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1.人民法院调解平台现在正在布局全国的调解中心，招募调解中心负责人和调解员 2025.1.1最高人民法院取消了诉前调，因为大量调解案源积压，司法人员匮乏，所以要把调解市场化，让很多调解员参与进来，减轻司法负担。 人民法院调解平台调解员 工作体面：官方认证、正规合法、社会认可度高 收入可观：多劳多得，上不封顶 时间自由：弹性安排，不坐班、不内卷 专业培训+稳定案源，零基础可学 想换好工作、长期稳定发展的，私聊我详询！

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息报送工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与通讯工具，确保信息传递及时准确 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 适应力强，能积极配合团队完成多样化任务 5.遵守职业规范，无不良从业记录

岗位内容： 1.不需要工作经验，配合工作人员完成辅助工作 2.不限学历 岗位要求： 1.积极配合完成工作 2.态度端正，保证出勤 岗位福利： 1.包午饭 2.工作时间约为6小时 3.室内坐班不收手机 4.免费零食饮料 5.下班结清工资

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主要工作是去指定的汽车品牌门店以消费者身份进去考察门店的服务质量。50分钟，80元。活多，时间自由。

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

岗位职责： 1.严格遵守公司规章制度，服从工作安排与任务调度 2.具备基本职业素养，认真履行岗位职责，主动承担工作任务 3.保持良好沟通协作意识，积极配合团队完成各项工作目标 4. 注重工作细节与执行效率，确保任务按时保质完成 5.持续提升责任意识与执行力，维护企业形象与工作秩序 任职要求： 1.年满18周岁，具备完全民事行为能力 2. 思想端正，责任心强，工作踏实稳重 3. 具备良好的服从意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应岗位基本工作要求 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

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岗位职责： 1. 负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，及时更新住宿信息台账 3. 处理宿舍设施报修、水电管理及基础维护协调工作 4. 监督宿舍纪律与卫生，开展安全教育与隐患排查 5. 协助处理员工住宿相关咨询与突发事件，做好沟通与记录 任职要求： 1. 有宿舍管理、物业后勤或行政服务相关经验者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3. 吃苦耐劳，能适应轮班或夜间值班安排 4. 具备基本办公软件操作能力，会使用常用管理系统 5. 无学历限制，初中及以上文化程度，身体健康，品行端正

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展消防安全检查、卫生评比及规章制度宣导工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2.有1年以上宿舍、物业或后勤服务相关经验者优先 3.责任心强，耐心细致，具备良好的沟通与应变能力 4.能适应轮班或夜间应急响应安排 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业管理制度

岗位职责： 1.负责小学寄宿学生宿舍日常内务管理，指导并协助学生完成穿衣、洗漱、整理床铺等生活起居事务 2. 维护宿舍秩序与安全，按时组织就寝、起床、午休等作息环节，及时处理突发情况 3. 关注学生身心健康与情绪状态，给予耐心陪伴与基础心理疏导，建立信任关系 4. 配合学校开展生活教育、卫生习惯培养及简单行为规范引导 5.做好宿舍清洁巡查、设施报修及交接记录，确保环境整洁、安全、温馨 任职要求： 1.有爱心、责任心强，具备良好的沟通能力与亲和力，能细心照顾低龄儿童 2. 有幼师、保育员或小学生活老师工作经验者优先 3. 具备基本急救常识和应急处理能力 4.身体健康，无传染性疾病，能适应早晚值班及周末轮岗安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历者优先

校园物业宿舍项目主管 一、工作职责 1、全面统筹学校学生宿舍与生活区的日常管理工作，制定、完善宿舍管理制度及考核标准，规范内务管理、作息纪律与生活秩序。 2、负责宿管团队的排班、考勤、考核、培训与日常管理，定期开展工作复盘，提升团队管理服务质量。 3、统筹调度宿管人员工作时间及岗位安排，做好人员请假调配与物资分配。 4、负责宿舍内务检查、卫生监督和评比工作，教育、引导学生养成良好的住宿习惯。 5、联动学校德育处、班主任开展学生行为习惯养成教育，掌握学生住宿动态，做好违纪学生教育、矛盾调解及特殊学生跟踪管理。 6、负责宿舍区安全巡查，排查消防安全、用电安全等隐患，发现问题及时上报并协助处理。 7、做好用水用电、防火防盗等安全隐患排查，做好消防设备和水电设施等报修维护。 8、妥善处理宿舍区各类突发事件（如学生突发疾病、冲突等），第一时间上报学校相关部门并做好应急处置。 9、负责宿舍公共财产登记、保管和报修，以及各类问题反馈上报。 二、岗位要求 1、品行端正、作风严谨、责任心强，无违法犯罪记录及不良嗜好，热爱学生管理工作。 2、熟悉高中阶段学生成长发展规律及心理特点，了解高中生管理模式 3、具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件（如Excel、Word等） 4、能够适应住校工作要求，服从学校管理与工作安排，爱岗敬业。 5、有宿舍管理、物业管理、安保、教育相关工作经验者优先。 6、能适应住校及节假日轮值工作。 月休4天

负责学生寝室的纪律、卫生间检查和出入住管理，就寝后的宿舍巡查、督促工作！

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临时工/长期工年龄23岁以上薪资福利:工资：18元/小时招工人数:多名工作地址:荷塘镇万洋B区二期三栋11楼

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岗位职责： 1.全面负责保安团队的日常管理与工作调度，确保各岗位执勤规范、响应及时 2.制定并落实安全巡查、应急处置及消防演练等管理制度，提升整体安防水平 3.监督检查门禁、监控、报警等安防设施运行状态，协调维护与升级事宜 4.处理突发事件，组织现场管控与信息上报，配合公安、消防等部门开展工作 5. 开展队员岗前培训、业务考核与绩效评估，持续提升团队专业素养与服务意识 任职要求： 1.有保安主管/队长相关工作经验，具备3-5年安保管理实操经历者优先 2. 身体健康，责任心强，具备良好的沟通协调与应急指挥能力 3.熟悉《保安服务管理条例》及相关安全法规，持有效保安员证及消防培训合格证 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成排班、报表及基础文书工作 5.无违法犯罪记录，退伍军人或持有中级以上保安师资格证者优先

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