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化学教师3-5年本科教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
要求: 1.熟悉初高中化学课程体系,具备扎实的学科功底,并在化学教学方面有突出能力 2.善于与学生沟通互动,具备良好的职业道德和服务意识 3.具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题分析能力及教学服务技能 4.热爱教育事业,工作细致严谨,有耐心,具备出色的表达与沟通能力 5.本科及以上学历,应届毕业生亦可,师范类专业或硕士学历者优先考虑 职责: 1.完成备课、授课及课堂反馈评价 2.陪读辅导 3.制定个性化辅导计划并录入系统 4.主动参与教研活动、团队交流学习,持续提升专业素养 5.进行学员回访
初中高中化学教师
3000-8000元/月
化学教师1-3年本科公立学校教师高中老师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理大型教育机构经验毕业班经验坐班教研一对一教学初中老师
东区大润发//市中心荷花池//淮海路//西区//望月百祥//南区奥邦 多校区,工作地点可就近分配。 岗位职责 1:具备本科及以上学历,持有初中化学教师资格证; 2:普通话达到二级乙等及以上水平,具备2年以上教学经验; 3:富有亲和力,善于与学生沟通互动,表达清晰,授课逻辑性强; 4:热爱教育事业,关爱学生,性格活泼幽默,能实施个性化教学,激发学生学习兴趣; 5:承担学生周中课程教学任务,同时负责周末及节假日期间的托管服务; 6:积极参与校区日常活动及教研工作,完成教学主管交办的其他相关事务。 福利待遇 1:年薪10--15万 2:五险一金 3:节日礼品 4:生日奖金 5:春节带薪休假 6:其它福利
化学教师经验不限本科教师课程/课件研发能力坐班教学法研发与培训小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一对一教学讲义/教纲编写能力
招聘初高中全职化学教师 1. 负责初高中阶段一对一及小班课程的教学工作【优先考虑可带高中课程者】 2. 关注学生学习情况,查缺补漏,助力学员快速提升学业成绩 3. 根据所带学生实际学情,完成个性化一对一课程的备课任务 4. 积极参与教研活动,持续提升教学能力,为机构输出优质教学内容 【福利待遇】 1. 薪资结合笔试与试讲表现面议,待遇优厚,确保满意 2. 工作时间:采用灵活排班制度 3. 拥有清晰的晋升通道和系统的培训支持,热爱教育且愿长期发展者优先录用
化学教师经验不限本科教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理讲义/教纲编写能力教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验毕业班经验教学法研发与培训不坐班初中一对一教学
还在犹豫吗?别家机构还在为招生烦恼,我们却因学员太多急需优秀教师! 急招数理化老师~~~~~~~~~~~~~~ 急招数理化老师~~~~~~~~~~~~~ 急招数理化老师~~~~~~~~~~~~~ 内容不重要,只要你有热情,我们敞开门聊!!!!!!!!!!!!!!!!! 高课时费、稳定生源、健全晋升机制,这个岗位就是为你量身定制,速来,抢占入职先机! 岗位职责: 1. 负责高三学生化学课程的教学与辅导工作 2. 根据学生实际情况,制定并调整个性化教学方案 3. 参与教学资料的准备及教学资源的整合优化 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和授课技巧 2. 能够调动学生学习积极性,提升学习效率 3. 拥有团队协作意识,能与同事共同促进教学水平提升
全职初中化学教师
6000-7000元/月
化学教师经验不限本科
