岗位职责概述： 全面负责食品生产所需各类物料（包括原辅料、包装材料、添加剂等）的采购组织与管理工作，以保障供应、控制成本、确保品质为工作核心，同时承担公司采购环节的保密义务与廉洁责任。 1. 采购执行与供应链稳定 依据生产排程制定采购计划，组织实施询价、比价、合同签署及到货跟踪，保障物料及时供应，避免断料或库存积压。 2. 成本优化与价格监控 建立并更新物料价格信息库，持续跟踪市场动态，通过谈判议价、集中采购、替代物料开发等方式达成年度降本指标。 3. 质量合规与标准协同 配合质量管理部门明确物料验收规范，处理来料质量问题（如退货、换货、索赔等），确保所有采购品符合国家食品安全法规及企业内控要求。 4. 供应商全流程管理 主导供应商的寻源、资质审核、绩效评估与动态淘汰机制，定期开展实地考察与审厂工作，打造高效、可靠、具备竞争性的供应网络。 5. 风险防范与廉洁自律 严格执行采购作业流程，识别并管控合同、付款、交付等关键节点风险；签订《廉洁承诺书》，杜绝商业贿赂及其他违规利益往来。 6. 团队建设与管理（适用于经理岗位） 统筹采购团队日常运作，制定采购策略方向，推动团队专业能力提升与工作效率优化。 【任职要求】 大专及以上学历，5年以上食品行业采购领域工作经验，其中至少2年在采购主管或经理岗位履职。 专业能力： 1. 熟练掌握采购谈判、成本拆解、供应商综合评价等核心技能； 2. 了解食品行业相关法律法规（如《食品安全法》、GB 2760等）及常用物料的基本质量判定标准； 3. 品行端正，诚实守信，无任何职业道德瑕疵记录；接受公司背景核查及常态化审计监督； 4. 具备较强的数据分析意识，目标导向明确，抗压性强，能适应食品制造企业的运营节奏。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调工作 3.核对采购合同、发票与实际收货情况，确保账实相符、流程合规 4.协同财务完成付款申请，定期分析采购成本与执行效率 5.整理采购数据，编制周/月度采购报表，支持采购决策优化 任职要求： 1. 熟悉采购流程及供应链基础知识，具备基础办公软件操作能力 2.工作细致负责，具备良好的沟通协调与谈判意识 3.学习能力强，能快速适应业务需求与跨部门协作 4. 有制造业、工程类或快消行业采购实习经验者优先 5. 大专及以上学历，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先

岗位职责： 1、开展所辖品类的供应布局分析、供应商优势评估及成本结构研究，制定针对性采购方案，通过专业谈判达成稳定的品质保障、具备市场竞争力的采购价格、合理的交付周期以及优质的供应服务，同时实施战略性库存管控。 2、依据集团实际需求，拓展符合条件的原材料供应渠道。 3、牵头组织对潜在供应商开展实地考察与调研工作，执行样品测试验证，严格把控供应商准入流程并完成资质评审，确保其满足集团标准，有效规避采购环节风险。 4、持续开展供应商绩效评价与关系维护，划分合作等级，明确差异化协作机制，重点强化核心供应商的深度合作，推动供应体系持续优化。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上采购相关经验，熟悉各类原料制造工艺及日化产品供应链运作流程，掌握OEM采购管理模式，拥有国内外日化类OEM资源者优先考虑。 2、具备良好的英语听说读写能力。

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职位详情 岗位职责： 1. 采购计划与预算管理：合理规划采购支出，有效控制成本，确保各项采购活动在预算范围内执行。 2. 供应商管理：负责供应商的开发、评估、筛选、谈判及长期合作关系维护，完善供应商准入、考核与退出机制。 3. 采购执行与订单管理： 3.1. 开展物料询价、比价、议价工作，择优确定采购方案。 3.2. 协调处理订单执行过程中的各类问题（如交期延迟、质量争议等），保障物资准时、保质、足量交付。 3.3. 负责采购合同的拟定、审核、签署及归档管理，确保合同内容合法合规、条款严谨且具备可操作性。 4. 品质协同：配合品质部门处理来料异常、退货、索赔及供应商整改事项，促进供应商质量持续改进。 5. 团队管理：统筹团队成员的日常管理、绩效评定、培训培养，提升团队专业水平与工作效率。 6. 流程优化与文档管理：参与采购制度与流程的建设与优化，推动采购工作标准化、规范化运行。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、3年以上LED照明行业，特别是商业照明方向采购经验，其中至少1年团队管理经历。 3、熟悉采购作业流程，掌握基础财务知识。 4、具备丰富的供应商开发、评审、谈判及管理实践经验。 晋升通道：采购主管-经理-总监 福利待遇： 1、上班时间：8:30-18:00，大小周。 2、竞争力薪酬：社保、绩效、项目奖金，调薪及年终奖金。 3、丰厚福利：生日会、下午茶、团建活动、节假日福利等。 4、多样化的培训：入职培训、产品培训、业务培训、销售技巧等。 5、住宿环境优美：四人间宿舍，配置齐全（衣柜、书桌、冰箱、热水器及空调等）。 6、工作关系简单，无裙带关系，扁平化管理。

