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主管5-10年大专
岗位要求: 1. 涂装或化工机械等相关专业;电泳工艺技术3年以上工作经验。 2.熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。 3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。 4. 电泳工艺改进、降本。 5. 具有良好的沟通协调及管理能力。 主要岗位职责: 1.根据公司产品技术及质量要求,合理排定电泳工艺及相关参数; 2.负责编制新品电泳工艺标准书的制定,协调新品开发全过程的各类技术及质量问题; 3.跟踪电泳各相关性能测试;电泳问题的整改跟踪; 4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。
工厂仓库主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专库存管理
一、岗位职责: 1.团队与日常管理:负责仓储管理团队的日常工作安排、分工协调及绩效考核,组织开展业务培训与技能提升,打造高效、规范的仓储团队;监督并参与入库验收、出库发放、台账登记等核心流程,以身作则推动仓储工作标准化、规范化推进。​ 2.仓储流程优化:牵头梳理并优化物资入库、出库、仓储管理等全流程制度,完善定置管理、标识管理、盘查清点等操作标准,提升仓储运营效率;针对钢结构行业物资特性(如钢材、法兰、油漆、大型工机具等),制定专项仓储管理方案并带头执行,降低物资损耗、积压风险。​ 3.入库出库统筹与实操:统筹关键物资的到货验收工作,协调技术质量部、生产车间、采购专业开展联合验收,解决验收分歧与流程卡点;直接参与重要物资的清点、检验及验收记录编制,确保数据精准;监督并复核物资发放,直接办理关键物资出库手续,保障出库物资精准适配生产需求。​ 4.库存与系统管控:主导库存动态管理,定期组织并参与全面库存盘点,分析库存结构,制定积压物资处理方案及安全库存预警机制,保障账实、账账、账系统三者一致;负责 EMIS 系统仓储模块的数据审核与维护,完成核心物资收发数据的录入与核对,推动系统功能优化,提升数据追溯性与管控效率。​ 5.资料与账务统筹:监督并参与验收文件、材质证明书、收发料单据等原始资料的收集、整理与归档,确保资料完整性与可追溯性;协同财务专业完成仓储账务核对、成本核算、发票对接等工作,复核关键账务数据,保障财务流程顺畅。​ 6.跨部门/专业协同与问题解决:作为仓储管理接口人,高效联动采购、生产、技术质量、财务等部门/专业,协调解决跨部门/专业问题;直接处理仓储管理中的复杂突发情况(如贵重物资损坏、重大验收异常、紧急库存短缺等),制定应急预案并上报部门主任。​ 6.其他工作:完成部门主任及公司领导交办的其他仓储管理相关工作,定期提交仓储运营分析报告;承担部分核心仓储实操工作,为团队提供示范与支持。​ 二、任职资格: 二、任职要求​ 1.学历与经验:大专及以上学历,仓储管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先;3 年以上仓储管理工作经验,其中 2 年以上仓储团队管理经验,有钢结构生产企业仓储管理主管经验者优先;具备从基层仓储岗位晋升至管理岗的经历,熟悉仓储全流程实操细节。​ 2.专业技能:精通仓储管理全流程,深入了解钢结构行业常用物资(钢材、法兰、油漆、五金、工机具等)的属性、验收标准及仓储要求,能独立完成各类物资的清点、检验、收发实操;熟练操作 EMIS 系统或同类仓储管理软件,具备系统数据维护、录入核对及流程优化能力;熟练使用 Excel(数据透视表、函数分析)、PPT 等办公软件,能独立完成仓储运营报表编制与分析。​ 3.管理与实操能力:具备优秀的团队管理能力,能有效组织分工、激励团队、提升效率;具备较强的流程优化与制度建设能力,同时保持扎实的实操功底,能随时下场解决实操难题;具备良好的统筹规划能力,可合理调配资源,兼顾管理工作与核心实操任务。​ 4.素质能力:严谨细致、责任心极强,具备敏锐的数量敏感度与风险预判能力;具备卓越的跨部门沟通协调能力与问题解决能力,能快速推动事项落地;吃苦耐劳,抗压能力强,能适应仓储现场管理与实操兼顾的工作节奏,愿意亲力亲为完成核心工作。​ 5.其他要求:熟悉仓储安全管理制度与消防规范,具备较强的安全管理意识;具备一定的成本管控意识,能通过流程优化、库存管控及实操规范降低仓储运营成本。 三、福利待遇: 1.公司购买五险一金。 2.提供食宿。 3.节假日福利。 4.相关补贴齐全。 5.该岗位为劳务派遣,介意勿投。
