岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划、拍摄执行及后期剪辑，确保成片质量达到公司规范要求； 2、管理公司短视频平台账号的日常运营，增强账号曝光度与粉丝活跃度； 3、监测并分析视频播放数据，持续优化内容方向，提升观看表现与用户转化效果； 任职要求： 1、了解主流短视频平台的运营机制，掌握基础的拍摄与剪辑操作； 2、思维富有创意，能独立完成脚本撰写与内容构思； 3、具备较强的数据解读能力，可根据数据结果调整内容运营方案； 4、沟通协作能力良好，能够高效配合团队推进项目落地。

岗位职责: 1. 负责企业负责人个人账号的日常内容运营，涵盖视频拍摄及剪辑等相关工作。 2. 保证内容输出质量，结构清晰、逻辑严谨，准确传递企业信息与品牌价值。 3. 与项目团队密切配合，推动内容计划高效执行与落地。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能按时高质量完成各项工作任务。 2. 具备团队协作意识，可快速适应跨部门协作环境。 3. 学习能力强，能够持续改进工作方法与内容制作水平。

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划及全流程制作； 2、监控视频播放数据，收集用户反馈，持续优化内容方向； 3、协同团队成员，保障短视频平台内容按时更新与发布； 4、关注行业新动态，挖掘热门趋势，推动内容创新并提升市场竞争力。 任职要求： 1、了解主流短视频平台（如抖音、快手、小红书等）的内容规则与推荐机制； 2、具备优秀的创意构思能力及剪辑实操经验，熟练操作相关工具；例如灵魂画手 3、对网络热点有敏锐洞察力，能高效完成热点内容的输出； 4、具备良好的沟通协作意识，适应团队作业模式； 5、能够独立完成脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑工作。 岗位福利： 单休法休五险+节日福利

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划与制作（会使用剪映即可），增强品牌 visibility 及用户参与度； 2、监控视频表现数据，收集用户反馈，持续调整和优化内容方向； 3、协同团队成员，保障短视频平台内容按时更新与稳定发布； 4、关注短视频领域新动向，推动内容形式创新，提升市场适应力。 任职要求： 1、了解主流短视频渠道（如抖音、快手、小红书等）的内容规则与推荐逻辑； 2、具备优秀的创意构思能力及视频剪辑技巧，熟练操作相关工具软件； 3、对网络热点有敏锐洞察力，能迅速结合热点产出适配内容； 4、具备良好的协作意识，善于沟通并整合资源高效推进工作。

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划及全流程制作； 2、监测视频播放数据，收集用户反馈，持续优化内容方向； 3、协同团队成员，保障短视频平台内容按时更新与发布； 4、关注行业新动态，挖掘热门趋势，推动内容形式创新与竞争力提升。 任职要求： 1、了解主流短视频平台（如抖音、快手、小红书等）的内容规则与推荐机制； 2、具备优秀的策划思维与剪辑能力，能熟练操作相关制作工具；例如灵魂画手 3、对网络热点有敏锐洞察力，可快速反应并产出匹配内容； 4、具备良好的沟通协作意识，适应团队配合； 5、能够独立完成脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑工作。 岗位福利: 单休法休五险+节日福利

【工作内容】 负责审核平台AI生成的内容安全性，对涉及违规不良信息进行数据标注处理，纯文职岗位不涉及电话沟通及销售任务！！！ 【工作时间】 每日八小时工作制，周末双休 【薪资待遇】 平均月薪4k-6k，依法缴纳五险一金 【其他】 提供带薪岗前培训，欢迎零经验人员加入！！！

不是销售岗！无需承担KPI压力！项目扩张急需用人！欢迎结伴同行，朋友/情侣/闺蜜可一起加入！后台运营助理岗位开放中！ 无经验要求！入职即享带薪培训！全程指导教学！确保掌握上岗！ 工作内容：操作简单有趣，学习门槛低，每日浏览不同短视频内容，发现异常情况及时反馈并核实处理 工作时间：夜班制，每天8小时，每周双休 外地员工可安排双人间公寓住宿，解决通勤困扰 薪资待遇：底薪+绩效+满勤奖+交通补贴，综合收入约5000-7000元 享受法定节假日、节日礼品、年假、婚假、病假等各项福利 晋升机制：内部竞聘为主，不对外招聘、不空降人员，横向可转岗至质检、培训等岗位，纵向发展路径为骨干-组长-主管-经理，每次晋升调薪幅度约1000-1500元 工作地点：黄泥川

