岗位描述： 1.负责游戏产品在海外渠道的自主运营，包括facebook、X、telegram、discord等平台，尤其需精通discord社群运营与管理； 2.主导项目产品的优化调整工作，涵盖系统设计、玩法迭代、数值配置及运营活动等内容的梳理与改进； 3.制定产品玩法目标，搭建商业化体系，调整活动奖励与道具数值，并结合数据表现提出合理版本方向与运营策略； 4.跟进版本开发进度，反馈开发情况并验收内容效果，包含数据整理分析、版本计划制定、开发优先级协调及完成度审核等； 5.定期开展竞品调研，分析同类产品的系统架构、运营思路及核心卖点，形成可参考的分析报告； 6.参与游戏产品评测工作，评估商务接入产品并撰写评测报告，基于测评结果为当前项目提供优化建议并推动落地； 7.协同研发团队保持高效沟通，确保项目运营节奏稳定推进； 8.对发行与运营相关工具有一定的设计理解与应用能力； 岗位要求： 1.具备1年以上项目运营经验，熟悉游戏上线全流程，可独立承担版本整体运营工作，拥有发行实操能力； 2.沟通协调能力强，理解力佳，具备创新意识，能准确捕捉各方反馈中的核心需求，并清晰传达至研发端进行调整； 3.对数据敏感，掌握数据分析方法，能通过数据发现业务问题并提出有效解决方案，持续提升项目关键指标； 4.文档撰写能力扎实，曾输出竞品分析、产品评测、数据复盘、调优建议等相关专业文档； 5.抗压能力强，富有责任心，热爱游戏行业，有意愿长期深耕发展； 6.热衷游戏体验，对游戏设计与市场趋势有深入认知，了解主流玩法机制与运营活动形式；

1.深入研究项目特点与目标用户群体，结合市场动态制定整体发行策略，并持续优化调整方案 2.联动市场团队及素材团队协作推进，持续扩大用户获取规模，提升市场份额，优化获客环节的数据指标 3.对接产品、运营与技术团队，协同推动获客效率、用户留存率及付费转化率的持续提升，实现项目核心数据增长 任职要求 1、具备东南亚地区市场发行或运营相关经验 2、熟悉手游上线流程，熟练掌握安卓与iOS平台后台操作 3、精通Facebook、谷歌等广告投放体系，熟悉X、Telegram、Discord等主流社交媒体的运营管理 4、了解游戏内商业化机制与变现模式 5、熟悉东南亚各主要端游发行渠道资源 6、欢迎熟悉东南亚社媒生态的优秀应届生或新人加入

1.深入研究项目特点与目标用户群体，结合市场动态制定整体发行推广方案，并持续根据反馈数据进行策略优化调整 2.联动市场团队及素材团队协作推进，持续扩大用户获取规模，提升市场份额，同时优化获客环节中的核心数据指标 3.对接产品、运营与技术团队，协同推动获客效率、用户留存率及付费转化率的持续提升，助力项目整体数据表现增长 任职要求 1、有东南亚地区市场发行或运营相关经验者优先 2、熟悉手游上线发布流程，掌握安卓与iOS平台后台操作 3、熟练运用Facebook、Google等广告投放平台，精通X、Telegram、Discord等海外社交媒体的运营与维护 4、了解游戏内商业化设计逻辑与变现模式 5、熟悉东南亚地区各类端游发行渠道资源 6、对东南亚社媒运营有热情和潜力的应届生或新人亦可考虑

底薪3000+200全勤奖+30％提成（超出基础任务部分按30％计算） （多劳多得，上不封顶） 缴纳五险 工作时间： 早9:00-晚19:00 坐班制：需到公司指定办公地点办公（非居家兼职） 岗位职责： 负责游戏代练工作，手动完成游戏操作，包括角色养成、任务推进、资源获取（如打金、搬砖、刷副本等）； 依照标准流程达成游戏内既定目标，保障操作效率与交付质量； 确保账号安全，遵守游戏平台规则，发现异常及时上报。 任职要求： 年龄满20周岁以上，热爱游戏行业，具备基础电脑操作能力，有打金或搬砖经历者优先考虑，无经验者也可报名（非陪玩性质）； 熟练使用计算机，掌握基本办公软件操作（如微信沟通、文档处理等）； 执行力强，耐心细致，能适应重复性操作任务。 岗位优势： 零基础可投递：提供从入门到进阶的系统培训； 办公环境优良：配备高性能设备、人体工学座椅，团队氛围轻松活跃 注意事项： 1. 本岗位为正规游戏工作室直招，**非陪玩/非竞技代打类岗位**，杜绝任何灰色操作； 2. 入职须签订保密协议，严禁泄露账号信息及公司运营相关数据