厂长/主管3-5年本科生产管理
岗位职责: 1、负责肉制品生产基地的生产运营管理工作 2、负责肉制品全过程的质量控制与监督 3、负责应对客户对生产现场的审核与验厂工作 4、负责肉制品生产环节的各项管控事务 任职资格要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、肉类加工、机械自动化、工业工程等相关专业优先。 2、证书:具备食品行业相关管理资质(如ISO22000/HACCP内审员)者优先考虑。 3、具有5年以上大型肉制品加工企业工作经验,曾就职于双汇、雨润、金锣、荷美尔、泰森、煌上煌、周黑鸭等企业者优先;具备3年以上独立管理至少一个车间或完整产品线(中西式均可)的经历,直接管辖团队不少于50人。 4、熟练掌握火腿、香肠、培根、西式火腿等产品的乳化、滚揉、灌装、烟熏、蒸煮、切片等核心工艺及设备操作;了解中式香肠、腊肉、酱卤制品、休闲肉制品、菜肴制品等的腌制、烘烤、卤制、油炸、包装工艺及保鲜技术。 5、熟悉FSSC22000、ISO9001、HACCP等质量管理体系,并具备实际推行经验;掌握精益生产(TPS/LEAN)工具与方法;擅长生产计划编排、效率(OEE)优化、成本(物料、能耗、人工)管控、现场6S及目视化管理;能够将食品安全与质量要求转化为可执行的标准作业流程,具备客户投诉与质量问题的根本原因分析能力;熟练使用MES、ERP系统开展生产数据分析与决策支持,推动智能化工厂建设。 6、薪资面议
驻场厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专
招聘猪场技术服务员 1. 学历要求:大专或以上学历。 2. 专业要求:动物医学、畜牧兽医、动物营养及相关专业。 3. 工作经验:具有300头以上母猪自繁自养猪场工作经历;曾担任同规模猪场场长或驻场技术负责人者优先考虑。 4. 薪资待遇:1.2万-1.5万元/月。
主管
熟悉掌握等离子,超音速,电弧喷涂设备。 可对不同的基体材料,结构,涂层标准做出生产工艺的调整。 有较好的理论基础,全面掌握主流涂层材料的物化性能。 具有管理能力的薪金面谈
机械研发主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科研发机械设备制造工艺AutoCAD机械工程SolidWorksCREO
岗位职责: 1. 根据年度规划推进产品研发与试制工作的组织实施。 2. 负责核对和审定开发过程中各类技术文档及产品图纸。 3. 编制并审核产品标准、试验规范以及出厂检验规程。 4. 解决研发试制阶段出现的各项技术难题。 5. 组织安排本部门研发人员的工作任务,并开展培训与绩效评估。 6. 推动部门内部制度建设及业务流程持续优化。 7. 承担专利申请与科研项目申报所需技术材料的撰写工作。 8. 对技术资料与图纸的保密性负责,确保技术规程内容准确无误。 9. 落实研发试制环节的安全管理与6S执行,定期排查并消除安全隐患。 任职要求: 入职年龄:32岁以上 1. 机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与装备、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历 2. 具备8年以上工作经验,有研发团队管理经验及项目主导经历 3. 持有中级工程师或以上职称 专业技能: 1. 专业技术扎实,能够有效指导团队成员达成既定目标。 2. 熟练运用设计软件完成三维与二维图纸绘制,掌握机械CAD制图相关规范。 3. 精通机械原理,了解精密机械零部件结构设计,熟悉冲压及机加工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与资源统筹整合能力。 熟悉ISO9000和TS16949质量管理体系。 工作时间:8:30-17:00 福利:五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
