我们正在招聘一名专业会计，负责公司财务体系的日常运营与管理工作。 工作内容： 1. 负责日常账务处理，包括记账、凭证整理及各类财务报表的编制； 2. 承担税务申报及相关审计事务的对接与执行； 3. 开展财务数据分析，为管理层提供决策依据与支持； 4. 配合其他部门推进成本管控、预算编制等协同工作。 岗位要求： 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉国家财务制度及税收法律法规； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 工作踏实负责，注重细节，执行力强； 5. 提供学校住宿及餐饮安排。

岗位职责： 1、深入领会集团发展战略，推动人力资源战略落地，对接业务前端，制定切实可行的目标与执行方案； 2、合理构建并不断优化集团及下属分院的人员编制标准，提升组织效能； 3、基于企业文化导向，甄选与培养管理干部梯队，实施有效的干部管理机制，激活中层管理活力； 4、建立岗位职级与晋升考核体系，支持员工持续发展，强化人才筛选机制，及时调整不匹配人员； 5、推进企业文化传播与落地，深化员工认同，完善小政委运作机制，增强企业核心凝聚力； 6、统筹人力资源体系化建设，推动制度宣导与流程优化。 任职要求： 1、具备开放心态，适应变革，全日制本科及以上学历，相关专业背景，年龄不超过45岁； 2、专业基础扎实，作风踏实，具备5年以上同岗位工作经验； 3、职业操守良好，执行力强，有上市企业或大型集团实体企业工作经历者优先。 行业内具有竞争力的薪酬与福利体系； 广阔的职业发展空间与个人成长机会； 与一群充满激情与创新精神的同事共事，参与到具有社会意义的医疗事业中，为提升医疗服务品质贡献力量。

基本条件 1、年龄：30-45岁 2、学历：本科及以上 3、工作年限：5年以上 任职要求： 1、掌握物业管理行业相关基础知识，了解国家宏观经济政策；熟悉企业财务管理体系，精通国家会计准则与税务法规，具备融资业务实操经验，有物业类企业财务岗位从业经历者优先； 2、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有注册会计师证书者优先考虑； 3、具有五年以上财务管理岗位工作经验； 4、具备扎实的预算管理功底，擅长财务数据分析与资金统筹，能够结合物业运营特性有效识别并平衡风险与收益； 5、熟练使用Office办公软件及各类办公自动化系统；具备较强的文字撰写能力，可独立完成公文、报告等材料的编写与处理；语言表达清晰流畅，善于沟通与解释说明； 6、具备较强的组织协调能力，良好的表达技巧和团队协作意识。 岗位职责： 1.预算管理：牵头编制公司整体财务预算方案；负责审核各项目财务决算文件及公司年度财务分析材料； 2.资金管理：组织拟定公司年度、季度及月度资金使用计划；审核编制货币资金报表、现金流量表及相关分析报告，全面监控公司现金流运行状况，统筹管理应收应付账款运作； 3.负责上海运营中心各类财务报表的编制、汇总工作，并按时向上级单位报送； 4.组织建立和完善财务管理制度体系，优化业务流程、表单工具及成果输出标准；制定本部门职能发展规划及阶段重点工作任务，并推动落地执行； 5.依据公司战略目标与年度经营计划，监督各项财务工作执行进度，开展过程检查与结果评估； 6.汇报管理：及时掌握财务条线运行状态，围绕工作计划与绩效指标，听取各项目财务工作进展汇报，定期开展财务管理专项检查，汇总分析后向直属领导进行汇报； 7.完成上级交办的其他临时性工作任务。

知名美元及人民币VC基金招聘 职责描述： 1、 负责基金账务、税务及报告等相关工作； 2、 负责处理基金业协会相关的审批和日常申报； 3、 负责基金投资款项、基金日常费用、管理公司日常支出的支付以及相关银行账户的维护； 4、 与审计师沟通协调年度审计报告； 5、 确认项目交割条件、审核运营资金与项目计划是否匹配； 6、 掌握项目公司动态，资金使用及运营情况，为项目运营管理提供合理化建议； 7、 配合投资团队测算项目公司收益情况； 8、 负责准备各类监管机构需要的报表和信息披露； 9、 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、 全日制本科及以上学历，财务专业背景（条件优秀可适当放宽），可接受应届生 2、 具备1-2年财务从业经验或具备1-2年的PE/VC基金四大事务所审计经验或PE/VC基金中后台财务、运营经验优先； 3、 熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规，具备财务会计职称者优先； 4、 抗压能力强、学习能力强，具有契约精神，对于公司相关项目和交易严格保密； 公司团队氛围及福利好，能很好的平衡工作与生活，也能根据员工职业发展提供支持。公司绩往基金退出业绩较优，也有被投企业已上市或在上市过程中。