【您的责任】 1.为学生提供一对一的专业化教学服务; 2.激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯; 3.针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力快速提升学业成绩; 4.积极参与学科教研及教学培训活动,持续精进授课能力; 【我们的期许】 1.热衷教育事业,关爱学生成长,具备良好的师德风范; 2.富有亲和力,善于启发式教学; 3.心态积极乐观,性格阳光向上,工作认真负责; 4.欢迎应届毕业生加入,并提供系统化定向培养; 【巨石人的专享福利】 1.高收入结构:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴; 生源稳定充足,月均薪资7-10k,试用期同样享受全额绩效奖励; 2.完善的培训体系: (1)新教师入职集训 (2)在岗能力提升:每周三集中教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自带教 (3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3.广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,流程公开透明): 管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员; 4.节日福利礼品,定期举办员工生日会,每月组织团队聚餐,营造轻松融洽的工作氛围; 5.享有带薪国内外旅游机会; 【工作时间】 周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班; 【工作地点】 多家校区可就近分配
双休化学教师
5000-8000元/月
化学教师经验不限本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1. 为学生讲授系统化的化学课程内容; 2. 调动学生学习化学的积极性,运用科学有效的授课方式; 3. 根据学生实际掌握情况,及时给予学习建议与辅导; 4. 积极参加校内教学交流及教研相关活动; 5. 保障授课质量,持续关注并反馈学生学习效果。 任职要求: 1. 热爱教育事业,对化学学科教学有高度热忱; 2. 具备优秀的表达能力与引导式教学能力; 3. 能够自主完成课程的规划与执行; 4. 具备协作意识,善于与学生及教师团队沟通互动; 5. 乐于学习新理念,主动优化教学策略与方法。
化学教师1-3年本科教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1. 承担初高中化学课程的授课任务 2. 参与教学资料的筹备及教材的筛选工作 3. 保持与学生及家长的有效交流,掌握学生的学习情况与需求 任职要求: 1. 具备扎实的化学专业基础和授课能力 2. 能够调动学生对化学学习的积极性与兴趣 3. 拥有团队协作意识,能与教师团队协同促进教学水平提升
全职初中化学教师
6000-7000元/月
化学教师经验不限本科
【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务; 2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩; 4. 参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力; 【我们的期许】 1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 积极进取,性格乐观,具有强烈的责任感; 4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持; 【巨石人的专享福利】 1. 高收入结构:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴; 生源稳定,月均薪资7-10k,试用期即享全额绩效奖金; 2. 完善的培训体系: (1)新教师入职集训 (2)在岗成长计划:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自带教 (3)季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制 3. 多通道晋升发展(每年开放3-4次竞聘机会,流程公开透明): 管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员; 4. 节日福利礼品,定期举办生日会,每月组织团队聚餐,工作氛围轻松融洽; 5. 享受带薪国内外旅游机会; 【工作时间】 周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班; 【工作地点】 多家校区可就近安排分配
化学教师经验不限本科教师有教学备课系统团队氛围好学科相关专业背景教育工作经验坐班课程研发小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一对一教学