急招！工作轻松！无销售任务！！后台助理岗 可自主选择中文组或英文组，班次灵活，支持纯夜班或非大夜班时段 【工作内容】 处理国际旅行用户的票务相关问题，包括订单咨询、退改签办理、发票及报销事宜等 【工作时间】 设置两组班型，支持倒班或固定纯夜班安排 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金+班次补贴，综合收入约5000-7000元 【晋升机制】 面向内部员工公开竞聘，不对外招聘，无空降人员 工作地点：海创大厦 15楼

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

负责总经理生活与工作日常的全流程拍摄，捕捉人物亮点和生活趣味瞬间，同时完成Vlog的剪辑制作。要求具备一定的拍摄和剪辑技能，了解短视频平台的运营规律。需要出差。

代有招司机。 四年多福瑞迪。招大班司机。要求三十五岁以上。老司机。长期合作的。短期勿扰。 电话。

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中通 转运中心招人❗❗❗ 入职交五险，供吃住，每个月25号开资 工作内容: 扫描，码车，翻件 月薪：6000➕ 工作时间：晚18.00—早3.00（夜班） 公司地址:辽宁省盘锦市盘山县东北电商物流园中通快递盘锦转运中心 ☎： （魏）同步 名额有限

岗位职责：主要负责在抖音、视频号上，进行视频内容发布。流程简单，绿色正规。 任职要求：居家线上兼职，或碎片化时间即可操作，时间自由。大量招募，长期稳定合作。 福利：不用自己制作视频，公司已经制作好，你只需要发布就可以。单条作品发布仅需3分钟，上手快，无压力，适合想挣零花钱的朋友。

岗位职责： 1.负责短视频（含抖音平台）的创意策划、脚本撰写及全流程拍摄制作 2.独立完成人物采访、活动纪实、产品展示等多类型视频摄制任务 3.负责抖音账号日常内容更新、数据监测与基础运营优化 4.配合团队完成素材整理、粗剪初稿输出及后期协作对接 5.根据传播效果反馈，持续优化拍摄风格与内容表现形式 任职要求： 1.热爱短视频创作，熟悉抖音等主流平台调性与用户偏好 2.具备扎实的摄影摄像基础，熟练使用单反/微单及稳定器等设备 3. 掌握Premiere/Final CutPro等剪辑软件，能独立完成成片输出 4.具备基础文案能力，可配合完成脚本构思与字幕包装 5.学习能力强，有网感、审美在线，有成功运营案例者优先

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岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容标签、发布时间及互动策略，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成视频内容生产，把控成片质量与传播调性 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营报告，提出迭代优化建议 任职要求： 1. 具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备基础数据分析能力，熟练使用飞瓜、蝉妈妈或平台后台等工具 3. 网感强，创意活跃，能独立完成从0到1的内容策划与落地 4. 具备良好的沟通协作能力与项目推进力，抗压性强 5.有成功操盘百万级粉丝账号或爆款视频案例者优先

岗位职责：1.在视频号平台发布公司提供的视频作品2.不定时查看手机，回复私信。岗位要求：1.无需工作经验。2.每天只需10分钟操作时间.3.能够简单上手，熟练使用短视频平台。4.时间自由，无需坐班打卡5.可线上居家工作，适应不同城市郑重承诺：不收取任何费用不收取任何费用

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【任职要求】 1. 年龄35周岁以内，大专及以上学历。 2. 具备1年以上户外服装领域运营管理工作经历，有品牌公司、户外服饰代理商或电商平台户外品类运营背景者优先；熟悉户外服装的功能特点（如防水、防风、透气等）及不同使用场景下的需求差异。 3. 具备良好的战略规划与数据洞察能力，可独立制定并推进实施运营方案；掌握全渠道运作模式，了解线上电商运营机制与线下门店运营管理；拥有较强的供应链统筹、渠道开发及团队领导能力。 4. 热衷于户外产业，理解户外消费者行为特征，具备高度的责任感、抗压性以及沟通协作能力；对市场动态反应敏锐，富有创新思维与实际问题处理能力。 【薪资】：8000元以上/月，上不封顶 【福利】：五险一金、大额医疗、免费午餐、年度健康体检、带薪假期、带薪培训、不定期团建、节日福利、法定节假日串休。

田家昆仑夜市招钟点工男女不限下午4点到11点，工资日结。电话

【岗位详情】： 公司通过小红书/抖音/京东/闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户数据，进行电话回访对接，无需自行开发客户，无外勤任务。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费专业培训，零基础新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历、无需经验，可带教培训（不收取任何费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞舒适，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌

岗位职责：负责语音厅的人员招聘、日常运营管理、主播团队维护，策划相关活动，提高厅内活跃度及用户留存率。招聘有语音厅运营经验者！无经验者勿扰。退伍军人优先考虑。

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