薪资待遇面谈工作内容 1. 负责汽车零部件焊接工装夹具的开发与制作，保障产品品质及产线运行效率； 2. 参与并协助产品装配与检验流程，快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3. 结合实际生产需要，对焊接工装夹具进行持续优化与技术升级。 任职要求 1. 掌握焊接相关工艺知识，能提前识别制造过程中的潜在难点； 2. 身体健康，能胜任长时间站立作业及现场操作任务； 3. 工作态度端正，认真细致，具有较强的责任意识与执行能力； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。

1. 辅助生产厂长做好工作安排。 2. 统计生产产量。 3. 进行现场巡查。 4. 会CAD优先。 5. 理科毕业，懂初步化工知识。

工作内容： 1、作为公司储备人才，参与系统化培养计划，涵盖内部与外部培训； 2、完成培养周期后，根据考核结果确定最终岗位； 3、采用轮岗机制，重点在工程设备相关岗位进行实践学习； 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业优先； 2、对制药行业有浓厚兴趣，具备长期发展意愿，愿与企业共同成长。 职位福利：五险一金、节日福利、加班补助、通讯补助

岗位职责 1. 主导公司新产品研发工作，制定技术发展规划与研发路径，确保项目按期高质量交付； 2. 审核并优化新产品设计技术方案，攻克生产过程中的核心技术问题，提升产品技术水平和市场竞争优势； 3. 组织技术团队开展创新研究，培育核心技术人员，打造高素质研发队伍，增强团队整体技术实力； 4. 关注全球轮胎模具领域技术发展趋势，引入先进工艺与技术手段，促进企业技术革新与产品迭代升级； 5. 参与技术标准体系建设、知识产权运营及对外技术协作等相关事务，为公司战略目标实现提供技术保障。 具体要求 学历要求：博士研究生毕业，取得博士学位 专业要求：模具设计与制造、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业 工作经验：具备扎实的实践能力，能独立主导新产品开发与研制，有轮胎模具行业背景者优先 管理能力：具有较强的统筹协调能力，能够有效组织团队推进研发任务，有团队管理经历者优先 语言能力：英语熟练，可阅读国外技术资料，具备良好的英语口头沟通能力 年龄要求：年龄不超过40周岁（特别优秀者可适度放宽） 薪资待遇 1. 薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，具体面议（月薪2-3万，特别优秀者可协商更高待遇）； 2. 职业发展：提供完善的职业成长平台和晋升机制，表现突出者有机会晋升为技术总监或首席技术官； 3. 其他福利：五险、带薪年假、节日福利等。

【岗位职责】 1. 参与新产品研发设计、测试验证及量产导入，确保符合成本、质量交付目标； 2. 分析生产良率问题，提出工艺改进方案（如降低废品率、优化工艺）； 3. 制定测试计划，编写实验报告； 4. 编写技术规范、作业指导书，确保设计符合安全、环保法规； 5. 协助制造部处理突发技术问题。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上，材料科学、电化学、应用化学等相关专业； 2. 工作经验：铜箔制造生产技术相关经验3年以上； 3. 工作能力：熟悉制造工艺；掌握数据分析工具；逻辑思维强、适应跨部门沟通；素质要求学习能力、适应新技术、保密意识。

熟练掌握2D、3D绘图软件，具备手刹、踏板、摆臂、副车架、防撞梁等汽车零部件的实际项目开发经验， 熟悉产品开发过程中DV、PV相关标准与要求，能够依据客户需求进行产品设计与性能优化， 负责编制APQP文件，包括FMEA、过程流程图、控制计划等技术文档， 并有效应对和解决项目开发过程中出现的各类异常问题

岗位职责： 1、参与自动化设备机械结构方案的构思与开发，完成三维建模、工程图纸绘制及设计方案优化； 2、配合研发团队开展样机装配、调试与功能测试，跟踪并解决试制阶段的技术问题； 3、协助推进设备从研发到批量生产的全流程技术对接，支持生产工艺落地； 4、编写相关技术资料，如BOM清单、装配指导书及设计说明文档等。 任职要求： 1、大专及以上学历在读应届生，自动化类相关专业，掌握扎实的机械设计理论，了解常见传动机构与机械原理； 2、能够熟练运用主流设计软件进行结构设计与仿真分析； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识，适应跨部门协作工作模式。

