岗位职责: 1.负责电商平台用户售后问题的处理，保障客户满意体验 2.实时跟踪订单进展，妥善协调并解决售后争议 3.配合优化售后服务流程，持续提升服务效率与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和应对问题的能力 2.能够快速响应售后需求，保持高效的工作状态 3.富有责任感，具备良好的团队合作意识

岗位职责: 1. 负责电商平台用户售后问题的协调与处理，保障客户体验满意度 2. 实时跟踪订单进展，妥善应对并化解售后争议 3. 配合优化售后服务流程，持续提升服务效率与质量 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和应对突发问题的能力 2. 能够快速响应售后需求，保持高效的工作状态 3. 具备责任意识，善于在团队中协同合作

1.负责公司客户服务工作，通过电话、微信、小程序在线接单，开单，跟单及处理售后服务工作， 2.负责客户关系维护，提高客户满意度，增强客户黏性； 3.负责客户信息收集、整理、分析和反馈，为公司提供客户需求和市场信息。 4.协助上级领导完成其他工作。

招有经营的抖音售后客服，薪资3500～10000，能力强可保

售后客服：办公地点位于办公室，环境见附图 年龄要求25～45岁，月基本薪资2.7k，依据月度绩效参与团队提成分配，当前团队成员月薪最低7k，业绩优异者可过万 实行双休及标准工时制，主要负责公司内部售后服务事宜，采用打卡考勤制度，不提供食宿 ，有意向者请提交简历，安排面试，最快可下周上岗 上班时间： 上午8:30～11:40 下午2:30～17:00

招聘有经验的抖音售后客服，薪资3500～10000有提成，能力强可以保底

【公司介绍】 安贝儿品牌管理成立于2021年，主营产品涵盖膳食营养补充剂、饮料冲饮、食补粉剂、奶粉等品类。经过4年发展，企业年销售额已突破亿元规模。 【岗位职责】 1.负责售后相关事务处理，包含退换货、维修、补发等流程跟进； 2.及时回应客户咨询，解答有关订单状态、物流信息及产品使用等问题； 3.妥善处理客户投诉，提升服务体验与满意度； 4.跟进售后工单处理进度，确保流程高效推进； 5.汇总客户反馈内容，整理并归档售后服务数据； 6.完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1.专业不限； 2.具备良好沟通能力与服务意识，工作耐心细致，富有责任心； 3.表达清晰流畅，具备一定应急处理能力； 4.熟悉主流电商平台后台操作者优先考虑； 5.有电商客服或售后支持经验者优先录用； 6.能够接受轮班工作制度。 【工作时间】 每周工作6天，轮休1天，具体排班以部门实际安排为准。 【薪资福利】 1、薪资结构：3000元底薪+绩效奖金+提成，月收入区间为4.5k-6k； 2、晋升通道：初级→中级→高级→组长→主管； 3、员工福利：提供下午茶、三节礼品、生日关怀、不定期团队建设活动等。 【办公地址】 地铁一号线高新大道1号出口直达。

1.负责与资方及各区域对接，处理售后运维中的保发率相关事宜 2.可接受occasional出差前往各区域现场解决售后服务问题 3.具备管理经验，拥有良好的沟通协调能力，责任心强，工作细致，服从安排，熟练掌握办公软件（尤其擅长Excel）者优先 4.熟悉户用光伏项目全流程或具备电气相关工作经验者优先 福利待遇：月薪5-8k，每周休息两天，缴纳五险一金，享受一年三次节日福利等

号外！号外！中国人寿招募令现在开始报名！ 年龄：25-45岁， [奸笑]上班时间：周末双休节假日休息 上午8:30-11:00， 下午14:30-17:00固定时间班，其余时间可自由支配！ [调皮]待遇: 工资你定+医疗保障+养老金+双休日[胜利]+管理津贴[握手]+专业培训[拳头]+季度奖[咖啡]+年终奖[咖啡]+绩优津贴[胜利]+免费旅游[胜利]， 欢迎自荐或推荐加入我们的团队，推荐有奖哦[玫瑰][玫瑰] [勾引][勾引]需要加入的电话️联系我

