1.公司财务核算 2.工人考勤

岗位职责： 1、依据公司财务管理制度与工作流程，规范开展各项财务工作，协助财务经理处理内外部协作事务，参与财务尽职调查等相关工作 2、审核公司及下属子公司账务报表，承担公司合并财务报表及周期性财务报告的编制任务 3、在合并报表层面组织各公司财务负责人开展数据梳理与分析，撰写财务分析简报及内部管理类报表 4、按季度、半年度及年度要求完成合并财务报表与会计附注编制，协同证券相关职能部门完成信息披露配合工作 5、统筹日常财务人员的工作指导与培训安排，推动团队专业能力持续提升 6、协调解决本部及各子公司日常财务运作中的复杂问题与疑难事项 7、定期开展同行业公开财务数据的对比与分析工作 8、负责与银行、税务机关、外部审计机构、券商等第三方单位的沟通对接及资料报送 岗位要求： 1、财会、会计学、审计等相关专业，大专及以上学历 2、具备1年以上财务核算经验，且有集团型企业综合会计岗位工作经验

1.具备处理企业日常账务的能力 2.熟悉公司税务申报及相关流程，专业扎实 3.财会类专业背景，拥有3至5年财务岗位工作经验 4.持有相关财务资质证书者优先考虑

工作内容 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务报表的准确性与及时提交； 2、负责账簿、凭证及各类财务资料的归集与管理，确保档案完整与安全存放； 3、开展财务数据分析，定期出具财务分析报告，并为管理层提供切实可行的财务决策建议； 4、指导并监督会计团队运作，确保各项财务流程符合国家法律法规要求； 5、参与年度预算编制，并对预算执行情况进行持续跟踪与评估； 6、配合内外部审计工作的实施，推动审计进程顺利进行，及时落实问题整改； 7、保持与银行、税务等相关外部单位的有效沟通，妥善处理各项对外财务事宜； 8、统筹税务管理工作，落实税务合规要求，探索合法节税路径； 9、参与重大经营项目的财务测算与可行性分析，提供决策支持服务； 10、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1、财务管理、会计或相近专业本科及以上学历； 2、年龄***以上，拥有10年以上会计岗位从业经历； 3、精通国家财政法规、税收政策及会计准则，具备良好的职业操守； 4、具有出色的财务数据处理能力，能独立完成综合性财务分析任务； 5、具备较强的团队组织与领导能力，善于指导和提升团队成员业务水平； 6、沟通协调能力强，能够高效应对和解决实际工作中出现的问题； 7、工作态度严谨，责任心强，具备高度的工作保密意识。

公司发展需要招聘以下人员 会计一名 软件工程师一名 摄影师3名 剪辑1名 业务员10名 直播员10名 联系电话

做账报税 财税规划 审计评估

负责公司账务，有会计相关专业，有工作经验最佳。

需要会计一名，全天制

任职要求：具备房地产及建筑行业财务成本核算经验，精通财务软件操作，能够独立开展工作。 行业经验：需拥有5年以上相关行业从业经历。 岗位经验：具备3年以上本岗位相关工作经验。 教育背景：会计学专业，本科及以上学历。 岗位福利：薪资待遇面议。

岗位职责： 1、严格执行公司既定的财务管理制度与工作流程，协助财务经理处理内外部协作事务，参与财务尽职调查等相关工作。 2、审核公司及下属各子公司账务报表，主导编制合并财务报表及周期性财务报告。 3、在集团合并层面上组织各公司财务负责人开展数据梳理与分析，编制财务分析报告及内部管理用报表。 4、按季度、半年度及年度要求完成合并报表编制及会计附注撰写，协同证券相关职能部门推进信息披露工作。 5、统筹协调本部及各子公司日常财务复杂事项的处理与解决。 6、定期开展同行业公开财务数据的对比与分析。 7、负责与银行、税务机关、外部审计机构、券商等第三方中介的沟通对接及相关资料准备与报送。 岗位要求： 1、教育要求 财会类相关专业优先，具备大专及以上学历。 2、专业知识 接受过系统的财务、会计及税务管理等方面的专业培训。 3、工作经验 具有一年以上相同或相近岗位的工作经历。 4、技能技巧 （1）熟悉企业资金运作流程，掌握会计核算及相关财务管理知识。 （2）了解国家财经法律法规、规章政策及相关制度规定。 （3）能较熟练操作出纳全环节工作流程。 （4）具备岗位所需的其他相关工作能力。

