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前台教务
2000-5000元/月
教务管理1-3年大专私立学校学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验熟练使用办公软件线下教育
岗位职责: 1.负责课程安排、教师调度及教学进度统筹,保障教学计划有序实施 2.管理学生学籍、成绩档案及教务系统数据,确保信息准确及时更新 3.组织考试安排、监考协调与成绩录入分析,支持教学质量评估 4. 协调教师、学生及家长沟通,处理课务咨询、调停课及教学异常反馈 5.配合教研活动开展,整理教学资料、归档教务文档并优化管理流程 任职要求: 1. 具备教务管理或教育相关领域工作经验,熟悉教学运行机制 2.熟练使用办公软件及教务管理系统,具备数据整理与报表制作能力 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.具备基础教育行业认知,了解国家教育政策及学校管理制度者优先 5. 普通话标准,服务意识强,能适应阶段性加班与学期工作节奏
教务老师
4000-8000元/月
教务管理经验不限学历不限培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责: 1. 负责学校日常教学事务的统筹管理,包括课表编排、师资调配等工作。 2. 协助学生解决学习过程中遇到的困难,提供相应的学习指导与资源支持。 3. 参与策划并执行各类教学相关活动及竞赛,提升校园学术与文化氛围。 4. 保持与家长的定期联系,及时沟通学生学业进展,促进家校协同育人。 任职要求: 热爱教育行业,具备较强的责任感和耐心,乐于投身学生全面发展工作。 我们提供: 1. 具有市场竞争力的薪酬体系与完善福利保障。 2. 多元化的职业成长路径及晋升空间。 3. 融洽的工作环境与积极进取的团队氛围。
教学管理专员
4000-8000元/月
教务管理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责学校日常教学事务的统筹管理,如课程规划、师资调配等工作。 2.协助学生解决学习中遇到的各类问题,提供相应的学习指导与资源支持。 3.参与策划并执行多种教学活动及竞赛项目,提升校园文化活力。 4.保持与家长的定期交流,及时通报学生学业进展,促进家校协同育人。 任职要求: 热爱教育工作,具备强烈的责任感和耐心,乐于投身学生成长发展事业。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬待遇和完善的社会保障。 2.多元化的成长路径与晋升空间。 3.融洽的工作环境以及充满正能量的团队氛围。
班主任经验不限本科培训机构线上教育不坐班坐班
工作模式:全程居家线上,时间灵活,无需通勤,兼顾生活与收入 岗位职责: - 跟进直播课程,负责学员答疑、作业批改、回访,维护微信群,保障学习体验 - 对接家长与学员,收集需求并分析,做好用户分层运营,做好客户服务 - 聚焦用户满意度与续报率,高效完成相关工作目标 居家办公、时间自由、流程清晰,岗前专业培训,快速上手,实现兼职增收。 有教师资格证、有线上互联网教培经验者更佳。 线上带200-300个学生,一个月实现8000-12000的兼职收入,续报额外有提成!
临时授课人员
3000-6000元/月
教师1-3年大专小班教学(3-25人)家教不坐班线下教育一对一教学
优先招聘全职英语教师
班主任/辅导员1-3年本科不授课大型教育机构经验坐班中学生教育专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责: 1. 负责学生日常学习的统筹管理,包括学习计划的规划与落实。 2. 定期与学生及家长保持联系,及时汇报学生的学习进度与表现。 3. 结合学生实际学习状况和反馈意见,动态优化教学方式与学习内容。 4. 策划并参与校方组织的各类活动,助力学生综合素质提升。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能顺畅地与学生、家长进行交流。 2. 热爱教育事业,富有责任感,能够细致耐心地指导学生学习成长。 3. 拥有良好的组织协调与时间规划能力,科学安排学习与活动日程。
教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语外语发音标准教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学学前儿童/小学生一对一教学
(一)岗位职责 1、承担授课任务及课后相关维护工作; 2、开展与家长、学生的沟通与服务工作; 3、参与教研提升及日常教学相关活动; 4、完成续班续费、转介绍、控制停退等业务指标类工作; 5、落实学校交办的其他工作任务。 (二)任职要求 1、全日制本科及以上学历,英语、数学、理化专业不限,语文语言、语文教育、中文等相关专业,具备相关工作经验者优先; 2、热爱教育行业,认同学校的理念与价值观,具备良好亲和力; 3、专业基础扎实,积极钻研,持续提升专业能力; 4、具备良好的沟通表达能力,普通话标准; 5、工作态度端正,责任心强,踏实勤勉,抗压能力佳。 三、薪资福利 转正后平均月薪7000-15000,多次涨薪晋升机会。 五险一金、提供住宿、免费工作餐、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年十年功勋奖 1.