（一）岗位要求 1. 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术或相关专业背景； 2. 3年以上解决方案设计、需求分析或项目管理相关经验，了解行业发展方向及客户实际需求； 3. 具备出色的逻辑思维能力，能准确把握客户需求，高效输出匹配的技术方案； 4. 拥有良好的沟通协作与统筹协调能力，可在团队与客户之间推动工作顺利开展； 5. 熟练撰写技术文档并具备优秀的演示表达能力，能够精准传达方案核心价值； 6. 有大数据、人工智能领域项目经理或解决方案经理经历者优先考虑。 （二）岗位职责： 1. 深入挖掘客户业务需求与行业挑战，分析应用场景与数据使用诉求，提供大数据与AI技术咨询及定制化解决方案，支持商务报价、投标等工作； 2. 与产品研发、项目实施等团队紧密协作，保障方案的可落地性与执行成效，并整合内部资源，为客户提供全流程服务支持； 3. 推动部门标准化产品和能力的推广应用，承担技术交流、产品讲解及培训支持等工作； 4. 跟踪大数据领域的前沿技术、市场变化及竞争格局，为公司产品迭代与服务升级提供策略建议； 5. 具备行业级产品规划与设计能力。

抚州高新区大量招工，男女不限，18-40岁，综合待遇：6500-7500元/月； 福利待遇：入职享受五险一金全面保障 招聘岗位：生产操作工、分切，研磨、机修、制液，焊工 等众多岗位“职”等你来 好岗位不等人，早来早安排 联系电话/：

岗位名称：住家保姆； 岗位要求：1.照顾七十多岁女老人；2.卫生干净；3.眼里有活，好沟通。 薪资待遇：工资7000元/月，休二。工作地点江西抚州。

抚州市南丰县招不锈钢栏杆电焊安装

抚州市临川区招工地小工/杂工

招聘 开心大玩家电玩城:招聘导购员若干名，男女不限，气质佳，相关工作经验，懂基础电脑操作优先，薪资待遇面谈，非诚勿扰，联系:辜先生电话:（同步）

想找一份稳定轻松、福利齐全的工作？我们的售后客服岗位正在热招中，无销售任务、无经验要求，助你安心开启职业新篇章！ 一、岗位职责 负责处理官方 APP 的售后订单及退款相关工作，工作内容清晰明确，全程无需承担销售指标。 基本条件：会使用电脑打字、普通话交流顺畅即可，有无经验均可，入职即享带薪培训，快速掌握岗位技能。 二、薪资待遇 综合月收入4000-8000元，依法缴纳五险；法定节假日出勤按三倍工资发放，收入稳定有保障。 工作时间合理：每月安排休息6-7天，执行标准8小时工作制，便于兼顾生活与工作节奏。 三、丰厚福利 基础配套齐全：公司提供员工食堂、住宿床位、健身房和休息区，工作环境舒适便利。 成长机制完善：每满3个月开放一次晋升通道，能力提升与职位发展同步匹配。 四、适合人群 年龄 *******，希望从事稳定、轻松且具备成长空间工作的求职者。 不倾向销售类岗位，更偏好流程规范、无业绩考核压力工作内容的人群。 五、加入我们 没经验？没关系！系统化培训全程指导，帮助你迅速适应岗位，从容上岗。 团队氛围年轻活跃，同事相处融洽，不只是工作场所，更是共同进步的成长平台！

岗位职责： 1、接待来访客户，办理签约手续，并向上级提交相关数据支持与分析； 2、严格执行业务风控流程，预防违约行为及坏账风险的发生； 3、跟进客户续保、违章处理、年检提醒及逾期事项的及时解决； 4、配合门店完成员工入职离职手续、考勤统计及行政报销事务； 5、负责门店各类文件资料的整理与归档管理。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关工作经验，有4S店或风控背景者优先考虑； 3、熟练操作基础办公软件，工作认真，具有较强的责任心。

岗位职责: 1. 评论维护与响应：每日跟踪 Google Play 及 Apple App Store 的用户评价，及时以专业、友好的方式回复，体现品牌服务水准与形象。 2. 问题追踪与解决：对用户反馈的问题进行归类登记，联动产品、技术或运营团队开展排查与处理，确保问题有效闭环。 3. 舆情识别与应对：监测评论区中的负面声音或集中性异常问题，第一时间上报并参与制定应对方案，防范潜在舆论风险。 4. 用户意见提炼：定期汇总评论中的高频问题、功能建议和使用障碍，输出数据化分析报告，为产品迭代与运营优化提供依据。 5. 多语言支持协作：协助完成非中文评论的翻译与处理流程管理，保障海外用户诉求得到高效响应。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备良好英文读写能力（通过英语六级或同等水平），能准确理解并回应英文用户留言。 2. 有移动应用（App）客服或用户运营相关经验者优先，熟悉 Google Play 与 App Store 评价系统运作机制。 3. 具备优秀的文字表达能力与服务意识，善于从用户角度出发传递关怀并推动问题解决。 4. 工作认真细致，责任心强，拥有良好的跨部门协作能力和问题推进执行力，确保事项落地闭环。 5. 熟悉智能家居或智能硬件领域者优先考虑，具备多语种沟通能力者亦具优势。