岗位职责: 1、依据市场需求制定各班组的生产排程 2、负责车间日常生产运作的组织与监督 3、统筹管理车间水、电、汽等能源供应与使用 4、开展车间人员调配及工作任务分配 5、完成领导交办的临时性工作任务 岗位要求: 1、学历和专业:大专及以上学历,食品类相关专业 2、工作经历:具备2年以上相关管理岗位工作经验,了解肉制品生产管理流程 3、个性特点:性格稳重、做事细致、积极热情,具备责任感、坚韧力与综合分析能力,擅长沟通,能承受工作压力 4、技能要求:具备问题处理能力、良好的人际交往与协调沟通能力、生产计划制定与执行能力,具有较强的管控力
基地厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专饲料工厂
岗位职责: 1、依据子公司战略方向,主导各职能部门目标制定,统筹年度、月度工作计划的编制与落地执行。 2、推进子公司内部管理体系的建设与持续优化,健全并完善各项管理制度与业务流程。 3、全面落实子公司的质量管理体系,确保产品品质稳定,严控生产各环节质量标准。 4、负责子公司安全管理工作,制定安全规划并组织实施,定期开展隐患排查与整改。 5、协调组织职能部门支持生产运作,保障生产任务按计划高质量、高效率完成。 6、推动子公司人才发展机制建设,实施人才培养与储备,构建合理的人才梯队结构。 7、定期组织召开工作会议,部署各部门年度、月度工作安排,督导团队推进目标达成。 任职要求: 1、大专及以上学历,畜牧、机械、自动化等相关专业优先,特别优秀者学历可放宽至大专; 2、年龄30-40岁,具备5年以上饲料厂全面管理经验,熟悉生产现场运营管理; 3、具备较强的团队领导能力,能有效开展团队分工、人才培养、绩效评估与激励; 4、善于协调内外部关系,拥有良好的沟通亲和力与人际处理技巧,能够赢得各方支持与协作。
饮品制造厂长
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理食品安全管理体系
1、全面负责生产运营管理工作,涵盖生产计划编制、生产流程监督及生产效能优化等方面。 2、主导质量管控工作,组织实施产品品质检验、异常问题分析,并制定与落实改善方案。 3、统筹产线运作及一线员工管理,对生产效率、产品质量与制造成本承担直接责任。 4、科学规划生产排程,并根据实际运行情况实施动态调整与调度。 5、协同品质、研发等部门解决各工艺段技术难题,保障产品稳定顺利投产。 任职要求: 1、具有3-5年液体食品或饮品行业生产管理实战经验; 2、身体健康状况良好,能胜任工厂现场作业环境; 3、工作作风务实肯干,抗压能力强,始终保持积极主动的工作热情与责任感; 4、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,可高效推动跨部门协作以提升整体运作效率; 5、大专及以上学历,有脱产主导生产管理项目经历者优先; 6、熟练掌握计算机基础操作,擅长制定生产排产计划; 7、熟悉自动化生产设备操作,了解原材料特性及饮品加工工艺流程; 8、责任心极强,工作细致严谨 工作时间:8:30-17:00,单休 福利:五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。
品检工
招 聘 剪线 2名 前袋 3名 后袋 2名 拉链 1名 上腰 3名 中查 1名 尾查 1名 三线 2名 五线 1名 (正月十二开工) 合泰金园小区
株洲
5月9日 18:37拨打电话
脚口6-10人