1.深入研究项目特点与目标市场用户特征，制定并持续优化项目的整体市场发行策略，根据市场动态灵活调整方向 2.联动市场团队及素材团队协作推进，持续扩大用户获取规模，提升市场份额，优化获客环节中的核心数据指标 3.对接产品、运营与技术团队，协同推动获客效率、用户留存率及付费转化率的持续提升，实现项目整体数据表现增长 任职要求 1、有东南亚地区市场发行或运营相关经验者优先 2、熟悉手游上线发布流程，掌握安卓与iOS平台后台操作 3、具备Facebook、谷歌等广告投放经验，或精通X、Telegram、Discord等海外社交平台运营 4、了解游戏内商业化机制与变现模式 5、熟悉东南亚各地区端游发行渠道资源 6、对东南亚社交媒体运营有认知的优秀应届生亦可考虑

岗位描述： 1.负责游戏产品在海外平台的自主运营，包括facebook、X、telegram、discord等渠道，尤其需精通discord的运营操作； 2.主导项目产品的优化调整工作，涵盖系统设计、玩法机制、数值设定及运营活动等内容的梳理与迭代； 3.制定产品玩法目标，搭建商业化体系，调整活动奖励与道具数值，并依据数据反馈提出合理版本策略与发展方向； 4.跟进产品版本开发进度，参与版本计划制定、优先级协调、内容验收及效果评估，完成数据分析与整理工作； 5.定期开展竞品调研，分析其系统架构、运营思路与核心卖点，形成完整的竞品分析报告； 6.参与游戏产品评测，对商务接入产品进行评估并输出评测报告，结合测评结果为当前项目提供可落地的优化建议； 7.协调研发团队沟通协作，确保项目运营节奏稳定推进； 8.具备一定的工具设计能力，能够针对发行与运营需求提出功能性改进建议； 岗位要求： 1.具备1年以上项目运营经验，熟悉游戏上线全流程，可独立承担版本整体运营工作，拥有发行相关能力； 2.沟通协调能力强，理解力佳，具备创新意识，能准确捕捉各方需求并清晰传达至研发端推动实现； 3.对数据敏感，掌握扎实的数据分析技能，能通过数据定位问题并提出有效解决方案，持续提升项目核心指标； 4.文档撰写能力强，曾独立输出竞品分析、产品评测、数据复盘、调优建议等相关专业文档； 5.抗压能力强，责任心强，热爱游戏行业，有意愿长期深耕游戏领域发展； 6.热衷游戏体验，对游戏设计与市场趋势有深入认知，熟悉主流品类玩法及运营活动形式；

1.深入研究项目特点与目标市场用户特征，制定并持续优化整体市场发行策略，灵活应对市场动态变化 2.联动市场团队及素材团队，协同推进用户获取规模扩张，提升市场份额，持续改善获客环节的数据表现 3.对接产品、运营与技术团队，推动获客效率及用户留存、付费转化等核心指标的优化，全面提升项目整体数据效果 任职要求 1、有东南亚地区市场发行或运营相关经验者优先 2、熟悉手游上线流程，掌握安卓与iOS平台后台操作 3、熟悉Facebook、谷歌等广告投放渠道，熟练运营X、Telegram、Discord等主流自媒体平台 4、了解游戏内商业化机制与变现策略 5、熟悉东南亚各地区端游发行渠道与市场特性 6、欢迎熟悉东南亚自媒体运营的优秀新人加入