岗位职责： 1. 采购执行：依据公司制定的采购计划，开展区域内饲料原料的采购工作，确保采购任务按时、保质、保量完成，保障生产所需原料的持续稳定供应； 2. 供应商拓展与维护：主动发掘区域内的优质供应商资源，建立并维系长期稳定的协作关系。定期开展供应商实地走访与综合评估，监督其交货周期、产品品质及服务表现，妥善处理合作过程中出现的各类问题； 3. 市场调研与分析：持续跟踪区域内饲料原料市场的变化情况，收集价格波动、供需格局等关键信息，研判市场走向，为采购策略提供精准、高效的决策支持； 4. 成本控制：通过谈判议价、优化采购流程等手段有效降低采购支出。科学管理采购库存，防止物料积压或供应中断，提升资金周转效率； 5. 合同管理：负责采购合同的拟定、审查与签署工作，确保合同内容明确、合规、具备法律效力。严格按合同要求推进采购执行，监控履约进度，及时应对合同争议； 6. 内部协作：与生产、质检、财务等职能部门保持高效联动，及时通报采购进展与异常情况，协同化解原料供给与生产需求之间的冲突，保障企业运营有序进行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业范围包括动物科学、饲料营养、经济管理、国际贸易、数学统计、供应链管理、物流管理、采购管理等相关领域； 2. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接供应商及公司内部各相关部门；拥有较强的应变能力和问题处理能力；工作态度严谨，责任心强，注重细节，具备良好的职业操守；掌握基本的谈判技巧与成本分析能力； 3. 能够接受一定频率的出差安排，具备良好的身体条件和抗压素质；熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。

岗位职责：（五金结构件经验） 1.执行采购全流程：处理需求、寻源询价、商务谈判、下单跟单、验收付款。 2.管理供应商：维护现有关系，评估绩效，开发新资源。 3.控制成本与风险：通过谈判与优化实现降本，跟踪交付确保供应稳定。 4.维护数据与流程：准确记录数据，熟练操作系统，遵守并优化采购制度。 职位 5.高效协同内外部：对接各部门需求，联动供应商解决问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备五金或电子制造行业采购工作经验2年以上、有机械锁、智能锁生产企业采购经验者优先； 3、工作态度积极主动，具备较强的目标执行力，能高效推进采购计划落地、供应商对接及订单跟进； 4、拥有良好的跨部门沟通协调能力及成本意识； 5、保持积极向上的职业心态，对采购工作充满热情，能适应快节奏、多任务的工作环境。

采购助理/采购员（机加钣金经验）方向均有需求 岗位职责： 1. 核对日常采购相关单据的一致性； 2. 负责采购部月度文件与单据的整理及归档工作； 3. 维护SAP系统数据，如物料属性、供应商基本信息等； 4. 跟进供应商合作协议类文件的签署进度并完成归档； 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 有电子、通讯、制造行业文职类岗位工作经验1年以上； 3. 熟悉ERP系统操作，有SAP使用经验者优先，熟练掌握办公软件； 4. 具备敬业精神、自律意识，目标导向明确，拥有较强的自我驱动力； 5. 工作细致认真，具备良好的沟通与协调能力

1、具备园建、市政类项目采购经验；有苗木、建材、石材、水电小品等采购背景； 2、具备供应商开发、评估能力，掌握市场行情波动分析方法； 3、工作认真负责，具备职业操守与廉政意识 。

岗位职责 1. 参与新产品开发环节，配合完成供应商评估、样品获取、物料准备到批量生产的全流程支持； 2. 执行成本管控措施，优化采购单价、模具费用、样品支出及积压物料处理； 3. 维护供应商合作关系，实施供应商绩效跟踪与日常沟通管理； 4. 配合PMC部门监督供应商备料进度及产能提升相关事项； 5. 协助办理供应商付款流程及相关申请手续； 6. 负责采购相关文件归档与管理，包括合同、报价单、保密协议及各类单据； 7. 处理日常事务，如样品采买、月度对账支持、供应商请款协调等工作； 8. 完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，具有3年以上采购领域工作经验，熟悉采购业务流程； 2. 熟悉通信类产品的整体物料构成，有通讯行业背景者优先考虑； 3. 熟练操作用友U8系统； 4. 精通常用办公软件，能灵活使用Excel函数进行数据处理； 5. 具备良好的沟通表达能力、理解力与逻辑分析能力； 6. 品行端正，抗压能力佳，工作细致严谨。

