1.某安综合金融服务部高级专员，半销售性质。介意勿投！！！介意勿投！！！ 2.工作内容： ①每天上下班打卡，有早晚会。 ②每人负责片区内新老客户的维护与再开发，部分需要上门服务。 ③学习公司各类产品，耐心和细心的给客户做介绍工作。 ④公司安排的其他与岗位职责有关的工作。 3.福利待遇 ①双休！双休！！法定节假日休！ ②六险一金。 ③底薪！底薪！！4300起。 ④每半年一次晋升机会，工资与资源双提高。 ⑤高额新人津贴，能力越强奖励越多，每月最高可达1w。 ⑥除早晚会和打卡时间，其他时间自由安排工作 ⑦上市公司实力托底，大综合金融平台，客户认可度高。 ⑧良好的工作氛围和带队人，让你成长与赚钱，成就与开心同时拥有。

1.大专及以上学历，专业不限（有销售经验者优先）； 2.热爱销售工作，目标感强，渴望通过努力获得高额回报； 3.具备出色的沟通表达能力和客户服务意识； 4.有强烈的进取心、抗压能力和团队合作精神； 5.（可选）欢迎有冲劲的应届毕业生投递！ ·清晰的职业路径：销售专员→销售主管→销售经理→区域总监，为你提供广阔的晋升空间； ·专业的赋能培训：入职培训、产品培训、销售技巧培训、大咖分享会； ·丰富的团队活动：团建旅游、部门聚餐、年度表彰大会 准备好加入我们了吗？

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 自有完善供应链，成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71城，服务合作客户超14万家，行业占位领先，发展空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪4500起+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销奖励500元/台+资深/星级津贴，月入过万很轻松；团队中资深及星级销售稳定月薪15K-25K（按公司公布的各城市薪资标准执行） 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，目标达成后可享弹性管理机制~ 最快1个月评定资深/星级资格，每晋升一级即叠加对应补贴与提成；表现突出者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效最高达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等形式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工业园区、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等场景 2、跟进重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维护工作 PS：设备投放不向客户收取押金或额外费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营支持 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能迅速熟悉并掌握推广流程 3、能抗压、肯吃苦，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗 【我们为你提供】 运营模式成熟，企业持续增长，平台稳健，助力充分展现个人能力 激励政策丰富，奖金力度大，快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持 培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变

岗位职责： 1、负责公司环保仪器仪表的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、公司在百度、360等已做推广，需要仪器的客户会主动联系； 4、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 5、定期对客户进行回访和跟踪，促成交易； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、市场营销电子商务等相关专业者优先； 2、1年以上仪器仪表销售行业工作经验者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力，敢于挑战高薪。 福利待遇： 无责底薪+绩效+提成+业绩完成奖金。 周末双休+中午管饭。 五险一金，带薪年假，节日福利。 公司定期组织各种活动。 工作地点：城阳区书虹路7-1号（三台小学附近）。

一、公司主营业务： 1、熟悉公司基本业务及服务，学习公司的企业文化，发展规划 2、掌握公司的运作流程； 3、学习团队沟通机制并参与指导； 二、用人要求： 1、年龄18-26岁，男女不限，性格开朗、热爱工作 2、为人踏实正直、执行力强，不抱怨、不消极，有赚钱欲望，对工作认真负责。 3、责任心强，思维缜密，工作严谨细致 三、薪资待遇： 1，薪资3000+提成＋奖金，月综合5000－7000上不封顶，交五险；提供住宿 2、员工聚餐、年终奖金、节日晚会、旅游活动等； 3、公司提供的是创业平台，只要你有野心、敢于挑战、有发展欲望，就能让你更快的融入工作当中 欢迎加入我们~ 期待您的加入哦。

1.无需进行地推或电话销售，公司提供高质量客户资源，通过沟通洽谈完成签约 2.工作时间早8:30至下午5:30，每月4天休息（可灵活调休） 3.要求年龄26岁及以上，具备销售相关工作经验 4.薪酬结构：绩效工资3000元＋业绩提成

