岗位职责： 1、负责拓展抖音渠道的商业合作资源，与达人、内容机构搭建稳定合作关系； 2、主导抖音直播带货项目的策划与落地，增强品牌visibility及转化效果； 3、基于平台数据表现进行深度复盘，持续优化投放策略，提升合作回报率； 4、维系现有合作方关系，开展定期互动，保障项目高效推进； 5、紧跟行业趋势，挖掘新兴合作路径与创新营销形式。 任职要求： 1、了解抖音生态运作逻辑，具备实际直播销售经验者优先考虑； 2、拥有出色的谈判技巧与市场敏感度，可自主推动商务对接； 3、具备扎实的数据解读能力，能依据结果动态调整运营方案； 4、具备良好的跨团队协作意识与沟通能力，适应快节奏工作环境； 5、对中医药领域有热情，具有相关从业经历者优先录用。

1、大专及以上学历，具备1年以上文职类或相关岗位工作经验。 2、熟练操作各类办公软件，工作态度认真，注重细节，执行高效。 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及文字表达能力。 4、了解抖音平台运营逻辑，掌握基础的直播后台操作流程。 5、优秀应届毕业生亦可考虑，公司提供完善的晋升机制与成长空间。 6、负责直播间招商及选品相关工作。 企业地址

1、大专及以上学历，具备1年以上文职类或相关岗位工作经验。 2、熟练操作各类办公软件，工作态度认真，细致高效，反应迅速。 3、具备良好的沟通能力、协调能力、组织能力及文字表达能力。 4、了解抖音平台运营逻辑，掌握基础的抖音直播后台操作流程。 5、优秀应届毕业生亦可考虑，公司提供完善的晋升机制与成长空间。 6、负责直播间招商及选品工作。

订单管理：跟进并统筹客户订单全流程，保障订单信息准确且按时完成。 生产协调：对接生产团队，确保生产计划与订单需求保持同步。 品质控制：监控并反馈客户产品在质量方面的异常情况。 物流管理：组织安排货物发运，确保交付时效。 客户关系维护：与客户保持顺畅沟通，妥善处理售前及售后相关事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。 2.熟练操作办公软件，具备较强的文档处理能力。 3.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作压力。 4.了解商务管理流程及相关规范，具备基本商务谈判能力者优先。

1、大专及以上学历，具备1年以上文职类或相关岗位工作经验。 2、熟练操作各类办公软件，工作态度认真，注重细节，执行高效。 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及文字表达能力。 4、了解抖音平台运营规则，掌握基础的直播后台操作流程。 5、优秀应届毕业生亦可考虑，公司提供完善的晋升机制与成长空间。 6、负责直播间招商及选品相关工作。

岗位职责： 1、负责拓展抖音渠道的商业合作资源，与KOL及MCN机构达成稳定协作关系； 2、主导抖音直播带货项目的策划与落地执行，增强品牌visibility与销售转化； 3、基于抖音平台数据进行深度分析，持续优化推广方案，提升合作投入产出比； 4、维系现有合作方的良好互动，定期开展沟通，保障项目高效推进； 5、紧跟行业趋势，挖掘新兴合作路径与创新营销方式。 任职要求： 1、了解抖音生态运营规则，具备实际带货项目经验者优先考虑； 2、拥有出色的商务洽谈技巧和市场敏感度，可独立推动合作落地； 3、具备扎实的数据解读能力，能依据数据反馈及时调整运营策略； 4、具备良好的跨团队协作意识与沟通能力，适应高强度工作节奏； 5、对中医药领域有热情，具有相关行业从业经历者优先录用。

1、落实产业链招商工作，深度挖掘产业内目标企业及相关资源； 2、跟进意向客户，负责目标企业的沟通洽谈、商务谈判、合同签署及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介组织、企业服务机构、政府部门等外部资源； 4、协助已签约企业推进项目落地，并协同开展相关企业服务支持工作； 5、与入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调提供有效解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力： 熟悉行业及产业背景，能系统阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构化思维； 态度真诚，语言朴实，善于站在客户立场思考问题； 2、外交能力： 具备一定资源基础（可直接或间接对接客户），并拥有资源拓展与整合能力（以过往成功案例为依据）； 了解政府产业相关政策，能够准确解读并传达政策内容。