【岗位职责】 1. 协助完成研发项目的资料收集、整理与文档管理。 2. 参与实验准备、设备调试及基础性技术操作支持。 3. 负责研发过程中数据的记录、归档与初步分析。 4. 配合研发团队推进项目进度，提供事务性支持。 5. 完成上级交办的研发相关辅助工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能够高效执行上级交付的任务。 2. 具备良好的团队协作能力，能快速适应工作环境。 3. 有基本的数据处理和文档整理能力，工作细致认真。 4. 学习能力强，具备主动解决问题的意识。 5. 能够适应多任务并行的工作节奏，责任心强。

纺织设备：加弹机/喷水机方向 主要工作： 1. 负责技术研发类产品的全生命周期管理，协调研发资源推进产品落地； 2. 收集并分析内部技术团队及外部市场需求，输出产品规划与迭代方案； 3. 制定产品技术路线图，推动关键技术问题的解决方案落地； 4. 跨部门协同研发、运营、市场团队，确保产品目标与公司战略一致； 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，机械设计相关专业；五年及以上相关工作经验，熟练应用CAD等设计软件； 2. 具备...

大专生储备干部 需要从基层做起，操作机台，或者质检员做起，一年一次晋升机会，看个人能力，薪资高，晋升空间大，做六休一，偶尔双休，交五险一金

岗位职责： 1.负责钣金产品的工艺设计、图纸审核及加工流程优化 2. 编制钣金下料、折弯、焊接、表面处理等工序作业指导书 3. 解决生产过程中出现的尺寸偏差、变形、装配不良等技术问题 4. 配合研发部门完成新产品的试制与工艺验证 5. 协同采购与质量部门，把控原材料选型及来料检验标准 任职要求： 1. 熟悉钣金加工全流程，掌握折弯系数、展开计算及公差配合知识 2.能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件 3.具备现场问题分析与改善能力，有精益生产意识者优先 4. 责任心强，具备良好的跨部门沟通与协作能力 5. 了解ISO9001质量管理体系及常见行业标准（如GB/T228、JB/T）

招日结二保焊/气焊400-430/天

招聘危险品押运员一名男女不限年龄50岁以内能够长期在外的事多者勿扰电话

淮安市盱眙县招电焊

15号到18号，清河开明需要大锅菜代班，共4天，辛苦费900，。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2。工作地址：惠州市惠阳区

【岗位职责】 1. 现场技术支持与系统验收：负责辖区内爱士惟户用/工商业、地面电站并网逆变器、光储系统及充电桩的现场安装指导、系统调试与联合验收；响应辖区及海外紧急支援项目的重大故障与疑难客诉，进行电网适应性测试、通讯故障诊断与硬件失效分析，确保现场问题高效闭环。 2. 区域渠道与服务商生态赋能：负责辖区内授权服务商（ASP）、经销商及安装商的技术培训、资质认证评估与日常绩效考核；定期举办线上/线下技术研讨会与实操演练，提升区域合作伙伴的独立安装、调试与一站式排障能力。 3. 客诉数据闭环与质量提升：针对辖区内发生的典型或批量故障进行现场验证与数据采集，形成高质效的现场诊断分析报告（8D/FA报告）；建立与总部研发（R&D）、产品经理（PM）及品质部门（QA）的例行沟通机制，推进产品缺陷改善与软件版本迭代。 4. 备件与现场资源优化协同：配合总部物流与客服团队，协同管理区域备品备件库存（RMA），提高换机及故障机回收的运转效率；评估并优化区域现场服务响应时间（SLA），持续提升终端客户与业主满意度。 【岗位要求】 1. 教育背景与专业技能：电气工程及其自动化、电力电子、自动化、新能源等相关专业，全日制本科及以上学历。熟练掌握电力电子基础理论，熟悉光伏并网逆变器、储能系统（PCS/BMS）、充电桩技术、Modbus/CAN/RS485通讯协议及电网并网规范。 2. 资质证书（必备刚性条件）：必须同时持有国家认可的高压电工作业证、低压电工作业证以及高处安装/维护/拆除作业证（登高作业证）。 3. 语言与出差适应力：具备良好的英语（或项目当地语言）听说读写能力，能够作为工作语言处理海外现场技术沟通、编写英文技术报告。 4. 工作经验与综合素质：具备3年及以上光伏逆变器、储能系统或充电桩相关的现场技术支持、售后运维或电站调试经验，有主流光伏/储能厂商或大型EPC/运营商现场服务经验者优先。具备极强的现场逻辑排障能力与高压客诉应对能力，熟练使用CRM与Office诊断分析工具。 注：工作模式为居家办公，有需要去现场支持。出差澳大利亚、印度，英语作为工作语言，出差时长1个月内。 加分项：有以下行业经验：电气机械/器材、光伏、储能。

