搜索
登录注册
OpenMini
东营东营区招聘经理
3000-4000元/月
人事经理经验不限大专弹性工作制人力资源规划
招聘经理
会计
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限
理账记账
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专结算总账成本审计税务收入账餐饮酒店不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
核算会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账物流用友U8金蝶EAS不可兼职
朝九晚六,午休1.5h,大小周(月休6-7天) 一、岗位职责: 1、往来账务结算:负责公司日常财务结算工作,涵盖客户与供应商往来款项的核对与结算,确保账务处理的准确性与及时性。 2、账单对账与催收:负责客户账单的出具、核对,及时回收并核对异常账单;根据应收账款情况对欠款客户进行催收,防止呆账、坏账产生。 3、成本与费用核算:核对供应商账单金额及报价,审核、核算物流各项费用(如运费、仓储费等)的真实性与合理性,按期出具渠道结算报表,对异常数据进行排查分析并反馈,提出改进建议。 4、发票与凭证管理:根据销售对账单及时对接开具销售发票;负责会计凭证录入及相关财务资料归档。 5、系统与流程优化:参与财务结算相关系统的更新测试与优化;深入理解业务运作,参与结算流程的持续优化。 6、完成上级交办的其他工作 二、任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计、审计、财务管理等相关专业,了解国家财经政策和会计、税务法规,持有初级及以上会计职称者优先。 2、具有物流行业结算会计2年以上财务相关工作经验。 3、熟练使用Office办公软件,精通Excel(如数据透视表、常用函数公式等; 熟悉财务软件(如金蝶、用友等)操作。 4、工作细致,具有高度的责任心,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
人事主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专招聘
一、岗位职责1、人力规划统筹:根据公司发展战略,制定并实施人力资源规划,分析人力供需状况,优化人员结构,拓宽招聘渠道,满足各部门用人需求,确保人力资源配置科学高效。 2、招聘配置管理:全面负责公司人员招聘,重点推进关键岗位及校园招聘工作,构建多元化招聘体系,完成简历筛选、面试组织等环节,严格把控入职资格审核,降低人员流失率,提升招聘效率与质量。 3、培训与人才发展:建立分公司人才培养机制,结合岗位实际与合规要求,开展新员工入职培训、岗位技能提升培训等工作,组织实施员工选拔与人才盘点,为关键岗位储备充足人才资源。 4、薪酬绩效与员工关系:主导薪酬福利核算,制定并推行绩效考核方案,保障薪酬发放合规、绩效评定公正;管理员工考勤、奖惩、异动等日常事务,协调处理劳资矛盾,维护和谐劳动关系,增强员工认同感。 5、人事合规与台账管理:严格执行公司制度,规范人事操作流程,落实劳动合同签订、社保公积金申报缴纳等合规事项,确保人事工作依法依规运行。 二、岗位要求 1、学历与经验:大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先;具备3年以上全模块人事管理工作经验,有生产制造型企业(特别是屠宰、食品加工类)人事经理岗位经历者优先考虑。 2、专业能力:熟练掌握人力资源六大模块,尤其擅长蓝领员工批量招聘、薪酬绩效体系设计、劳动关系管理及人才培养体系建设;熟悉国家劳动法律法规、社保公积金政策及行业用工标准,具备较强的人事风险防控能力。 3、综合素质:具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和问题应对能力,作风踏实,贴近一线,能适应生产型企业的快节奏工作环境。 4、职业素养:责任心强,坚持原则,具备优良的职业道德,善于倾听员工诉求,公平公正处理各项人事工作,执行力强,富有团队合作精神。 入职即办理五险一金,提供免费住宿,享受饭补、餐补,优秀人才薪资可面议
财务专员
8000-10000元/月
会计3-5年大专固定资产盘点总账会计成本会计高新技术企业会计中级职称
岗位要求: 1、全面负责公司账务处理,确保月度、季度、年度结账及财务报表编制工作按时完成; 2、按征税周期准确完成税务申报,组织企业所得税年度汇算清缴,并及时填报各类政府统计报表; 3、对接外部审计事务所及相关检查工作,协调税务稽查及第三方机构的沟通与资料提供; 4、主导高新技术企业研发费用的归集管理,落实加计扣除政策,完成高新年报填报及备查材料整理归档,保障合规性; 5、负责往来款项对账、发票全流程管理及报销单据的审核与处理; 6、定期开展存货与固定资产盘点,保证账面与实际相符; 7、做好会计凭证、账簿、财务报表等档案的整理、装订及归档保管工作; 8、完成与岗位相关的其他项目性或临时交办任务。 任职要求: 1、财会类专业大专及以上学历,具备中级会计师职称者优先; 2、具有3年以上总账会计工作经验,有制造业财务背景者优先; 3、熟悉高新技术企业申报流程、评审要求及成本核算操作; 4、熟练掌握Excel及财务软件(如用友)的操作应用。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商财务BP体系搭建经验
【为什么选择我们?】
我们寻找的不仅仅是一名会计,而是公司经营的“财务合伙人”。在这里,你不会沦为只会贴票报税的工具人,你的专业意见将被老板重视,直接参与公司的降本增效与风险把控。 【你的核心价值】 1. 做合规的守护者:全盘把控账务与税务,利用你的专业知识合理筹划,在安全红线内为公司争取最大的税收优惠。 2. 做资金的操盘手:编制资金计划,把控现金流命脉,让每一笔款项的进出都清晰、安全、高效。 3. 做老板的参谋长:跳出枯燥的数字,用毛利率、产品盈亏等经营数据说话,主动指出业务漏洞,为公司提供实打实的优化建议。 【我们期待这样的你】 ● 硬实力过关:有工厂+电商全盘账经验,持有中级会计资格证书,精通金蝶/用友及Excel高级函数,对数字有天然的敏感度。 ● 底线清晰:严守职业红线,保密意识强。我们尊重专业,也要求绝对的合规与正直。 ● 沟通无障碍:能把复杂的财税风险,用大白话讲给老板和业务听;能独立搞定税务、银行等对外事务。 【福利待遇】
定期团建、年终奖金、清晰的晋升通道等,欢迎加入我们!