五险一金:全员缴纳五险一金。 2.免费工作餐:工作日提供免费午餐。 3.提供住宿:公司提供为期四个月的住宿安排。 4.法定节假日:依法享受节假日休息或调休。 5.全勤奖:员工当月出勤正常且无异常,可享200元全勤奖励。 6.健康体检:每年组织一次健康体检。 7.子女学习基金:员工子女报名内部常规课程,每季度最高可申领3000元学习基金。 8.公费培训:公司提供各类公费培训支持。 9.通讯补贴:对有需求的岗位给予通讯费用报销。 10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节发放200-3000元过节补贴。 11.团建聚餐:定期组织团队建设及聚餐活动。 12.生日慰问:员工生日享有慰问福利。 13.婚假:全职员工可享3个工作日婚假,另发放结婚礼金400元。 14.产假:全职女性员工可享158天产假,另发放生育礼金200元。 15.陪产假:男性员工在配偶生育期间可享5个工作日陪产假。 16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工,每天可享1小时哺乳时间。 17.毕业答辩假:应届实习生在实习期内可享3天带薪答辩假期。 18.带薪年休假:每年寒暑假统一安排不少于5天带薪年假;工龄满20年及以上者,额外增加5天带薪年假。 19.五年、十年功勋奖:在职满5年一次性奖励5000元,满10年一次性奖励10000元。 四、晋升通道 专业通道:以业绩为核心,实现加薪畅通无阻 管理通道:打破常规,唯才是举;你有热情,我给支持;你有能力,我给舞台 五、应聘流程 初试(笔试+面试)—复试 —入职 六、工作及面试地址 工作地点:临沂市三区 面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
教学管理班主任
5000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限大专不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生坐班培训机构线下教育一对一教学
班主任工作职责: 1. 负责统筹规划学生的学习时间安排,保障课程按计划顺利开展; 2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好学习习惯; 3. 持续跟踪学生的学习进展,及时掌握学习情况并解决相关问题; 4. 快速响应家长反馈与诉求,维护学生及家庭的长期信任关系; 5. 协同教务团队推进教学服务,提升满意度,助力学员持续学习与口碑推荐。
教师经验不限大专不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-02-28 工作形式:招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,可居家操作,无需露脸,平台题目资源丰富,支持开具实习证明 岗位优势: 题目数量充足,支持批量录制;项目持续稳定,不受地域限制 时间安排自主,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视需求调整,具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期奖励,部分学科设有新加入激励
教育工作者经验不限学历不限
打工不易:有没有想做教培行业的,在烟台四中旁边,万华二区,三楼房屋92平米,附近有小学、中学、高中,适合辅导、教培等,创业详聊
打包
招聘:1:硅胶挤出副班长一名(会出活,简单修磨具)一名3:电商客服一名快递打包工人一名以上岗位要求:年龄22-50岁,有经验者优先;要求服从安排;对待工作认真,要有责任心。地址:常庄工业区有意者联系:电话:()
枣庄
4月1日 03:49拨打电话
B2
招聘6--开快递箱车,,B证 - 工作地点:山东省枣庄市市中区君山东路与建设北路交叉口东北方向68米左右 - 职位描述:招聘长期主驾货车司机,负责快递快运运输,驾驶厢式货车,无需装卸。要求持B2驾照及货运从业资格证,1-3年驾... 山东省枣庄市市中区君山东路与建设北路交叉口东北方向68米左右 山东省枣庄市市中区 -> 山东省临沂市兰山区;
枣庄 市中区
4月1日 03:28拨打电话
货运司机
招聘3--吃苦耐劳 - 工作地点:山东省枣庄市市中区君山东路与-建设北路交叉口 工作东北方向68米左右 -地点:山东省枣庄 职位市市中区君山东路与描述:枣庄舜馨运输有限公司诚聘货车司机,建设北路交叉口东北方向68要求... 山东省枣庄市市中区君山东路与建设北路交叉口东北方向68米左右 山东省枣庄市市中区 -> 山东省临沂市兰山区;
枣庄 市中区
4月1日 03:28拨打电话
A2月结
招聘11--诚招A2驾驶员,会使用导航征信良好 诚招A2驾驶员,工资按趟算月结不欠工资... 山东省枣庄市市中区北安西路
枣庄 市中区
4月1日 03:28拨打电话
山东枣庄姜屯明天找两个捡枣的,一个倒枣的
种植工
姜屯明天找两个捡枣的,一个倒枣的
枣庄
4月1日 03:26拨打电话
学管师
3000-8000元/月
教务管理大专
