
车间生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作管理,保障生产效率与产品品质稳定;
2、依据生产排程科学分配工作任务,跟踪生产进展,确保订单准时完成;
3、持续改进生产工艺流程,推动产线自动化与标准化建设,有效控制制造成本;
4、统筹车间内部协作及跨部门联动,提升生产资源使用效率;
5、落实设备的日常巡检与保养工作,及时排除技术故障,保障连续生产;
6、执行安全生产管理制度,防范各类安全隐患,保护员工安全与健康;
7、汇总并分析生产相关数据,挖掘改进空间,优化整体生产效能;
8、应对客户意见及生产突发状况,快速响应并闭环处理,维护交付质量。
任职要求:
1、具有扎实的生产管理背景,掌握钢结构加工制造全流程;
2、具备良好的团队组织能力与人员管理经验,能有效带领团队实现生产目标;
3、了解安全生产标准体系,拥有较强的隐患识别与突发事件处置能力;
4、具备一定的数据解读能力,可依托生产数据进行科学决策;
5、出色的协调沟通技巧和应变能力,能在高强度环境下稳定发挥。
组装车间主管
1.5-3万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责组装车间的日常运作与管理工作
2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率
3.协调车间内各环节协作,确保生产目标按时达成
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效带领团队开展工作
2.工作细致认真,具有良好的质量意识与责任担当
3.能与相关部门紧密配合,保障生产流程有序衔接
懂氩弧焊
6000-8000元/月
车间主任1-2人月结
统筹车间,合理安排车间工人完成车间任务,管理车间工人,熟悉并会操作氩弧焊,电焊,抛光打磨工艺
冷冻净菜生产工厂负责人
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员,负责工厂运营,企业巩固国内供应、拓展海外市场
一、岗位职责
生产与供应链全流程管理
全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作,依据订单周期(重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效)制定精细化生产排程,过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗及物料损耗下降10%以上”的实际案例;同步构建原料可追溯体系,联动周边蔬菜种植基地,确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类持续稳定供应。
质量与出口合规管控
牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行,建立“原料入场检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质控机制,保障产品完全符合目标出口市场(如欧美FDA、日本JAS)食品安全法规,任职期间无重大质量事故记录。
团队与成本精细化管控
统管100人以上生产团队,搭建分层级员工培训机制(涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容)与绩效考核制度,降低关键岗位人员流动率;通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩,具备“年度降本超50万元”实践经验者优先考虑。
市场与渠道协同拓展
紧密协同销售部门,结合现有海外(欧美、加拿大、日本等)及国内B端客户(连锁餐饮、食品加工厂)需求,反向调整产品规格(如定制化切配、小批量包装方案);主动整合个人渠道资源,协助开发新客户(如海外进口商、国内连锁餐饮总部),过往有推动渠道销量增长20%以上成功案例者优先。
二、任职要求
学历与专业基础
大专及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景;持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。
核心管理经历(硬性条件)
- 具备5年以上冷冻净菜加工厂(或速冻果蔬/预制菜生产企业)厂长/生产总监级别管理经验,且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全周期运营管理(含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付)。
- 拥有海外订单交付管理实操经验,熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程,能独立应对目标市场合规审查(如欧美客户验厂、日本JAS认证复审)。
- 具备“生产端-渠道端”联动经验,可根据渠道需求灵活调整生产策略(例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划),不局限于内部生产管理。
渠道资源优势
- 优先考虑拥有冷冻净菜海外渠道资源(如欧美、日本、东南亚地区进口商、分销商关系网络),或国内B端大客户资源(连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等),能助力企业快速对接订单。
- 熟悉冷冻食品冷链协作模式(含国际海运/空运冷链运输),可协同物流伙伴优化配送成本与交付时效。
技能与素质要求
- 熟练掌握冷冻净菜加工核心设备操作(如隧道速冻机、自动化清洗线),具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。
- 抗压能力强,能够妥善处理海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等复杂场景。
- 具备良好的跨部门沟通协调能力(采购、销售、物流、质检),推动各环节高效协同作业。
潍坊青州市招聘岗位:厂长要求:1.有3年以上食品生产企业管理经验。2.有责任心,能发现问题并有解决问