一、岗位职责： 1.及时响应客户诉求，疏导客户情绪；妥善处理涉及售后争议或投诉的订单，高效化解客户售后问题，防止事态进一步扩大； 2.对接客户退款请求，沟通协商退款方案；日常完成数据表格的整理与维护； 二、任职要求： 1.掌握基础法律知识，具备法务相关售后客服工作经验者优先； 2.情绪稳定，性格积极乐观，服务耐心细致； 3.具备较强的协作意识，待人友善，执行能力良好； 三、福利待遇： 1.无责底薪4000+提成，综合收入6k-10k 2.每月15日准时发放 3.早9:30晚6:30，固定周日单休，不加班！！！ 4.确保岗位无销售任务，无业绩考核~

甲方直招，公司直接签订劳动合同。 工作内容简单轻松：线上处理客户售后相关事宜 平均月薪超10000元，50%员工收入过万，新入职人员初期薪资6-7K，1-2个月后薪资范围7K-13K 福利待遇： 1、缴纳五险一金（转正后增配商业保险） 2、与企业直接签署劳动合同 3、每月10日准时发放工资 4、每年发放周边福利礼品（如服装等实用物品） 5、享受节日专属礼品福利 6、定期组织下午茶及团队建设活动

男女不限，18-40岁优先，有电话客服经验者优先， 学历和经验不限，月休6天，法定节假日正常休息， 带教培训，提供晋升机会， 当前入职综合薪资4000-9000元起， 时间灵活便于接送孩子， 详情请来电咨询面谈！

1.任职要求:全职20岁~28岁优先 普通话标准掌握基本具有良好的沟通能力 售后客服需要打电话!!!不含销售性质 2.上班时间:10:00-12:0013.30-1819.00-10:00 3.薪资待遇:试用期一个月2500 转正2800+全勤200+提成(多劳多得，上手之后综合薪资5-8k) 公司都是年轻人，好相处，氛围好，人性化管理，没有套路，欢迎加入有需要滴滴私信哦~

岗位职责： 1. 负责与车险客户保持日常联系，提供专业服务，保障客户体验满意度； 2. 协助客户办理车险续保相关事宜，涵盖材料整理、信息核对及费用缴纳等环节； 3. 针对客户提出的车险条款、理赔流程等问题给予清晰解答； 4. 持续跟进客户保单服务进展，主动响应并处理客户反馈的各类问题； 5. 通过定期沟通维护客户关系，增强客户信任，促进续保达成。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与异议处理； 2. 熟悉车险业务基本知识，能够准确说明保险条款及相关操作流程； 3. 工作认真负责，具备独立开展工作的能力； 4. 具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合、高效交流。

岗位职责：1、会员小程序维护，客诉处理，语音播报，有偿性服务提供等等；负责投诉及顾客服务信息转达、跟进、回访工作； 2、熟悉客服系统，监督相关数据括监督相关数据录入的及时性、完整性、真实性； 3、负责部门报表的制作，含投诉报表、媒体信息搜集、部门周报等相关工作。 4、部门资料流转、资料存档等工作； 5、部门负责人临时交待的事情。 任职要求： 1、30岁以下，大专以上学历，1-2年相关工作经验； 2、熟练使用表格制作； 3、熟悉客服工作流程及相关知识、良好的沟通表达能力、组织协调能力和较强的危机处理能力。

岗位福利及详情： 1、朝九晚六固定单休，享受年假，法定节假日按规定调休； 2、定期组织团队活动，提供奶茶、小零食等日常福利； 3、无需加班，无夜间班次，工作内容不涉及销售任务； 4、办公环境轻松，团队成员以年轻人为主，氛围融洽； 5、提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，欢迎无经验者加入； 岗位职责: 1.为客户提供专业咨询服务与解决方案，保障服务品质； 2.及时处理客户意见与反馈，确保问题高效妥善解决； 3.与团队保持良好协作，共同推进服务目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及客户服务意识； 2.能够快速响应客户诉求，给予有效支持； 3.拥有团队协作精神，适应灵活变动的工作节奏； 4.年龄18-30岁，超出年龄范围请勿投递