要求: 1. 熟悉初高中化学课程体系,具备扎实的学科功底,能在教学实践中展现专业优势 2. 善于与学生建立良好互动关系,恪守教师职业道德,服务意识强 3. 具备优秀的课堂教学表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题分析能力及教学服务技能 4. 热心投身教育事业,态度严谨细致,有责任心,善于倾听与表达 5. 本科及以上学历,欢迎应届毕业生应聘,师范类专业或硕士学历者优先考虑 职责: 1. 完成备课、授课及课堂学习效果评估 2. 提供陪读辅导服务 3. 设计个性化教学方案并录入系统平台 4. 主动参与教学研讨、团队协作与经验分享,持续提升教学能力 5. 开展学员回访工作
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
薪资保底一个月9000(上六休一) 工作时间8:00-20:00 上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 【月薪保底8000以上#签订保底协议】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】  【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知, 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】新人入职推荐奖金#2000元
送货/配送员
7000-9000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补月结
就近安排轻松自由 做路上最靓的仔 工作时间8+2可自由安排 提供吃住住宿小区房 急缺人上升空间大 日薪资300+ 0元入职可预支工资
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补月结全职零元入职,提供食宿
就近安排轻松自由 做路上最靓的仔 工作时间8+2可自由安排 提供吃住住宿小区房 急缺人上升空间大 0元入职可预支工资
行车工起重工指挥工起重机6-10人
为满足企业发展需求,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入! 一、招聘岗位及要求 装配工:招聘 20 人,要求 38 周岁以下(优秀者可放宽至 45 周岁以下);持相关作业证书;两年船厂经验优先,平均月工资 7000-12000 元。 电焊工:招聘 20 人,要求同装配工,平均月工资 7000-13000 元。 下料工:招聘 20 人,要求同装配工,平均月工资 7000-10000 元。 起重司机(900T、门座式)、行车工:招聘 10 人,要求同装配工,平均月工资 6000-10000 元。 起重指挥:招聘 10 人,要求同装配工,平均月工资 6000-10000 元。 安全检查工:招聘 5 人,要求同装配工,平均月工资 6000-12000 元。 二、福利保障 本公司所招聘的岗位一经录用,可享受五险+季度奖+年终奖+30元/天饭补+高温补贴+免费住宿+过节福利发放。 享有 免费班车、加班费、年终激励津贴、高温补贴、交通补贴、通讯费补贴 ; 班组长享 职务津贴 (每月 600-2000 元不等); 免费提供 公司系统性培训 ,助力职业发展。 三、公司地址 扬州市江都区大桥镇迎舟路 1 号 四、招聘要求: 1、年龄要求:18-40周岁,技能等级优秀者可适当放宽至45周岁以下。 2、学历要求:高中以上 3、有船厂工作经验者优先考虑 4、以上特殊工种必须持证上岗
气保焊二保焊长期3-5人月结点工
自家活找两个气保焊工,没有那么多规矩,认真做事就行,简单平角焊,点焊为主,9小时300,管中午一顿饭,宿舍可以做饭,住宿走几步路就到了,长期做到过年按照310开工资,不要临时工,常年有活做,55岁以下,不要证,看清楚打电话,
扬州 邗江区
3月27日 09:17拨打电话
化学教师3-5年本科初中高中线下授课一对一授课