8000-15000元/月
厂长3-5年大专及以上
招聘岗位:厂长
要求:
1.有3年以上食品生产企业管理经验。
2.有责任心,能发现问题并有解决问题的能力。
3.工作细心,能和谐带领50人以上团队保质保量完成生产订单。
4.性别不限,年龄55岁以下。
薪资待遇:基本工资(8000元/月)+绩效+补贴
招聘工厂:山东楂小星食品有限公司(王坟镇白洋口村)
联系人:赵经理
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
1.具备5年以上金属制造行业生产管理经验,能够科学规划生产流程,灵活高效应对生产过程中的各类突发问题,熟悉5S现场管理及质量控制体系。
2.工作态度严谨,富有责任感,具备良好的跨部门协调能力,能有效推动各部门按时达成生产目标。
食品生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验了解fssc22000的优先考虑烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产线的日常运行管理,保障生产作业高效有序进行;
2.编制并优化生产排程,跟踪生产执行情况,确保产品品质达标;
3.统筹协调各相关部门资源,及时排除生产障碍,提高整体运作效率;
4.推行精益化生产模式,不断优化工艺流程,实现降本增效;
5.组织团队管理与培训工作,增强员工专业能力及工作主动性。
任职要求:
1.熟悉食品生产相关技术知识,掌握食品安全与质量管理体系要求;
2.拥有3年以上食品行业生产管理经历,精通生产工艺流程及设备使用;
3.具备较强的团队领导力,能有效引导团队完成既定生产任务;
4.具备良好的沟通协作能力,可顺畅推进跨部门协作事项;
5.具备较强的应变与问题处理能力,能在高压环境下稳定应对突发情况。
服装厂生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住5-10年中专及以上团队管理服装生产
1、依据年度发展规划,全面主持工厂生产运营、行政事务及人力资源管理工作;
2、牵头构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、绩效考核制度及相关流程规范,确保各体系高效有序运转;
3、统筹生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本优化与产量目标的落实与监督调控;
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、全勤奖
机械厂生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物料控制生产质量管理
负责车间全面事务管理,具备机械基础知识,熟悉生产管理流程
保安1-2人月结
招聘一保安。
年龄限制,62岁以内。
上24一休24小时!
工资,1800元
晚12点以后,可以在值班,室内睡觉休息。
有事情出来看看。
学校看大门,工作轻松,事比较少。
退伍军。
联系人,任经理
手机号
。
地址,泰安泰岳技校。
虹桥宾馆对过。
入职奖金1w!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
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B照货车司机月结
招募C证司机两名5000+提成,B证司机两名7000+提成,不装不卸,能吃苦耐劳,联系人
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
轻钢结构施工经理
1-1.1万元/月
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
生产经理
6000-12000元/月
生产经理3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改,落实安全生产责任制和应急预案
5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理
任职要求:
1. 学历要求:不限(持有一级或二级建造师证书者优先)
2. 经验要求:5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
风电项目总工、生产经理。主土建
2-2.5万元/月
生产经理10年以上本科及以上
总负责项目生产、技术,管控成本等。
主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上机械设备/机电/重工生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1、负责车间的建设与日常管理,包括生产现场、设备运行及安全生产等方面的统筹工作;
2、全面把控并协调车间人员配置及各项生产相关活动;
3、开展产能评估与分析,保障生产计划有效落地执行;
4、制定并下达生产任务,合理安排生产排程,掌控作业进度;
5、持续跟进生产进度、产品需求、制程流程及产值指标,确保按时达成既定生产目标;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出可行性改进建议;
7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施;
8、监督生产工艺标准及操作规程的规范执行;
9、组织生产设备的日常维护管理,合理调配资源,落实设备折旧、损坏申报及报废处理工作;
10、编制年度安全生产计划,严格落实安全管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、开展员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
门窗幕墙项目负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上门窗设计/施工经验玻璃阳光房设计/施工经验钢结构
岗位职责:
1. 承担门窗幕墙的方案设计工作,确保成果满足行业规范及客户实际需求。