工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检，每年一次免费健康体检

要求：大专学历 1、熟练操作电脑系统，通过多种专业软件管理半导体装备生产进度； 2、根据生产目标，合理分配各生产装备的工艺与运转时间； 3、装备或工艺出现异常时，及时联系关联负责人，详细沟通异常情况； 4、积极参与现场自主改善活动，提升生产效率，减少生产成本。 薪资：300元/天 月结

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

江苏玖兴新材料科技有限公司 因扩大生产 公司急聘以下人员： （主要生产聚合物锂电池） 1、涂布：5人 2、制片：5人 3、分条:多名 4、中段组长： 5人5、IPQC：5人 6、样品员：5人 7.设备维修工程师：5人 欢迎大家自荐或推荐 地址:省淮安市洪泽区巢湖路36号待遇私聊，工资发放及时，包吃住，有工龄补、全勤奖、夜班补等联系电话:姚小姐（微信同号）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

淮阴区徐溜镇工厂需要两名手动上料，活不重，十二点开始，到活结束为止，不会超过八点，200元一人，联系电话:韩总

机械专业（职务：作业长；数量：2名） 1.基本要求（中共党员优先） 学历：全日制大专及以上。 专业：机械设计、冶金工程、机电一体化或相关领域。 年龄及性别：40周岁以下，能力优异者可放宽至45周岁。 2.工作经验 具备十年以上钢铁企业设备管理相关工作经历，拥有三年以上基层管理经验，曾带领10人以上团队。特别优秀者条件可适度放宽。 3.专业技能 掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理方法。 熟悉热轧产线机械设备的工作原理与维护技术，能独立完成设备点检与维修任务。 精通机械传动与液压系统原理，具备快速诊断和处理设备故障的能力。 具有较强的技术分析与实际问题解决能力，可统筹日常检修及年度大修工作，有效降低设备故障率，提升运行效率。 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT，以及AutoCAD等制图工具。

主要负责打标签，打装件表，送单，抄单，做日常报表

新建appne18工厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

工作职责 主导聚氨酯拉挤成型工艺参数的设定、优化及标准化工作，持续监控生产过程稳定性，及时解决外观缺陷、尺寸偏差等工艺异常问题 统筹后道加工、涂层、组装与包装工序的SOP编制与更新，提升加工精度、涂层性能与包装可靠性，确保满足光伏组件厂技术要求 推进前后工序节拍协调与良率改善，有效降低产品报废率 负责新工艺、新材料（如树脂、玻纤、涂层材料等）的导入与试验验证，组织实施DOE实验，输出可行性分析报告及成本优化数据支持 参与新产品（如异形边框、新型连接结构）的可制造性评估与工艺方案开发 熟练使用AutoCAD完成产品、工装夹具及工艺布局图纸的绘制与审核，建立并维护工艺技术标准文档体系 协同质量部门应对客户反馈的工艺类问题，编写8D报告并落实纠正预防措施；配合设备部门开展新设备安装调试与工艺参数匹配验证 面向生产与品质团队组织工艺技术培训，联合采购部门完成新供方原材料的工艺适用性验证 任职要求 大专及以上学历，材料工程、机械工程或化工类相关专业优先考虑 3年以上聚氨酯拉挤或复合材料成型工艺经验，具备光伏配套产品生产工艺背景者优先 熟练掌握AutoCAD软件，具备工艺文件（SOP、标准库）编制及版本管控能力 具备工艺问题分析能力，熟悉DOE实验设计方法，能够基于数据进行工艺优化 具有跨部门协作经历，可独立处理客户工艺投诉并推动闭环整改 熟悉新材料特性及验证流程，能主导新工艺导入与产品可制造性评估工作

工作内容 1. 负责注塑操作人员的日常运作管理与现场指导； 2. 负责注塑机器的日常维护及定期保养工作； 3. 负责对注塑生产各环节的质量进行监督与管控。 任职要求 1. 具备注塑岗位相关工作经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力； 3. 具备一定的团队组织与管理经验。

淮安市瑞禾塑料制品有限公司招聘： 生产领班 1名 要求：熟悉注塑机、吹瓶机操作，可独立上下模、机器调试、调机改参数，有塑料厂带班经验优先。 负责班组日常生产管理，工作踏实、责任心强，服从安排。 薪资面议，缴纳五险，福利稳定，厂区环境好。 地址：涟水县经济开发区兴业路16号内5号厂房。 有意者或有推荐的请联系：高女士（）

年龄要求42岁以内，需具备2年以上FPC外形领班相关经验， 熟悉自动冲切机及半自动冲切机操作， 月薪8000-8500元。