岗位薪资：底薪3500元/月；提成方式：按销售额计提；薪资范围：1w-2w元/月；社保类型：五险一金 岗位福利： 1、享有行业领先水平的提成机制与奖金制度，销售团队成员平均月收入在1W-2W之间，表现优异者可达2.5W-4W，收入与付出直接挂钩 2、提供系统化入职培训，结合阶段性内外部培训计划，助力员工持续提升专业能力与发展空间，增强个人竞争力 3、定期开展团队建设活动、下午茶时光、员工生日庆祝等，营造轻松愉悦的工作氛围 岗位职责： 1、主要通过微信与患者交流，掌握患者健康状况，协助指导用药及治疗方案 2、公司统一配备电脑、手机及存量客户资源，无需自行开发新客 3、利用微信平台与客户保持高效沟通，挖掘潜在需求，推动销售目标达成 4、学习掌握相关病理知识，为客户提供个性化中药调理建议，解答健康疑问，提升服务体验并促成订单转化 5、做好客户维护与转化工作，以专业服务提高客户满意度和资源利用率 任职要求： 1、具备良好沟通能力，对业绩增长有强烈追求 2、打字速度快，工作态度积极，具备协作精神与集体意识 3、踏实肯干，拥有良好的客户服务意识和销售敏锐度 4、年龄18-40岁，有小病种、中医药等相关领域工作经验者优先录用

岗位职责： 1.利用电话及线上渠道主动拓展潜在客户，宣传公司产品与服务； 2.洞察客户实际需求，提供专业的咨询支持与销售解决方案，推动成交达成； 3.持续维护已有客户关系，定期进行回访，提高客户满意度与长期合作意愿； 4.汇总市场一线信息，为产品改进和营销策略优化提供有效参考； 5.参与团队销售会议，交流实战经验，协同提升整体业务表现。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心需求； 2.对市场动态有较强感知力，适应快节奏的环境变化； 3.熟悉常用办公软件操作，掌握基本的线上销售方法； 4.工作态度积极，具备良好的抗压性与团队协作意识； 5.有销售相关经验者优先考虑，优秀应届生亦可接受。

岗位职责: 1.负责大健康类产品的市场推广与销售工作，积极推动公司产品落地 2.建立并维护客户关系，提升客户体验与服务满意度 3.达成既定销售任务，扩大产品在目标市场的覆盖范围 需参与现场会销活动 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及销售实战经验 2.可独立开展业务，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.具备良好的团队协作精神，能与团队高效配合完成目标

[岗位职责]: 通过电话或微信沟通，了解客户资质并邀约到店（客户均为线上推广主动申请，意向明确） 全程由主管带教培训，零经验也能快速适应，操作简单易上手 午休时间2小时，每周六固定休息，法定节假日正常带薪休假，无需外出跑动 [薪酬待遇]: 1.无责任底薪+通话补贴+全勤奖+提成+额外奖金，月综合收入7000-15000元，能力突出者收入更高 2.缴纳社保，每月组织团建活动，节假日按规定休息 男女均可报名，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 老板大方好相处，同事关系融洽且颜值在线 欢迎无经验者加入，主管一对一指导，轻松入门

波司登旗下冰洁品牌招聘啦 青岛奥莱店招聘：店员 薪资待遇 底薪+提成+超额奖+激励奖金+加班工资+节假日三薪+年终奖 综合工资:3000以上不封顶 要求：有服装销售经验，爱岗敬业，有责任心， 联系人：，何女士

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普工 年龄20—50周岁工人。颗粒装袋封口码垛；上班时间：7：00—19：00两班倒 薪资福利:一、周结工模式：白班190/天+15元/天餐补，夜班200/天+11元/天餐补；二、月结工模式月末发薪：白班200/天+15元/天餐补，夜班210/天+11元/天餐补；综合工资：6500 - 7000一个月 活简单好干；住宿条件：4 - 6人/间、有空调，水免费，电费均摊，厂外住宿步行10多分钟；；注意！！工作辞职提前一个月申请， 工作地址:青岛市黄岛区

