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高中教师1年以下本科高三教师高二培训机构高一高中教育工作经验
诚聘高中各科老师(语文、物理、化学、生物等) 老师只需要负责上课全职、兼职均可,具体可详细沟通
物理教师
8000-13000元/月
物理教师经验不限本科培训机构大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教务坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2.根据教学大纲和学生学情,设计并实施科学有效的教学方案与实验活动
3.关注学生学习状态与心理发展,及时进行学业反馈与个性化指导
4. 参与教研活动、教学评估及学科建设,协助提升整体教学质量
5.配合学校开展班级管理、家校沟通及各类教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学段教师资格证,物理相关专业背景优先
3. 具备扎实的物理学科知识和教学能力,熟悉新课标及中高考改革方向
4.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过试讲及教学能力评估
全职初中化学教师
7000-12000元/月
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师
社保类型:五险一金您的责任
1. 为学生提供一对一专业教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 参与学科教研及教学研讨活动,持续提升授课能力;
【我们的期待】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 积极进取,性格乐观,富有责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【专属员工福利】
1. 具有竞争力的薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完整培训体系:
(1)新教师入职集训
(2)在岗成长支持:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,教学校长亲自带教
(3)季度考核、优质课堂评比、年度优秀教师评选活动
3. 多元晋升通道(每年开放3-4次竞聘机会,流程公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班;
【工作地点】
多家校区,根据住址就近安排
兼职在线英语教师
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化学教师
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化学教师经验不限本科培训机构学科相关专业背景教育学专业背景线下教育教务小班教学(3-25人)一对一教学初中高中
岗位职责:
1.负责中学化学课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 结合学生认知特点设计实验教学与探究活动,提升科学素养与实践能力
3. 参与学科教研活动,协助完善教学方案与校本课程开发
4.关注学生成长,开展学业指导与心理疏导,配合班主任做好班级协同育人
5.完成教学评估、试卷命制及教学质量分析等常规教学管理工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有初中或高中化学教师资格证
3. 具备扎实的化学专业知识与教育教学理论基础
4.普通话标准,语言表达清晰,具备课堂组织与沟通协调能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
数学物理讲师
8000-15000元/月
数学教师经验不限本科物理数学高中线下授课
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学质量;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度端正,性格乐观,具有强烈的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
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(2)在岗成长计划:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动
3. 广阔发展通道(每年开放3-4次晋升竞聘,机制公开透明):
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