工作内容： 1、遵守公司的各项规章制度，服从主管、经理的工作安排。 2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。 3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。 4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。 5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。 6、接受操作主管的检查和考核，对发现的问题及时改正。 7、防制操作人员上岗时，着装整齐，仪表端庄大方，并佩带培训合格证。 8、操作服务中，严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。 9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项，对客户提出的问题予以耐心解答，不推诿应付。 10、负责施工时拍照汇报，作业单要求客户签字后回传。 任职资格： 1、18-45岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排、有团队合作精神。 2、不定时工作制。 3、身体健康，个人信用良好。

岗位职责: 1. 负责物业管理区域内客户日常服务与沟通协调工作 2. 受理业主咨询、报修及投诉，跟进处理进度并反馈结果 3. 协助开展社区活动，提升住户满意度与社区氛围 4. 配合完成物业费催缴及相关通知的传达发布 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

接待游客，安排住宿，管理餐饮，管理服务员，配合平台管理员管理订单。民宿共 10 客房， 要求有酒店民宿管理经验者优先，，沟通协调能力强，非诚勿扰，工资面议。联系电话：

专属管家 岗位职责： 1、受理业主各类投诉，并及时处理业主投诉，重大投诉及时上报上级领导； 2、部分楼栋物业费用管理，策划节日社区文化活动等； 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果； 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查； 职位要求： 1、大专及以上学历，有物业客服工作经验； 2、身高170CM以上，身高160CM以上，形象气质佳； 3、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任心，能承受一定的工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴：入职购买社保，包住+餐补，高温补贴300元/月（6-10月），学历补贴，节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一

工作内容: 1.能有保洁工作(每天需保洁一个房间) 2.维护所有房屋状态完好， 3.检查保洁日常工作， 4.管理房屋日耗， 5.及时响应房客需求， 5.能用手机拍摄视频及简单的视频制作， 6.为人正直，性格开朗，做事认真负责，能承受一定的压力。 工作地址:朝阳双井地铁附近(提供住宿） 工作时间:工作时间早10-16点(16点后房间如出现问题需要到场）每月休息1天。 综合工资:6000-9000

熟悉民宿后台运行操作、日工作任务接待客户、协助办理入住退房、有很好的沟通技巧处理客户需求和客诉问题、工作灵活自由、有意向的面聊哦、期待您的加入！

公寓管理员招聘 因业务发展需要，现急聘公寓管理员多名，具体详情如下： 工作地点：萧山区、滨江区等地 薪资待遇：年收入保底不低于6万元，薪资稳定，福利优厚 岗位职责： 1. 负责公寓租客入住、退房手续办理，租客信息登记与档案管理； 2. 日常巡查公寓公共区域，维护环境卫生、居住秩序及安全管理； 3. 处理租客咨询、报修、投诉等日常问题，做好沟通协调； 4. 监管公寓水电、门禁等设施设备，配合完成日常检修； 5. 做好外来人员进出登记，落实公寓安全防范工作； 6. 完成上级安排的其他管理相关工作。 任职要求 1. 工作认真负责，有责任心、耐心，服务意识强； 2. 善于沟通，品行端正，无不良嗜好，身体健康； 3. 服从工作安排，有物业、公寓管理相关工作经验者优先录用。

岗位职责 1 负责游客入住退房办理 解答出行相关咨询 提供优质服务 2 完成客房查验工作 配合保洁人员做好入住准备 及时处理客人各类需求 3 维护线上平台口碑 引导客人好评 4 完成前台日常事务 旺季协助开展基础服务工作 任职要求 1 有一年以上民宿酒店前台或管家工作经验 熟悉线上平台操作优先 2 待人热情 善于沟通 具备服务意识 能够妥善应对突发情况 3 可以适应景区工作节奏与生活环境 4 有禾木喀纳斯景区工作经历者优先 底薪5000，第一个月试用期4000包吃住，月休四天可存休