公司执照，放心投递咨询！ 公司情况：无责底薪3500+开单奖800+年终奖+带薪培训+不定期旅游 新人0-2个月1万2，3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万，30万以上。 同样是做销售、贷款是行业红利期、疫情后、再加上经济下行、需要贷款的客户特别多、业绩也比较好做.新人开单也很快、一个单子就是两三万。 工作内容： 1.受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向资源、不需要自己出去跑客户、当天可开发) 2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求客户） 3.进行客户的邀约跟进后期手续的办理。（不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的服务、促进二次成交 我们的优势： 1.公司提供精准客户，不需要自己拓客 2.员工福利健全，，超长带薪年假 3.每周下午茶，轻松工作氛围 4.公司提供专用手机、电脑 5.可接受无经验，跨行业 6.入职有培训入组有师父一带一 7.交通便捷地铁口 8.全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂 9.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道(没有经验没关系)

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岗位职责： 1、对接高净值已成交客户，深入挖掘客户需求，持续维护客户信任，引导客户建立科学的投资认知； 2、结合投资顾问的最新市场分析成果，为客户提供建议，协助客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的行情研判，定期向客户传递市场解读等专业信息，增强客户粘性； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作踏实细致，具备优秀的倾听意识与表达能力； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度严谨、品行端正，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

找正在做或者做过农资业务员朋友的长期合作。 我们是专门帮助农资经销商做促销的团队，业务范围以山东省内为主，跟经销商有多种促销方案和合作方式，给经销商解决资金压力，获客难，客户流失等问题。 你只需要介绍认识的农资经销商跟我们合作就可以每天拿丰厚的茶水费了，在当下这个环境资源整合，资源变现，有意向的联系一下，先交朋友再做生意。

一、工作职责: 1.服务于公司VIP客户及高净值客户，为其提供全方面金融理财服务; 2.开拓客户，与客户面谈沟通，了解客户家庭财务方面的风险及理财规划需求; 3.根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，为客户量身定制解决方案，并为客户呈现解读方案内容； 4.促进成交，维护客户关系，定期邀约客户参与公司活动； 5.学习法律、税务筹划、理财知识，尽力为客户解决家庭企业资债隔离、婚姻资产隔离、资产传承、税务筹划等方面问题； 6.不是电话销售!也不提倡电话销售模式。 二、任职要求: 1.年龄在22岁-38岁(2年以上工作经验优先); 2.本科及以上学历(条件优秀者可放宽至大专); 3.自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，并具有优秀学习能力(很多都是跨行业来的同事，只要愿意学都能做起来)； 4.态度端正、工作习惯好、有良好职业素养、执行力强； 5.从事过金融、奢侈品、法律、医药、名车销售、人力资源、旅游业、教育培训机构等;海外留学生、企业主、外企工作经历优先； 6.想尝试团队经理的最好有1年以上管理经验，如果有意向做团队经理，最快6个月可晋升。 三、收入及待遇:1.周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，弹性工作制(外企圣诞节经常额外放假)； 2.超过130年外企的成熟薪资体系，上不封顶的收入，公开透明的晋升机制，新人成长空间大，是我们的绝对优势； 3.薪酬:佣金(可连拿5年)+新人津贴+月度奖金+长期服务奖+公司各项福利+团体保险等多项收入); 4.各种竞赛奖励(iPhone、奥运门票、无人机等); 5.公司提供免费的阶梯式、模块化和持续性的专业培训，包括专业知识培训和及团队管理课程培训; 6.享受公司免费提供的团体商业保险，包括意外/医疗/健康保险，所有保障额度随级别升高而增加; 7.公司定期组织各种休闲娱乐party(完全自愿，社恐选手也可休息不参加)，定期举办篮球赛、足球赛、羽毛球赛、橄榄球和飞盘活动，员工以85后、90后为主。 四、公司介绍: 1.Allianz安联集团是一家拥有132年历史底蕴，世界500强常年位居前50位!2022年最新排名第47位的德国金融企业，集团1890年始创干德国柏林，目前总部位于慕尼黑，欧洲最大的保险以及资产管理公司之一； 2.安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所相继上市!并持有宝马、西门子、拜尔等多家企业股份； 3.2021-2028年奥林匹克官方合作伙伴； 4.完善的德资外企薪酬体系，公平透明的管理与晋升制度，确保身在青岛的您与全球80多个国家和地区147000名集团员工共同发展进步。