年前寒假工！ 工作时间：8.30-21.00 上下班前后可能有浮动，必须服从安排，管理 薪资待遇：14元/小时，包工作餐（午餐，晚餐）！ 工作内容：电商小件仓以打包/分拣为主事情简单易上手！ 要求：16周岁以上男女不限。甲方提前结束工期，不受影响！

打包，发货员若干名: ①性别不限，年龄40岁以下。 ②)身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，初中以上学历。 3)保底3600+提成，包吃，月休3天。

岗位职责: 1、负责拓展新媒体领域的博主资源，涵盖抖音、小红书、B站等主流内容平台； 2、结合市场动态与平台流量趋势，识别并评估具备商业合作潜力的达人资源，开展联系、接洽及签约工作； 3、主导与各平台内容创作者的商务谈判，推动合作方案落地并实现项目达成。 任职要求: 1、具备新媒体行业从业背景，熟悉MCN运作模式及相关生态； 2、拥有抖音或小红书平台达人签约实操经验，具备KOL资源积累者优先考虑； 3、具备良好的表达与沟通技巧，擅长建立人际关系并推进商务对接； 4、思维敏捷，态度积极，责任心强，具备出色的执行力和抗压能力； 5、学习能力强，善于协调多方资源，具备良好的团队协作意识；

【招聘】歪马送酒(十里老街店）现招配送店员一名，男女不限，工作轻松，上班时间上午11点到9点（可灵活调整），工作待遇4000左右，联系电话李，

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明天谁有时间做小工，要专业的人，私聊

请问有那位朋友做保洁吗？。

岗位职责： 1.负责公司商务合作的开拓与维护，积极对接潜在客户及合作伙伴，建立长期稳定的合作关系 2.参与商务谈判、合同拟定及后续跟进工作，确保合作项目顺利落地执行 3.收集市场与行业相关信息，分析合作机会，为公司业务拓展提供可行性建议 4.协调内部资源，推动跨部门协作，提升商务项目的执行效率与客户满意度 5.定期汇报商务进展，跟踪合作数据，优化后续合作策略 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的责任心和团队合作意识 2.具备一定的市场敏感度，能够快速理解业务需求并推进落实 3.熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写与方案整理能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

武汉购房荟地产媒体商务顾问（房企营销方向） 一、核心职责 1. 深耕武汉房企营销端，开拓并维护核心客户，精准对接开盘推广、节点促销等广告投放需求。 2. 依托平台资源定制营销方案，全流程跟进合作落地，保障客户满意度与业绩目标达成。 3. 洞察武汉楼市及竞品营销动态，输出市场分析报告，反哺业务策略优化。 二、任职硬要求 1. 1-3年房企广告销售/媒介合作经验，手握武汉本地房企资源者优先。 2. 熟稔武汉楼盘营销节点及广告需求逻辑，具备独立谈单、方案撰写能力。 3. 目标导向强，抗压能力突出，擅长客户关系深度运营与复购转化。 三、高激励福利 底薪+高额提成+业绩奖金，综合薪资上不封顶 五险+带薪年假+节日福利+定期团建 定制化岗前培训+行业资源赋能，助力职业进阶

1、沟通能力强（最重要） 2、具有商务经验 3、具有管理经验优先 4、具有催收方面经验 5、具有基础财务经验 福利： 1、； 2、周末双休； 3、上班时间：9:00-12:00,13:30-18:00 上班地点： 广东省深圳市南山区深南大道10128号南山数字产业园西塔楼1401室

达人商务

岗位职责： 1、开展产业园区招商工作，拓展客户资源并进行持续维护； 3、定期拜访客户并进行回访，积极积累招商相关客户信息； 4、负责每日接待来访客户，清晰解读招商政策，及时解答客户疑问； 5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场地； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户资料； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理流程； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户信息收集与整理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备一定销售工作经验。 薪资福利: 1、综合薪资:4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，法定节假日休息； 3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，完善的晋升通道； 5、享有每月0.5天带薪女生假期。

