办公软件操作,如Excel、Word等,具备一定的数据整理与分析能力。 4. 工作态度严谨,拥有良好的人际沟通能力和团队协作意识。 5. 能适应一定强度的工作节奏,具备较强的抗压能力。
投标专员
4000-6000元/月
投标专员经验不限本科总包机电投标
1、本科及以上学历,专业不限,欢迎优秀应届毕业生报名; 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,学习能力强,执行力佳; 3、富有责任心,诚实可靠,做事细致耐心,具有团队合作意识; 4、工作态度端正,踏实肯干,能胜任标书编制等高要求的文档整理任务; 5、熟练使用Office办公软件及各类办公自动化设备。
车位领班
5000-6000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
有服装厂车位管理经验。
车间主任5-10年本科车床、铣床、装配设备制造
工作职责: 1.负责设备制造车间的整体运行调度、组织协调,全面主持生产车间的日常运营工作。 2.组织管理生产线运作,涵盖人员调配、生产计划落实、产品质量把控、现场作业管理、设备清洁维护及物料采购申请与跟进。 3.结合生产实际需求,向技术部门提出工艺优化和技术改进方案,并对班组人员开展生产操作流程、质量管控等方面的技能培训。 4.承担产品成本核算及制造过程中的成本管控工作。 5.管理生产现场秩序,确保现场作业严格执行公司及工厂在安全、质量、操作规范等方面的相关要求。 6.根据业务发展需要,动态优化生产布局,合理配置产能资源,提升整体生产效率。 7.组织实施并监督调控生产过程中各项指标,包括工艺执行、质量达标、设备运行、成本控制及产量完成情况。 9.熟知车工、铣工、钳工岗位的加工流程和技术标准; 10.负责生产工艺、生产设备及工装夹具的管理工作,强化工序质量控制,重点监控关键工序执行情况; 11.跟进新设备的安装调试进度,并指导督促各设备责任人制定日常点检计划,确保按计划有效执行; 13.协调组织并指导制定针对管理体系不符合项所采取的纠正与预防措施; 岗位要求: 1.机械结构设计、机械自动化与一体化、材料成型及控制工程或模具制造等相关专业背景; 2.熟悉各类车床的零部件、组件、机构构成及其相互配合关系; 3.能准确识读图纸和工艺文件,并依据图样与工艺要求进行零件加工; 4.掌握常用机械传动原理,了解液压、气动系统的基本工作原理; 5.具备3年以上车间生产管理经验,有设备制造类企业现场管理经历者优先考虑;
厂务月结3-5年中专/中技暖通低压电工
岗位职责: 1、承担厂务设施设备的安装、维修、保养、点检及数据抄录等日常作业。 2、认真学习并严格执行各项规章制度、劳动纪律和操作规程,杜绝违章操作,及时劝阻和制止他人违规作业行为,规范佩戴和使用劳动防护用品; 3、负责各类设施设备以及办公区域配套设置(如门、窗、墙面、地面等)的维护、保养、检修及故障排除; 4、对违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为进行制止和纠正; 5、每日巡检各设施设备运行状态,并准确记录相关运行数据; 6、定期检查责任区域内安全防护设施,及时发现并消除潜在安全隐患; 7、完成班组长及上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、须持有国家正式培训合格后颁发的低压电工上岗操作证。 2、中专及以上学历,具备3年以上电工实际工作经验; 3、掌握厂务运维常见技术要点,熟悉系统日常维护流程与操作技能; 4、能熟练操作常用办公设备(如电脑、打印机)及办公软件(MicrosoftOffice); 5、能够适应三班倒(以中班、夜班为主)或两班倒(夜班12小时制)。
生产跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障文件规范可溯 3.协助物料计划与车间沟通,及时反馈异常情况并跟进闭环 4.录入及维护ERP系统数据,保证生产数据真实、及时、完整 5.配合质检、仓储等部门完成出货准备及跨部门协作事项 任职要求: 1.工作认真细致,责任心强,具备良好的抗压能力与执行力 2.熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先 3.具备基础沟通协调能力,能主动推进问题解决 4.吃苦耐劳,适应生产环境节奏,服从工作安排 5. 学历不限,有生产跟单或文员类工作经验者优先
工厂文员1-2人月结学历不限
生产数据统计与分析:每日统计产量、工时、物料消耗、次品率等生产数据,录入系统并生成报表,为生产决策提供数据支持。 2.生产计划跟进:协助生产主管下发生产任务单,跟踪订单生产进度,及时反馈生产过程中的异常情况。 3.文档与物料管理:整理生产工艺文件、作业指导书、生产记录等资料并归档;配合仓库做好生产物料的领用、发放登记,核对物料使用情况。 4.考勤与后勤协助:统计生产车间员工的考勤、加班情况,协助核算计件工资;协调车间的办公用品申领、设备报修等后勤事务。 5.沟通协调:对接销售、采购、质检等部门,传递生产与订单相关信息,确保各环节衔接顺畅。
车间主任月结5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责 1、带头落实公司各项规章制度,严格督促本组员工按作业规范操作设备与工具,杜绝违规生产行为; 2、接收生产任务后,依据样衣及工艺标准,结合批板意见和工艺流程表,组织小组成员召开生产会议,明确工艺要点、流水排布、工位分配及各环节注意事项; 3、根据样板与制单工艺要求,结合实际状况合理安排生产计划,设定生产目标,保障产品质量与产线顺畅运行; 4、每单投产前核查裁片物料是否齐备,确认样衣与工艺单齐全,完成产前各项准备工作; 5、每款投产前依工艺与样衣制作首件大货样,完善车间工艺记录,首扎成品产出后立即检验质量,避免批量返修; 6.生产过程中定期巡检各工位,指导并纠正车缝手法与工艺执行,及时处理问题,降低返工率; 7.根据本组生产进度,提前规划下一订单上线衔接,每日上报生产进展与出货数据,配合生产厂长完成相关工作协调; 8.如实记录班组生产数据与考勤情况,下班前检查环境卫生、设备状态、电源门窗,确保安全无隐患。持续提升员工技能,控制成本,减少浪费,提升产量与品质。 任职资格: 1、年龄45岁以下,高中及以上学历,具备10年以上服装行业从业经历,5年以上生产组长管理经验; 2、熟悉车间精益管理模式,掌握各工序操作流程,有运动类品牌产品生产背景者优先; 3、工作严谨负责,具备良好的跨部门沟通能力,能快速响应并解决生产线突发问题。
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