
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专包装原材料
1、跟进物料订单执行及到货计划的安排,协调处理到货过程中出现的突发问题;
2、负责管辖范围内物料的财务相关事务,包括应付及预付款项的申请与支付进度跟踪;
3、开展采购数据的统计与分析工作,并编制相应分析报告;
4、对采购合同、订单等业务文件进行整理、归档及系统化管理;
5、跟踪货款支付进度,协调物流发运、到货对接及账务处理事宜;
6、落实采购目标与计划执行,及时向品类团队反馈工厂库存、到货进度及生产动态;
7、组织实施仓库定期盘点工作,确保账实相符;
8、完成上级交办的其他日常事务性任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业优先;
2、具备1年以上采购相关工作经验;
3、熟悉采购作业流程,具有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识;
4、工作细致严谨,责任心强,思维灵活,具备较强的团队协作能力;
5、具备良好的职业操守和综合素质,能适应一定的工作压力。
兰州榆中县招聘:生鲜采购专员薪资:试用期4500,转正4500加提成,提成上不封顶工作福利
4000-15000元/月
采购专员经验不限大专生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验
招聘:生鲜采购专员
薪资:试用期4500,转正4500加提成,提成上不封顶
工作福利
五险·弹性工作·环境良好·绩效奖金·节日礼物
@工作地址
兰州市兰州国际高原夏菜副食品采购中心G3...
职位详情
岗位职责:
1.负责生鲜供应商开发、评估及合作洽谈
2.采购生鲜产品,把控质量与成本
3.跟进订单,确保按时交付
任职要求
1.食品相关专业大专以上学历
2.熟悉生鲜市场,有采购经验优先
3.具备良好沟通能力与抗压能力
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专物资采购
1、依据物资需求开展采购工作。
2、负责部门日常事务的整理与归档。
3、配合团队成员完成各项协作任务。
要求:工作踏实,态度认真,注重细节。
职位福利:五险一金、周末双休、餐补、定期体检、绩效奖金、节日福利、带薪年假、采暖补贴
行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限行政管理体系
行政经理 招聘启事
发布部门:居家养老部
工作地点:江子为民养老服务公司
招聘类型:全职
一、岗位职责
1. 统筹规划行政部门的工作目标与实施路径,优化行政流程,提高工作效率与服务水平。
2. 推进行政团队组织建设,建立管理制度及信息化系统,统一行政作业规范。
3. 主导绩效评估、员工指导与沟通面谈,促进团队整体执行力提升。
4. 组织公司会议安排、记录会议纪要、跟踪决策执行情况,办理并维护各类资质证照;统筹商务接待与内部接待事务。
5. 负责后勤支持、员工福利执行、办公固定资产登记管理及运营成本控制。
6. 构建并推行行政管理体系,整合内外资源,确保公司日常运转高效顺畅。
二、岗位要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 熟练操作计算机及Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备公文撰写与数据分析能力。
3. 具备良好的计划组织、执行落实、协调沟通、文字表达及应对问题的能力。
4. 有行政主管或同类管理岗位经验者优先;综合素质突出的应届毕业生可适当放宽条件。
5. 工作态度认真细致,责任感强,具备优秀的服务意识、抗压性与团队合作精神。
药品采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专商务采购
岗位职责:
- 承担公司药品采购任务,涵盖供应商筛选、资质评估及商务洽谈
- 结合企业实际需求编制采购方案,保障药品供应的稳定性与及时性
- 有效管控采购支出,提升库存管理效率
- 组织采购协议的起草与落实执行
- 维护与供应商长期稳定的协作关系
岗位要求:
- 拥有医药类或相关专业大专以上学历
- 熟知药品采购运作流程及相关行业动态
- 具备优秀的沟通协调与谈判能力
- 具备较强的市场研判能力及成本管控意识
- 具有良好的职业操守和团队协作态度
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政体系管理
岗位职责:
1、负责子公司职能部门的搭建与日常管理,统筹推进党建、工会及企业责任相关工作的落实与规范管理;
2、负责子公司对外公共关系的维护与拓展,持续加强与所在地村委、乡镇政府、县级政府部门及其他相关行政单位的沟通协作;
