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渠道销售1-3年学历不限
岗位职责: 1、销售目标达成: 落实年度及阶段性销售方案,确保区域业绩指标顺利完成; 开发新客户资源并维护现有客户关系,提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理: 维护与经销商及分销商的合作关系,提升合作质量; 监控经销商销售表现,定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控: 制定并审核区域市场投入计划,保障费用高效合理使用; 采集市场信息(如竞品动态、消费变化等),为上级决策提供有效支持。 4、团队与终端管理: 指导业务人员开展终端拜访,提升执行效率与服务质量; 完善终端客户信息体系,推进精细化管理和精准服务。 任职要求: 1、退伍军人优先,有餐饮渠道(包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等)经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。 2、具备两年以上单个城市或直辖市(省会城市)多个片区独立运营管理经验。 3、掌握深度分销模式,熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历,曾获销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历,能力突出者可适度放宽学历条件。 性格特征: 1、抗压能力强,目标明确,执行有力,善于沟通,坚持原则。 2、工作细致务实,态度认真负责,作风勤奋踏实。 3、具备较强逻辑思维能力,理解产业运作逻辑和经营思维。 4、拥有良好的跨部门协作与沟通能力。 5、认同公司企业文化,尊重领导,与公司发展保持一致方向
业务发展总监
1.5-2万元/月
销售总监3-5年大专及以上团队建设及管理医疗/大健康商务谈判能力市场分析判断能力电销团队制定销售计划及策略企业销售管理经验销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护较多外勤地推团队团队管理能力
岗位职责: 1、依据业务发展规划及部门经营目标,推进本区域酒店渠道的拓展工作,助力公司品牌影响力提升,指导下属发掘潜在客户资源,扩大市场覆盖范围; 2、与酒店合作伙伴构建长期稳定的战略协作关系,持续开展关系维护,监督并评估团队成员的客户维护成效,及时掌握客户需求,提升服务满意度,巩固区域内的优质客户网络; 3、负责销售团队的搭建与发展,统筹下属员工的招聘、培训、任务分配及业务辅导,设定绩效考核指标并定期反馈评估结果,支持下属完成酒店谈判、协议签署及设备部署等全流程工作,打造专业高效、契合企业价值观的销售队伍; 任职要求: 1、统招大专及以上学历,具备5年以上销售工作经验,其中至少3年团队管理经历。 2、拥有丰富的酒店行业资源,熟悉酒店运营机制,具有酒店供应链企业、酒店行业协会或ota平台相关背景者优先考虑; 3、具备出色的团队管理、商务谈判、公共关系处理及渠道开发能力者优先; 4、认同集团企业文化,富有创业意识,能适应频繁异地出差者优先。
渠道销售
4000-9000元/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验渠道运营管理较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力消费品/快消具有线上渠道销售经验销售目标制定及评估渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位核心: 对接物业资源,推动小区底商与平台达成合作 工作内容: -积极开拓并维护物业关系,建立稳定合作通路; -深入了解社区商铺合作意向,清晰传递平台价值,推进签约落地; -全程跟进合作执行,保障合作顺利实施 我们希望你: -拥有出色沟通协调能力,不惧陌生拜访,善于快速赢得信任; -具备商务拓展实战经验,掌握本地社区或商业资源者优先考虑; -结果导向明确,抗压能力强,以业绩体现个人价值
渠道销售1-3年大专及以上具有硬件/通信从业经验代理商/经销商招募企业服务具有互
工作职责: 1.负责所辖区域商业市场服务销售机会的发掘与开拓,承担区域内销售、市场及渠道目标的达成; 2.通过电话、网络、微信等方式与新华三客户保持高效沟通,深入挖掘客户需求,制定匹配的销售策略,推广新华三服务产品与解决方案,提升客户满意度; 3.主导销售项目的推进,整合内外部资源,与区域代表处建立紧密协作机制,维护现有客户关系,推动项目续签及新客户开发,确保销售指标完成; 4.持续优化所辖区域商业服务销售渠道体系,深化与本地渠道伙伴的合作运营,推动服务产品在渠道端的落地执行,实现渠道销售目标 任职资格: 1.具备1-2年或以上面向ICT领域中小型企业的销售或电话营销相关工作经验; 2.具有良好的客户沟通技巧,掌握基础销售方法论和项目运作流程,具备持续服务客户的意识; 3.拥有较强的协调沟通能力,工作认真踏实、勤勉进取、思维活跃、责任心强、心态积极、结果导向明确; 4.大专及以上学历,学信网可查
渠道运营经理
4000-8000元/月
渠道销售1-3年高中及以上教育医疗市场开发渠道关系维护
负责开拓学校、医院等相关市场,组织并实施视力检测活动 上班时间为:周一至周五8:30-17:30 周六、周日及节假日8:30-18:30 每月安排调休5-6天
