岗位职责： 1、接待工作，根据客户要求全面细致的介绍课程和中心情况，维护品牌形象。 2、挖掘潜在客户，试听邀约及接待，积极完成课程销售任务。 3、与家长、学生建立稳定、良好的关系，进行及时有效的沟通及反馈，保证续课率。 4、课程安排、登记，接线，收集客户资料等，协助中心经理及部门主管对中心运营进行日常维护。 5、各项业绩指标及营运数据的统计。 6、完成中心经理交办的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，销售、营销类及相关教育机构工作经验者优先考虑。 2、爱孩子、爱教育、有耐心，愿意把教育事业作为终生服务行业，并与公司一起成长。 3、善于沟通协调，开朗踏实，有较强的责任心、服务意识和团队合作能力。 4、做事认真仔细，掌握常规的office软件。

【岗位职责】 1. 全面负责所对接班级学员的日常服务工作，建立并维护详细的学员档案，包括学员基本信息、课程学习记录、出勤情况、学习进度、性格特点及家长反馈等，确保信息准确、更新及时； 2. 做好校区日常财务统计工作，如课耗和报销等表格； 3. 配合公司财务做好数据统计收集，完成每天的数据汇报和核对； 4. 服从公司的工作安排，如会议、团建、校区节假日活动等； 5. 配合校区日常宣传视频的剪辑，会用剪映即可。 【岗位要求】 1. 第一学历为全日制本科及以上； 2. 有教育机构教务老师或财务老师的工作经验； 3. 认可教育行业，能够接待家长和小学阶段的小朋友。

【岗位职责】 1. 辅助主教务管理校区； 2. 财务，数据相关工作； 3. 校区品宣，新媒体号更新作品，节日活动策划执行； 4. 参与性招生； 【岗位要求】 1. 本科以上学历； 2. 办公软件熟练操作； 3. 拍摄，剪辑视频熟练； 4. 教育相关专业优先； 5. 有销售经验者优先；

岗位职责： 1.负责学生档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学生及家长沟通，及时处理课程咨询等事务 3.组织并参与招生支持、开班筹备、课业评估等全流程教务运营工作 任职要求： 1.学历不限，家有初中生高中生优先，孩子高中毕业有过陪读经历优先 2. 责任心强，细致耐心，具备优秀的沟通协调与多任务处理能力 3.认同教育服务理念，有亲和力与服务意识

我们正在招聘一名专业的特教教师，负责为有特殊教育需求的学生提供高质量的教学服务。 工作内容： 1. 依据学生的个体差异制定并实施个性化教学方案； 2. 协同家长、任课教师及相关专业人员，共同促进学生全面发展； 3. 提供行为引导与支持，协助学生培养良好的社会交往与情绪管理能力； 4. 定期评估学生学习成效，动态优化教学方法以更好适应学生实际需要。 岗位要求： 1. 具备特殊教育教师资格证书； 2. 拥有特殊教育或相关领域的实践经历； 3. 熟悉特殊教育教学常用的方法与实施策略； 4. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 对待学生富有耐心与责任感。

【公司提供课程和教案，居家即可，线上面试】 非传统K12 【岗位职责】 1. 根据教案和课件，针对2-7年级学生进行线上小班（9-10人）直播授课； 2. 参与备课、磨课，明确教学目标，实现教学目的、完成教研任务； 3. 通过优化教案、教学设计、教学课件等不断提升教学品质； 4. 做好家校服务，通过及时反馈学生学习情况、及时批改作业等提高家长满意度，配合教务提高续费。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，可为大四及研三的同学提供全职实习的机会； 2. 专业不限，对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等各类主题兴趣浓厚，阅读面广、知识储备相对丰富； 3. 同理心强，亲和力佳，具备一定的学习能力、沟通表达能力、逻辑思维能力； 4. 具有良好的教师职业操守和服务意识，对教育工作有高度的热忱。 【福利待遇】 五险一金，综合base在6-9k居多。 【工作时间】 做五休二，周内通常安排周二周三两天休息。 【公司及产品介绍】 我们是一家新型线上素质教育公司，与传统的应试教育不同，是通过线上圆桌会的形式开展少儿思辨课程。我们的老师会围绕社会、历史、天文、地理、哲学等思辨话题进行深入讨论，通过启发式的提问去发展学生的阅读和思维表达能力，引发思维碰撞，从而引导孩子建立正确的价值观。其中“圆桌星球”是我们的品牌名，各平台账号昵称均为“圆桌星球”。