2026最新诚招 女裤实力工厂,实体++网店,货源充足,长年无淡季,空调车间,工资月结,因扩大生产。 奇迹超市2楼.3楼,8楼补招以下人员: 车板1名 前袋3名 五线2名 拉链1名 脚口2名(
株洲
5月9日 18:37拨打电话
B2餐补社保包住月结
招聘单位:株洲善瑞环保科技有限公司 招聘岗位:收运株洲市区酒店潲水人员(司机也要协助搬运工拖运,计较者勿报名) 招聘人数:8人 一、岗位职责: 1、严格遵守公司各项规章制度和部门《收运管理制度》,服从上级领导的指挥。 2、熟悉市区线路,根据线路计划,负责餐厨垃圾收集运输,保证日产日清。 3、收运车辆卫生日常维护、维修保养、车况检查,保证用车安全。 4、协助文员完善线路商家信息及沟通工作,收运线路异常情况的沟通与反馈。 5、严格遵守道路交通法规,保证收运过程中车辆和人员的安全,按规范操作、节约用油。 6、负责每日餐饮单位收运台账的登记,车牌、车辆加油、里程数等相关记录。 7、对餐厨垃圾的质量进行现场检查和监督,确保餐厨垃圾按照入厂标准收集。 8、积极参加公司及部门组织的会议、培训及其他活动。 9、完成公司领导交办的其他工作。 二、岗位要求(年龄、学历、性别、技能要求): ,持B2以上驾驶证,45岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,为人正直,有一定的协调能力,有企业工作经验佳。 三、工作时间:早、中、晚班都有。 四、薪资待遇:4000-6000元/月,月休4天,购买社保,餐补,高温补贴,节日慰问金,提供住宿,有企业工作经验佳; 公司名称:株洲市善瑞环保科技有限公司 因公司调整换人招八个司机,试用期跟车走,熟悉路线,约5000左右,正式入职后自己开车,底薪加提成6000+,购买五险社保,提供住宿,食堂提供较好伙食,有餐补300多,机会难得,司机朋友可报名试试 工作地址:荷塘区新市村五桐线555号 联系人黄姐
株洲 荷塘区
5月9日 18:30拨打电话
搅拌罐车司机B2月结
搅拌车司机 B 照 + 从业资格证 薪资福利:月薪 4000 + 提成,收入稳定 招工人数:2名 工作地址:腰潞镇
株洲
5月9日 18:27拨打电话
CNC包吃月结
5500-6500,包吃,五险一金,明天上午九点面试 荷塘区招CNC: 要求:18-45 岁 :18元/小时(白班198元/天,晚班226元/天),两班倒 节日福利,包吃,有体检报告优先 地点:荷塘区金山工业园 ☎邓经理
株洲 荷塘区
5月9日 18:23拨打电话
注塑工
宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克,需要有责任心 能管理。工资一万➕, 技术管理到位另有年终奖。电话
宁波 慈溪市
5月9日 18:39拨打电话
成都大邑县15.木工主管|好星家居板式家具厂诚聘木工主管1名,工资面议|大邑沙渠|
工厂木工主管
15. 木工主管 | 好星家居板式家具厂诚聘木工主管1名,工资面议 | 大邑沙渠 |
成都 大邑县
5月9日 18:29拨打电话
主管冲压工
招聘:冲压生产主管 薪资:1万-1.6万·13薪 岗位职责: 1.生产场所的安全管理; 2.生产的质量管理; 3.据生产计划安排生产工作,确保生产进度; 4.成本改善; 5.拟订及执行人员的管理,同时安排人员训练计划; 6.督导现场做好有关安全作业及5S管理
绍兴
5月9日 18:06拨打电话
厂长/主管3-5年本科日语N1
日语需作为工作语言 1、负责进口商品通关全过程管理,与日本总部或海外供应商SCM团队日常沟通,准备并核对报关文件,确保符合法规要求并实现高效清关; 2、接收海外订单,跟进订单执行情况,协调物流、报关代理及仓储单位,保障货物准时入库; 3、定期与销售部门对接,确认未来滚动销售预估,分析销售走势及变动原因; 4、结合销售预估、库存状况、在途订单及安全库存标准,编制PSL报告(Product Supply & Logistics Plan,产品供应与物流计划); 5、依据每月实际销量、销售预测及成品库存情况,制定国产产品(本地制造产品)的月度生产规划。 6、按月监控销售相关KPI指标(如订单满足率、库存周转天数、预测准确率、缺货率等),协同生产部门平衡产能、物料供应及生产周期,确保计划落地并匹配市场需求。 7、识别KPI偏差成因,提出改进措施,推动销售、生产与SCM团队协作优化流程。