乌兰察布商都县招聘薪资主管、招聘主管 企业：生产制造型企业，人数500+ 要求：熟练掌握并能独立开展人力资源招聘及员工关系两大模块工作 人力资源、行政管理、工商管理等相关专业毕业 具备3年以上在300人以上规模企业的工作经历

会计一名，负责公司统计每日利润并申报企业相关税率，月薪4000-5000，退休会计

岗位职责 1、负责日常账务处理，完成国地税申报工作，妥善管理所辖客户的财务资料； 2、办理客户发票认证、代开票据、企业注销、出口退税等相关事务； 3、及时回应客户各类财税咨询，传达最新政策信息与相关通知； 4、管理客户记账费用，处理单位异常情况报备，并跟进后续进度。 任职要求： 1、具备良好的责任心与职业素养，工作态度认真、细致、严谨； 2、拥有出色的团队协作能力及沟通表达技巧； 3、熟练操作电脑及财务类软件系统； 4、能够独立操作中小企业全套财务流程，有代理记账实操经验者优先考虑。 5、双休、五险一金、优秀的企业文化 6、工作地点：张家港市区

一、岗位职责： 1. 制定并落实招聘方案，保障招聘工作的高效与质量 2. 与各业务团队密切协作，准确把握石油行业高端职位的能力要求，精准寻访匹配人选 3. 梳理招聘相关数据，挖掘并尝试多元化的招聘途径与方法 4. 搭建并持续更新候选人信息库，实施系统化跟进管理 二、任职要求： 1. 大专或以上学历，具备石油行业高端岗位招聘实操经验 2. 熟悉招聘全流程，掌握常用招聘工具的基本应用 3. 具备良好的抗压能力，沟通表达清晰流畅 4. 性格亲和，责任心强，作风严谨踏实

招聘运输公司专职财务一名，熟练使用excel表格，可独立完成上下游对账，处理税务问题

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表，提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程，完善会计政策执行与内控管理 任职要求： 1. 财会类相关专业， 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强抗压能力

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

招财务主管负责球房财务

岗位职责： 1、严格遵循会计准则及国家税收相关法规，落实公司内部各项财务管理制度； 2、具备良好的组织协调与综合管理能力； 3、熟练掌握财务工作各环节流程： （1）、负责员工考勤统计、薪资核算、日常费用报销审核及付款单据复核，开具销售发票； （2）、编制记账凭证，登记总账与明细分类账，确保公司经济业务记录及时、准确； （3）、按时完成公司年度、季度、月度财务报表的编制与上报； （4）、开展各项税金的计算、申报、缴纳工作，并编制报送相关税务资料； （5）、定期核查应收应付往来账款，针对长期挂账提出处理建议并实施清理措施； （6）、向管理层提供各类财务数据支持，审核公司对外披露的会计信息； （7）、组织固定资产、低值易耗品及办公用品等资产的周期性盘点； （8）、做好会计档案的整理、装订与归档管理； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 5、工作时间周一至周六8:30-18:00（含两小时午休），实行周六或周日轮休制，每月休息4天，法定节假日正常休假，享有15-20天带薪年假，每年年终安排一次国内外团队旅游。 6、无责任底薪4500元+转正后绩效提成，入职即按规定缴纳社会保险。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景； 2、本科及以上学历，需持有初级会计职称，具备1年以上实际工作经验； 3、具备良好的职业道德和综合素质，目标明确，执行力强； 4、性格稳重，做事细致，思维灵活，富有进取意识，具备团队协作精神。 我们能提供的： 1、企业文化端（充满活力、团结互助、积极进取、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、培训发展端（为新入职后勤人员提供系统岗前培训，快速融入公司与业务） 3、总部赋能端（配套专业技能提升课程，提供持续学习支持） 4、成长扶持端（采用“传、帮、带”机制，传授经验与技能，助力个人发展） 5、晋升机制端（建立公平、公开、透明且数据化评估的晋升体系，打造适合年轻人发展的创业型平台） 公司地址：成都市青羊区国信广场19楼 本岗位工作地点位于锦江区华润广场！

