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文员经验不限本科
公司简介: 泰康人寿作为泰康保险集团股份有限公司旗下子公司,总部位于北京,全国设有36家分公司,业务遍及中国大陆所有省级行政区。公司积极践行金融“五篇大文章”,全面融入新寿险发展浪潮,持续推进“长寿时代 泰康方案”,构建高效稳健的筹资机制。始终坚持“专业化、市场化、规范化”的核心价值观,坚持稳健运营与创新驱动并重,深度布局寿险产业链。2025年《财富》世界500强榜单揭晓,泰康保险集团连续第八年上榜,位列第334位。 泰康人寿山西分公司成立于2004年3月29日,深耕山西寿险市场二十一载,服务网络覆盖全省11个地市,下辖43家支公司及26家营销服务部。截至2024年12月底,已为超74.3万名客户提供专业保险服务,累计实现保费收入551.6亿元,完成理赔案件15.3万件,累计赔付金额达13.85亿元。 泰康人寿面向校园招聘的优秀应届生推出核心人才培养项目,自2010年启动以来,经过15年持续优化,特别设计为期五年的系统化培养体系,提供专业与管理双通道发展路径,助力毕业生顺利完成从“校园人”到“职业人”、“泰康人”的转型与成长! 岗位介绍:管培生—保险内勤(10名) 1. 组训岗 (1) 组织发展:协助各级代理人晋升与发展;指导展业动作,推动团队业绩与人力目标达成。 (2) 业务推动:配合制定营销发展规划及推动策略;参与策划各类激励活动,编制并维护考核数据与业务统计报表。 (3) 会议经营与训练辅导:负责组织职场培训及各类工作会议的实施与落地。 岗位要求: 1、2026年本科及以上学历应届毕业生,数学、统计、IT、医学、市场营销、电子商务、管理学、社会学、财务、法律等理工类相关专业优先考虑; 2、具备较强学习能力,逻辑清晰,表达出色,责任心强,富有团队协作精神。 薪资福利: 1、薪资:本科生4-5K/月、硕士生5-6K/月(不含月度绩效及年终奖金) 2、五险一金 3、企业年金 4、补充医疗保险 5、取暖降温补贴 6、带薪休假 7、生日礼金 8、年度体检 联系方式: 联 系 人:牛老师 联系电话:************ 联系邮箱:******************(邮件命名格式:学校-专业-姓名-期望工作地) 联系地址:太原市万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心西塔21层 工作地点:全省11个地市均可报名
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
工作内容: 1. 与公司销售团队沟通需求,完成系统内订单录入; 2. 协调生产及仓储部门,安排出货计划并跟进发货进度; 3. 负责月度对账以及发票开具的核对与确认。 行业经验:具备销售支持、统计或数据分析相关工作经验者优先。 任职要求:****以下,熟练掌握Office办公软件操作
财务数据核算员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、负责公司财务相关数据的收集、录入及统计工作,确保信息真实准确; 2、编制各类财务报告,为管理决策提供可靠的数据依据; 3、协同相关部门,保障财务信息的实时更新与共享; 4、参与优化财务管理流程,提升数据处理效率与工作质量。 任职要求: 1、财务、会计等相关专业背景优先; 2、熟练操作财务系统及Office办公工具,具备较强的数据整理能力; 3、逻辑清晰,分析能力强,能独立开展数据汇总与分析工作; 4、做事严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密意识; 5、具备优秀的沟通协作能力,能够与团队高效配合。
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.参与建筑项目的方案规划与设计环节,提供切实可行的技术支持与建议; 2.负责施工现场的工程管理,把控项目质量与推进节奏; 3.组织并督导施工团队作业,确保人员具备专业能力及积极的工作状态; 4.与各相关方保持顺畅沟通,保障项目有序开展并持续推进。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能高效统筹团队工作; 2.熟练操作各类建筑工程常用工具与设备; 3.工作责任心强,具备良好的语言表达与沟通能力; 4.能在现场及时处理技术问题,保证施工质量符合规范要求。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待等事务。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。
餐饮文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专管食宿,
1:熟悉运用办公软件 2:沟通能力强 3:有较强的责任心, 4:有服务意识
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1.协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络工作; 2.负责各类信息的传递、反馈与跟进落实; 3.负责公章管理,合同文件的归档整理及固定资产的登记维护。 任职要求: 1.大专及以上学历,年龄在21至45周岁之间; 2.熟练操作Excel、Word等办公软件及相关办公自动化设备; 3.具备良好的表达能力和沟通技巧,工作态度端正,责任心强。
内勤文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
负责公司设施及设备的日常维护。 统筹安排公司各类会议与活动事宜。 办公用品的采购与统一发放管理。 确保办公环境的清洁卫生与安全有序。 早九晚六 无责底薪四千
电商客服文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技电商
