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招募4位康养顾问。（房地产，教育行业，金融销售，银行）优先录取 25岁以上45岁以下组责任底薪 月薪3000～18000元 周末双休 喜欢与人交流与人沟通的小伙伴可以尝试一下，团队氛围轻松，主管手把手扶持，不定期假日礼品 （微信同号）

接待客户，重点客户的维护，协助医生填写治疗方案

兴庆区急招兼职，一小时15日结日结日结坐着盯电脑打打字即可，轻松不累白夜班都有成年即可

医疗健康销售 岗位职责 推广销售药品、体检套餐、健康管理服务，开发维护客户，完成销售目标； 对接医院、药店、企业等客户，洽谈合作、签合同、跟进回款； 收集市场竞品信息，反馈公司优化策略； 定期回访客户，提升复购率，可适应宁夏、内蒙出差。 任职要求 22-45岁，大专及以上学历，医学、营销类专业优先； 1年以上医疗相关销售经验，有客户资源者优先； 沟通抗压能力强，目标感强，能出差、服从调度； 有相关销售经验可放宽条件。 薪资待遇 底薪3000-5000元，提成上不封顶，多劳多得； 享各项补贴、业绩奖、节日福利，缴社保、带薪年假； 晋升通道清晰，发展空间大。 工作时间 8:00-12:00，14:00-18:00，周末单休可调休 应聘方式 简历投指定邮箱，备注「应聘岗位+姓名」； 3个工作日内通知面试，工作日9:00-18:00可咨询 备注 需相关经验，可接受出差，底薪+提成，欢迎拼搏者加入！

根据公司提供的客户名单进行电话售后服务，提供活动内容邀约客户参与旅游吃饭游玩等活动，再进行相应的保险及理财产品介绍，客户根据自己的实际情况再进行保险产品的配置！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【招聘】中国人寿保险公司 【地点】银川市兴庆区民生中心 【岗位】金牌售后服务专员 【薪资】2500~20000 【选拔要求】22-50周岁，学历大专及以上学历 1.负责老客户保单售后服务、专属工位和卡座 2.上班时间：上午8:30～12:00 下午14：30～18：00 周六上午2小时周日休息有意向的联系 电话：

电话联系老客户，服务老客户

工作内容:1.已成交客户档案分类整理、售后服务维护、合同信息更新解读。 2.离退休客户人文关怀、养老服务、邀请老人体验平安养老和医疗健康服务。 任职要求:1.大专以上学历 2.年龄在28-45岁 (不符合以上要求勿扰!i!!) 中国平安人寿保险股份有限公司

宁夏中卫市找一个带证的焊工，焊消防支架。

宁夏中卫工地招工，工期稳定，提供食宿。 招聘岗位：管工。 薪资：450元/天，工作9小时，加班薪资单独核算。 要求：年龄55周岁以内，身体健康，无基础大病。 结算方式：人走账清，不拖欠工资。 食宿：包吃包住，无需自行承担。

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中卫市沙坡头区招管道/通风保温

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

[玫瑰]半售后轻销售模式，以客户服务维护为主、销售为辅，团队氛围轻松不内卷。 [玫瑰]公司主销售产品是”财务规划保险”，刚需赛道，老客信任度高，整体开单率稳定30%-50%，新人极易出单、快速转正盈利。 [玫瑰]【工作内容】 1.负责公司老客户日常回访、售后答疑、产品权益讲解; 2.根据客户养老需求，匹配合适的产品方案，跟进订单维护; 3.维护好客情关系，更新客户资料，完成基础月度服务指标。 [玫瑰]【薪资待遇】 1.实习培训期：底薪2000-3000+提成+津贴 2.培训后双赛道： ①底薪不变+行业高额20%-40%提成+开单专项奖励+各类补贴+年终福利，轻松年入15万以上； ②底薪提升至6000+开单补贴，不背业绩压力，稳定又有提升 3.后续还有带徒弟补贴，晋升主管机会，额外获得公司专项管理奖励和主管收入！ [玫瑰]【工作时间】 朝九晚五、下午弹性办公，周末双休，法定节假日正常休息，工作生活高度平衡。 [玫瑰]【任职要求】 1.25-45岁，高中及以上学历，想稳定长期发展即可。 2.为人踏实稳重、沟通顺畅，有耐心、有基本服务意识 3.经验不限！零基础可入，公司提供免费岗前培训+新人培训+专人一对一带教；

人保 要求：男女不限，，大专及以上学历。熟悉办公软件 工作时间：9:00-18:30，12:00-13:30午休。法定节假日放，平时大小休 前2周双后两周单 薪资待遇：底薪+绩效，底薪2200-4700，通过业务职级来定。转正后平均薪资6-15K 提成根据业务比例4%-5%车险，非车18-22%。（同业可以给续保，异业新手新保） 福利待遇：入职购买五险一金，五险60%一金120多正常买。不定期下午茶、团建等激励活动，过节津贴、生日津贴，高温补贴取暖费。 地址：成都市锦江区三色路博瑞创意A座

薪资福利 提成方式销售额提成 职位底薪3000元/月 社保类型五险 职位描述 销售，寿险，理财保险，养老险 会议/会展销售，保险咨询服务 高薪聘请保险行业销售，带薪年假18天，公司提供客 户资源，入职就给，新人成长快，师傅带徒弟，一对 一培训，新人当月出单 1：公司是做保险代理，旅游，旅居康养 2：公司提供客户资源，销售负责运营即可，邀约， 谈单子 3；早上九点上班，五点半下班，双休节假日正常放 4：带薪培训，老人一带一帮扶

岗位优势 本岗位为老客户保单售后服务岗，并非纯销售岗！ 公司提供现成存量客户资源，无需自己拓客、不用陌拜、不打扰亲友。 是目前最适合宝妈、转行小白、追求稳定的优质岗位。 1. 资源稳定：公司统一分配老客户，起步轻松 2. 工作轻松：以服务、维护、协助办理业务为主 3. 时间自由：弹性工作，兼顾家庭、育儿 4. 培训完善：从零带教，全程免费培训，有无经验均可 5. 收入稳健：基础津贴+服务奖励+绩效+客户经营收入，上不封顶 6. 平台正规：世界500强大平台，制度透明，晋升公开 岗位职责 1. 负责老客户保单续期提醒，维持保单有效 2. 协助客户办理保全业务：信息变更、受益人更改、保单贷款、生存金领取、复效等 3. 协助客户理赔咨询、报案指导、资料整理、理赔跟进 4. 定期客户回访、保单年检、保障梳理、权益讲解 5. 维护客情关系，节日关怀、服务跟进 6. 根据客户需求，提供合理的保障升级与家庭规划服务（自愿、不强推） 任职要求 1. 30–45周岁，大专及以上学历 2. 为人真诚、耐心、有责任心、沟通温和 3. 热爱服务、想稳定长期发展 4. 宝妈、待业、转行、想提升收入优先 薪资福利 • 综合月薪5000–20000+ • 带薪岗前培训、一对一带教 • 节日福利、团队活动、年度体检 • 清晰晋升通道：售后专员→组长→主管→经理 • 积累优质人脉与专业技能，越做越值钱

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