2. 参与项目设计方案的拟定与优化,配合团队成员共同推进设计进度。
3. 配合处理设计实施中的技术难点,保障设计流程高效推进。
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识和协作能力,能与各职能团队顺畅对接。
2. 具有较强的学习领悟力和问题应对能力,可迅速掌握新技能并应对各类挑战。
3. 热爱门窗幕墙设计工作,具备责任心,能按时交付高质量设计成果。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上服装生产机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
1、生产管理;2、车间人员安排;3、计划协调;4、安全等
生产主管
6000-11000元/月
车间主任3-5年大专及以上服装生产机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
1、生产管理;2、车间人员安排;3、计划协调;4、安全等
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压
1.专业背景与学历要求:
l具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。
l大专学历亦可考虑,需具备扎实的液压领域专业知识及实际工作经验。
2.工作经验:
l需拥有3年以上在工程机械行业从事液压系统或液压零部件设计的实际经历。
l能够适应出差安排,具备下井作业的意愿和条件。
3.技能要求:
l熟练操作二维、三维绘图软件及常用办公工具,具备阅读英文技术资料的能力。
l掌握各类液压元件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的方案设计与优化改进。
4.岗位职责:
l承担液压系统的设计与现场调试任务,保障系统稳定高效运行。
l制定液压设计规范及标准作业流程。
l结合客户具体需求,分析图纸并拟定匹配的技术解决方案。
l绘制液压原理图、管路布局图等相关技术图纸。
l及时响应客户现场问题,提供专业技术支持,并协同推进项目进度与质量管控。
l编制配套的工艺规程及技术文档资料。
生产制造项目主管
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上懂管理懂生产懂工艺
负责钢结构预制加工厂的生产调度与管理工作。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1、承担液压系统方案的规划与改进工作;
2、参与液压设备的选型、安装及调试过程;
3、处理液压系统运行过程中出现的技术故障,保障设备稳定运转;
4、编制相关技术资料及技术总结报告。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械或液压类相关专业;
2、具有3-5年液压工程领域实际工作经验;
3、掌握液压系统的工作原理与实际应用,能独立开展液压系统方案设计;
4、具备良好的沟通能力与团队合作意识。
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面主持机加工车间的生产运营,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.统筹安排生产作业,推动生产计划有序执行,确保各项生产任务按时完成。
3.监管生产现场安全作业,落实各项安全规范,杜绝安全隐患。
4.负责生产设备的日常管理与维护,定期巡查运行状态,及时排查和处理设备异常。
5.推动质量提升工作,定期开展质量培训,提高员工操作水平和生产效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2.熟知机加工工艺流程及设备操作,具备出色的故障分析与处理能力。
3.严格遵守安全生产管理制度,具备良好的职业操守。
4.拥有良好的沟通技巧和合作意识,能够调动团队积极性以实现生产目标。
5.热爱技术工作,具备持续学习和自我提升的意愿。
业务跟单员
6000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限本科及以上熟练应用办公软件会开车优先全日制本科
工作内容:面议
要求:熟练使用办公软件,具备驾驶技能者优先
液压系统设计师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压机械设计液压系统机械工程液压元件液压原理图
1.专业背景与学历要求:
l具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。
l大专学历亦可考虑,需具备相关专业知识基础及实际工作经验。
2.工作经验:
l需拥有3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压零部件设计的工作经历。
l能够适应出差安排,具备下井作业的意愿和条件。
3.技能要求:
l熟练使用二维制图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件,具备阅读英文技术资料的能力。
l掌握各类液压元件的结构与工作原理,可独立完成液压系统的方案设计与优化改进。
4.岗位职责:
l承担液压系统的设计与现场调试任务,保障系统稳定运行。
l制定液压设计规范及相关标准作业流程。
l结合客户具体需求,分析技术图纸并拟定对应解决方案。
l绘制液压系统原理图,编制管路连接图纸等技术图纸。
l响应客户现场技术问题,提供支持服务,并协同推进项目进度与质量管控。
l编写工艺指导文件及各类技术文档资料。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰安生产经理招工在线招聘信息,主要招聘泰安建筑施工生产经理/负责人相关人才。作为建筑施工生产经理/负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑施工生产经理/负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。