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有14个卫生间排版有问题，要拆了重新做，400一天

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清远市连山壮族瑶族自治县永和镇招塔吊代班 司机 7 月 4 日 3 到 5 天

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岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订，优化采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率，协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设，定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法，具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验（如带团队需注明） 4. 逻辑清晰、责任心强，能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统，有制造业/工程类行业经验者优先

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、统筹工厂采购工作，建立并优化本地化采购体系，确保工程机械结构件关键材料（如钢材、铸件、液压件等）供应持续稳定； 2、主导供应商的开发筛选、资质评估、商务谈判及全周期管理，达成年度降本指标，维护与核心战略供应商的长期合作关系； 3、编制采购计划与库存管控策略，提升库存周转效率，减少资金占用；负责合同签署、执行跟进及争议索赔处理； 4、健全采购管理制度与标准化流程，推进采购信息化落地实施；牵头团队建设，开展人员培训与绩效考核，促进跨部门协同运作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、供应链等相关专业背景； 2、具备8年以上制造业采购工作经验，有工程机械或重型机械行业背景者优先，其中至少3年采购团队管理经验； 3、掌握工程机械结构件物料技术特点及市场动态，擅长成本构成分析与商务议价； 4、英语能力优秀，能独立完成英文商务交流；具有海外工厂采购实践经历者优先考虑； 5、具备较强的团队领导力、跨文化协作意识与风险应对能力。

酒店供应链地级主任15000

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，制定并落实行政管理制度及流程 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作 3. 组织协调大型会议、重要接待及企业文化活动，提升组织形象与员工凝聚力 4. 管理行政预算，控制运营成本，确保资源高效配置 5. 指导行政团队建设，开展培训与绩效管理，提升整体服务效能 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 8年以上行政管理工作经验，其中至少3年同岗位团队管理经验 3. 具备出色的统筹协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 4. 熟悉企业行政全模块运作，具备制度建设与流程优化实操经验 5. 形象气质佳，责任心强，具备高度的职业素养与保密意识

负责工厂日常行政管理工作及后勤采买工作。

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳。有毕业证

学习先进理念，在持续实践中突破自我！你将成长为技术领域的明日之星，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的进程。 【广泛的工作分布】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【个性化的成长路径】 1.双轨制发展通道：管理与专业并行； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化培养机制：由企业高层亲自指导，加速能力提升；分阶段设计专属课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业技术基础；提供多元轮岗机会，实现价值贡献最大化；健全的人才储备体系，助力跨越职业发展瓶颈；充足的晋升空间触手可及。 【具吸引力的薪酬待遇】 1.月收入：5000元-8000元/月，提供食宿支持； 2.绩效奖励：享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.综合福利：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日关怀|团建活动|天津落户支持等。 【招聘流程安排】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放录用通知 任职要求： 我们期待这样的你： 1.2026届本科及以上毕业生，主修机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行力强、沟通协作良好； 3.能适应倒班工作安排。

【工作内容】 - 负责公司建设与装修过程中所需物资及服务的采购执行，保障供应时效与成本合理； - 对接供应商并开展日常协调，建立稳定高效的供应协作关系，提升供应链运作效率； - 跟踪市场动态，开展供应商资质审查，配合制定科学合理的采购方案； - 参与采购合同的磋商与签署工作，确保各项条款符合企业权益要求。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备相关从业经历者优先； - 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； - 了解采购作业流程及相关法规要求，掌握基础商务谈判技巧； - 工作态度严谨细致，责任感强，能够接受必要的出差任务。

岗位职责 1、协助总经理处理日常商务辅助事务，配合统筹高层行程、会议接待、差旅报备及出行安排，保障总经理日常工作高效有序开展。 2、负责公司前台接待、访客登记、商务来客接待工作，衔接各部门沟通对接，协助跟进重点工作进度，保障内部事务高效落地。 3、负责对接政府办事人员、合作企业领导及商户负责人，维护日常商务关系，打理对外往来事宜，维护公司整体品牌及对外形象。 4、配合总经理参与对外商务对接、商务应酬，接受公司短期外勤及出差安排，协助完成商务陪同、资源维护、业务辅助等相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、行政管理、工商管理相关专业优先。 2、年龄26–35周岁，身高162cm–168cm，具备3–5年前台、行政商务、客户对接、市场辅助相关经验，有大型企业、上市公司工作经历优先。 3、持有有效C2驾驶证，能适应日常外勤出行、商务随行工作。 4、具备良好的文字功底与逻辑思维，能够同时统筹多项工作，执行力强、做事细致高效。 5、形象气质佳，举止得体、职业素养高，保密意识强、情商高、应变能力强，擅长商务接待与高层人际对接。 6、熟练使用Office办公软件，可独立完成文件整理、表格制作、资料汇总等工作。

