安徽宿逸酒店管理有限公司正在招聘。

羊遇徽州·高新招聘大堂经理1名，有餐饮经营，踏实肯干，勤快利落，薪资面议联系电话：/座机：门店地址：城东路欣月智选酒店3楼羊遇徽州

潮徽宴酒店诚聘：主管一名，（）底薪面议＋提成前台1名4500-5500联系电话：吴女士地址：庐阳区北一环与肥西路交叉口向东五十米

宿州市迪昊酒店管理有限公司正在招聘。

黄山一酒店招服务员数名，大堂经理工资待遇好谈，详情联系张总

黄山一酒店招服务员数名，大堂经理工资待遇好谈，详情联系张总

招聘酒店管理人员1名。岗位要求：年龄35周岁及以下（1991年6月1日及以后出生），形象气质良好。需具备全日制大专及以上学历，专业为酒店管理、旅游管理、会展策划与管理、餐饮管理、市场营销、经济管理、文化产业管理、教育学等相关专业。需具有一年及以上的酒店营销、产品销售、旅游、教育管理等工作经验。薪资福利按照在岗企业员工薪酬管理制度执行。合同期限为1年，试用期为2个月。聘用期间，员工出现重大工作失误、不服从公司统一管理的，公司可依法解除或终止劳动合同。正式聘用后实行年度考核制度，考核不合格者，公司可安排培训或调岗；经培训、调岗后仍不能胜任岗位的，依法解除劳动合同。工作地址位于安徽省宣城市旌德经开区篁嘉园区。

招聘酒店经理。经验与学历要求：1-3年工作经验，高中学历。任职要求：1.具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标。2.熟悉酒店行业运营流程，有丰富的服务经验。3.优秀的沟通协调能力，能够有效处理客户需求和内部协作。4.具备较强的问题解决能力，能够在高压环境下做出快速决策。5.对酒店行业有热情，有相关工作经验者优先。岗位职责：1.全面负责酒店日常管理工作，确保服务质量和运营效率。2.制定酒店工作计划和服务标准，监督实施并持续改进。3.协调各部门间的工作，提升整体服务体验，有效处理客户投诉和突发事件。4.管理酒店团队，包括招聘、培训、考核及激励，提升团队专业能力。5.控制酒店成本，包括物资管理、能耗控制及预算制定。薪资福利：10K-13K，按12个月发放。工作地址：宣城泾县泾县宣窑陶瓷景区1号。

富滨金陵酒店招聘酒店店长1名。招聘要求为具备2家及以上酒店店长全盘管理经验。工作内容包括负责酒店年度营收、成本、利润目标制定与落地，统筹客房、会议等全业态收入，管控人力、能耗、采购、耗材等各项成本，定期复盘数据，优化定价、渠道及促销方案，完成经营考核，全面统筹前厅、客房、后勤等整体门店运营工作，规范服务流程，保障门店高效运转，负责门店人员招聘、培训、排班、考核及日常团队管理，搭建稳定高效的服务团队，统筹门店日常巡查、物资管理、台账整理、对接总部各项工作。薪资待遇为底薪加绩效，综合薪资面议，缴纳社保，提供员工餐，月休四天，节假日调休。

如家睿柏云酒店，招聘店长，善于沟通，活泼开朗，熟练操作电脑，工资详谈，联系电话

肥东苏湾镇招聘土菜厨师一名工资一万主要就是下乡烧烧酒席吃住全包月休二天。二个人烧菜。技术差的不要打忧

诚招巢湖黄麓镇公安干部学院内部餐厅招聘大小灶厨师2名：7000元/月年龄50岁以下中西式面点师傅1名：7500/月月休4天（调休）上班时间：早7点，19:00。休息两小时无住宿（巢湖本地优先）有意者可联系：刘厨

[爆竹]肥西上市汽车金属零部件60天以上优势:不体检+后日结＋包吃住＋管理人性化要求:18-47岁白班:8.00-20.00210/天夜班:20.00-8.00220/天月结白夜班240/天内容:冲压，切割，焊接，电泳，涂胶位置:玉兰大道与创新大道交叉口，，面试时间:上午十点，下午一点集中安排。厂区人性化管理。工时，工资稳定。住宿条件优卧。。