岗位职责: 1、负责产品在平台后台的上架操作; 2、维护并及时更新平台上的商品信息; 3、跟进每日订单处理,协调厂家订货、付款、发货及物流动态。 任职要求: 1、中专及以上学历,能熟练使用办公软件; 2、具备电商平台操作经验,会使用图片处理软件者优先考虑。 【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年底双薪、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
办公室文员
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限家电售后客服家电信息员网络派单员
工作内容: 家电售后服务 接收并派发工单至技术人员,落实数据中心下达的各项考核指标 岗位要求: 1、具备良好的协调与沟通能力; 2、能独立开展工作,有较强的责任意识; 3、了解办公日常流程,可迅速融入岗位环境 薪资 2000+提成每月 15 号发工资
山西晋城高平小件厂招刮腻子工一名联系电话
腻子工1-2人
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晋城
5月8日 00:50拨打电话
挖机司机15-30天1-2人
论月小挖司机来个,明天河西**山干活,技术不好勿扰:<br/>岗位职责:<br/>1. 挖管道、管线先问清走向再动<br/>2. 刷坡按线、按坡度,不超挖欠挖<br/>3. 装车车厢前后左右均匀,不偏载
晋城
5月8日 00:47拨打电话
山西晋城嘉峰明天要4个小工,铲墙干活利索点的去的联系
铲墙皮小工
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晋城
5月8日 00:45拨打电话
代驾司机11-20人月结
各位老司机注意啦! 咱们公司直招长途代驾司机20名,全国长线活,稳定有单! 30–50岁,驾龄满3年就行,A、B、C啥驾照都能用 不用自己买车、不用垫钱,公司统一派单调度 能常年在外跑、会开各种普通车、会用导航、能吃苦就行 一边跑车挣钱,一边顺路游遍全国 月薪8000起步,多跑多赚,踏实靠谱 想换稳定活、想跑长途挣钱的师傅,直接电话: 同步,随时咨询报名!
晋城
5月8日 00:36拨打电话
山西晋城城区招井架工一人要登高证7500,钻工一人7000,三班倒。立即上队,电话号
井架工
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晋城 城区
5月8日 00:18拨打电话
文员
4000-10000元/月
文员经验不限中专/中技在线文员打字文员在线客服打字客服弹性工作制
工作内容:在线打字文员,负责在线处理用户问题,给予准确解答 岗位要求:专科以上学历,会打字,会操作电脑 薪资待遇:无责任底薪4000+绩效+餐补200,入职以后5000-12000,带薪年假 岗位福利: 缴纳五险,无销售性质,生日补贴
文员会计服务员面点打卤
西单单位内部餐厅招聘: 文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试 财务1名(有团餐3年以上经验)工资面试 大灶厨师5名,工资面试 高职服务员2名工资面试 面点主管1名,工资面试(会中点、会烤点、会西点) 面点大工1名,工资面试 风味小吃2名,工资面试(会拉面,打卤面) 要求: 年龄48岁以内,干活踏实 出品稳定 北京有效健康证 无犯罪证明 联系☎: 蒋经理
北京
5月8日 00:32拨打电话
文员会计店员
招聘 1.门市店员(男女不限) 2.门市配送员司機 3.跟单报价文员 4.财务(此行业经验优先) 5.仓管整理员 以上职位要求:有电线电缆五金销售经验者优先 以上职位工资:4500-6500元,待遇从优,包吃住 联系电话: 地址:东莞常平
东莞
5月7日 22:13拨打电话
文员经验不限学历不限
一、【薪资待遇】: 1、打酱油模式:底薪8000+提成,综合工资8000-15000元。 2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,8000-18000(上不封顶) (工资更多靠提成部分组成,年初是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上) 3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】: 1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。 三、【工作时间】: 09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。 四、【招聘要求】: 1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。 五、【员工福利】: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担; 2、每月公司聚餐,部门聚餐; 3、员工生日礼品及节假日礼品发放; 4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】: 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。 在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人; 在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望; 在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
文员5-10年学历不限日结
主要负责分担人事工作,工作内容比较简单以兼职形式去做工资日结。会有老师线上教学,容易上手。时间自由,放假,长期,短期,有意向可投简历!