1、日常业主接待与沟通服务 2、报修工单全流程闭环管理 3、物业费与各类费用收缴工作 4、楼栋及公共区域巡检管理 5、装修全程管控工作 6、邻里纠纷与突发事件调解 7、台账、资料与行政内勤工作

岗位职责： 1. 负责夜间前台接待工作，包括入住办理、退房及客人咨询解答 2. 维护民宿公共区域秩序与安全，及时响应夜间突发情况 3.记录并反馈客人意见与需求，协助提升服务品质 4.完成交接班记录，确保信息准确无误传递 任职要求： 1. 年龄20周岁及以上，性别不限 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 有民宿、酒店或相关行业工作经验者优先 4. 能适应晚8点至早8点夜班工作节奏 5. 学历不限，责任心强，具备基本应变能力

岗位职责： 1.负责仓库/车间内货物的装卸、搬运及堆码作业，确保叉车操作安全高效 2.按照指令准确完成物料出入库及转运任务，做好作业记录与交接 3.日常检查叉车运行状态，及时报告异常并配合基础保养维护 4. 严格遵守仓储管理规范及安全生产制度，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5. 协助完成盘点、整理及现场5S管理工作 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 服从安排，能适应制造业生产节奏及轮班需求 5.有相关工作经验者优先，学历不限。工作时间凌晨1点到12点

长白班小时工18元/时 入职需常规体检、接受3个月内体检报告、工作相当简单轻松 工作内容：给汽车前后挡风玻璃贴密封条和胶条贴标签等 招聘岗位：装配 招聘要求：25～40岁 工作时间：7:40-19:40 [红包][红包]薪资：前期计时18元/时、综合工资5000~5500左右、熟悉以后转计件、计件工资6000-8000不等、每个月20号发上月工资 福利待遇：吃饭有园区食堂自费、补贴13元/天餐补在工资里、目前无住宿、、

中都物流 一、招聘要求: 1、，少量，18-48岁，站班为主，能适应两班倒，身体健康，服从工作安排 2、无色盲、传染及精神类疾病，听力正常，体检结果符合企业要求 3、近两年有大型手术、重大事故、骨折类、高血压、心脏病不接收 二、薪资待遇： 普工：17元/小时+夜班补助12元/晚+全勤补贴300元/月，综合薪资：5000-7000元/月； 三、食宿情况： 工作餐免费，住宿免费，水电平摊

株洲市茶陵县招夹木机师傅

株洲市攸县招测量员/测绘员/放线，主要做测量资料

小区招聘1.保安，要求年龄18-58周岁，身体健康。持保安证优先。上班时间：12小时两班倒，月休两天。打两遍卡，工资3500-3800/月.包住宿。2.物业管家，月薪3800-4000，月休4天，每天八小时。年龄18-40周岁，。3.工程电工，要求持证上岗，月薪4000-4200，月休四天，工作轻松无压力。4.小区保洁员，年龄18-60周岁，身体健康。月薪3000，月休两天，包住宿。上班地址：温州市永嘉县三江街道江头联系电话：

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工，云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，俊发九夏云水，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

招聘管家助理+装修管理任职要求：具体面议，有物业管家，装修管理经验，薪资待遇：4500元-5500元工作时间：8：30-17：30，月休4天/电话

【招聘】:【安管员】招聘2名，男女不限，，年龄：18-46岁，身体健康，服从管理，无纹身，无犯罪记录，上班时间12小时，月休4天，综合工资4000-4200元。2、【客服管家】2名，男女不限，年龄：23-40岁，大专学历，有相关物业经验优先录用（要求电脑熟练Excel、word有较强文字功底），综合工资4000-4200元。另招【电工1名】公司福利：高温补贴、五险一金、员工关怀等。（上班地龙光城北一二区、北十二区，包吃住）面试地址：惠州市大亚湾西区88号龙光城北十二期物业服务中心联系电话:高女士（）

