招聘：土建专职安全员 1. 岗位：工地土建安全员，1人，房建项目驻场 2. 要求：必须有建筑安全员C证，3年以上土建工地经验，熟悉现场安全巡查、会作安全资料，迎检，能驻场；22-45岁 3. 待遇：月工资，包吃住。 4. 地点：三亚市抱坡片区棚户区改造项目西区10地块 5. 联系：谢总

徐州睢宁招安全员/安全负责人

徐州市中心3号地铁站边房建项目，因工作需要招收安全员一人，能熟练安全工作会用电脑，有意者联系，陈长中

徐州万科檐雨间售楼处招聘安全员数名、年龄要求35岁以下、身高175左右、有案场售楼处项目工作经验、每个月休息4天、联系人：李经理，电话：徐州万科檐雨间售楼处招聘安全员数名、年龄要求35岁以下、身高175左右、有案场售楼处项目工作经验、身材匀称、工资5000-5500元一个月、每个月休息4天、联系电话：

徐州市睢宁县招安全员/安全负责人睢宁的优先具体面谈

徐州市泉山区招安全员/安全负责人

徐州苏堤路项目招聘专职安全员1名，要求持有C1证书并可备案，具备3年及以上房建专职安全员经验。

徐州市睢宁县招安全员/安全负责人

徐州地区房建项目招聘C1安全员一名，要求人证合一。有意者可报名。

招聘暖气片制作人员。

招聘B2驾驶员，年龄20到45岁，双证齐全，吃苦耐劳，司机需参与干活，有责任心。怕脏怕累、只想抱方向盘者请勿联系。试用期一个月工资6000，试用期满7500，提供一顿工作餐。招工人数1名，往返徐州睢宁。工作时间每天九点到岗，夜里车回睢宁，回到睢宁大概时间夜里10点到十二点之间。工作地址在南外环红旗桥东。

徐州市睢宁县招贴壁布的师傅，有一副独秀

徐州市铜山区招水暖安装/维修

【订单类型】：包吃，住【工作地址】：徐州【订单工资】：7000-7500【工作时间】：【工作内容】：服务自理80岁老妈妈【阿姨要求】：踏实靠谱，会开车，家常菜（菜要做的好），会面食。。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理工作，落实安全生产责任制和各项安全规章制度 2. 组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，及时制止违章作业 3. 组织安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升全员安全意识与应急能力 4. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督执行情况 5. 配合主管部门完成安全资料归档、事故调查及上报工作 任职要求： 1. 持有住建部门颁发的土建安全员C1类安全生产考核合格证（有效期内） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备基本沟通协调能力与责任心，能适应工地现场工作环境 4. 吃苦耐劳，原则性强，具备较强的风险识别与应急处置能力 5. 提供住宿，工作地点明确后可安排入职

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制、审核专项安全施工方案，监督高风险作业全过程管控 4. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施 5.配合主管部门检查，完善安全内业资料及台账管理 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规和建筑施工安全技术规范 3.具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应项目现场工作环境，服从防城港市防城区内工作安排 5. 安全管理相关工作经验优先，学历不限

上海市松江区招安全员/安全负责人

海西市海西蒙古族藏族自治州招安全员/安全负责人

1. 现场安全巡查，排查沟槽、临边、机械等安全隐患，下发整改通知并复查闭环。 2. 安全资料整理、安全技术交底、班前安全教育，台账归档。 3. 管控安责险、工伤保险人员信息，负责安全例会、应急相关工作。 4. 配合住建、应急、监理安全检查，落实整改。 5. 持有安全员C证，有市政管网项目经验优先。 6. 责任心强，熟悉贵州工地安全管理要求。

岗位职责： 1、发掘并拓展潜在商业机会，与商家达成合作共识 2、不断挖掘行业内外客户资源，推进合作方向探索 3、开展市场深度调研，掌握行业发展趋势及竞争格局 4、与核心客户保持密切交流，洞察其需求并匹配对应解决方案

适合不喜欢打电话的朋友 每天提供80-100个新渠道资源，【无需电销】【无需外出】【全新业务板块】只需前期【一周】专注度过试用期，后续工作节奏更轻松 通过软件获取客户，可边喝茶边处理业务，工作氛围惬意，公司为小型零售团队，冰糕饮料无限畅饮…… 岗位：网络销售（企业信用修复方向） 职责：对接合作渠道（财务类同行、企业服务类同行） 福利：@拒绝电话沟通@不强制加班@实行单双休制 薪酬结构：底薪+业绩提成 底薪3000元+提成： 1万元以内：提成为0-1600元 1-2万元：提成为1600-4000元 2-3万元：提成为4000-8500元 …… 工作时间： 周一至周五 8:30-18:00 单双休（周六）9:00-17:30 午间休息100分钟[11:50-13:30]