招聘培训机构教师，招聘人数为2人。

家校服务为主，转介绍与续费为辅。 【岗位职责】 1. 根据服务SOP，做好家长和学员的服务工作，例如：承接已报名家长与学员信息，严格按照反馈机制，做好对家长的反馈、排课、学生学习效果外化等服务。 2. 针对学员出现的问题给予解答，及时解决遇到的课程、平台问题。 3. 配合教师的续费节点，进行学生续班报名交费和后续排课，提供续费服务。 4. 通过优质服务，跟客户建立情感链接，进行老学员带新学员推荐活动，进行转介绍。 【岗位要求】 1. 为人热心、热情，喜欢线上聊天，具备沟通的基本能力； 2. 理解学生和家长的诉求，主动帮助用户跟进和解决问题，抗压能力强，有续费意识； 3. 对于工作职责范畴内的事情，不推诿，责任心强，具有学习的热情，有相关工作经验者优先。 【工作时间】 12:30～21:30，周二周三休息 【薪酬待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 底薪+绩效+奖金提成，目前团队综合在8k-12k区间居多。

快速记忆 & 快速阅读 & 思维导图 讲师 （专/兼职） 一、任职要求: 1、20岁～45岁之间，本科及以上学历，师范类、教育学、汉语言文学等相关专业优先。 2、形象好，气质佳，着装得体，大方自信； 3、必须对快速记忆、快速阅读、思维导图相关原理及技巧有所了解，无相关系统经验可进行岗前培训； 4、表达流畅，语言感染力强，亲和力佳，喜爱中小学生，善于调动课堂气氛，具备良好的课堂管理能力； 5、逻辑清晰，擅长归纳总结，能够将专业学习方法通俗化讲解，贴合中小学生理解水平； 6、责任心强，守时稳定，能够长期稳定授课（主要集中在周末、假期），可合理平衡自身时间与教学工作； 7、具备基础 PPT 使用能力，愿意持续学习教学方法，积极配合机构教研与教学优化工作。 二、岗位职责 1、按照机构标准化课程体系，讲授快速记忆、快速阅读、思维导图三大核心内容，面向中小学生开展高效学习方法训练课堂； 2、系统传授图像记忆、联想记忆、定桩记忆等快速记忆技巧，以及速读技巧、关键词提炼、思维导图绘制等学习工具，帮助学生掌握高效学习方法，提升学习效率； 3、营造轻松有趣、互动性强的课堂氛围，引导学生主动参与实操练习，训练学生的逻辑思维、专注力、阅读理解能力与知识归纳能力； 4、课后及时记录学生课堂表现与学习掌握情况，跟踪学习效果，定期向家长反馈学员学习进度、优势及待提升点； 5、参与机构教研备课、磨课、教具准备等工作，优化课堂案例、练习素材，贴合中小学文化课知识点设计教学内容； 6、配合机构开展公开课、体验课、学习成果展示等活动，助力课程推广与学员转化。 工作时间: 时间超灵活（90分钟一节课） 平时:晚间（目前假期周内没有晚课）+周末 假期:寒暑假 节假日根据实际情况来定 薪资结构:面谈

沈阳苏家屯招聘长期打麽工人员，薪资为240元日结，提供食宿。

沈阳市浑南区招钢筋专业大料制作2–3人，330供住不供吃，力工2人220—240，电话

沈阳自来水公司招聘力工，要求年龄60岁以下，身体健康，干活踏实肯干。供吃供住，每天薪资200元，工作时间早七点至晚七点，休息一个半小时。下雨天工作1-2小时算半天，若仅下雨无法工作则算休息。每月按时开资不拖欠，活不累。需自理带行李，明天出发。

沈阳铁西招工地小工/杂工/搅料，打磨

【岗位职责】 - 负责通过电话或网络渠道推广销售肉类产品 - 维护客户关系，跟进订单及售后服务 【职位要求】 - 无经验要求，可接受应届生 - 有食品/饮料行业销售经验者优先 - 能熟练使用手机、电脑进行日常沟通 【工作时间】 - 每日08:00-16:00，不需出差 【薪资福利】 - 综合薪资3000_8500元，多劳多得 - 业绩达标有额外奖励，收入上不封顶