物业楼栋管家（建宁）岗位职责：1.负责住宅小区、楼栋的日常管理工作；2.负责处理业主的投诉、建议和意见，并及时反馈处理结果；3.负责物业的收取和管理，确保物业的收支平衡。5.年龄22-50周岁以下2500-3000元/月，月休4天电话：地址：福建省三明市建宁县濉溪镇河东路文庭丽景物业中心

招聘门店前台。薪资为2500元底薪，另加带客提成和业绩提成。工作地址位于茶陵维也纳酒店旁二楼。该岗位为全国连锁门店，可就职城市自行选择。

企业名称：株洲皇城物业管理有限公司一，岗位名称：客服前台招聘人数：1人年龄要求：25-40岁学历要求：高中工作时间：8：30-18：00，一个礼拜休息一天岗位要求：有亲和力，沟通能力强，服从管理工资待遇：3500二，工程部-电工-维修员（五险）4000-4500元休假制度：法定节假日招聘人数：2人 年龄要求：25-55周岁岗位职责：1.负责小区内各类设施设备的日常巡检、维护与维修工作；2.协助处理公共区域的水电、暖通、电梯等系统突发故障；3.执行设备保养计划，确保物业设施正常运行；4.记录设备运行和维修情况，定期提交工作报告。任职要求：1.具备相关工程维修工作经验；2.熟悉水电、暖通、电梯等设备的操作与维护；3.能够适应轮班工作制；4.具备良好的沟通能力和团队协作精神。工作地址：天元区经世龙城联系人黄姐

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升宾客服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单客诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础电脑操作能力 4. 工作细致耐心，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力与应变能力 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

酒店招聘设备维修员1名。工作地址为荷塘镇瑞丰路11号一楼。咨询时间为9:00-14:00及18:00-21:00。该招聘信息于1602b-5(26.8.13)当天有效。

招聘万能维修工。岗位要求服务意识强、责任心强，需持有电工证。薪资待遇为月薪3500元，另加工龄工资。提供包吃包住，实行8小时工作制，每月休息四天，法定假日除外。

招聘房务副总监。薪资范围为1.2万至1.5万。岗位职责包括负责酒店房务部（前厅部及客房部）的整体运营与管理，确保符合品牌标准并高效运作。统筹前厅与客房协同运作（房态管理、VIP接待、房间准备等），保障运营顺畅。制定并执行房务经营计划，提升入住率、平均房价及整体收益。监督服务质量及卫生标准，定期检查前厅、大堂、客房及公区状况。建立并维护良好宾客关系，统筹重大投诉处理，提升宾客满意度。负责房务成本控制与预算管理（人力、物料、能耗），提高运营效率。领导及发展前厅部经理和客房部经理团队，优化人员配置及绩效管理。推动培训与人才发展体系建设，提升员工服务能力与销售意识。加强跨部门沟通协调（销售、工程、收益等），支持酒店整体经营目标。协助处理突发事件，并完成上级交办的其他管理职责。岗位要求为大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先，具备3年以上同岗位或房务高管经验。熟悉前厅及客房运营管理，具备全面的房务统筹能力。具备较强的经营意识，能够分析数据并推动收益提升。具备良好的领导力和团队管理能力，能够有效带领多部门协作。服务意识强，具备优秀的客户关系管理与投诉处理能力。具备良好的沟通协调能力及跨部门协作能力。具备成本控制意识及基础财务管理能力。抗压能力强，执行力高，具备职业素养与责任感。

招聘门店前台。薪资福利为2500元底薪加带客提成和业绩提成。工作地址位于茶陵维也纳酒店旁二楼。该岗位所属全国连锁门店，可自选城市就业。

能接受倒班，包吃包住

招聘维修工，要求身体健康。年龄不超过65岁，年龄不超过60岁。工作时间为上午8:30至下午18:00。工作地点位于湖南株洲醴陵陶瓷学院内。联系方式请在工作时间联系，其他时间请勿打扰。

招聘维修人员3名。薪资范围为每月4000至8000元，提供吃住补贴。工作地址为荷塘万洋众创城B区6号。欢迎致电咨询。