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展客户贷前调查工作，为信贷审批提供有效支持信息； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年及以上银行或持牌消费金融公司从业经验，或有2年以上其他行业销售团队管理经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬18-24万元，具体面议。 2、月度薪酬15,000-20,000元。

早八晚五不加班带薪培训相关工作经验 工作内容： 1、负责门店日常运营及管理工作 2、开展助听器的验配、销售及相关售后服务 3、根据公司标准拓展门店市场渠道 工作要求： 1、年龄28-38岁 2、具备中专及以上学历 3、有销售经历或零售行业从业背景者优先 薪资待遇： 1、实习期不超过三个月，实习薪资4800-4800元，缴纳社保，收入构成为底薪加销售提成 2、提供五险一金，享有节日津贴、高温补贴、带薪年假及年终分红等福利 3、每日工作时间8:00-17:00，春节期间可享受带薪假期 4、公司定期免费组织专业技能培训，新员工配备带教老师指导上岗 5、本店为杭州惠耳听力技术设备有限公司直营连锁机构，全国拥有1500多家门店，专注助听器验配与售后，现有近两千名员工分布在全国各地，诚邀有能力的你加入我们！

无需外出、无需风吹日晒，坐办公室办公！ 收入可控，很快可以超越同龄人，不会说因为背景，入职时间长短，资历，职场情商等影响收入。人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突希望你和我一样，能在销售行业得到成长，收获想要的。 年龄要求；18-33，公司95后均多。 薪资待遇： 【无责6000+1000新人奖+10%~40%阶梯式提成＋奖金（1500元--30000元）+开单奖+当日开单现金奖励】 均薪3w起，销冠Top30万月薪，只要态度没问题60%员工月薪2万以上，30%员工月薪5万以上，top月薪30万以上 【工作内容】 1、受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发） 2、了解和分析客户情况，制定方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理； 4.公司提供独家一手资源 【福利待遇】 1、多样式节日福利，逢节就发~ 2、适合长期发展，明确的薪酬制度和快速晋升机制，新人入职满2月，业绩达标即可晋升，团队经理-总监-分公司合伙 3、岗前带薪培训，上岗后安排一带一帮带 4、五险 5、法定节假日带薪休假，带薪年假，带薪病假 6、福利多高提成，不定期下午茶，不定期团建，一年2次国内外游~ 7、选择大于努力，好的平台好的资源很重要~ 8、适合长期稳定发展 晋升：电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新平台、公平晋升） 员工福利：各种聚餐ktv，带薪年假，员工旅游，节日福利，生日福利，户外拓展，电影，游戏，下午茶等福利多多； 现公司急需优秀人才，欢迎有梦想的小伙伴加入我们，不要求多优秀，但必须有追求，有目标，公司提供专业，全面的业务知识培训，带薪培训，手把手手教你，帮你迅速创造业绩。 ------我们不强调你的学历+经验！要的就是你的能力和赚钱欲望。 -----生活源于工作工作源于选择选择大于努力，努力成就你的未来，所以你的未来决定你现在的选择（期待你的加入！） -------到岗即可产生业绩。期待你的加入！

一、岗位职责： 1.利用公司提供资源，与各大中型企业老板产生联系，挖掘客户培训需求; 2.熟知公司产品，并推荐对应匹配的管理课程及咨询服务 3.维护老客户，建立和维护客户档案 4.与专家老师协助，完成售后入企服务 5.参加公司系统的管理培训，提升管理能力，作为储备总经理下全国开公司（100-300万) 二、福利待遇 底薪+课程提成+业绩提成+月度奖金=年薪12-18万（员工平均薪资1.2w左右，做得好的月入两三万不是问题，用能力说话，多劳多得) 三、任职要求 1.有较强的沟通能力，学习力好，行动力强，团队协作意识好，自信阳光，最主要是肯学肯思考，用心 2.专科及以上学历 3.TOB销售经验，有优秀业绩结果优先（经验不足者看学习能力以及勤奋度) 为什么要选择长松咨询？ 1、发薪及时：每月10准时发工资（底薪提成一起发） 2、工作时间稳定：8:30--18:00，午休2个小时 3、培训体系完善，价值百万课程免费学习：销售业务方面帮你快速出业绩+企管专业方面帮你快速提升专业能力。 让你越老越吃香，挣钱越来越轻松！！! 4、晋升机制公开通明，只看业绩和能力，没有传统编制、工龄限制： 管理路线：咨询顾问-主管-经理-总监-副总-分公司总经理 为什么要晋升？因为底工资和提成点会随之增加) 5、公司平台大，内部机制完善：总部在北京，09年成立，全国七十多家分公司，员工2000+。 6、高薪酬：让你实现一年买车，三年买房！从此不是去青岛，而是回青岛。 7、个人增值：客户群体为企业家，快速积累高端人脉资源，提升个人认知、眼界。 8、公司90后居多，工作氛围超级好，老板亲切，团队年轻有活力，团队氛围轻松愉悦，简单实干！轻松愉快把钱挣！ 9、福利待遇：五险一金+法定节假日+超长春节假期+节日福利+生日福利+团建活动+干部年终分红激励+荣誉奖励（冠军奖、新人王、PK奖、新加坡年会、美国年会、年度旅游等） 10、交通办公：5A级地标写字楼，万科旁边，交通便捷 对哪方面感兴趣？