渠道销售包吃6-10人经验不限学历不限按单提成
岗位职责 1. 开发并维护各类外部渠道(如中介合作、企业团购、异业联盟等),拓展客户来源,实现精准获客。 2. 对接渠道合作方,讲解项目卖点、政策福利,推动渠道推荐积极性,达成合作转化目标。 3. 跟踪渠道客户意向,配合销售团队促成成交,定期复盘渠道效果并优化策略。 任职要求 • 有房产、销售或渠道拓展经验优先,具备较强的沟通谈判能力和资源整合意识。 • 目标感强,能主动挖掘渠道机会,不怕挑战,能适应阶段性业务冲刺。 • 熟悉本地房产市场者加分,具备良好的客户服务意识和团队协作精神。
渠道销售
3000-4000元/月
渠道销售1-3年大专及以上可适应频繁出差较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1、负责区域内销售渠道的开发与维护,保障销售任务顺利完成; 2、结合市场变化情况,制定切实可行的销售方案,增强产品在目标市场的竞争优势; 3、与渠道合作伙伴建立长期稳定的合作关系,拓展合作范围并深化合作内容; 4、及时收集市场信息与客户反馈,配合产品团队进行产品优化,更好契合市场需求; 5、策划并落实区域内的各类销售推广活动,提升品牌影响力与市场份额。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上渠道销售或相关工作经验,有新材料行业经验者优先; 3、具备较强的市场洞察力、谈判技巧及项目推进能力; 4、良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和处理工作中的问题; 5、能适应出差安排,具备较强的抗压能力与目标达成意愿; 6、持有驾照且驾驶技术熟练
区域业务员
3000-5000元/月
渠道销售社保1-2人1-3年中专及以上
招聘区域文具推广业务员,要求学历本科以上,年龄18-35岁,公司待遇:,工资面谈。
汽车区域销售主管
4000-6000元/月
渠道销售5-10年本科及以上
岗位职责: 1.负责区域汽车销售策略的制定与落地实施,提升品牌在市场的覆盖与竞争力; 2.维护并深化客户关系,保障客户满意度及销售指标的顺利实现; 3.研判市场变化趋势,策划可行的销售方案与推广活动,促进业绩持续提升; 4.带领并培养销售团队,增强团队的专业能力与服务水平; 5.整合内部协作资源,及时应对销售环节中的各类问题,提升服务流程体验。 任职要求: 1.具备敏锐的市场感知能力和销售统筹经验,能有效规划并推进销售策略; 2.拥有出色的表达与谈判技巧,善于与客户建立长期稳定的合作关系; 3.具备团队管理经验,能够带动成员共同完成业务目标; 4.熟悉汽车领域运作模式,掌握行业趋势与用户需求特点; 5.具备较强的应变与执行能力,能在高强度环境下保持稳定输出。
渠道销售6-10人经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验较强的
招聘火锅底料工厂团队长:(合作前提无需投资、无压货压力,物流仓储全由工厂负责,零风险即可启动) 双方达成合作后,工厂将提供小程序工作台,工作时间自由掌控,工作地点不受限制。 团队长加入我们的核心优势: 1.供货价格行业最低,相同品质产品,我们的出厂价等于甚至低于同行成本价,价格竞争力显著 2.所有级别合伙人享受统一一级底价,销售利润差额全部归个人所有,带领团队还可获得工厂额外返利(具体参见公司合作模式说明) 3.团队长激励政策行业领先,直推奖励3%+团队奖励3.5% 4.业内同类工厂团队长年收入可达50万元以上 5.产品线覆盖全面,品类丰富,更有利于市场拓展 6.团队长上岗无试用考核期,能力达标即刻上任 应聘条件: 1.具备半年以上相关行业经验 2.已有5人以上团队(也可从零组建,提供完整执行方案),或选择独立运营单线发展,细节可深入沟通 3.目标明确,追求高收入回报 4.认同合作规则,稳定性强 5.需同时符合以上四项要求 名额共10个,有意者请直接电话联系,注明应聘团队长职位。 优先考虑具备以下领域经验者:餐饮、房地产销售、保险行业、汽车销售、批发/零售、食品行业
山西长治现在洗油烟机来1个。
家电清洗1-2人
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1月29日 20:32拨打电话
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长治 武乡县
1月29日 20:25拨打电话
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100元/天
保洁5-14天6-10人
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长治
1月29日 20:19拨打电话
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长治壶关县郑州市新郑市招家具修复不锈钢修复
300-500元/天
家具修复不锈钢安装1-2人完工结算
郑州市新郑市招家具修复 不锈钢修复
市场总监
2-3.5万元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制