岗位职责： 1.负责课程安排、教师调度及教学进度协调，保障教学计划有序实施 2.管理学生学籍、成绩档案及教务系统数据，确保信息准确及时更新 3.协调教师、学生及家长沟通，处理日常教务咨询与事务性问题 5. 参与教学质量管理，协助开展教学检查、评估与反馈工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，耐心细致、责任心强 2.熟练使用办公软件及教务管理系统，具备基础数据分析能力 3. 有教育行业教务或行政相关工作经验者优先 4.具备较强的文字表达与文档管理能力 5. 学历不限，教育类、管理类相关专业背景更佳

1.岗位职责： （1）领导和主持各学院、部各专业（教研室）教学（和学生管理）工作。 （2）主持制订学院（部）教学等规划和年度计划，并组织实施。 （3）负责指挥、协调教学运行工作，搞好教学各个环节的组织管理。 （4）组织监督本学院（部门）日常教学、教研、科研和业务学习工作。 （5）主持学院（部）务会议，研究、处理分院、部专业设置及专业培养计划、教学、科研等方面的重大问题。 （6）负责审定本系实验室、实训基地建设规划和设备的购置计划，并按学校要求组织实施。 （7）组织和指导二级学院（部）重点专业建设和优质课程建设。 （8）组织、检查二级学院（部）人员全面履行工作职责，执行考核、奖惩制度。 2.任职要求： （1）本科或以上学历，副教授以上职称，具备五年以上中层管理经验或至少两年以上副院长经历。 （2）了解和掌握教务管理工作，具有较强的组织领导、经营策划、文字撰写和语言表达能力以及协调公关能力。 （3）有能力贯彻执行董事会各项指令，并具备工作规划能力，工作综合协调能力。 （4）政治面貌为中共党员（含中共预备党员）优先，具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律，无违法违纪行为记录。

岗位职责： 1、根据销售提交的订单，分析订单内容及要求，匹配合适的辅导老师，与老师沟通达成合作。 2、做好订单相关资料的整理，及时传达相关信息。 3、跟进服务的全流程，及时解决服务过程中出现的紧急问题。 4、按照公司要求招聘兼职辅导老师 5、领导交代的其他相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，可接受应届生。 2、理解能力强，语言表达清晰，逻辑思维强。 3、工作认真负责，有责任心，积极主动。 4、有教培行业相关经验的可优先考虑 5、英语四级 薪资： 第一个月4000，第二个月4500，第三个月5000，第四个月起5000+提成

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度协调，确保教务流程规范高效 2.对接教师、学员及家长，及时处理课程咨询、调课、等日常事务 3.统计分析教学数据（出勤率、满意度、结课率等），定期提交教务运营报告 4.协助组织教研活动、教师培训及教学质量评估工作 5.维护教务管理系统，保障信息准确、更新及时、数据安全 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，亲和力强、责任心强 2.熟练使用办公软件及教务类管理系统，具备基础数据分析能力 3.有教育行业教务或班主任工作经验者优先 4. 工作细致耐心，抗压能力强，能适应多任务并行节奏 5.学历不限，教育类、管理类相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员及家长沟通，及时处理课程咨询、调课、等事务 3. 统计分析教学数据（出勤率、满意度、结业率等），为教学优化提供支持 4.组织并协助开展招生宣讲、开班筹备、结业典礼等教务相关活动 5. 维护教务管理系统，保障信息准确、更新及时、数据安全 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，耐心细致，责任心强 2.熟练使用办公软件，有教务系统或CRM系统操作经验者优先 3. 具备基础教育行业认知，了解教学管理基本流程 4. 学历不限，教育类、管理类相关专业背景更佳 5. 无经验可培训上岗，欢迎踏实肯学、稳定性强的求职者

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不低于 4 个月，每周至少出勤 4 天，累计在线时长不少于 19 小时； 工作日需上线至少 3 天，每日 18:00-23:00 保持在线 3 小时以上； 周末按三个时段轮班，单日总在线时长 9 小时，每个时段连续在线不低于 3 小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，引导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20 元 / 30 分钟，高中 25 元 / 30 分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课 5 元 / 10 分钟 试听课报酬为 30 元 / 节，若试听学生报名正式课程，额外奖励 30 元 / 人 薪资结算：每月 10 日统一发放薪酬