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

‌财务专业知识与持续学习能力‌、‌财务分析与决策支持能力‌、‌风险管理与内部控制能力‌、‌战略思维与商业敏锐度‌、‌沟通协调能力‌、‌团队建设与领导力‌、‌税务筹划能力‌、‌资金管理能力‌、‌创新思维与数字化技能‌、‌合规管理与法律法规知识‌。

职位要求： 1.22-40岁，大专或以上学历，财务、会计相关专业。 2.有3年以上财务工作经验，对会计和税务均有全面了解，熟悉国内会计准则及相关的财务、税务法规及政策。 3.能熟练操作电脑及办公软件，有财务系统操作经验优先。 4.自律、细心、严谨，责任心强，服从上级安排。 工作内容： 1.负责对接项目的财务会计、资金管理、成本核算、报表编制、凭证录入整理装订等工作。 2.负责项目财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作，确保项目顺利运转。 3.进行项目税务申报工作，支持项目日常税务相关工作的对接，办理各类税务手续。 薪酬福利： 1.视工作经验及能力，5000-6000元/月，社保齐全，有节日福利费。 2.上班时间早九晚六，中午休息一小时，月休4天，轮休制，法定节假日正常休息。 工作地点：江门市新会区启超大道168号陈皮供应链产业园A1客梯4楼陈皮人家集团 联系人：何小姐，微信不同号仅限电联，葵乡人才与就业搜索陈皮人家

1.账务处理 ◦审核各类原始单据，准确编制记账凭证，登记总分类账及明细分类账。 ◦定期开展账目核对，确保账证一致、账账相符、账实相符。 2.财务报表编制 ◦按月度、季度、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，并及时报送管理层或相关监管单位。 3.税务管理 ◦负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算与申报工作，配合完成税务检查与资料提供。 4.成本核算与分析 ◦归集各项成本支出，深入分析成本波动因素，提出合理化建议以支持降本增效目标。 5.资金管理 ◦跟踪资金使用情况，编制资金预算计划，协助推进资金调配及融资事务的执行。 6.档案管理 ◦对会计凭证、账簿、财务报表等资料进行系统整理、装订与归档保管。

具备财务基础知识，性格乐观积极，善于交流与团队协作，***********

前厅主管 年龄18 - 40岁，身体健康，手脚麻利；有餐饮服务经验优先，无经验可培训。管理餐厅日常运营，协调内部团队 薪资福利:3500–3800；提供工作餐，表现优秀可获额外奖励，业绩分红，工龄工资 招工人数:若干 报名时间：即日起至招满为止 工作地址:会师镇教场社区供暖公司斜对面流园大锅台

餐饮主管 ，同行业工作经验1年以上者优先，性格开朗，形象气质佳，能团结同事，无不良嗜好。 薪资福利:4300~5000/月+全勤+绩效+工龄；月休2天、免费食宿；工龄工资；晋升空间大，学习机会多，有利于职业规划和发展。 招工人数:2名 工作地址:705路星海宾馆对面（刘家大院）

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岗位名称：洗碗工；服务员；后厨员工（包含后厨学徒）；后厨主管；前厅主管。 岗位要求：1.具备相关工作经验和良好的沟通能力；2.有团队协作精神和服务意识；3.保证工作时间并准时出勤。 薪资待遇：洗碗工：月薪范围3300元至3500元；服务员：月薪范围3400元至3600元；后厨员工（包含后厨学徒）：月薪范围3400元至3600元；后厨主管：月薪范围3600元至4000元；前厅主管：月薪范围3600元至4000元。所有岗位月休两天。工作地点在甘肃白银。

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招聘：城关区。白银市 干锅店 主管：。 工资4500/6000 服务员：工资3600/4500 炒锅师：工资：6000/700 配菜师：工资：4000/5000 要求：服从管理，管吃住，条件优越。 应聘地址:，城关区 白银市 要求：服从管理，手艺过硬，管吃住，条件优越。 电话:

前厅部长 年龄18—45岁，有餐饮管理服务经验者优先 薪资福利:工资面谈，管吃管住，工资月结 招工人数:2名