岗位职责: 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户,精准推介公司产品与服务 2. 负责网络销售全流程跟进,包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3. 定期分析客户数据与销售线索,优化话术与转化策略,提升成单率与客户满意度 4. 配合市场活动开展线上推广,参与直播带货、社群运营等新型销售形式 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有销售敏感度者优先 2. 网络销售经验不限,有互联网、教育、IT、建材等行业线上销售经验更佳 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具,能适应快节奏远程协作与目标管理 4. 具备较强的学习能力与抗压能力,目标感强,乐于接受挑战性业绩指标 5. 遵守职业操守,无不良从业记录,认同公司价值观与团队文化
渠道经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人3-5年本科及以上私人银行、家族办公室、香港身份基本坐班阶梯式提成TOC海外销售经验
(一)职位名称:香港家族办公室高级经理(海外资产管理方向) (二)工作地点:挚易家办深圳公司(需要经常出差香港) (三)招聘人数:1名 (四)岗位核心定位 定位为“家族财富海外资产解决方案专家”。该岗位需深刻理解家族办公室运作模式,能够统筹规划客户的海外身份、离岸资产配置(基金/理财)及海外资产(房产),为超高净值客户提供一站式的“身份+资产”双重出海服务。 (五)岗位职责 家族需求诊断:深度挖掘并分析超高净值客户在财富传承、税务筹划、身份规划及资产配置方面的核心需求。 综合方案设计:结合香港优才/专才计划、强积金/理财通产品、离岸基金及豪宅市场,为客户设计全方位的家族办公室落地方案。 资产配置执行:主导客户在香港的基金投资、理财产品配置及高端房产购置,协调律所、会计师事务所等第三方机构完成架构搭建。跟进销售流程,完成销售目标,提升客户满意度与忠诚度。 家族关系维护:作为家族办公室业务的主要对接人,提供长期的家族资产管理与咨询服务,维护紧密的私人关系。 市场洞察:持续跟踪香港及全球宏观经济、政策变化,为家族资产配置提供前瞻性建议。 (六)任职要求 学历与背景:本科及以上学历,金融、法律、会计或相关专业优先;具备香港留学或长期工作背景者优先。 经验要求:拥有两年以上私人银行、家族办公室、顶级资产管理公司或高端地产服务机构工作经验;熟悉香港身份获取路径、基金架构及豪宅市场;有服务超高净值客户(HNWI)的成功案例。 核心能力:具备极强的逻辑思维与方案设计能力;卓越的沟通技巧与人际交往能力,能与家族决策人建立信任;具备多任务处理能力,能在复杂环境中协调多方资源。 语言能力:精通普通话、粤语及英语,具备流利的书面与口语表达能力。 职业素养:极高的保密意识与职业道德,形象气质佳,具备服务高净值客户的细致与耐心。 (七)薪资福利 1. 薪酬结构:高底薪+高项目佣金+资产管理费分成+年度绩效奖金(充分体现其高端职位价值)。 2. 福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、海外/香港培训机会。 3. 发展平台:提供接触顶级家族财富管理的平台,参与全球资产配置的高端项目。 4. 培训支持:入职后提供系统的内部培训,包括产品知识、政策解读、销售技巧等,帮助新人快速上手。 工作时间:9:30-12:00,13:30-18:00 周末双休 ,国家法定假日,年终奖,带薪年假
渠道经理3-5年大专及以上代理商销售TOB批发/零售
职业经历 项目背景或公司背景:有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察:了解农业销售、种植行业市场,熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展:熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购(政府采购流程)、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式; 3、团队管理:具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力,能搭建分层级销售团队,建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合:拥有丰富的农业行业资源,擅长大客户关系维护与深度运营,能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标,统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队,建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源,联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩,管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历(市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?) 2、农业相关行业5年+销售管理经验,业绩突出,农业、农产品销售背景者优先?