丹秋教育集团,始于1998年的丹秋名师堂学校,旗下涵盖丹秋名师堂学校、童笙幼教集团、丹秋高考学校、九项素质中心、丹秋高中培训等多个教育机构,业务覆盖早幼教、中小学素质与文化课程培训,服务范围遍及大西南地区。 【丹秋·学习力】作为丹秋教育集团旗下K12教育品牌,专注提供一对一、一对三的个性化辅导服务。 【工作地址】校区就近安排 【学科】初高中化学 【岗位职责】 1、依据教材教学大纲及学科组统一规划,认真制定教案并高效开展课堂教学; 2、全面落实各项教学服务流程与标准; 3、负责所带班级学生人数的稳定与持续增长; 4、保障学生在校区期间的学习安全与课堂秩序; 5、协同教务部门完成其他相关教学管理事务。 【岗位要求】需持有教师资格证* 1、学历要求:统招本科及以上学历,应届或往届毕业生均可,师范类院校背景优先考虑; 2、专业要求:所学专业与应聘学科相关,师范类或教育类专业者优先; 3、普通话表达清晰流畅,具备良好的语言组织与沟通能力; 4、学科基础扎实,具备较强的题目解析与讲授能力; 5、具备良好职业操守,热爱教育事业,能适应教培行业的工作节奏与强度; 6、具有3年以上教学实践经验; 7、须持有教师资格证书。 【工作时间】 每日9:00-17:30,每周固定休周二/周一,享受双休 寒暑假期间按课表授课,课后可享有小寒暑假假期 【薪资福利】 1、提供具竞争力的薪资+健全福利体系+社保缴纳+双休制度+明确的职业发展路径 2、岗位稳定,课时充足,收入可观,拥有广阔晋升空间 3、配备完善的教学培训机制,定期组织专业培训,助力教学能力提升 4、实行高能高薪制,管理人性化,享有评优奖励、业务深造等,待遇与校内教师同等
初高中化学教师
1.2-1.8万元/月
化学教师1-3年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验大型教育机构经验线下教育教师教研不坐班一对一教学高中二级乙等
全职福利:(可兼职) 五险一金+底薪2500+无义务课时+课时费, 课时费会根据教龄上调+指定老师报名有奖金+节假日礼品+年度体检; 入职一年后可提供住宿或申请租房补贴。 岗位职责: 1、负责初中或高中阶段化学课程一对一或一对二的线下授课; 2、根据北京教材教学大纲准备课程资料,进行课前备课和课后辅导; 3、评估学生学习成效,提供个性化学习建议; 4、根据每个学生情况,制定特定的教学计划 5、每周及时反馈学情。 任职要求: 1、本科及以上学历,师范专业优先(应聘的对应科目高考分数需要在优秀线左右) 2、热爱教育事业,富有耐心和责任心,善于与学生沟通; 3、带过多年毕业生,或有优秀的拔高案例者优先。
化工老师
3000-4000元/月
化学教师经验不限大专
主要是讲课,年龄35岁以下,不怯场的
化学教师1-3年本科坐班培训机构线下教育一对一教学
职位要求: 1. 具备丰富的教学实践经验,熟悉初高中各年级学科重点及中高考核心考点; 2. 性格沉稳,有耐心,能够针对不同特点的学生进行细致讲解,确保知识掌握扎实; 3. 遵从工作安排,按时完成既定任务与目标; 4. 欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极投递; 5. 本岗位需参加笔试与试讲考核,笔试内容以初高中知识为主,试讲范围涵盖初高中相关概念与教学方法。 岗位职责: 1. 负责学生日常授课及教学研究等相关工作; 2. 承担课程辅导、答疑解惑,以及作业和试卷批改任务; 3. 课堂教学中有效引导学生理解当堂知识点,达成教学目标(具备良好的一对一沟通与指导能力); 4. 协同班主任及课程顾问,分析学生学情,提供个性化学习建议与后续学习规划。 薪资待遇:无义务课时、一对一按年级计酬、班课按人数计提成比例、设有试听转化与续费奖励、依据月度总课时发放额外绩效奖金。 工作时间:无责任底薪+课时收入,上五休二、每日工作8小时 五险一金,每月享有福利补贴,定期组织团建活动,设立工龄津贴,发放年终奖金,提供内部晋升机会,职业发展空间广阔。
化学老师
5000-10000元/月
化学教师1年以下本科
双休 五险一金 内部竞聘 岗位职责: 1. 承担化学课程的授课及课前准备工作 2. 参与教学相关活动的规划与执行 3. 保持与学生及家长的有效沟通,跟踪学生学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的化学专业知识与授课技能 2. 能够调动学生对化学学习的积极性 3. 具备协作意识,能与团队成员共同促进教学水平提升
高中英语教师
5000-10000元/月
高中教师1年以下本科心理学专业背景高三教育学专业背景坐班培训机构线下教
岗位职责: 1.负责高中英语学科教学,帮助学生理解并掌握核心知识点; 2.制定教学方案,编写教案,组织课堂教学及课外学习活动; 3.关注学生学业进展,实施个性化辅导并给予及时反馈; 4.参与校内教研交流与教师专业成长相关活动。 任职要求: 1.具备扎实的英语授课能力,能有效提升学生学习积极性; 2.擅长课程规划与课堂组织管理; 3.对待学生认真负责,善于倾听并回应其学习需求; 4.具备良好的协作意识与沟通技巧。
初高中理化生教师
9000-14000元/月
理科教师1-3年本科初高中教育工作经验教师高中生小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师二级甲等初中教师资格证初中生坐班化学不坐班一对一教学高中教师资格证