3、依据上市公司管理规范,开展企业经营运作合规审查,确保对外披露财务信息及其他敏感事项均经前置审批流程;
4、牵头推进子公司各类项目申报与争取工作;
5、协调行政部与生产部之间的协同配合,在建设阶段做好与工程部门的日常对接,明确行政机关核心职能为服务生产运营,统筹协调涉及生产的后勤保障事务,并协助处理员工劳动关系相关问题。
职位要求:
1、具备大专及以上学历,专业符合岗位需求;
2、具有3-5年相同岗位工作经验,专业能力扎实,职业操守良好;
3、掌握岗位相关的法律法规知识,熟悉工作流程及关键环节;
4、具备较强的组织协调能力,工作细致严谨,责任心强,善于沟通并具备团队协作意识;
5、有农业领域企业或相关行业从业经验者优先考虑。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限本科招标采购
岗位要求:
根据牧场原、辅料采购计划,按月准时完成采购订单的下达,并同步推进到货跟进、比价分析、合同签署、对账结算等相关工作,确保物资按时到位,保障生产运行顺畅。
1、依据每月辅料采购计划,及时下达辅料类采购订单,并跟进订单发货及到货进度。
2、结合原料库存水平、消耗情况及使用部门提交的采购需求,编制并下达原料类采购订单,同步跟踪发货执行情况。
3、结合物资与服务类型、市场供应环境等要素,科学选择适宜的采购模式,如公开招标、邀请招标等方式开展比价与定价工作。
4、按照法务部门制定的合同管理制度及审批权限,规范履行合同报批流程,经办人需提请直属上级对纸质合同内容进行复核确认后签署。
5、针对验收不合格的物料,依照相关规定与供应商协商处理方案,并配合完成相关审批流程及质量管理系统的信息更新。
6、推动仓库管理人员及时完成收货、入库操作,定期抽查库存情况,协调解决物料供应各环节中的异常问题。
7、每月根据所采购原辅材料的实际金额,编制资金使用计划,按时与供应商完成对账及付款手续。
岗位要求:
本科及以上学历,专业不限,商务、会计、物流管理等相关专业优先;具备优秀的谈判技巧、风险防控意识及合规观念,沟通协调能力强;工作认真负责,具有强烈的职业操守和诚信品质,能够坚持原则;抗压能力强,态度积极,主动性强,富有团队正能量。
行政
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程、制度建设及日常运营管理
2.负责办公环境管理、固定资产维护、会务组织及重要接待工作,保障高效有序运转
3.管理行政预算,控制采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能
4.协调跨部门行政支持需求,推动企业文化活动落地与员工服务体验提升
5.应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与执行,确保办公安全与合规
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达及问题解决能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
泥瓦工小工
有闲瓦工吗?高速公路维修的,大工,240,小工 160,小工 130 摇旗旗的,管饭。工地在,县城高速上。工资每月打卡。早7点,晚7点。有想干的联系,
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定西找一个接pe管子的匠人工资面议,工资每个月打卡。要干活老实的,混天黑的勿扰。工作地址:定西
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专招标采购半导体核心物料采购供应商开发与管理成本控制与风险管控
工作职责:
1. 负责半导体设备制造过程中所需加工件、钣金件及机架类物料的采购计划制定与实施,保障供应链高效运转。
2. 牵头开展供应商资源开拓与评估机制建设,推动建立稳定可靠的长期合作体系,持续优化供应资源布局。
3. 制定并落实采购成本管控方案,运用议价、招投标等手段有效压降物料采购支出,提升采购效益。
4. 全流程跟踪采购执行情况,搭建库存预警系统,实现物料供给与库存周转的动态平衡。
5. 与生产、研发团队紧密配合,参与新产品导入过程中的物料选型及供应商技术能力评审工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,供应链管理、材料科学或相关专业背景者优先考虑。
2. 具备3年以上自动化设备制造领域采购工作经验,掌握关键物料市场动态及供应链运作特点。
3. 拥有出色的谈判技巧和成本分析能力,可独立完成高复杂度物料的采购策略制定。
4. 具备良好的跨部门协同意识,能够高效响应研发与生产端的物料需求变化。
工程采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专招标采购外贸采购电商采购
