
宿州埇桥区工,年龄 25-45 岁,编织工,手脚灵活
3-5千/月
临时工3-5人月结全职编织女工,年龄45岁以下,九小时,双休,
,年龄25-45岁,编织工,手脚灵活,地址宿州市宿涡路,
临时工月结
宿州龙摄影婚纱店诚邀儿童店选片师,薪资范围4000~8000元,灵活的工作时间包括早班和晚班,工作地点在安徽宿州,员工享有月休四天的待遇。
临时工6-10人
招临时工工人10名年龄:20‑45岁工作简单,当天即可上手时间:早8点‑下午6点薪资:12‑14元/小时地址:东关南柳路与潘龙山路交汇处联系:
安徽宿州招聘:上午半天班,无需经验,有人带教,时间灵活,不耽误接送孩子,多劳多得,上不封顶
临时工
招聘:上午半天班,无需经验,有人带教,时间灵活,不耽误接送孩子,多劳多得,上不封顶。电话:微同
临时工包吃
明天瑞中要临时工,男女不限上班时间7:30~6:30女工120,男工130管吃,吃饭时间40分钟干的联系我
安徽宿州新程实业公司招聘挖机司机,要求操作熟练,具备同类设备经验。薪资为6600-1090
6.6千-1.09万/月
挖机/钩机司机月结
新程实业公司招聘挖机司机,要求操作熟练,具备同类设备经验。薪资为6600-10900元/月。
招聘几个焊工450/天不要证包吃包住,直接上岗
420-500元/天
二保焊工厂焊工工龄奖包吃加班补贴五险一金保险1-2人日结
高薪资焊工扬州招二保焊450一天收入稳定
食宿:厂区包吃住,宿舍配套齐全
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报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
临时工
高价格【订单类型】儿童陪伴师【工作地址】武汉市区【上户时间】尽快【工作内容】专带两岁8个月宝宝。负责全方位教导宝宝,培养良好生活习惯。【阿姨要求】学历高一点,英语口语好,性格要好。【工资待遇】1万二起步。根据能力来谈。可接单联系斯斯:
临时工包吃20人以上日结
招聘:大型赛事执行300人(管饭管水)日期:(周六)时间:15:30-22:30左右,12:00集合(具体集合/结束时间以实际通知为准)要求:18岁-55周岁,男女不限,净身高170以上,160以上,黑发,自备纯黑色鞋或者皮鞋,穿板鞋不要,黑色短发,无纹身,无违纪薪资:100元/天,集合地点:梭鱼湾返程班车路线:①梭鱼湾→兴工街→星海→黑石礁②梭鱼湾→华南→泡崖电话同步:
宿州萧县今日招员5名日结,20~160元/次!官方招聘,真实可靠!想做的,直接私我,详细介
临时工3-5人日结
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【】车险内勤/五险一金/无考核压力
7-9千/月
文员1年以下中专/中技
内勤1名…简单出单
【工作职责】
办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期业务,无需外出,无需自行开发客户,纯办公室坐班工作,入职即享专业带薪培训,操作简单易上手,有助于能力提升,薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(18:30)
月休5到8天,国家法定节假日全部休息,每年享有5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)完善的带薪培训机制,无试用期,无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,成熟员工可达6k以上,优秀者月薪过万,收入与付出成正比;
(3)缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金);
(4)每月定期开展多种员工激励活动(含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续提供专业技能培训
+ 晋升通道顺畅
医美接待专员
3-6千/月
前台经验不限高中服务业前台迎宾/接待经验周末单休19点前下班包吃美容院/美发店有服务业经验五险
岗位职责:
1.为客户提供专业咨询与服务,保障服务流程高效有序;
2.积极引导客户,确保各项服务环节顺利衔接;
3.负责电话接听并完成基础咨询问题的解答;
4.保持前台区域秩序井然及环境干净整洁。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2.熟悉常用办公软件的操作与应用;
3.拥有良好的团队协作能力,能与同事顺畅交流;
4.具备较强的学习能力和环境适应能力。
办公室主任
7千-1.2万/月
行政经理10年以上大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断空间环境规划管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:
1. 统筹公司日常行政管理、负责各部门内部协调工作。
2. 负责政府相关部门对接、项目申报、对外沟通协调
3. 负责董事长、股东会、公司日常管理文件、档案管理工作,完成公司交办的其他综合管理工作。
任职要求:
1. 形象气质佳,谈吐大方得体,沟通协调能力强。
2. 大专以上学历,熟悉文书写作,熟练使用办公软件,具备10年以上大型企业行政/办公室管理相关工作经验。
3. 熟悉政企对接流程,做事干练、责任心强。
人事专员
6-7千/月
人力资源专员/助理经验不限中专/中技互联网从业经验客服培训实施人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化市场/传媒/公关企业文化建设销售金融
岗位职责:
1. 统筹并执行全流程招聘工作,保障人才甄选的精准度与运作效率。
2. 制定并持续优化人力资源管理方案,助力企业战略推进及员工职业成长。
3. 负责员工关系维护,妥善处理劳资纠纷,营造和谐稳定的职场氛围。
4. 主导绩效管理体系运行,涵盖目标设定、考核实施及反馈指导等环节。
任职要求:
1. 拥有出色的沟通协调能力,能高效应对和化解人力资源相关事务。
2. 具备独立梳理与改进人事流程的能力,确保管理机制高效运转。
3. 富有团队协作意识,能够积极应对工作中的变化与挑战。
行政人事专员/助理
3-4千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理培训实施人事档案管理招聘与配置
招聘行政人事一名
工作内容:
1、负责公司行政与人事工作的日常统筹及执行;
2、参与拟定并完善公司人力资源发展战略及相关制度;
3、带领并管理团队,推动各项人力资源目标落地实施。
岗位要求:
1、具备扎实的行政人事管理工作经验;
2、熟悉人力资源各模块专业知识及相关法律法规;
3、具备较强的组织协调能力与团队合作意识。
薪资待遇:
1、3800-4000
2、月休4天,享受满勤奖励
3、医院提供一日三餐,享有节假日福利
栏目概述
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