我们正在招聘一名专业会计，全面负责公司财务工作的运行与管理。 工作内容： 1. 负责日常财务处理，包含记账、凭证整理及各类财务报表的编制； 2. 承担税务申报及相关审计事务的对接与执行； 3. 开展财务数据分析，为管理层决策提供有力支持； 4. 配合相关部门推进成本管控、预算编制等协同工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2. 熟悉国家现行财务制度及税务政策； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 工作踏实负责，注重细节，执行力强。

岗位职责： 1. 负责日常业务核算、账务处理与财务报表编制，以及银行对接、审计配合、税务事项和会计资料归档等工作； 2. 承担税务申报相关事务； 3. 办理工商变更等相关手续； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备三年以上中型企业财务总账及工商税务实务操作经验； 2. 熟悉财务软件的操作与应用。 薪资福利： 1. 缴纳五险 2. 享有交通补贴

【岗位职责】 1、负责外包人员入职、转正、调动、离职等全流程手续办理，规范开展劳动合同的签订、续签、变更与终止工作，确保操作合法合规。 2、独立完成大规模考勤数据核对、薪资计算、社保公积金增减及日常业务处理，保障数据精准、流程按时推进。 3、对接外包员工日常沟通需求，受理咨询事项，维护良好用工关系，及时协同处理员工投诉、劳动争议、工伤事故等风险情况，维护团队稳定。 4、参与招聘执行工作，包括岗位发布、简历筛选、面试协调及入职跟进等基础性招聘支持。 5、维护员工关系相关数据信息，完成报表输出、异常数据分析及整改措施跟踪，协助应对劳动争议与仲裁事务。 6、协助组织员工活动、企业文化传播及基础培训实施，增强团队归属感与稳定性。 7、可接受短期出差，配合项目现场支持与突发情况处置，遵守公司管理制度及汇报要求。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系、心理学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上人力资源实际工作经验，有SSC共享服务中心、劳务/外包企业、员工关系或薪酬社保实操背景者优先；甲方企业主管级以上经历亦可。 3、熟练掌握大批量考勤管理、薪酬核算及社保公积金全周期操作，能独立高效完成月度结算任务。 4、熟悉国家劳动法律法规，擅长员工关系维护与常见纠纷处理，具备较强的合规与风险防范意识。 5、具备基本招聘执行能力，沟通细致耐心，服务意识佳，抗压能力强，能适应加班及应急响应需求。 6、工作认真严谨，责任心强，执行力高，认同并遵循公司各项管理流程与汇报机制。 7、踏实肯干，愿意长期稳定发展者优先录用。 我们希望你 —— 能扛事：薪酬福利、员工关系、入离职管理、招聘支持样样能上手 够专业：懂法规、控风险、理解外包服务运作逻辑 稳得住：沟通顺畅、服务到位、抗压性强、执行高效 长期稳定：认同团队文化、服从安排、沉得下心、不浮躁 我们提供 —— 优质行业项目实践平台 人力资源全模块实操机会，助力专业能力快速积累 清晰的工作标准、完善的培训带教机制与成长通道 务实稳定的团队环境，多劳多得，业绩优秀者优先获得发展机会

企业名称：江西聚福堂农业发展有限公司 生产产品：精深加工化妆品 招聘岗位：会计/会计助理 招聘人数：2-3人 性别要求：不限 年龄要求：40周岁以下 学历要求：大专学历，财务、会计相关专业，有工作经验者优先考虑 任职要求：需具备初级会计师或以上职称，应届毕业生亦可报名；熟练操作金蝶等常用财务软件，具备财会实操经验者优先录用 薪资待遇：2500元-3500元（具备丰富工作经验者薪资可面议） 食宿条件：自理 上班时间：8:00-12:00，14:00-18:00（每周单休） 企业联系电话：***********7/*********** 福利待遇：包含医保、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险，享有节日福利、年终奖金、婚假及其他相关福利 企业地址：江西省抚州市南丰县工业园区富溪工业园

负责公司全盘账务处理、税务申报及财务报表编制。 要求：财会相关专业，3年以上经验，熟练使用财务软件及Excel，工作严谨细致。有初级以上职称者优先。提供稳定薪酬与清晰发展路径。