浙江金华招聘压铸管理,要求精通机器与模具,具备解决日常问题与出色动手能力。详情面谈。
主管铸造工
浙江金华招聘压铸管理,要求精通机器与模具,具备解决日常问题与出色动手能力。详情面谈。
金华
5月9日 17:53拨打电话
长白班普工电子厂包吃包住20人以上月结白班株洲白班夜班可以选择免体检
株洲电子厂可线上面试 免体检入职 18一45岁,(男女不限)快速入职,入职后免费安排体检。 白班晚班自由选择 每月15号时准发薪 晚班补贴60元/晚 长班白岗位:月薪资5300-5700元/月 两倒班岗位:月薪资6000-7000元/月 长白班或两班倒岗位任选! 工作内容:手工活,简单上易手,组装、打螺丝、插线、点胶、包装,打包; 【面试时间】每周一至周五下午两点至四点(外地人员可加驻厂微信进行线上面试。明天不限名额入职)
组装工包住包吃月结
(有吃有住,有社保五险) 长沙三一重卡工厂急招车间人员 年龄必须在40岁以下,请看清楚 ——大量扩招—— 岗位:装配钳工 人员要求:18岁到40岁之间,主要是从事商用车的装配工作和主要拧车架上面的螺丝,无技术含量;要求能接受加班。 薪资待遇:月薪9000+以上,有社保。 食堂:厂区有食堂,每餐7元左右 住宿:有宿舍2人间;宿舍4人间;《自由选择》 上班地址:长沙县三一集团重卡产业园(地铁6号线:曹家坪站)
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙
包装工社保加班补贴高温补贴20人以上月结月全勤奖1000元可带手机包吃住环境好机械仪器恒温车间坐班
享受三包政策: 一包:保证真实工价26元每小时,每月工资最高可达8000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时26元,每天260元,月薪可达8000元,满月有全勤奖600 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差单休有自我驱动能力有不断优化工作方法的习惯EXCEL经验五险
岗位职责: 1.负责订单的接收、录入及全程跟踪,保障订单准时无误完成 2.与客户保持顺畅联系,快速响应并处理订单过程中出现的各类问题 3.联动相关部门调配资源,持续优化订单执行流程 4.及时处理客户的报价请求,确保反馈高效准确 5.根据客户需求执行采购任务,改进采购环节,提高采购运作效率 6.完成企业内部其他行政类事务工作 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够在多任务环境下高效作业,同时保证工作精准度 3.注重工作细节,适应快节奏工作氛围,具备较强应变能力
生产跟单6000-12000
6000-15000元/月
生产跟单包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结1年以下大专全职单休
为目标积极主动的你来 空杯心态不断学习的人来 生产跟单 1.图纸深化绘制与拆解:审核设计图,拆解出下单图,标注尺寸、孔位等 2.生成生产清单:整理出配件清单、下单清单、雕刻清单等 3.技术支持和成本辅助:为生产、安装部门提供数据支持,协助成本核算 专业技能:精通CAD等拆单软件①3;熟悉板式/实木家具生产工艺(开料、封边、钻孔等) 生产进度与订单协调:确保订单从物料到交付的全程顺畅 .订单管理与协调:接收并分解订单,制定生产计划,跟踪物料 .进度跟踪与异常处理:每日跟进生产,协调解决缺料、品质等问题 .数据记录与沟通:录入订单状态,向客户或销售反馈进展与风险 专业技能:熟悉生产流程与SOP,能解读BOM表;熟练使用ERP/MES系统和Excel 个人特质:沟通协调、多任务处理和抗压能力强,逻辑清晰。严谨细致,有出色的空间想象力和数字敏感度