岗位职责： 1.依据项目实际，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2.负责项目的市场分析、定位规划及业态布局设计； 3.制定招商产业方向与租赁策略，带领团队推进招商工作，达成区域招商任务指标； 4.开拓招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5.组建招商队伍并负责日常管理与团队建设； 6.建立系统化、标准化的招商运营流程与管理制度； 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，*****； 2.熟悉写字楼、工业地产、服务业及商业地产类项目的招商运作，具备项目前期策划与后期营销执行能力； 3.拥有大型招商项目实操案例，具备独立操盘经历； 4.具备敏锐的商业洞察力，快速响应市场变化并开展有效分析，持续关注行业趋势与市场动向； 5.拥有丰富的社会资源，具备较强的市场拓展与谈判技巧； 6.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，善于协作并维系良好人际网络； 7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、单双休，法定节假日休息； 3、园区有食堂、健身房、咖啡厅、提供人才公寓； 4、季度调薪，完善的职位晋升通道； 5、五险一金、年终奖、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利、免费地下停车

云埔长白班年前小时工 附近上班，工作轻松，上班能带手机，仓库有空调，提供住宿，宿舍在厂区附近，走路10分钟，上班后安排！ 工期到，年前结清工资。 冷冻捡货 能接受低温环境，会使用PDA等。 ②带线，20-35岁，有物流管理经验优先 头脑灵活，反应快的没有经验也行。 ③高叉，开林德，18-40岁，有证，驾驶熟练，能接受双深位。 ④库控上架补货，常温，冷藏库区，，会PDA，拉车点数等， ⑤加工，备货会PDA 挑选水果打包 9点上班不用早起，上早，中班，仓库有空调，上班可以带手机，免体检，每周可预支，工作环境好，工作轻松。 面试带身份证原件 不能穿拖鞋短裤。 下午14点20到厂门口 联系欧阳 报名来面试发饮料

任职资格： 1.学历专业：本科及以上，自动化、电气工程、工业工程、智能制造、纺织工程（侧重制造技术）等相关专业。 2.具备8年以上制造业从业经历，其中5年以上从事生产管理、设备管理或工艺工程相关工作。 3.拥有5年以上在服装、纺织制造领域参与智能工厂、数字化车间或自动化产线建设与运营管理工作经验。 4.有主导或深度参与MES、WMS等系统实施或运维项目者优先考虑。 5.掌握智能制造核心理念与关键技术：熟悉工业4.0、物联网、大数据、云计算，了解MES/APS/WMS等关键系统及自动化设备（如PLC、机器人、机器视觉、AGV）的工作原理与实际应用。 6.熟悉服装制造全流程：掌握服装生产中裁剪、缝制等环节的工艺特性及其智能化升级需求。 7.具备信息系统运维理解能力：了解智能制造核心信息系统的架构设计、功能模块及日常运维重点。 8.具备数据分析技能：能熟练使用Excel高级功能等工具开展生产数据的整理与分析。 9.掌握精益生产体系：熟悉常用精益工具与方法论，并具备实际应用基础。

岗位名称：装卸工；理货员；仓库管理员。 岗位要求：1.年龄在2050周岁之间；2.身体健康，能承受一定强度的体力劳动；3.具备吃苦耐劳的精神和工作认真负责的态度。 薪资待遇：装卸工和理货员月薪3000元以上；仓库管理员薪资面议。

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

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1、负责德安市口腔诊所与公立医院牙模的取送任务（含送货及接货职责）。 2、维护现有客户关系，做好客户服务并协调客户与公司间的沟通衔接。 3、任职要求：性别不限，年龄25-45岁，初中及以上学历，具备吃苦耐劳品质。 4、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，每月休息4天。 5、福利待遇：五险、团建活动、提供食宿 6、工作地点：就近分配（濂溪区、共青城、德安、修水县、都昌县） 联系电话：***********（微信同号）

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岗位职责： 1、负责重要会议的组织与管理，跟进并推动会议决策的执行与落地； 2、宣导公司制度与流程，提供实施支持，并开展相关检查与反馈工作； 3、跟踪业务执行过程中的关键指标，进行数据分析并与业务团队对接沟通； 4、整理营销相关数据及资料，协调产销环节的工作衔接； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、人力资源、市场营销等相关专业优先考虑； 2、持有C1驾驶证，具备熟练驾驶技能； 3、具备较强的数据统计与分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件； 4、逻辑思维清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 5、责任心强，工作细致有条理，态度积极，具备优秀的沟通能力和学习意识。 注：接受25年在南昌办公，26年开始长期在永修办公。