会计
(一)岗位职责: 一、全盘账务处理与报表编制: 1、独立负责公司全盘账务处理,审核各类原始单据,依据会计准则及公司制度准确、及时编制会计凭证。 2、按时完成月度、季度及年度结账工作,编制单体及合并财务报表。 3、基于财务数据,编制多维度的内部管理报表及财务分析报告,揭示业务实质。 二、税务管理与合规遵从: 1、独立负责增值税、附加税、企业所得税、个人所得税等各项税费的准确计算、申报缴纳及后续管理工作。 2、主动研究并应用财税政策,识别并管控税务风险,维护良好的税企关系,高效应对税务检查与咨询。 三、资产与往来管理: 1、负责公司资产核算,定期组织或参与资产盘点,确保账实相符,完善资产台账管理。 2、管理应收应付款项,定期进行对账、清理及账龄分析,跟踪异常款项,确保资金安全。 三、审计支持与流程优化: 1、配合内外部审计工作,提供所需资料,对发现的问题跟进整改。 2、参与财务相关流程与内控制度的梳理、优化与执行,提升财务工作效率与风险防范能力。 四、专项工作: 1、按时完成统计局等政府部门要求的各类报表报送工作。 2、高效完成领导交办的其他财务专项工作。 (二)任职要求: 1、基本资质:大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。具备初级会计职称或以上专业资格。 2、工作经验:具备3-5年以上一般纳税人企业全盘会计工作经验,能独立完成从账务到税务、报表的全流程工作。 3、专业知识:熟悉国家会计准则及财税法律法规,对税务筹划及风险管控有实际经验。 有人力资源服务、劳务派遣、物流或快递快运行业财务工作经验者优先。 4、技能要求:熟练使用金蝶、用友等主流财务软件及Office办公软件,具备出色的Excel数据处理能力。有从零搭建账套经验者更佳。 5、职业素养:工作严谨细致,责任心强,具备高度的合规意识、保密意识和沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
人力资源经理/主管3-5年本科管理层培训内部培训中级人力资源管理师
岗位职责: 1、构建企业培训体系,设计管培生专项培养计划; 2、统筹推动企业文化在全组织范围内的传播与深化,落实文化融入的具体场景,提升员工认同感与团队向心力。 3、对接、评估并整合内外部优质培训资源,建立稳定高效的培训资源网络。 4、规划并落地各层级人才发展所需的培训项目,主导从方案设计到执行推进的全流程,助力人才能力提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源或相关专业背景,具备3年以上企业培训管理或企业文化推广工作经验。 2、具有出色的资源整合与沟通谈判能力,能够高效引入并管理外部培训资源,理解人才梯队发展机制。 3、具备扎实的培训项目执行经验,可独立主导培训体系的建设与运行,注重实际成效与目标达成。 4、良好的表达、协调及文字撰写能力,对文化建设有深刻理解与实操思维。
代账会计 双休
4000-6000元/月
会计1-3年大专税务生活服务集团公司代理记账公司不可兼职
岗位职责: 1. 负责代理记账客户的日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 协助客户进行财务数据核对与账务梳理,提供基础财税咨询建议 4. 配合完成工商年检、银行对账等基础财务事务 5. 严格遵守会计准则及保密规定,确保客户财务信息安全 任职要求: 1. 熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件(金财、亿企)及办公软件 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力 4. 具备代账公司工作经验者优先 5. 享受双休,工作稳定,适合长期发展
家具安装
招工:家具配送安装工岗位职责:1、负责家具送货上门、搬运、组装安装;2、自己开车送货,装卸货物,完成客户现场调试、简单售后;3、爱护货品,服务态度好,完工清理现场。任职要求:年龄45周岁以下C1驾照,实际驾龄2年以上,会开货车/厢式货车优先能吃苦,有力气,会简单家具组装,有家具安装经验优先;没做过愿意学也可以服从安排,干活细心,无不良嗜好薪资待遇电话详谈工作地点:色拉寺旁藏家一号联系电话:陈
拉萨
8月10日 06:10拨打电话
西藏昌都小型餐饮店招一位厨师,要求一般化干过几年墩子的切配师傅就行工资七千至八千,具体电话
7000-8000元/月
切配墩子1-2人月结
西藏昌都市区小型餐饮店招一位厨师,要求一般化干过几年墩子的切配师傅就行工资七千至八千,具体电话联系
昌都
8月10日 06:10拨打电话
西藏拉萨招聘厨师一名,技术要过硬,最好是四川的。转发
厨师1-2人
招聘厨师一名,技术要过硬,最好是四川的。转发
拉萨
8月10日 06:05拨打电话
西藏林芝食堂找一个炒菜师傅,工资9000-10000,联系谭总
9000-10000元/月
烧菜1-2人月结
林芝食堂找一个炒菜师傅,工资9000-10000,联系谭总
林芝
8月10日 06:05拨打电话
西藏日喀则招聘信息招一名服务员,一名传菜员待遇:包吃包住工资:面议要求:长期地址:联系电话
服务员传菜员
招聘信息招一名服务员,一名传菜员待遇:包吃包住工资:面议要求:长期地址:日喀则市联系电话:
日喀则
8月10日 06:05拨打电话
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责 1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。 2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。 3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。 4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。 - 任职要求: 1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。 2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。 3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。 薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定! 本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限 【工作要求】: 大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。 【工作内容】: 1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作; 2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪; 3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。 【福利待遇】: 综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利, 【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
财务经理