1、前期参与五个部门轮岗实践（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流） 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常运作节奏； 3、轮岗期间配合各部门主管完成相应岗位的协助性工作 4、轮岗结束后结合实际表现安排至合适岗位任职 5、通过公司各级主管考核后，负责统筹管理分公司营销团队的运营 【任职要求】： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，具备较强的适应力与学习意愿，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有追求、有抱负，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定团队带动能力。 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；擅长识别、剖析并解决复杂问题，能系统化提出完整解决方案； 6、具备强烈的进取心和创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业目标明确，志向远大，有成就事业的强烈愿望。 【福利待遇】： 1、储备期薪资6600+奖金+绩效+补助 2、免费提供住宿，办理五险 3、定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育赛事等） 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖金及丰厚年终奖 6、为员工搭建优质的职业成长通道 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队氛围） 2、总部支持端（配备专业技能课程培训资源） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授经验技能，陪伴你进步，引导你突破，全程护航直至独立胜任岗位，激发你的主动性） 4、晋升发展端（建立公平、公正、公开、数据化的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训不收取任何费用，无需工作经验，带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升机会。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直走 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

职位要求： 1. 负责店铺商品的日常管理，包括上下架操作、店铺维护与巡检工作 2. 配合运营店长完成日常事务，参与制定店铺运营规划与执行方案 3. 具备较强的责任意识，性格积极乐观，工作认真细致，能承受一定工作压力，执行力佳，富有团队协作精神 4. 岗位侧重于推广与运营方向培养，需具备清晰的逻辑思维和独立分析能力 5. 熟练掌握Excel函数匹配操作，有WPS表格等办公软件使用经验者优先，愿意在电商领域深耕发展，能适应快节奏工作环境 有电商相关经验者优先，如曾从事客服、运营或推广等岗位 缴纳社保，朝九晚六不加班，法定节假日正常休息，满一年享带薪年假，大小周休假，加班提供加班费或调休安排，团队氛围融洽轻松

岗位职责: 负责公司APP及社交类产品的市场推广工作。 1、在抖音、快手等平台筛选并锁定目标主播，通过线上沟通建立联系，了解主播需求，推动其参与公司社交产品的推广合作，促成订单达成； 2、凭借专业的服务意识与高效的沟通能力，顺利完成产品宣传与推广任务； 3、提供主播全流程商务支持，及时响应主播咨询，保障合作关系稳定持续； 4、严格执行公司制定的业务流程与规范，有效识别并规避潜在业务风险。 任职要求: 1、具备app及社交产品相关专业背景者优先考虑； 2、有1年以上电话销售工作经验者优先； 3、拥有良好的沟通表达能力、人际互动能力、问题解决能力、抗压能力及高度的责任心；品行端正，诚实守信，无任何不良从业记录。

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专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

1. 负责【会玩app】海外版用户分层管理，基于活跃度、付费等数据制定并实施针对性运营策略，提升用户满意与忠诚度。​ 2. 分析用户流失原因，设计留存与挽留计划，通过个性化推送、活动激励等方式延长用户生命周期。​ 3. 推动用户付费转化，设计与促销活动，利用A/B测试等方法优化转化路径。​ 4. 负责社群运营，及时解答用户疑问、收集反馈，维护积极社群氛围。​ 5. 监控用户行为数据，分析关键指标，提出产品与运营优化建议，推动策略迭代。

专注正规游戏相关业务，招聘无夸大、不画饼，具备基础游戏操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长、操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位名称：多个岗位（具体见电子档）;要求：1.具备良好的团队合作精神和沟通能力;2.具备相关工作经验或相关学历背景;3.适应力强，能够迅速融入公司文化和工作环境。 薪资待遇：具体薪资和福利待遇请查阅电子档。