岗位职责: 1.为客户提供专业化的服务支持，及时处理客户提出的问题与需求； 2.接听来电，清晰记录客户信息，并迅速将情况传递至对应部门； 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意程度； 4.配合完成通话后续工作，如信息录入及客户回访等任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与客户服务意识； 2.能够准确把握客户诉求并作出恰当响应； 3.拥有团队协作精神，能与同事保持顺畅交流； 4.熟悉计算机操作及相关办公软件使用； 5.具备较强的学习能力，能快速融入新环境并胜任工作。

岗位职责: 1. 负责保险保单的归档与日常维护工作 2. 保证保单数据的准确性并按时完成信息维护 3. 配合完成各类保险相关文档的处理与资料整理 任职要求: 1. 具备较强的条理性和沟通协调能力 2. 能够自主开展工作，关注细节执行 3. 拥有协作意识，可与团队成员共同推进任务完成

诚聘精英！诚聘精英！诚聘精英！ 办公室办公，无需外出，无销售性质； 不定时活动奖励，业绩奖励，优秀团队奖励； 定期团建活动，下午茶，定期专业知识培训。 职位描述 1、协助金融机构处理客户逾期账户，降低金融机构的信用风险 2、通过电话的方式跟客户取得联系，帮助和引导客户及时正确的缴还逾期项目，帮助客户维护个人信用 职位要求: 1、个人征信良好，无严重逾期记录 2、年龄18-40岁，男女不限。 3、普通话标准，热爱沟通，电脑基础操作熟练 4、无犯罪记录，无重大疾病。 5、中专及以上学历，优秀者可适当放宽。 工作时间: 1、上午8:30-12:00下午13:30-18:00。周日休息。 薪资福利: 2、无责任薪资2400元/月+全勤500元/月+提成，享受带薪培训。 3、缴纳五险。 4、晋升空间:法务客服(初级-中级-高级-特级) 管理(副组长-组长-主管-经理)

岗位福利及详情： 1、朝九晚六（8H）固定单休，享受年假，法定节假日按规定调休； 2、定期团队活动，畅饮奶茶，共享小零食； 3、无需加班，无销售考核任务； 4、办公氛围轻松，团队年轻化，互动融洽； 5、提供带薪岗前培训，配备专人指导，欢迎零经验者加入； 岗位职责： 1.面向客户提供专业咨询服务与解决方案，保障服务品质； 2.及时跟进客户反馈，确保问题高效妥善处理； 3.与团队协同配合，共同推进服务目标达成。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及主动服务意识； 2.能快速响应客户诉求，给予切实支持； 3.具备协作精神，适应动态工作节奏并保持积极心态。

岗位名称：抖店电话客服 1.负责接听抖店客户来电，解答客户关于商品规格、发货时效、订单查询、售后政策等基础咨询，回复准确且耐心。 2.协助客户处理抖店订单相关问题，包括订单修改、取消、退换货申请登记，按照店铺流程跟进处理进度，及时同步客户结果。 3.承接客户的轻微投诉与反馈，安抚客户情绪，快速响应并给出合理解决方案，降低店铺差评率，维护店铺体验分。 4.按要求将客户咨询、处理结果等信息录入抖店客服系统，确保记录完整规范，便于后续查询与统计。 5.配合团队完成日常基础工作，学习店铺产品知识和平台规则，无需外出，坐班办公轻松上手。 任职要求 1.普通话流利，沟通表达清晰，有良好的服务意识，有客服经验者优先。 2.熟悉智能手机和电脑基础操作，能快速上手抖店客服系统。 3.工作认真负责，有耐心，能妥善应对客户的各类咨询，无高强度工作压力。 4.年龄18-35岁，学历不限，新手可提供系统化岗前培训。 福利待遇 •上班时间规律，周末轮休，不加班，兼顾工作与生活 •法定节假日正常休息，节日发放福利礼品 •每月准时发薪，薪资稳定无拖欠 是否需要我帮你生成一份对应的抖店电话客服招聘海报文案？