业务总监(兼职)
5000-20000元/月
渠道经理3-5人3-5年学历不限兼职销售总监面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成TOB混合办公企业服务15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场信息收集及分析
一、岗位职责: 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策; 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况,解答企业录用残疾人相关疑问; 3、协助企业开发录用残疾人的岗位,并促成企业愿意录用残疾人; 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议; 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件: 1、年龄、性别不限,专业不限,学历不限; 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑; 3、有较强的沟通能力及抗压力; 4、用工方式为兼职。
电销总监
1-1.5万元/月
渠道经理20人以上1-3年大专及以上有拿大结果的野心电话销售基本坐班按单提成TOB混合办公医疗/大健康15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场开发及维护品牌招商
朝阳行业,冠军项目 全国市场开发,店家0投资,先服务店家赚钱再谈合作,做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成(日结) 综合月收入30000元以上,商务精英5万以上 一单9500~35000提成可验证! 公司愿意分钱,敢放权,允许超越! 欢迎每位精英加入,携手共赢
沁源县业务人员
3000-11000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限面销/陌拜直销按单提成房地产环保面销/陌拜经验
招聘业务员3名,优先
客户经理
6000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限市场拓展相关经验客户服务相关经验
通过微信及电话联系客户,邀请其到店咨询装修相关事宜
销售专员
5000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约售前服务电话销售经验沟通能力强
工作内容 1、邀约客户进店了解装修电话销售
电话销售
3000-4000元/月
电话销售11-20人经验不限学历不限
电话邀约顾客到店; 小区邀约顾客到店。
销售客服专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验电话销售经验要求挣钱欲望大,月入过万不是梦。可兼职其他行业
岗位职责: 1.向客户提供专业的产品介绍与服务解答,确保客户疑问得到及时响应。 2.结合客户实际需求,提供匹配度高的产品推荐与服务建议。 3.维护良好的客户关系,快速响应并处理客户反馈的问题。 任职要求: 1.具备良好的表达能力与服务态度,能精准把握客户诉求。 2.热爱销售及客户服务工作,适应快节奏与一定工作压力。 3.有担当意识,可自主达成既定的销售与服务任务。
家纺顾问
4000-5000元/月
销售专员包吃3-5人经验不限大专及以上门店销售按单提成销售额提成
需要5位24-40岁的
客户经理
6000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限市场拓展相关经验客户服务相关经验
通过微信及电话联系客户,邀请其到店咨询装修相关事宜
客户经理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售团购销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成
岗位职责: 1.负责客户资源的开发与维护,积极拓展新客户,提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求,提供专业的解决方案,推动业务合作达成 3.定期拜访客户,跟进项目进展,协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告,参与团队协作与市场策略制定 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先,适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力,能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心,注重团队合作
区域运营主管
2-2.1万元/月
区域总监5-10年高中及以上业务推动运营管理区级客户合作服务业从0-1搭建团队金融销售管理保险、银行、团队建设消费品市场经营有管辖多个分公司的经验31-50人有区域客户资源
1.参与团队建设并出席公司组织的培训及工作会议! 2.具备保险或银行从业背景者优先考虑! 3.负责本地区团队搭建及业绩指标的完成! 4.热衷销售工作,具备良好沟通能力! 品行端正、作风严谨、无不良征信、责任感强!
职业经理人
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下高中及以上
岗位职责: 1.带领团队,保障团队各项目标顺利达成。 2.研判企业运营状况与市场变化,拟定切实可行的战略规划。 3.与客户保持高效沟通与协同,深入理解需求,输出专业性解决方案。 4.参与团队搭建与优化,增强团队协作力与整体运作效率。 5.跟踪团队工作成果,动态调整策略以确保业绩指标完成。 任职要求: 1.具备出色的领导才能及团队统筹管理经验。 2.拥有优秀的交流能力与商务谈判技巧。 3.能够自主开展问题分析并提出应对措施,决策判断力强。 4.保持积极进取的学习意识,善于快速吸收新信息与技能。 5.能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压性与执行落地能力。
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鱼泡直聘为工人提供长治渠道经理招工在线招聘信息,主要招聘长治销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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