● 组织协调能力: 能够高效安排课程表、协调教师与学生的时间冲突,处理突发调课等事宜。 ● 沟通能力: 具备优秀的沟通技巧,能与教师、学生及家长进行有效沟通,解决日常问题。 ● 办公软件技能: 熟练使用 Excel、Word 等办公软件进行数据整理、报表制作及文档管理。 ● 问题解决能力: 能独立处理学生投诉、课程调整等突发情况,具备较强的应变能力。 ● 细致耐心: 教务工作繁琐,需处理大量细节(如排课、成绩录入),要求高度细心。 ● 责任心强: 对教学服务质量负责,能主动跟进教学进度与学生反馈。 ● 服务意识: 具备良好的服务态度,能耐心解答家长与学生问题 上班时间早班08.30-17.30 晚班13.00-20.30 周一休一天
学区主任
6000-12000元/月
教务管理1-3年大专
一、岗位职责: 1、严格执行集团各项规章制度,独立负责分校的运营和日常管理,完成中心销售指标; 2、贯彻执行集团的决议,执行集团各项规章制度、政策,保证制度的落实和跟进; 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划,并定期向集团报告工作; 4、深入了解本行业的发展前景,及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等,规范市场运作流程;5、全面掌握学校运营情况,进行预算管理,控制整体运作成本及各项费用支出; 6、负责审编教学课程计划,进行教师团队的管理和储备,监督教学,保证教学质量; 7、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求: 1、热爱教育事业,认同集团的企业文化经营理念; 2、三年及以上管理及运营相关经验; 3、具有亲和力,良好的沟通协调能力,善于用人; 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神,忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力; 5、有教育行业管理经验者优先。
教务管理
5000-6000元/月
教务管理1-3年本科
岗位职责: 1、负责接待客户,通过线上、线下等方式为客户提供咨询服务,建立与学员、家长之间良好的关系 2、负责协助教学点日常的开课营运事务等,并协助主管进行人员管理(比如兼职、保洁、保安人员) 3、协助老师开课做好准备工作,维护学员秩序,做好课前指引、课后疏散工作,维持校区的安全 4、报表跟进(缺勤汇总、消防自检表、考勤汇总等) 5、校区环境维护; 6、完成上级交代的其他工作; 岗位要求: 1、20-40 岁以下,性格外向、态度认真,有责任心 2、大专及以上学历,会计算机操作,熟悉EXCEL。
教务老师
100-200元/天
教务管理1-3年中专/中技培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验线下教育
接待学员
教务管理3-5年大专培训机构K12教务线下教育
【岗位职责】 1、全面负责校区教务团队,百分百完成集团总部制定的月度、年度各项指标; 2、负责校区教务部门人员管理,做好部门梯队建设,搭建健全的组织架构,做好人员引进及培养,制定并推进部门成员短、中、长期在岗培训计划,加强团队管理,降低团队流失率; 3、传达集团总部思想精神,做好部门思想文化建设; 4、负责部门日常管理工作,做好相应工作规划,包括但不限于部门基础工作(资源梳理、家长会、回访等)要求制定、重点工作执行监督、排课规则制定与培训、学生和家长满意度调查、组织各级会议、部门奖惩激励等,确保部门工作有序进行; 5、做好跨部门配合工作,及时处理部门配合问题,维护教师、学生之间关系,提高客户满意度; 6、配合校区、区域其他管理工作。 【任职要求】 1、专科及以上学历,具有2-5年的同行教务团队管理经验(若条件优秀,可放宽); 2、目标感强,具备亲和力,出色的沟通能力、处理人际关系能力、问题解决能力; 3、具备统筹规划能力、团队管理能力,完成部门各项指标; 4、具备良好的职业素养、敬业精神、团队合作精神,认同企业文化。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:底薪+个人业绩提成+团队各类提成+其他丰厚的评比激励奖金+全勤奖+餐补+年终奖,年均综合月薪20000-30000,优秀者40000左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教务主管-储备校长-校长-区域总经理。 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
初中教师1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责初中学生日常课程的授课与课后辅导 2.配合教师维护课堂教学秩序,保障学习质量 3.定期与家长交流学生学习情况,提出针对性辅导建议 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和亲切友善的态度 2.能够根据教学实际灵活调整应对策略 3.热爱教育事业,具备服务意识,致力于为学生提供高质量教学支持
辅导老师
1000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