一、任职要求
1、大专及以上学历,年龄在30至50岁之间。
2、熟练掌握办公软件操作,具备八年以上建筑工程或装饰装修材料采购管理相关工作经验。
3、精通采购全流程作业,持有C1驾驶证。
4、具备高度的责任感与忠诚度,拥有较强的成本控制意识及良好的职业道德。
5、建筑工程类专业背景,或熟悉建筑工程及装饰装修材料市场者优先考虑。
二、岗位职责
1、负责《采购控制程序》的制定与实施。
2、建立并完善部门管理制度及相关考核指标。
3、审核请购申请、采购订单及付款流程。
4、有效管控并降低采购成本与部门运营费用。
5、编制《采购计划》,汇总整理《采购报表》。
6、负责仓库库存物资的管理与日常维护。
7、协调处理重大事项及突发情况。
8、保障公司核心利益,防范廉洁风险。
三、岗位待遇
月薪8000-12000元,提供食宿,缴纳五险,月休4天,享受带薪年假及年终考核奖金;持有建造师证或中高级工程师证人员,证书补贴另行计算。
内勤专员五险一金法定假期月薪8千
8000-10000元/月
文员经验不限高中
世界500强企业旗下客服专员岗位招聘,提供零基础岗前培训,纯白班工作制,无夜班安排,每日工作8小时,月休8天,享受国家规定的带薪法定节假日,工作环境稳定,无需加班。
1、标准行政班,周末双休,所有法定节假日均带薪休息;
2、入职满一个月后即按规定缴纳五险,非商业保险;
3、主要负责产品介绍与信息登记,工作内容简单,无销售压力;
4、收入稳定,月综合薪资约4000-5500元;
5、公司管理体系健全,在职员工超1000人;
上班时间:
8:30—12:00,14:00—18:30
周末双休,法定节假日带薪休假
工作内容:
1、无需外出拓展客户,无风吹日晒,工作轻松有保障;
2、通过官方热线平台,完成线上福利产品的通知传达、产品说明、信息核对,并预约后续回访时间即可
薪资待遇:
1、底薪2700元+绩效奖金3%,月综合收入4000-5500元;
2、每月10日准时发放工资,绝不拖欠;
3、固定班次,无需倒班,无夜间值班安排;
任职要求:
1、年龄20—38周岁(以身份证信息为准),性别不限;
2、具备高中或中专及以上学历;
3、普通话表达清晰,熟练操作电脑基本功能;
4、积极进取,诚实守信,具备良好职业素养
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1、负责公司日常行政管理工作;
2、公司各类会议,记录及后续跟进;
3、人员的招聘及合同的签订;
4、人员证件、资质维护。
5、生产厂的运营、销售及管理。
6、工程进度,班组合同的签订及管理。
客服文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专资料管理考勤管理法定节假日休晋升空间大
【岗位职责】
- 负责日常员工档案整理及招聘流程辅助工作
- 协助推进企业文化活动,促进团队间的沟通与协作
- 提供基础客户服务支持,营造和谐稳定的工作环境
【职位要求】
- 大专及以上学历,专业不限
- 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队协作精神
- 有招聘或人力资源相关工作经验者优先考虑
【工作时间】
- 早上8:30—10:30
- 下午2:30—5:30
周末休息一天半,法定节假日正常休假
【薪资福利】
- 薪资:3000-5000元/月
接待员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的服务;
2. 承担日常行政事务处理,保障办公环境高效有序运行;
3. 配合开展公司内外部联络与协调事务,确保信息畅通。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识;
2. 能够同时应对多项工作任务,并保持条理清晰;
3. 拥有良好的团队协作态度,能与同事紧密配合完成工作;
内勤五险法定休工作轻松
6000-8000元/月
文员经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,岗位稳定,无需加班。
工作内容:
对接公司车主客户,通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。
福利待遇:
1、标准长白班工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。
2、每月休息5天,法定节假日均享带薪休假,另享带薪年假。
3、收入结构丰富:底薪(2500-5000元)+ 津贴奖金(300-3000元)+ 各项补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定收入8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