岗位职责： 1、招聘：根据公司战略目标及业务部门用人需求，制定切实可行的招聘方案，保障各岗位人员按时到位；持续开拓并维护线上招聘渠道、校园合作资源、内部推荐机制等多元化招聘路径，优化招聘环节，提高招聘效率与人才匹配度；组织实施简历筛选、初试评估工作，精准识别候选人能力，向用人部门推荐合适人选，并统筹安排面试、背景调查、录用通知等全流程事务。 2、培训：统筹开展各类培训项目，涵盖新员工入职引导、岗位专业技能提升、职业化素养培育等内容，跟踪培训实施过程，开展效果评估，推动培训体系不断优化完善。 3、企业文化：协助策划并执行多样化的文化主题活动，如团队建设、节日庆祝、员工关怀活动等，强化组织凝聚力与员工认同感；挖掘工厂先进典型与优秀人物案例，推动榜样力量传播，营造积极向上的学习型文化氛围；结合各部门实际需求，动态更新企业文化宣传内容与展示形式。 4、办理员工入职、转正、离职、异动等相关手续，负责人事档案的建立、更新与日常管理工作。 5、对接县总工会，保持良好沟通协作关系，积极争取政策支持、项目资源及资金补助。 6、完成领导交办的其他人力资源及行政类工作，主动配合相关部门推进跨职能协作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄20-35岁，人力资源管理、劳动经济学、社会保障、行政管理、心理学等相关专业优先，熟悉国家及地方劳动法律法规。 2、熟练掌握招聘、培训、企业文化中一项或多项模块的实际操作。 3、具备较强的沟通协调能力；工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。 4、能熟练使用Office等常用办公软件。 福利待遇： 1、周末双休｜包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套设施。 2、通讯补贴｜高温津贴｜六险一金｜定期健康体检｜带薪休假｜礼金｜节日福利礼品｜团建活动｜广阔职业发展平台。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持 5.完成领导交办的其他行政事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同处理 5.有文员或行政类实习经验者优先

岗位职责： 1. 负责码头闸口日常的打单操作、单据录入及资料整理工作； 2. 协助码头现场调度，确保闸口流程顺畅并处理相关文书事务； 3. 遵从现场管理要求，完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，打字熟练，能正常使用办公常用软件； 2. 有码头闸口文员或打单工作经验者优先考虑； 3. 年龄不超过55周岁，工作态度认真，服从管理安排； 4. 具有较强的责任意识，严格遵守码头各项规章制度。 【岗位薪资】3000–4000 元，购买社保，月休 4 天 【上班时间】每天 8 小时，两班倒

岗位职责: 1、采购执行支持：协助采购专员完成SAP系统中采购申请的操作，参与询价比价及商务洽谈的辅助事务（如资料归集、比价表编制等），配合推进合同与订单的流程执行。 2、订单与物料跟进：跟进采购订单的生产排程与物流动态，协助维护到货计划；协同处理物料交付异常情况，支持仓库与质检环节的收验工作，保障账实相符。 3、账务处理协助：协助开展与供应商的对账及开票对接，整理付款清单和台账信息，配合财务部门跟踪付款进展。 4、供应商管理辅助：参与供应商日常联络与资料收集，协助汇总供应商绩效数据（如交期、质量、价格等），支持优质新供方的初步调研与信息录入。 5、资料与台账管理：负责采购相关文件（合同、报价单、验收单等）的分类归档及电子化存档，确保采购资料完整、可追溯。 6、合规与制度执行：了解并遵循公司采购管理制度，协助推动采购流程的公开性、透明化及合规性落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、工商管理、机电类专业优先，其他专业表现优异者也可考虑。 2、熟练掌握Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备SAP或其它ERP系统操作经验者优先； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、思维条理清晰，具有一定的数据整理与分析能力； 5、能够应对多任务并行，具备较强的学习主动性与执行能力。 福利待遇： 1、包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套设施。 2、正式员工享有高温津贴｜六险一金｜定期体检｜带薪福利假｜礼金｜节日礼品｜团队活动｜广阔的发展平台。