1、公司提供100%精准意向客户资源，依托国内领先平台进行定向推广，与携程金融深度合作（无需拨打骚扰电话，杜绝盲打！所有客户均为自主申请），通过电话沟通深入了解客户需求，邀约客户到店面谈，协助客户解决融资难题，提供专业融资方案； 2、持续维护已有客户关系，深度挖掘客户后续需求与潜在价值； 3、负责客户全流程服务，包括邀约、洽谈、签约及后续手续跟进； 任职资格： 1.具备明确目标意识，清楚自身职业追求，能在压力下激发动力，拥有良好的抗压能力； 2.渴望高收入，对销售工作充满热情，愿意挑战高薪； 3.不限经验，零基础亦可加入，公司配备系统化培训机制，全程带教； 福利待遇： 1、真实底薪+高额提成+每日激励红包（额外奖励天天发！）； 月均收入4W+，上不封顶，等你来突破； 入职1-2个月：月入1w-3W（经理一对一指导，只要肯努力，就能出单）； 入职2个月以上：稳定3W-5W（平台资源稳定，收入持续增长）； 入职半年以上：稳定7W+（公司快速发展，管理岗空缺多，最快一个月实现晋升）； 以上薪资均可查看工资条，欢迎实地核实确认； 2、新员工入职即安排系统培训； 3、入职满1个月即可参与晋升考核，机制公开透明，业绩达标即晋升！公司全力推动员工成长； 4、管理层收入高度稳定！！年薪百万起步，未来2年内计划新增5家分公司，需内部培养数十名经理及5位分公司负责人，冲刺百万年薪； 公司正处于高速扩张阶段，总部位于上海，目前在上海设有四家公司，杭州两家，北京、青岛、大连、沈阳、西安、宁波、常州、南通等地均已设立分支机构，晋升通道广阔，团队氛围积极向上。已与58家银行建立合作关系，实力雄厚，不空谈愿景，用结果证明实力！想实现财富增长的伙伴，欢迎加入我们！！

任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有租赁行业、银行、汽车金融、小额贷款等领域从业经历者优先； 3、具备优秀的客户沟通技巧，善于人际交往，能够有效维护客户关系； 4、学习能力强，工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的自我管理与激励能力； 5、愿意付出，踏实肯干，勤奋敬业，具备强烈的团队协作意识和工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象得体，气质佳，富有亲和力，普通话表达清晰流畅。 工作职责： 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户需求调研与融资信息收集； 2、独立或协同合作方完成资料整理、审核、实地调查及信息交叉验证，做好客户项目的风险识别与管控； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在风险资产，防范业务损失； 4、挖掘并推进区域内的行业合作机会，配合区域负责人开拓新业务领域及渠道资源； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。

品牌常温牛奶全胶州区域招车销业务员2名：有c1驾驶证以上，熟悉道路，需要带车，了解胶州流通门店，有快消品经验的优先

招聘：市场销售 1有经验者优先 2年龄不限，学历不限，看个人能力 3时间自由，没有时间限制 4工资面议 工作地点：李哥庄 咨询电话：