岗位职责： 1、老板为抖音母婴领域博主，专注直播带货，需具备抖音私域运营实操经验 2、直播期间能有效将私域流量导入直播间，拥有从0到1搭建私域体系的经历， 负责抖音私域社群的建设与日常运营，提升粉丝互动频率与用户留存率 3、主导社群活动策划与落地执行，提高用户参与度及品牌认同感 4、整理并分析社群运营数据，持续优化运营方案，提升社群整体价值 5、保持与用户的高频互动，及时回应咨询，处理意见反馈，优化服务体验 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源 2、精通抖音私域流量运作模式，必须具备可验证的成功运营案例 3、对数据有敏锐洞察力，能基于数据表现调整和指导运营动作 4、热爱社群运营事业，思维活跃，具备创新意识，乐于探索新运营玩法 5、掌握社群运营管理方法论 6、能做好社群舆论引导与氛围维护，同时胜任抖音、快手、小红书、视频号三大平台的内容分发及数据追踪反馈 7、熟悉社群营销活动设计，了解社群架构搭建与用户激励机制设置 8、具备标准化流程（SOP）制定能力者优先

男女不限做过垃圾分类小区分类卖过废品的优先可以教不是技术货踏实肯干手脚麻利无基础病货不重时间段早上7-晚上7年龄在四十到六十岁之间最好不包吃住有微波炉

8：00-2O：00 240 一天一结 18～45岁

下班发工资200/天 2026. 年龄：18–58岁 夜班13小时，免费一顿工作餐 17:00-6:00分 禁止喝酒 穿拖鞋 凉鞋 短裤 裙子，不要穿有帽子的外套！ 注意：身体如有重大疾病的请提前告知，如有隐瞒后果自 开班前40分钟发车。

团队概况：专业稳定的运营团队，拥有清晰的晋升机制，工作氛围积极融洽 岗位职责： 1、平台运营管理 ①负责外卖平台（如美团、饿了么、抖音外卖等）的日常维护，涵盖店铺页面设计、菜单结构调整、促销活动申报及定价策略优化等工作。 ②跟踪关键运营指标（如曝光量、转化率、客单价、差评率等），制定并实施提升方案，提高店铺排名与订单数量。 2、活动策划与执行 ①策划满减优惠、折扣促销、新客专享等活动，联动财务及门店确保活动顺利落地。 ②评估活动投入产出比（ROI），动态优化策略以保障整体盈利水平。 3、数据分析与优化 ①定期整理并输出日/周/月度运营报告，结合订单趋势、客户反馈、复购数据等提出改进措施。 ②关注竞争对手运营动向，制定具有竞争力的差异化策略。 4、用户管理与维护 ①及时响应并处理外卖平台上的顾客评价，重点跟进差评问题，推动门店提升服务品质。 ②运用会员体系和社群运营手段，增强用户粘性，促进重复消费。 5、跨部门协作 ①与市场部门协同推进品牌宣传，与供应链团队配合做好库存准备，与门店沟通优化出餐效率及包装体验。 6、合规与风控 ①确保各平台运营符合规范要求，包括资质证件更新、食品安全信息公开等，防范因违规导致降权或处罚风险。 任职要求 教育要求：大专及以上学历 1、经验要求： ①具备2年以上外卖平台（美团/饿了么）运营经验，或有餐饮门店运营、电商运营相关背景。 ②熟悉主流外卖平台的规则体系、流量分配逻辑及后台操作功能（如竞价推广、权重提升方法）。 2、技能要求： ①熟练使用Excel、PPT进行数据整理与汇报，掌握常用函数（如VLOOKUP）和数据透视表等分析工具。 ②了解外卖平台CPC广告投放、钻石展位等推广方式的操作原理。 3、数据分析能力：能基于数据识别运营瓶颈（如转化率偏低原因），并提出有效应对方案。 4、沟通协调能力：需频繁对接平台经理、店长及配送人员，具备推动多方协作解决问题的能力。 5、抗压能力：适应餐饮外卖行业的高强度节奏，能够快速响应高峰期突发状况（如订单激增、负面舆情等）。 加分项 1、理解餐饮成本构成，能在促销力度与利润之间实现平衡。 2、具备成功增长案例（例如将月订单量从1000单提升至3000单以上）。 3、熟悉抖音本地生活、小程序外卖等新兴渠道的运营模式。

吴中在苏州寻找带班人员。

销售：兼职销售运营（宝妈优先考虑） 1.工作时间自由安排，可按孩子上学时间调整，不打卡，不做班，就近安排。 2.有简单培训，无需经验，操作简单 3.结算方式：按件计费 4.我们理解并支持宝妈平衡工作与家庭。

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