熟悉工商注册、变更、注销及税务相关业务的办理流程

高薪诚聘｜跨境电商招商经理：携手开拓全球市场，共赴出海新征程 我们是一家深耕跨境电商领域、布局全球市场的创新企业，TikTok主流跨境平台，聚焦品牌出海与新兴市场拓展，现因业务高速扩张，诚邀资深招商精英加入，与我们一同抢占全球贸易新机遇！ 岗位职责 1.负责跨境电商平台（亚马逊/沃尔玛/新兴市场平台等）招商 2.对接意向商家，完成商务洽谈、合作方案制定及签约落地，达成招商业绩目标； 3.维护核心商家合作关系，提供入驻扶持与运营支持，提升商家留存率与合作深度； 4.调研跨境电商行业动态、竞品招商策略及市场需求，优化招商方案与合作模式； 5. 我们能提供 •极具竞争力的薪酬体系：base薪资+高额招商提成+绩效奖金+年终分红，上不封顶； •完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游； •成长与发展：行业前沿培训、清晰的晋升通道（招商经理→招商总监→区域负责人），核心岗位持股机会； •优质工作环境：年轻化团队、开放协作氛围、弹性工作制度，办公地点交通便利。 如果你渴望在跨境电商赛道大展拳脚，愿意挑战高薪与职业高峰，欢迎投递简历！ 工作地点:高铁数字未来城B栋4层视野购 招聘时效：招满即止，优先面试急聘岗位 与优秀者同行，向全球市场出发！我们期待你的加入，共筑跨境电商新

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务协调：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务：包括断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制陪跑体系：实行一对一辅导模式，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度支持服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、专业售后响应机制：高效解决客户操作疑问，保障服务流畅体验 5、权威法务合作团队：携手中国排名前十律所，以专业素养为客户量身定制合规方案 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态状态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，有明确目标意识，能主动思考达成路径 4、认同销售职业价值，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念和服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具上手优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通转化与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 常态化开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

素年锦时饰品用钻工作室招聘助理 工作地点：贾汪区吾悦附近 招聘要求： 1.学历：高中及以上学历 3.性格：开朗外向，擅长沟通交流 4.经验：有电商相关工作经验者优先录用 工作内容：协助开展电商销售相关工作，具体职责面谈 薪资待遇：面议 有意者请电话联系

岗位职责： 1. 结合行业动态与园区运营现状，制定年度招商规划及目标，并推动目标达成； 2. 跟踪行业发展方向，开展市场调研，定期参与行业展会，编制行业分析报告； 3. 组织实施项目的商业业态定位，制定招租（调整）方案及租金定价策略； 4. 依据公司发展战略，明确品牌发展方向，拟定营销策略及年度推广计划； 5. 负责部门日常管理与团队建设，包括推进工作目标落实，指导、监督、考核及培养团队成员； 6. 汇总园区运营数据，撰写经营分析报告，为决策提供支持； 7. 根据公司年度整体规划，制定部门年度工作计划及预算方案。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具有汽车后市场/产业园实际运营管理经验 3、具备良好的招商谈判、沟通协调能力及较强的抗压能力 4、结果导向，具备明确的工作目标意识

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻支持、法拍房权益维护等综合服务 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑一线运营需求 4、售后响应系统：操作无忧，及时回应客户咨询与问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态和年轻化思维 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标导向意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 支持优秀员工考取国家级职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

主要协助招商经理完成客户对接相关工作 早八晚五 中午提供工作餐 工作氛围轻松 工作地点：三堡街道 新何社区 .晋升机制：设有专业路径与管理路径双通道发展体系，提供充分的成长平台与发展机遇。 .团队文化：推崇开放包容的协作氛围，支持创新思维与多元表达

跨越速运诚聘英才 岗位：经理助理 工作地点：江苏省徐州市贾汪区明阳广场C2栋14楼左侧跨越速运 工作职责： 1、负责整理新客户信息并开展联络，拓展客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，明确客户需求，发掘合作潜力； 3、持续维护客户关系，保障客户业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月跟进客户回款情况，确保账款及时到位； 6、积极落实公司各项制度与工作要求； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识与沟通技巧； 3、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与应变能力； 薪酬福利： 1、薪资：试用期5-8K，转正8-12K（含基础工资+业务提成）； 2、提供系统化岗位技能培训，安排专人带教上岗； 3、公司按需配置工作手机，并依据绩效发放奖金； 4、如需实地拜访客户，可享受专车接送支持； 5、定期组织内部竞聘，晋升通道：专员—经理—高级经理—总监—高监； 工作时间：8:30-18:30，每周日休息。

徐州市云龙区招门吊司机（.摇控式门吊）