家教经验不限高中视频剪辑线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-08 工作形式:通过录屏方式讲解单道题目(无需出镜) 岗位亮点: 题目资源丰富,可按节奏批量制作;项目持续稳定,不受地域约束,时间自主支配,收入水平较高。 招聘学科范围: 小学段:语文、数学、英语 初中段:语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中段:语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学段:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪酬标准:月结发放,小学4-6元/题,初中5-8元/题,高中6-11元/题。月收入普遍在4000-9000元之间。 备注:985/211高校相关学科项目支持日结薪资
家教经验不限大专线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-24 工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按量持续产出;项目稳定持久,不受地域限制 时间安排灵活,支持远程作业,收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学:语文、数学、英语 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中:数学、物理、化学、生物 【在招岗位】岗位二: 大学物理、大学化学 【设备要求】 需具备以下任一组合:电脑+数位板,或平板+电容笔 【薪资待遇】 小学4-6元/题 初中5-8元/题 高中8-10元/题 工作时间自主安排,支持居家完成任务
初中英语教师
3000-5000元/月
初中教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责初中英语学科教学,帮助学生理解并扎实掌握核心知识点。 2.策划课程方案,制作教学资料,运用互动性强且生动有趣的授课方式。 3.定期检测学生学习情况,给予针对性的学习指导与反馈意见。 4.参与教研交流活动,不断提升教学水平与专业素养。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和教学技巧,能有效调动学生英语学习积极性。 2.熟知初中英语课程标准,精准落实教学目标及学生能力培养要求。 3.拥有协作意识,能与团队成员共同开展教学实践与教研任务。 4.坚持学习先进教学理念与方法,持续优化课堂教学效果。
代课老师
5000-8000元/月
教师1-3年本科培训机构线下教育中学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
初中英语教师
3000-5000元/月
初中教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责初中阶段英语科目的教学工作,帮助学生理解并掌握核心知识点。 2. 策划课程方案,制作教学资料,运用互动性强且生动的教学方式开展课堂。 3. 定期检测学生学习情况,给予针对性的学习指导与反馈意见。 4. 参与教研交流活动,不断提升教学水平与专业素养。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和授课技巧,能有效调动学生学习英语的积极性。 2. 熟知初中英语课程标准,精准落实教学任务与学习目标。 3. 拥有协作意识,能够与团队成员协同完成教学及教研相关工作。 4. 主动钻研新型教学方法,持续优化课堂教学效果与学生学习成果。
家教本科线上教育学科应试类
岗位职责: 1、根据学生需求,提供线上一对一辅导课程。 2、制定个性化教学计划,帮助学生提升学科成绩。 3、定期反馈学生学习进度,调整教学方法以适应学生需求。 4、利用多媒体工具和资源,丰富教学内容,提升学习兴群。 任职要求: 1、热爱教育事业,具备良好的沟通能力和亲和力。 2、熟悉相关学科的知识体系,有教学经验优先。 3、能够熟练使用在线教学平台及常用办公软件。 4、有责任心,能够自我激励,保证教学质量。 5、须具有教师资格证。 薪资待遇: 按时结算,100元-500元/时
分校负责人
7000-12000元/月
校长/副校长3-5年大专团队管理经验营销/管理类背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
1、负责校区日常运营统筹工作(涵盖收入、团队、客户满意度及盈利表现) 2、主导校区人员的培养与发展,推动目标实现,落实团队管理职责; 3、推进校区经营指标落地,监督服务质量并组织实施优化措施; 4、对校区各业务环节进行标准化管理与指导,推动各项工作的高效有序开展; 任职资格: 1、具备3年以上工作经验,其中至少2年团队管理经历; 2、具备战略眼光与规划能力,善于资源协调,拥有系统性思考习惯; 3、沟通协作能力突出,善于识别问题并提出解决方案,能与家长顺畅互动,服务意识强,关注细节,执行力佳; 4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好;
助教经验不限本科中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育
招聘高中助教老师,熟悉高中数学、政治、历史、地理学科内容,性格耐心、工作踏实认真,协助学生完成作业。 自习课期间为学生提供习题答疑,无需上台讲课!薪资面议。
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