岗位职责： 1. 根据学生实际学习情况，设计个性化教学计划，确保授课内容精准对接学生学情及升学考试标准。 2. 课前通过测评与交流分析学生知识短板；授课过程中动态关注学生理解程度，灵活调整讲授节奏与方式；课后及时反馈学习表现，布置专项练习并完成批阅，定期与家长交流学习进展，协同制定阶段性提分策略。 3. 深入研读初高中英语教材、考纲要求及命题规律，系统梳理常考知识点、解题方法与易错内容；积极参与教研培训，交流授课心得，持续优化教学模式，保障教学成果与成绩提升效果。 职位要求： 1. 统招本科及以上学历，985/211或师范类院校毕业者优先 2. 具备初中或高中两年以上教学经验，持有教师资格证者优先 3. 学科功底深厚，乐于钻研，具备良好的归纳总结能力 4. 形象端正，言行得体，普通话标准，对教育事业有热情并愿长期发展 福利待遇： （1） 薪酬体系：无责任底薪+课时提成 （2） 福利体系：入职即缴六险一金+双休+节日福利+子女报班优惠+丰富多样的团队活动 工作地点：高途教育奉天分校/高途教育长白分校

岗位职责： 1. 负责开展语文教学工作，涵盖听、说、读、写四项核心能力的培养与提升。 2. 制定并实施语文课程计划，编写教案，组织课堂教学及课外阅读活动。 3. 参与语文教研活动和学科组会议，探讨教学策略与教育实践方法。 4. 履行班主任职能，做好家校沟通、班级管理和学生日常事务工作。 5. 协助完成学生学业评价与考核任务，定期进行成绩统计与分析。

薪资范围： 4-15K/月（具体面议，根据经验及能力调整） 工作地点： 沈阳市浑南区 工作时间：周中休息一天，周末没课可休半天（需配合馆内活动安排），法定节假日休息 --- 岗位职责： 1. 开展全英文授课服务，涵盖绘本导读、自然拼读训练、故事会教学等内容。 2. 制定个性化阅读学习方案，跟进学员学习进展，保障英语阅读水平持续提升。 3. 定期向家长反馈学习成果，维系家校关系，完成续费与推荐招生目标。 4. 参与课程设计与教研工作，编写教学计划、教案及配套教学资料。 5. 配合组织馆内节日活动、公开课程及Demo体验课等教学推广项目。 6. 统筹管理学员学习数据（如课时消耗、课程安排），协同团队推进教学成果展示。 --- 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或师范类专业背景优先考虑。 2. 具备1年以上儿童英语教学或英文分级阅读实践经验，有绘本馆或国际教育经历者更佳。 3. 英语发音清晰准确，口语表达流畅，能够适应纯英文教学环境，具备良好沟通表达能力。 4. 热心教育行业，喜爱孩子，富有亲和力、责任感及团队协作意识。 5. 学习适应能力强，认同创新教学理念，熟练操作Office办公软件。 6. （加分项）持有教师资格证，具备海外留学经历或戏剧教学经验者优先。 --- 福利待遇： · 五险+ 绩效奖金 + 年终奖 · 带薪年假 + 节日福利 + 定期培训 · 员工子女免费就读机会（部分岗位） · 团队氛围轻松，扁平化管理，晋升空间明确

小学四年级陪读 上门针对 语文 数学为主陪读 可协商时间 师范学院在校生优先 家长随和 无硬性要求薪酬可周结

3-12岁全英文授课，可选铁西校区和沈北校区。 【岗位职责】 1. 承担3-12岁英语课程教学任务，精心备课，打造生动有趣、高效优质的课堂。 2. 关注学生学习情况，及时给予指导与反馈，助力学生提升英语成绩与综合素养。 3. 协助组织英语相关活动，如英语角、口语竞赛等，营造良好英语学习氛围。 4. 主导沟通家长，定期反馈学生学习情况促进家长续费，并完成每月的续费指标。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，英语相关专业，英语专业八级优先。 2. 具备扎实的英语听、说、读、写能力，发音标准。 3. 热爱教育事业，有耐心、责任心，具备良好的沟通和团队协作能力。 【福利待遇】 1. 有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系。 2. 带薪培训保障：3500-6000不等。 3. 和谐融洽的工作氛围，与一群优秀的教育者共同成长。 4. 带薪寒暑假，除开法定节日休息，还能错峰享受个人出游假期。 如果你自信满满，怀揣教育热情，欢迎投递简历，期待你的加入，一起点亮学生的英语学习之路！