摄影师
4000-5000元/月
摄影/摄像1-3年学历不限摄影婚纱/写真摄影广告拍摄
招摄影师 会拍婚纱照 带作品优先 有服务意识 为人诚实靠谱 负责任
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确 3、根据流程要求进行相关系统的录入与操作 4、按时整理并提交日常业务所需报表 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司安排的各项工作任务 7、配合公司及银行开展的各类巡检与核查工作 任职资格: 1、为人诚信,具备较强的责任意识 2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作 备注: 1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作 2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息 3. 需自行配备电脑设备
摄影助理/学徒
1000-3000元/月
摄影/摄像经验不限学历不限摄影活动/旅行跟拍证件照摄影沟通能力良好摄影工作室实景拍摄外景拍摄婚纱/写真摄影棚拍
助理工作内容: 配合摄影师完成日常拍摄任务 负责场景搭建、道具准备及灯光辅助 性别不限,踏实肯干、学习能力强、守时讲信用 晋城最具品质的人气网红摄影工作室
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险一金年终奖全勤奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
行政前台文员
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限五险一金
无责底薪4000朝九晚六中午休息两个小时 岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记及引导工作; 2. 接听来电并进行电话转接,准确记录相关信息; 3. 协助开展日常行政事务处理与文件资料归档; 4. 维护前台区域的整洁与秩序; 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 性格温和,具备良好的沟通与表达能力; 2. 服务意识突出,举止得体,符合职业形象标准; 3. 工作态度细致严谨,责任心强,能融入团队协作环境。
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
周末双休行政文员
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限
负责管理公司文件.工作时间朝九晚五,月薪4000加奖金综合工资五到七千
主管助理
3000-5000元/月
经理助理经验不限中专/中技熟练驾驶车辆服从管理,吃苦耐劳应急处置经验丰富适应加班
岗位职责:广告安装(学徒) 任职要求:能承受工作压力,配合团队任务分配 行业经验:具备安装相关经验者优先考虑
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限整理档案考勤管理
整理档案文件,配合主管完成日常事务工作 提供食宿待遇
行政经理/主管
5000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实管理体系建设优化资产管理5年以上相关经验企业文化建设互联网行政经验
岗位职责: 1、建立健全公司行政及人力资源管理体系,优化内部管理流程,提升运营效率; 2、统筹人事日常事务,涵盖绩效评估、薪酬发放及员工福利等相关工作; 3、主导人力资源战略规划与执行,涉及招聘选拔、培训发展、绩效考核及劳资关系维护; 5、负责日常行政事务管理,推进企业文化传播与办公环境优化; 6、策划并实施员工培训及团队建设活动,助力人才成长与组织凝聚力提升; 7、搭建外部联络与行政支持团队,保障各类活动的组织与高效落地; 8、准备公司各项运营所需的物资与设备,统筹调配并监督使用状况; 9、识别并处理各类管理问题,提出改进措施,持续提升管理效能。 任职要求: 1、具备出色的组织协调与团队管理能力,能够有效带领团队完成目标; 2、掌握行政管理、人力资源管理及基础财务相关专业知识; 3、具备良好的沟通表达与协作意识,熟练运用各类办公软件; 4、能应对复杂的人力资源挑战,适应市场变化并保持人力体系的灵活性与竞争力; 5、具备较强的文书写作功底,可独立起草公文、报告及管理制度; 6、本科及以上学历,具有5年以上行政或相关领域工作经验者优先。 【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08:30—12:00 下午13:30—18:30 每周六或周日休
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