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、主要工作内容 1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表 2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算 3. 审核购销合同 4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业,有会计相关证书 2. 5年以上制造企业财务经验,懂一般纳税人报税 3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程,会金蝶云星辰ERP优先 4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳,有团队意识 5 有相关工作经验者优先录用 三、福利待遇 1. 工作时间:8:00-17: 30,午休1.5小时,包吃饭 2.工作环境舒适,团队氛围融洽 3.月休4天 四、薪资待遇 工资(具体面议) 五、联系方式 公司名称:广州峰全生物科技有限公司 工作地址:广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号 联系电话:(微信同号)
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责 1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。 2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。 3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报 4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。 5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。 6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。 二、任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。 2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。 3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。 4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。 5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。 6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢! 三、加分项 1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款 2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式 3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
财务主管/财务经理
1.5-1.8万元/月
财务经理经验不限大专中级会计师高级会计师CPA制造业
任职要求 1. 年龄25-40岁,大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业; 2. 持有初级会计职称及以上证书(中级、CPA优先);英语四级证书 3. 有制造业财务主管或总账会计经验; 4. 熟悉企业会计准则、税法法规,具备较强的财务分析能力; 岗位职责 1、协助财务副总统筹公司财务管理、资金运营及融资相关工作,确保财务体系稳健运行; 2. 负责日常财务审批、资金统筹调度及融资对接,有效管控资金成本; 3. 主导税务筹划与管理,按时完成财务报表编制及经营分析报告; 4. 配合内外部审计工作,确保财务数据的合规性与准确性; 5. 负责财务内控制度的搭建、优化与落地执行,保障资金安全及运营稳定。 工作时间:早8晚6,周休1-2天 福利待遇:购买社保;包吃包住;
工作助理
6000-8000元/月
审计助理
在项目负责人指导下,参与审计、凭证查证、往来函证、编制、整理、归档审计工作底稿 收集客户相关资料,核对基础数据,及时向项目负责人反馈审计疑点 协助完成相关报告初稿及资料归档,完成领导交办其他工作 要求40以下。其余详谈
会计
4000-7000元/月
会计3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作,合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成往来款项核对、资产盘点及成本费用审核工作 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 具备会计相关基础知识,熟悉国家会计准则及财税法规 2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3.工作细致严谨,具备良好的责任心和保密意识 4. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备良好沟通能力与团队协作精神
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 时间段24小时自己定 年龄不限, 本工作,入会费,等,完全免费 不需要去公司,在家,在宿舍都可以 不收取任何费用,小白也可以轻松上手
5000+线上HR
5000-10000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结 日结)
人力资源专员助理文员
6000-8000元/月
人事专员3-5年本科弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营市场/传媒/公关企业文化建设人力资源/管理类专业
招聘人员 人力资源专员、助理文员、新媒体运营人,视频剪辑,文头文件编写
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专如果可以卖东西的话还有提成。
我们是门面房买东西的。简单的账务。会做表格。喜欢学习。责任心强。有2~5年的工作经验。
会计
7000-10000元/月
会计
负责公司财务管理事项,负责公司回款统筹,员工工资核算,提成核算。公司税务事务,项目成本核算,银行往来项目
劳务公司员工福利统计员
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专
主要负责公司员工考勤统计,招聘人员,
出纳
6000-7000元/月
出纳1-3年大专出纳经验
岗位职责: 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项 3.登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5.妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据,严格执行内控流程 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务软件(如用友、金蝶等) 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受定期轮岗或内部审计
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结)
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供西藏财务经理招工找活在线招聘信息,主要招聘西藏财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