
物业综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工3-5人五险排班制
职责:
1、负责日常维修、计划检修、保养;
2、负责施工监理、配电线路安装等工作;
3、及时巡查,发现问题及时处理;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格:
1、身体健康,年龄在55岁以下;
2、3年以上工作经验,具有高/低压电工证;
3、具备较高的维修电工专业知识,变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范。
物业经理月结全职
岗位职责:
1. 负责医院物业的日常管理工作,确保各项服务高效有序
2. 协调医院内各部门需求,提升服务质量与客户满意度
3. 制定并执行物业相关工作流程和应急预案
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
综合维修工,年薪10万,包吃住。
8000-9000元/月
综合维修工保险包住包吃1-2人月结全职
岗位:综合维修工,水电维修为主。要求:1、低压电工作业证;2、年龄35-45周岁;3、从事电工行业工作不低于8年;4、。
待遇:提供食宿,年薪10万元,。
工作地址:上海火车南站及附近。
广州增城区【永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设
6000-8000元/月
物业维修工保险月结全职
【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。
3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证
上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴,轮班制。月大休5天,月小休4天
综合维修工包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
招聘:综合维修工
任职要求:45岁以下,持有效的低压电工证,1年以上商业物业工作经验优先。
岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制
薪酬福利:4000-6000高温补贴餐补包住宿
综合维修工,物业维修方向
6000-7000元/月
物业维修工综合维修工包住1-2人月结全职
综合维修工,物业维修方向
年龄40岁以下,
薪资6000~7000元/月
提供住宿
需要有电工证
工程部维修工
5000-6000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责园区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障排除
2.执行计划性维修保养任务,及时处理报修工单,保障设备安全稳定运行
3. 配合梳理工程维修记录台账,懂电脑操作
4.规范填写维修记录及备件使用台账,做好工具与耗材的日常管理
5.遵守安全操作规程,落实用电、动火、高空等高风险作业防护要求
任职要求:
1.学历不限,持有电工证、焊工证、制冷工证等任一有效特种作业操作证者优先
2. 有1-3年综合维修或物业工程类工作经验,能独立判断并解决常见设备问题
3.熟悉水电安装规范及基础机械原理,具备一定动手能力和应急处置能力
4.责任心强、吃苦耐劳,能适应轮班或临时加班安排
5.无不良从业记录,身体健康,符合岗位安全作业基本要求
入职奖金5千!辣条厂320一天管吃住+五险一金
9000-10000元/月
普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
中餐厨师烧烤师傅餐饮学徒厨师配菜/打荷
华邦新华城潮汕卤鹅招聘:招聘厨师一名(六安土菜)烧烤师傅一名、工资面议!打荷1名工资3000-3500、潮汕卤鹅学徒2名(工资面议),有意者请联系!
六安叶集区附近需要两台160二次整平设备,一台大挖,工期约半个月,寻找附近拥有160推土机
挖机司机推土机司机
叶集附近需要两台160二次整平设备,一台大挖,工期约半个月,寻找附近拥有160推土机的联系人。
六安霍邱县招10kV外线电工,农网改造,诚心找活具体细节可私谈!
9000-11000元/月
强电工长期包住包吃1-2人完工结算高空作业证
六安市霍邱县招10kV外线电工,农网改造,诚心找活具体细节可私谈!
物业经理管家
岗位名称:物业管理;物业管家。
岗位要求:1.身高要求:身高1.62米以上。2.教育背景:本科以上学历。3.工作经验:有管家经验。
薪资待遇:物业管家薪资为税前6200元(含补贴),入职购买社保,转正后购买公积金,月休4天,轮班制度(早班时间8:3012:00,13:3018:00;晚班时间11:3020:30)。
威海乳山市乳山金鼎房地产开发有限公司,物业经理(住宅),1名,大专,6k-9k,,乳山
6000-9000元/月
物业经理1-2人月结
乳山金鼎房地产开发有限公司,物业经理(住宅),1名,大专,6k-9k,,乳山
山东山东上诚物业服务有限公司,物业项目经理,1名,学历不限,5k-8k,,山东
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
山东上诚物业服务有限公司,物业项目经理,1名,学历不限,5k-8k,,山东
物业经理其他物业人员
招北京天津小区、别墅区队长
53岁以下,管理10-20人,根据项目定工资4500-6000
有人推几个。
物业经理1-2人月结
物业经理二名!年龄不限,熟悉小区管理,有经验,会粤语和普通话,单休,工资面议!联系人!丘生,电话或者最好加微信!合适马上上班
物业工程领班/高级技工-宜兴
6000-7000元/月
综合维修工包住高温补贴社保1-2人月结全职
工作内容:
1、住宅园区上门服务、公区报事、设备巡检、保养及维修的人员进行管理及其工单核对;
2、对服务区域异常情况及时报事并迅速处理
3、应急突发事件处理上报;
岗位要求:
1、持有电工证
2、年龄50周岁以下
2、有亲和力和对客服务意识.
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境;
2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复;
3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;
4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴;
5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查;
6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题;
7、协助开展社区文化活动。
综合维修工
岗位职责:
负责生产厂区内,生产、生活设备维修、保养、巡检。包括不仅限于电机拆卸维修、电路改造、设备安装调试、水路管道维修、更换门锁、焊接货架等等
北京思考科技有限公司
5000-8000元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督
2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划,定期开展服务质量检查与改进
3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控,确保项目运营合规、高效、盈利
4.主导处理业主投诉、报修及突发事件,提升客户满意度与社区和谐度
5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系,推动重大事项落地与合规管理
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:不限
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准,具备基础办公软件操作能力
4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识
5. 责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作
栏目概述
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