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总计在线9小时，每个时段持续不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20元/30分钟，高中 25元/30分钟；抗遗忘训练、拼读拼写课程 5元/10分钟 试听课：30元/节，若试听学生报名正式课程，额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

Hi welcome to Xinghe International English. The Teacher position is an essential and key role within our team. Responsibilities primarily involve lesson preparation and delivery, monitoring and reporting on students’ academic progress, as well as collaborating with team members to maintain efficient working relationships. 岗位职责： 1、使用全英文授课，面向6-12岁儿童开展英语教学； 2、依据既定教学计划与流程执行课堂教学，确保课前准备充分； 3、提供优质的课后学习支持与个性化学习方案，激发学生学习兴趣并提升学习成效； 4、积极参与教学培训及教研活动，优化授课技巧与教学质量； 任职要求： 1、年龄23至35岁，英语相关专业本科及以上学历，具备2年以上青少儿英语教学经验；优秀应届毕业生亦可考虑； 2、英语口语表达流畅，发音准确规范；持有雅思或托福成绩者优先考虑； 3、持有教师资格证者优先录用； 4、性格开朗，思维敏捷，善于沟通与团队协作； 5、富有爱心与安全意识，热爱儿童教育，具备良好的服务意识。

【岗位职责】 1. 作为小学语文学科条线的核心管理者，全面负责语文教师团队的日常管理与考核工作； 2. 精心规划教师的成长路径，定期组织专业培训与教研交流活动，提升团队整体教学水平与专业素养，确保团队的稳定性与高效运作； 3. 主导小学语文学科的教学研究工作，密切关注教育政策动态与行业趋势，结合本地学情，在集团标准化产品框架下，开展针对性的本地化课程研发与优化，确保教学内容既贴合教学大纲，又满足学生实际需求，以提升教学口碑与效果； 4. 将学生保留率作为关键指标，制定并执行有效的教学策略与服务方案，提升学生的学习体验与成绩进步，增强学生与家长的满意度与忠诚度，确保每学期的学生科数保留率达到既定目标； 5. 建立健全教学质量监控体系，定期开展教学巡查、听课评课等活动，及时发现并解决教学过程中出现的问题，确保教学质量的稳步提升。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先，具备扎实的语文专业知识与教育理论基础； 2. 拥有3年以上小学语文教学经验，且具备1年及以上语文教学团队管理经验，熟悉小学语文学科的教学特点与团队管理模式； 3. 具备出色的沟通协调能力，能够有效凝聚团队力量，打造积极向上的团队文化； 4. 具备敏锐的市场洞察力与应变能力，能够根据市场需求与教育政策变化，及时调整教学与教研策略； 5. 持有小学教师资格证，熟悉本地学情与教育市场者优先考虑。

岗位职责： 1.协助开展岗位分析与职位描述撰写，精准匹配企业用人需求 2.支持招聘全流程执行，包括简历初筛、面试协调、录用跟进及入职对接 3. 维护并拓展招聘渠道资源，提升岗位曝光度与人才匹配效率 4.联动业务部门梳理岗位胜任力模型，提供专业化招聘建议 5. 汇总招聘数据，完成基础统计与分析报告，支撑人才决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，熟悉招聘全周期运作逻辑 2. 具备招聘支持、HR助理或实习经验者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，具备跨部门协作意识 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与分析能力 5. 学习主动性强，适应快节奏、多任务协同工作场景

岗位职责 1. 负责开展空乘专业相关知识及礼仪规范的培训工作； 2. 培训内容以增强学员实际应用能力为核心目标； 3. 根据学员实际情况，独立完成课程设计并按时授课； 4. 持续关注并掌握行业最新发展动态 岗位要求： 1. 性别不限； 2. 大专及以上学历，具备礼仪或艺术表演类专业背景者优先； 3. 有飞行从业经历者优先录用； 4. 具备较强的授课能力、表达感染力与亲和力，拥有良好的口头与文字表达水平 工作时间 周一至周五：9：00---17：30，法定节假日正常休息，双休，五险，节日福利，定期组织团队建设活动