【我们需要你做什么】 1、业务支持：为业务团队提供财务方面的支持，助力各业务单元实现经营目标； 2、经营分析：负责所辖模块的经营预算管理及执行监控，涵盖预算编制、执行分析与滚动预测；参与经营规划与复盘会议，评估费用投入产出效果，提出可行的优化建议； 3、流程审核：对所负责品牌的合同签署、采购申请、付款流程等进行合规性审核； 4、业务监督：持续跟踪日常运营情况，确保各项操作符合公司规范与内控要求； 【我们期待你是怎样的】 1、本科及以上学历 2、具备2年以上相关工作经验，有财务分析与管控实践经历，拥有电商平台背景者优先考虑； 3、数据敏感度高，具备扎实的数据分析能力，能通过数据洞察推动业务问题的发现与改善； 以上JD只是参考只是参考只是参考，重要的事儿说三遍！！！经验匹配是其次，我们更看重是否“对味”。经历只代表过去，我们更在乎的是你的“未来”。 所以，哪怕你觉得自己的经验、经历不完全匹配这个岗位JD，也欢迎你投递或者咨询！年轻就要燥，一起来组队吧~说的就是你！屏幕前已经看到这行文字的你~ 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金 2、丰富的下午茶点 3、节假日专属礼品 4、员工关怀礼金 5、提供内外部培训学习机会 6、享受内购优惠、趣味运动会、团建活动等多样福利…… 只要你是我们认定的理想人选，在薪酬方面我们绝不吝啬。在本岗位公布的薪资区间内均可谈，甚至可突破上限。 如今找工作，更重要的是彼此契合，理念一致，你是否有潜力，我们是否有空间，这些才是深层次的考量。 关于晋升，我们不一样！每年都有高比例的晋升机会！ 不仅为奋斗者设立合伙人机制，且随着公司发展向好，与企业共同成长的伙伴也将共享发展成果，对应晋升比例（超30%）。总之，不会辜负每一位并肩作战的战友！ 看到这里，如果你想进一步了解我们，看看我们的文化价值观是否与你同频，可关注创始人的微信公众号，名称搜索：【无龙】，其中记录了其从创业起步至今的核心思考与心路历程；或关注公司官方公众号，名称搜索：【长沙与鹿同行】，或许会让你对我们有更立体的认知。

1.负责带领部门员工招聘 2.人事经验丰富者优先4500

岗位描述： 1. 深入理解业务团队的战略方向，开展组织诊断工作，为战略执行提供可行性建议、规划支持并参与落地实施； 2. 为业务发展提供全面的人力资源支撑，定期组织实施评估，在人才引进、能力培养、绩效管理、薪酬激励、员工关系等维度输出有效方案并推动执行； 3. 推动公司级变革举措在业务单元的落地，主导优化人力资源相关制度、流程与体系，提升组织运行效能； 4. 传播企业文化和核心价值观，搭建多元沟通机制，保障组织持续稳定发展； 5. 主动与管理层、基层主管及员工开展多种形式的互动交流，确保信息在各层级间高效流通； 6. 具备全面统筹人力资源及行政管理工作的实践经验 岗位要求： 1. 本科或以上学历； 2. 具备3年以上人力资源领域工作经验，有互联网行业背景或担任过HRBP/HRM角色者优先； 3. 熟悉人力资源各模块运作流程，在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展等至少一个领域有深厚积累； 4. 逻辑思维清晰，学习能力强，能适应高强度工作节奏； 5. 擅长人际沟通，具备良好的协调技巧，工作积极主动且富有责任感； 6. 年龄要求28至35岁 其他： 上班时间是上午9:00~12:00，下午1:30~18:00，大小周

一、岗位基本信息 岗位名称：综合管理 所属部门：上海分公司事业部 汇报对象：分公司负责人 工作地点：陆家嘴 二、岗位职责 1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与培养，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。 2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。 3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。 4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。 5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。 2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。 3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。 4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。 5. 培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。 6. 福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。 7. 氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

岗位职责： 1、负责应付账款及预付款项的账务处理，并按时与供应商完成对账工作。 2、负责在建工程与固定资产的会计核算及相关管理工作。 3、具备严谨的工作态度，责任心强，具备较强的沟通协调能力。 4、熟练操作金蝶等财务软件，熟悉ERP系统的应用流程。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，财务类相关专业 2、具备5年以上财务岗位工作经验，有制造业背景者优先考虑 3、持有中级会计职称