长白班普工电子厂包吃加班补贴五险包住20人以上
株洲长白班电子厂 男女不限:18~45岁 当天面试第二天早上8:00办理入职 上班时间: 长白班:8:00—8:40 两班倒:8:00—8:00 薪资待遇: 1、底薪:2200元/月 2、餐补:300元/月 3、加班费:周一至周五加班1.5倍 周六、周日加班2倍 法定节假日加班了3倍 4、夜班补贴:60元/晚(仅夜班者享有) 长白班工资:5000~5700元/月 两班倒工资:5500-7000 每个月20号发工资 宿舍住宿: 办理入职后方可提供住宿。 宿舍免费,每间宿舍均配置冷、暖空调、热水器、独立卫生间、电水壶等。 生活区: 生活区内设有:洗衣房、乒乓球室、羽毛球场、篮球场、员工活动室、母婴室、生活超市等。
汽车厂贴标签包吃五险一金包住20人以上日结
株洲汽车厂招聘 1、人员要求: 16岁-45岁,吃苦耐劳,面试合格即可入职; 2、工作待遇:240-300/天 每月15号发工资 3、住宿情况: 住宿4-6人间,独立卫浴,有空调热水器,当天安排宿舍
组装工夜班补贴餐补社保20人以上月结
招聘操作工100+人 【招聘要求】男女不限,18-39周岁,中专及以上学历,能接受站班&倒班,有工厂工作经验、倒班经验的优先 【工作环境】 恒温车间/四季如春; 高自动化车间/无重体力劳动; 上班统一洁净着装/工作体面; 低风险性工作/工作安全性很高; 【薪资待遇】 基本工作+计时工资+绩效工资,夜班津贴100元/天,综合待遇6000-8000元/月,购买五险; 每月26日前准时发放工资; 福利待遇优厚,有晋升机制,适合长期发展; 【福利情况】生日礼金、寒暑津贴、劳保、年终奖,享受餐补, 【工作地点】石峰区铜塘湾街道/动力谷商用车(两个厂区随你自己选择) 【上班时间】 8:00-20:00,中间休息2小时; (根据生产情况安排); 需倒班(夜班津贴100元/天)
长白班贴标签免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住 工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职 薪资待遇 日结模式:满30天可转日结,日均约320元 小时薪资:26元/小时 + 全勤奖2000元 加班工资:28元/小时,加班薪资下班即发 工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时) 福利补贴 新人入职补贴3000元 推荐入职满20天,奖励2000元/人 免费三餐 + 免费住宿,吃住全包 无需体检,长白班坐岗,不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
生产主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专开关电源生产管理电子厂
岗位职责: 1、构建并优化生产运营体系,提升产品质量与生产效率,有效控制制造成本; 2、科学配置人员与设备资源,提升设备运转效率与人工利用率; 3、持续改进生产流程与工艺环节,保障产能输出与产品品质的稳定性; 4、组织并监督生产过程中各项指标的执行,包括工艺、质量、设备、成本及产量,并推动目标达成; 5、负责团队管理与人才梯队建设,开展人员招聘、降低流失率,并实施部门绩效考核; 6、推动生产部ERP流程与ISO体系的落实,配合相关系统的导入与运行; 7、推进现场环境改善,强化安全生产监管。 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子类专业优先考虑; 2、具有5年以上企业生产管理及工艺技术工作经验(有大型开关电源制造企业经历者优先); 3、熟悉开关电源生产工艺流程,具备较强的异常分析与处理能力,拥有百人以上团队管理经验; 4、掌握5S管理、MES系统操作与异常应对、人力资源管理及精益生产相关知识; 5、精通车间日常运作、现场管控及交付周期管理。
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