佳海【新能源电池厂】招聘叉车工（要叉车证）【面试时间】1:10集中面试（提前报备名单！）【工作内容】1货物转运：厂区、仓库内转运、装卸、堆码成品、原料、物料，按分区规范摆放。【薪资待遇】8个小时到手5000+加班另算工资19元/时（配合产线加班）【工作时间】8.30-8.30（两班倒）叉车工18～45周岁【吃住情况】提供四人间住宿，包吃包住，水电费平摊【入职】，【注意事项】，面试必须带上身份证！穿短裤、拖鞋、裙子面试的不接收。入职需要普通体检、以及。。

替我的读者周董事长：招聘店总（主理人）：基本要求：大学专科以上，年龄35-40岁，优秀者可放宽到45岁；拥有强大的营销思维与执行力，拥有知名精品酒店运营从业经验；薪酬面议。联系人周先生，电话，简历发邮箱（珠海有50间海景房，在外伶仃岛，全服务奢侈级度假酒店，招店总。苏州东山太湖风景区有22间园林庭院房，清代古宅。含餐饮及活动配套度假民宿酒店，招主理人。）

学历要求：要求大专及以上学历。 专业偏好：酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理：精通OTA（在线旅行社）平台的运营与维护，具备优秀的收益分析能力（如RevPAR分析）和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控：具备较强的商业和财务知识，能够制定预算，严格控制人力、物资、能耗等各项成本，提升酒店利润率 。 系统与工具：熟练掌握现代酒店管理软件（如Opera PMS等）及各类办公软件 。 市场营销：具备敏锐的市场观察力，能够分析竞争对手动态，制定并执行市场拓展与促销方案 。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

一.工作内容： 全面管理酒店运营，统筹前厅.客房.保洁及餐饮部工作，处理客户服务与客诉处理及人事管理 二.职位要求： 1.年龄25—40岁 2.有3年及以上管理酒店经验 3.熟悉酒店全流程运营，掌握线上平台流程，具备营销能力，了解设施维保常识

33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

合缘，招一名服务员一名洗碗工半天，午饭管吃。合缘电话

【岗位职责】 · 负责包厢整理卫生 客留酒水 · 维护企业客户关系，完成销售目标 · 按要求完成每日包厢内零食配送 【职位要求】 · 兼职岗位，欢迎学生、全职人员灵活参与 · 无经验要求，有销售或市场推广经验者优先 · 能适应夜班工作，每周至少工作5天 【工作时间】 · 长期兼职，时间灵活，不限时段 · 按班次安排夜班，具体面议 【薪资待遇】 · 日结工资，300-550元/天 · 多劳多得，收入可观

:21-23号三天，需要临时服务员一名，100+提成，玉龙湾旁边，能做的联系，要老手，形象良好，联系电话

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

刘一锅筋头巴脑店招聘服务员6名。薪资为4500-6000元，月休2天，有提成。

肉夹馍店招员工地点：219公园南门工作时间：早6-晚7工资：4500联系电话：张女士

服务员

招聘前厅经理1名工资待遇7000/8000前厅服务员6名工资待遇3800/4000前厅传菜员2名工资待遇3800/4000厨房小切配2名工资待遇4000/5000厨房打合3名工资待遇2500/3000以上员工有宿舍每月休息3天联系电话：

招聘服务员。岗位职责包括按照领班安排认真做好桌椅和餐厅卫生，进行餐厅铺台，准备好各种用品以确保正常营业使用。接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感。运用礼貌语言为客人提供最佳服务。善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。配合领班工作，服从管理。岗位要求年龄在18至45岁之间，身体健康。品行端正，能吃苦耐劳。有兴趣者请联系。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的账号运营与内容策划，提升播放量、互动率及粉丝增长 2.独立完成选题策划、脚本撰写、视频剪辑及发布全流程，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（完播率、转化率、用户画像等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.协同拍摄、设计、文案等团队推进视频项目落地，确保内容高质量按时上线 5. 关注行业热点与竞品动态，持续创新内容形式，提升品牌曝光与用户粘性 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与算法逻辑，具备视频运营实操经验 2.具备基础剪辑能力（如剪映、Premiere等），能独立完成成片制作 3.有网感、创意强，文字表达与视觉审美能力兼备 4. 数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者优先 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

招聘服务员1名工资3800加200满勤加提成月休4天，地址长大幸福里南门电话