1. 结合学生特点及当地教学实际开展备课与试讲。 2. 专注课堂教学,做好课后反馈并及时解答疑问。 3. 具备责任心、耐心,认可并热爱教育工作。 4. 执行力突出,积极配合工作安排。 5. 综合能力优秀者,工作经验要求可适当放宽。
高中教师1-3年本科大型教育机构经验坐班培训机构线下教育大班教学(25人
工作内容: 1、根据学生特点,开展针对性的课程教学; 2、在教学过程中适时安排测试,评估学生的学习效果; 3、积极参与学科组内的教学研讨与集体备课活动。 职位要求: 1、热爱教育事业,具备教学经验者优先考虑; 2、具备耐心与责任心,富有爱心,工作认真负责; 福利待遇 1.完善的薪资、奖金及福利体系 2.缴纳五险一金 3.公平透明的晋升机制 4.提供入职培训及持续的在职提升机会 5.丰富的团队建设活动及年度旅游安排 6.提供食堂用餐及住宿支持
学科教师
8000-15000元/月
教师3-5年本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
固定底薪 无义务课时 语文、英语、数学、物理、化学多科均在招 薪资8000-15000(浮动源于课时无法固定核算)
高中各科任课教师
7000-12000元/月
高中教师1-3年本科高三教师毕业班经验高二小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学复读生高中教育工作经验
1. 拥有出色的教学能力和高度的责任感。 2. 善于调动学生对各学科的学习积极性,运用多元化的教学方法。 3. 定期与学生及家长沟通,及时反馈学生的学习情况。 4. 弹性工作制 双休 五险一金 节假日福利
初高中数学教师
8000-10000元/月
数学教师经验不限本科教师高中生教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师初中生教育学专业背景大型教育机构经验一对一授课坐班数学一对一教学
常规一对一课程授课 课后提供教学服务跟踪 无责任课时要求!!
初高中化学教师
5000-9000元/月
化学教师经验不限本科教师资格证教师高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育初中
岗位职责: 1. 承担初高中化学课程的授课任务 2. 结合学生实际情况,制定并实施个性化教学方案 3. 参与教学资料的研发及教学方式的优化创新 任职要求: 1. 具备扎实的化学专业基础和授课能力 2. 能够调动学生学习化学的积极性与兴趣 3. 拥有良好的沟通能力和团队协作意识 福利待遇:双休,五险一金,接受兼职
高中物理老师
1-1.5万元/月
高中教师经验不限本科K12教育高三教师生物理科高二小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师高中教育工作经验物理私立学校一对一授课全职兼职均可毕业班经验高一高中教育地理一对一教学
主要还是能给孩子提分
高三各科任课教师
7000-10000元/月
高中教师1年以下本科高三教师毕业班经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学复读生
岗位职责: 1. 承担高三各学科的教学任务,保障学生在各科目中实现既定学习目标。 2. 结合学生实际学习状况与个性化需求,优化教学方案与授课内容,匹配不同学习特点。 3. 与学生、家长及团队成员保持顺畅交流,协同推动学生综合素质的提升。 任职要求: 1. 具备扎实的教学能力及认真负责的教育态度。 2. 善于调动学生学习积极性,运用多元化的教学策略开展教学工作。
化学老师
5000-10000元/月
化学教师经验不限本科线下教育
1. 要求本科或以上学历,偏好理科背景者; 2. 具备扎实的化学知识基础,思维逻辑清晰,具备相关授课经验; 3. 热衷教育事业,了解学科课程体系并有深入钻研,在专业教学领域具优势; 4. 表达流畅,富有亲和力,对待学生耐心细致,责任心强。 5. 提供住宿
化学教师
5000-10000元/月
化学教师经验不限大专教师高中教育初中教育全职
工作内容: 1、根据学生特点,开展针对性的课程教学; 2、在教学过程中适时安排测试,评估学生的学习效果; 3、日常参与学科团队的教学研讨与集体备课活动。 职位要求: 1、热爱教育事业,具备教学经验者优先考虑; 2、具备耐心与责任心,富有爱心,工作认真负责; 工作地址:淮海路校区
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