4、入职即享完整福利体系,包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。
任职资格:
1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。
2、普通话流利,具备基本电脑操作能力。
3、沟通能力强,工作细致认真,品行端正。
经理助理
3000-5000元/月
经理助理5-10年本科市场管理英语高管支持战略规划文件管理
岗位内容:
1. 协助高层完成公司战略目标的制定与经营计划的落地执行;
2. 负责公司各类文件、资料的审阅、核对、分类、整理、翻译及归档管理;
3. 对接内外部相关方,开展协调沟通工作,保障公司对外形象的正向传递;
4. 策划并统筹安排会议、研讨、培训等重要活动的组织与实施;
5. 配合上级处理影响公司利益的重大事项及突发性事务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为市场营销、管理学、法学等相关领域;
2. 具备5年以上大型企业高管秘书或执行助理相关从业经历;
3. 拥有出色的综合分析能力、决策判断力、战略思维水平及严格的保密素养;
4. 具备良好的组织统筹、沟通协调能力以及团队协作引领能力;
5. 英语流利,具备熟练的听、说、读、写应用能力。
采购助理
3000-4000元/月
文员3-5年大专原料采购
整理采购合同,核对供应商账务,协调采购与财务之间的业务信息,落实上级安排的其他工作任务。
一、主要工作职责及内容描述:
1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制,按照合同规定提交付款申请,经公司领导审批后,将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。
2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理,确保资料完整可查。
3. 接收并登记发票,核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性,确认无误后登记入账,经部门负责人签字后转交财务。
4. 每月月末完成当月数据汇总,并及时与财务部门进行账目余额核对。
5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。
6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。
7. 完成上级交办的其他任务,并及时反馈执行情况。
二、任职资格:
1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。
2. 工作细致严谨,作风踏实稳重,具备较强的敬业意识与职业素养。
3. 大专及以上学历,中药学或相关专业优先。
4. 熟悉采购流程,了解国家及采购相关法律法规,熟练使用办公软件及财务系统操作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
/双休/行政岗
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
【工作内容】
公司提供客户资源,无需外出或面见客户,属于正规电话呼叫中心岗位,使用公司统一热线及系统,通过电话为老客户办理车险续保相关业务。
(无需自行开拓客户,无销售外勤要求,纯办公室坐席工作)
【任职资格】
(1)年龄要求20至40周岁
(2)具备基本的语言表达与沟通协调能力
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:30-18:30左右,实行八小时工作制
月休5天,国家法定节假日正常休息,每年享受5至15天带薪年假
【薪资福利待遇】
(1)入职即享9天带薪岗前培训
(2)转正后第三个月起平均收入达6000元以上,入职满6个月员工月均薪资7000-8000元及以上,月薪过万人员占比15%
(3)培训期结束后立即缴纳五项社会保险;未取得毕业证书者,公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险
(4)每月设有常态化员工激励机制,包含现金奖励、实物奖品、专项培训等多种形式
(5)非本地户籍员工,在本公司连续工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司就业
(6)入职满3至6个月,可参与内部竞聘:如储备主管、行政岗、IT技术岗等职位
+ 配备舒适办公环境(冬暖夏凉)
+ 持续开展专业技能提升培训
+ 拥有健全的职业发展晋升通道
栏目概述
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